陳翔中
」 東元
大魔王來襲2／看壞台股「投資踩雷」大虧 三商壽再增資引進策略投資人
「市場屢傳壽險公司有意出售，目前看來，宏泰人壽看起來沒有想賣，三商美邦人壽的大股東則是想找策略投資人，可能想繼續經營」，「投資踩雷被金管會監管，對既有大股東來說是很關鍵的示警。」一名保險界資深主管跟CTWANT記者說。三商壽代理董事長兼總經理陳宏昇日前表態，「未來除公開市場現金增資外，也計畫引進策略投資人。」根據CTWANT調查，三商壽（2867）過去九年都有辦理增資，今年3月21日完成的35.26億元增資則是十年來的最大一筆，宏泰人壽則是在去年就先減資再辦理增資，因而被市場點名「有意出售」。宏泰人壽隸屬宏泰集團，去年完成減增、增資後，淨值比、資本適足率皆符合規定。左為大股東林鴻南。（圖／焦正德攝、報系資料照）近來，表現最令人傻眼的，就是三商美邦人壽。去年底資本適足率僅203.62％的三商美邦人壽，為壽險業吊車尾，好不容易今年第一季完成35億元增資，未料該季又虧損33億元，等於資金才到位又幾乎燒盡，最後大股東兼董事長陳翔玠、副董翁翠君雙雙請辭。三商壽1993年成立，大股東三商投控，與富邦、國寶、中興、興農及幸福5家業者同時申請設立。2000年，三商人壽和美商萬通集團合作更名為「三商美邦人壽」。2004年，三商投控董事長陳河東腦溢血驟逝，4個兒子陸續進入集團，長子陳翔立掌管母公司三商投控；次子陳翔中負責三商電腦；唯一學金融、現年51歲三子陳翔玠與么弟陳翔玢是雙胞胎，陳翔玠主掌三商美邦人壽，陳翔玢負責三商家購、三商餐飲等。2008年金融海嘯爆發，萬通退出台灣，三商買回萬通全數股權。翁翠君則是三商投控大股東翁肇喜的女兒，曾擔任過三商美邦策略長，後為三商壽副董，與擔任董事長的陳翔玠一起經營管理三商壽。其實，壽險業在2021年台股、美股大漲，獲利創史上最高的一年，全年稅前盈餘3,885億元，年增率達88.5％，三商壽卻僅賺10.9億元，年衰退24.6％，今年第一季自結虧損為33.2億元，則是投資踩雷看壞台股後勢，押在「元大台灣50反1」所致。三商壽幾年來營運財務狀況受到金管會緊密監督，圖為主委黃天牧。（圖／黃鵬杰攝）3月10日，三商壽的風控長請辭，接著在4月14日，董事長陳翔玠、副董翁翠君也提出辭職，金管會主委黃天牧就證實兩董請辭，主要是負責公司投資收益不佳，金管會也已對三商美邦特別監管，保險局將定期注意其財務狀況。三商壽總經理一職，則是不斷更迭，六年來從孟嘉仁、楊棋材到張鎮坤更換數次，2021年由財務長兼資深副總陳宏昇接任總座，現還代理董事長。5月27日三商壽法說會中，投資長林大鈞就指出，疫情爆發後，公司考量淨值於2020年決定投資「元大台灣50反1」，雖於去年逐步出清，實現虧損20.6億元，但到2021年底未實現虧損還有70億元，3月底未實現虧損62.7億元。一名保險界資深主管說，「8月就要公布的今年上半年的淨值比、資本適足率RBC數據，股市下跌，RBC也會跟著調節採取逆景氣循環計算，股債波動，對壽險公司投資來說，反而是逢低買進、逢高獲利出脫，只要投資沒有再出槌，應該還是挺得住！」51歲陳宏昇入社會即進入三商美邦人壽，服務迄今逾25年，一路受到三商壽栽培到去年擔任總經理。（圖／三商美邦人壽提供）保險局長施瓊華則於6月30日金管會例行記者會中，就壽險業淨值狂掉說明，「由於美國聯準會Fed和央行的升息，國際股市多下跌，債券殖利率彈升，造成壽險業持有金融資產未實現評價損益減少，導致淨值滑落」。施瓊華並進一步補充說，但實際上，利率走升時，保險業負債缺口會縮小，即負債面若反映升息，壽險業淨值不會像現在這麼低，且新錢投資報酬率可望拉高，升息對壽險業長期為有利影響；加上現行保險業資產面採公允價值衡量，負債面採固定利率，待接軌IFRS 17才會以公允價值衡量。
東元邱純枝、黃育仁前二高票當選！公司派8席 改革派獨董全敗
東元（1504）今天（23日）於中壢廠舉行股東會暨全面改選7席董事、4席獨立董事共11席次董事會。東元會長、寶佳與華新三方聯盟提名候選人共8人當選，黃育仁領軍則有3人當選。東元電機新當選董事名單：7席一般董事為邱純枝、黃茂雄、周守訓、程本清、黃育仁、黃立聰、方頌仁。4席獨立董事為劉維琪、陳翔中、黃協興、林麗珍。黃育仁（右下）在東元董事會改選中以第二高票當選董事。（圖／李蕙璇攝）東元董事會提名的11席董事候選人名單中，7席的一般董事候選人，有現任董事長邱純枝、19年東元董事長資歷的會長黃茂雄、森業營造董事長黃呈琮，新增的有永豐金控前董事長、政大商學院兼任教授翁文祺，前安侯建業投資控股董事長、安侯建業聯合會計事務所顧問高渭川，康乃爾大學政策分析暨管理博士、前威剛科技副董周守訓，與前北捷董事程本清。4席獨立董事候選人有現任的劉維琪，曾擔任高鐵與國票金控董事長，新增三商電腦董事長，並同時擔任華新麗華與東友科技獨董陳翔中，中山普萊聯合會計師事務所總所所長黃協興，和安信商務法律事務所主持律師林麗珍。菱光科技則是提名3席董事，分別為東元電機前常務董事、菱光與東友科技董事長黃育仁、光菱電子董事長方頌仁、東元電機董事黃立聰，以及4席獨立董事，包括台積電前企業訊息處資深處長暨代理發言人孫又文、環球混凝土工業董事兼總經理侯智升、全球人壽董事劉積瑄與勝創科技財務副總經理李明萱。東元機電最新的董事會改選當選人名單（圖／李蕙璇攝）
東元公司派老神在在！11名董事候選人同框亮相 聚焦機電能源空調三領域
東元電機（1504）公司派再出招，由董事會提名的董事候選人今天齊聚於東元南港總部，與多個部門專業經理人展開非正式交流，了解現任董事長邱純枝所提的「聚焦機電、能源、空調三大領域，進攻智慧製造、能源、城市商機的中長期發展方向策略。東元電機也公布交流畫面，依圖片前右起順時鐘方向，依序為前台北市府人事處長程本清、安侯建業聯合會計師事務所顧問高渭川、中山普萊聯合會計師事務所總所所長黃協興、安信商務法律事務所主持律師林麗珍、東元董事長邱純枝、東元現任董事黃茂雄、玉山國際顧問董事長周守訓、華新獨董陳翔中、東元常務董事黃呈琮、東安資產副董事長翁文祺。11名董事候選人中，有4人為現任董事成員，其他7人為新面孔，平均年齡較現任董事平均年齡年輕八歲，尤其獨立董事候選人的平均年齡，較本屆獨董下降了12歲。東元多個部門專業經理人也提出，「以機電整合發展，聚焦車用動力系統等三大核心」、「轉型自動化解決方案，邁向智慧製造」、「攻能源、瞄準儲能、太陽能及風電」與「智慧生活，全方位雲端家電」四項經營主軸。負責機電和電動車相關業務的協理高飛鳶在見面會中指出，機電整合、車用動力系統、和智能化綠色生産體制是東元機電部門的三大核心，由於各國政府對節能減排和高效率的政策的要求，永磁馬達的高效率和輕量化的優勢將成為市場需求的重點，其中又以車用馬達為大宗，東元將朝向馬達和驅動器的機電整合方向來發展，預估機電相關營收在今年全年可達到20%的成長。高飛鳶表示，看好電動車動力系統的發展，東元已在台灣中壢及印度投資新建車用馬達專用產線，未來也考慮規劃在美國德州的東元西屋馬達廠建置車用馬達生產線。至於綠能產業方面，除了日前已曝光將承製國內離岸風電發電機定轉子的原型機之外，美國廠已經簽下了風機的代工生產，這些都是近期東元投入綠能產業的實績。由銷售單品轉向提供模組化或系統數位化解決方案，是東元智慧化產品的轉型目標，協理林勝泉表示，東元的智慧化解決方案可以協助既有工廠升級為單站智慧機械附加機聯網。若進一步連結到上層IT，就可以提供多樣化的智慧製造管理方案。而東元自動化部門除了近期研發生產應用於不同場域的自主導航移動型機器人之外，下半年將接續推出跟隨型AGV、多車移載系統，與整合型驅動模組，可應用於機械手臂的關節、電動載具、小型移動式醫療/測試設備。至於東元發展主軸中的能源工程部分，已經拿到900MW的離岸風電陸域變電站工程外，將藉由陸域變電站的整合能力及自有之電力設備，爭取海上變電站的商機。協理張松鑌指出，東元能源工程累積了過去IDC、儲能系統、太陽能電廠和離岸風電產業建置的豐厚經驗，今年正是起飛的關鑑時刻，可望成為營收重要的成長動能。家電部門協理彭継曾表示，在結合關係企業東捷資訊、東元捷德、和東訊的智慧化軟硬體技術後，逐步轉型變革，提供虛實整合的雲端管家服務，東元產品已從白色家電到家用空調、商用中央空調全方位的雲端覆蓋，使得產品更增添人性化與主動式服務；而結合能源管理系統的空調產品，更是台灣各大校園教室的最愛，已搶下具有指標性的國小空調標案。
東元開拓印度市場可借重他！11名董事候選提名人 各有扮演的角色
東元電機（1504）董事會所提名的董事候選人11人中，到底寶佳、華新、東元等各占了幾席？成為各界議論焦點。東元電機董事長邱純枝強調，該名單是由各方推薦共同推選。據悉，周守訓原是婉拒提名，並推薦三商陳家二代、現為三商電腦董事長的陳翔中加入，期能為經營團隊注入新生代活力。東元董事會提名的11席董事候選人名單中，7席的一般董事候選人，有現任董事長邱純枝、19年東元董事長資歷的黃茂雄、森業營造董事長黃呈琮，新增的有永豐金控前董事長、政大商學院兼任教授翁文祺，前安侯建業投資控股董事長、安侯建業聯合會計事務所顧問高渭川，康乃爾大學政策分析暨管理博士、前威剛科技副董周守訓，與前北捷董事程本清。前立委周守訓與妻子汪用和。（圖／報系資料照）4席獨立董事候選人有現任的劉維琪，曾擔任高鐵與國票金控董事長，新增三商電腦董事長，並同時擔任華新麗華與東友科技獨董陳翔中，中山普萊聯合會計師事務所總所所長黃協興，和安信商務法律事務所主持律師林麗珍。知情人士分析說，在東元擔任顧問的翁文祺，曾為我國駐印度代表，此次獲邀提名為東元董事候選人，即是看中他與印度的關係淵源，可協助開拓電動巴士等的印度市場。周守訓則與寶佳、華新與東元等多名股東皆熟識，除了借重他的溝通協調力外，也欲透過他在新聞界的資歷，協助外界更加認識東元等。此外，會計界、律師等專業人士也受邀加入之外，北市府人事處長退休的程本清，有北捷、欣欣天然氣與榮工董事資歷，善長組織改造，即符合東元接下來準備展開的組織簡化等工程。東元電機董事長邱純枝強調，其實在2020年12月22日本屆董事會，就已通過「東元成長發展策略」，在穩定經營的基礎下，將成為下屆董事會的營運目標與方針，因此也跟據此，下屆董事會除了聚焦於本業核心技術並應用數位科技，將發展綠能商機、電動車產業、智動化產業、和智慧城市解決方案外，將繼續執行「組織簡化、資產活化、提高股利、提供股東合作綜效及接班計劃」等重大工程，因此所提名的候選人皆依其善長發揮功能。東元電機董事長邱純枝。（圖／東元提供）周守訓接受本刊記者訪問時提到，由於他在威剛科技擔任副董事長、玉山科技協會秘書長等與產業界經常接觸，加上東元董事會的遊說，才決定接受邀請提名。而現為華新與東友科技獨董的陳翔中，其父親為三商企業創辦人、台灣慢壘之父的陳河東，其與焦家與黃育仁皆有共事經驗。東元電機董事長邱純枝表示，董事提名人選組合訴求專業化和國際化，不但包含機電專業背景、資產活化經理人、國際併購律師，多數並擁有大型企業經營管理以及推動永續發展ESG的實務經驗。在東元亟於提升經營績效和加速數位轉型之際，該人選陣容應能符合廣大股東的期待。
東元8萬名股東看過來！祭出「股利」大放送 公司派足額提名11名董事迎戰
東元電機董事會今天（31日）宣布提名11位董事候選人名單，包括現有團隊黃茂雄、邱純枝等4人，新增前永豐金控董事長翁文祺、立法院顧問周守訓、三商企業二代陳翔中董事長等的足額提名局勢，加上菱光科技提名的黃育仁等7人，共18人參選。將於5月25日股東大會董事選舉中決一勝負。東元電機董事會今日宣布提名的董事候選人，現有團隊中有三位董事黃茂雄、邱純枝、黃呈琮及一位獨董劉維琪，繼續為下屆董事會候選人，另在董事席次提名翁文祺、高渭川、周守訓、程本清；獨立董事候選人則還包括陳翔中、黃協興和林麗珍。而11位學經歷雄厚之候選人當中的七位新血，不但多數擁大型企業的董事長或總經理的治理經驗，更重要是策重七位賢達在國際經驗、太陽能產業、數位轉型、智慧製造和組織改造之經驗與專業知識。此嶄新組合，除與東元未來轉型發展之策略與方向一致，也可望符合股東們期待東元加速發展之期望。東元電機董事長邱純枝表示，董事提名人選組合訴求專業化和國際化，不但包含機電專業背景、資產活化經理人、國際併購律師，多數並擁有大型企業經營管理以及推動永續發展(ESG)的實務經驗。在東元亟於提升經營績效和加速數位轉型之際，該人選陣容應能符合廣大股東的期待。以下為東元電機董事會提名下屆董事名單，所提出的主要策略重點：營運重點：繼續推動「節能、減排、智能、自動」願景，強化ESG的核心價值，除以DJSI、S&P等國際標竿評比機構規範，持續追求ESG各面向的進步，更以ESG永續發展作為促進本業成長的動能。聚焦機電、能源、空調三大方向，整合軟硬體、「大人物」技術，發展相關系統解決方案，以進攻「智慧製造、智慧能源、智慧城市」相關商機。-組織持續整併簡化，檢討轉投資事業之效能，靈活運用分拆上市或併購策略，加大本業成長，以提升股東報酬率。資產活化：加速進行不動產必要之處分及開發，以活化商業價值和收益。聚焦已在進行中的松江大樓重建、新莊廠區合建、南港生技園區開發以及印度Bangalore 工業園區開發。股利政策：調整未來三年每年股利配發率，由目前之平均61%提高10-15%，預計三年後股利發放率可以顯著提高到80%以上。發揮股東合作綜效：華新麗華與東元電機策略合作，繼續共同推動「智慧製造」、「綠色能源」發展，並搶攻美國4年2兆美元「綠色新政」、和7000億美金基建預算兩大重要經濟政策所創造之龐大商機。寶佳集團為國內推案最大量建商，一旦結合東元機電、空調、家電、工程等業務，可望擴大合作商機，發揮綜效。接班計畫：為延續公司優良企業文化、持續追求企業穩定發展，董事會將啟動接班機制，積極養成新的領導人。東元並且強調，2020年12月22日本屆董事會通過之發展策略，在穩定經營的基礎下，將成為下屆董事會之營運目標與方針，也據此提出11位具備相關產學發展和經營之候選人，組成下屆董事會。主要聚焦於本業核心技術並應用數位科技，將發展綠能商機、電動車產業、智動化產業、和智慧城市解決方案。另外，下屆董事會也將繼續執行組織簡化、資產活化、提高股利、提供股東合作綜效、及接班計劃等重大工程。東元指出，能了解各方股東對於集團發展有高度期待與關注，經營團隊均願意虛心接受，作為未來檢討改善和進步的鞭策力，也歡迎股東在體制內以開放的方式溝通討論，以利董事會在和諧運作下，加速達成共同的發展目標，使所有利害關係人能獲得最大利益。
華新改選 焦家第二代全部到位
華新29日舉行股東會全面改選董事及獨董，焦家第二代全入列出任董事，焦佑倫續任董事長、焦佑慧續任副董事長。焦佑倫表示，焦家四兄弟所屬華邦電、華新、華新科及瀚宇彩晶四家公司，要在各自領域掌握利基及優勢，希望未來都能轉變為擁有核心能力的產業領導者。人稱「焦師傅」的華新集團創辦人焦廷標育有四子一女，2018年11月過世前，已做好接班布局。長子焦佑鈞出任華邦電董事長兼執行長，次子焦佑倫接華新董事長、長女焦佑慧出任華新副董事長，三子焦佑衡掌華新科董事長，四子焦佑麒擔任瀚宇彩晶董事長，各自事業都有一片天。焦家第二代除焦佑麒推派夫人馬維欣出任華新董事外，焦佑鈞、焦佑倫及焦佑衡都任華新董事，焦佑慧三年前，重新回鍋任華新董事、出任副董事長。華新29日股東會，是焦廷標過世後，全面改選7席董事及4席獨董，延續焦廷標生前布局，第二代都以個人名義出任董事。華新原總經理鄭慧明因個人因素未續任董事，改由前陸委會主委夏立言出任，金鑫投資更換法人代表由華邦電總經理陳沛銘出任。四席獨董，前經濟部長陳瑞隆任力晶董事長後，未再續任獨董，改由合作金庫證券董事長胡富雄接任。另三席獨董薛明玲、杜金陵、陳翔中留任。焦佑倫表示，他們四兄弟所屬華新、華邦電、華新科及瀚宇彩晶四家公司營收會隨產業景氣而波動，希望未來轉變為擁有核心能力的產業領導者，在所屬領域找到利基及優勢。華新生產銷售以冷軋鋼捲為主，5月正式代理印尼青山不鏽鋼產品，以熱軋鋼捲為主，引起國內不鏽鋼業者高度關注。焦佑倫表示，台灣熱軋鋼捲大多從大陸及印尼進口，印尼青山原自行在台銷售不鏽鋼產品，疫情爆發後，青山無法派人來台拜訪及服務客戶，才由華新代理青山不鏽鋼產品。焦佑倫指出，華新與印尼青山集團合作，在印尼青山投資設鎳生鐵廠，對華新是重大里程碑。華新是以廢不鏽鋼為主要原料加上合金生產不鏽鋼，主力產品是棒線材及板材，一直是最有競爭力的不鏽鋼廠。直到大陸及印尼改以鎳生鐵為原料，製程改變，大陸不鏽鋼年產能高達2千萬噸，台灣不鏽鋼產業逐漸失去競爭力。焦佑倫指出，華新去年有機會與青山集團合作，在印尼青山投資設鎳生鐵廠，原料價格穩定，換取緩衝時間，朝高質化服務發展。