遠端工作
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北漂工程師「棄120萬年薪」！想回老家 過來人搖頭：不是比爽度
近幾年物價飆漲，薪資遠遠趕不上通膨，因此有些人寧願留在家鄉，也不願北漂。一名男網友困惑，找到一間年薪約91萬的家鄉工作，但算下來，整體少了20萬元，「值得降薪水拿遠端Offer嗎？」貼文一出引起討論，不少人直呼「不是比爽度」。原PO在Dcard表示，台中北漂近5年，目前是間軟體公司測試工程師，不計獎金年薪約120萬初，一周一天遠端工作，目前台北套房月租金約1.1萬，每月吃喝玩樂約1.5萬，最近無聊面試拿到一個遠端Offer，月薪約7萬，年保13個月，約91萬，能回老家台中。原PO計算，回台中不住家裡，租的套房一個月5千元，每月吃喝玩樂抓1.2萬元，但整體年薪約少了20萬，自己不會在台北買房，又舊又老又貴，可能買台中小套房或高雄，但台北娛樂真的多，「這樣年薪少了約20萬，值得降薪水拿遠端Offer嗎？」原PO直言，當然還是以能遠端的高薪優先，但發現能全遠端的、勞逸平衡愈來愈少，不然就薪水不怎麼樣，因此讓他相當猶豫。貼文一出引起討論，網友紛紛留言「考量工作內容、職涯發展、新公司產業前景地位與營運狀況，比年薪差個幾十萬還重要，職涯中後期是比氣長與發展潛力，而不只是比爽度」、「30萬足夠你繳房貸利息了，除非遠端對你的吸引力高，不然沒啥意義」、「你未來的職涯應該還有20-30年之久，要考慮的應該是未來發展跟薪水的成長性，不然再爽，CP值再高都沒用」。
國慶連假嗨起來！ 「這些科技廠」員工享有專屬4天假
今年的雙十國慶日，為2024年最後一個國定假日，由於行政院取消部分「彈性放假制度」，所以大部分的人周五還是要上班，不過卻有企業特別讓員工們多休一個周五，成為連續四天假期，包括緯創（3231）、英業達（2356）、仁寶（2324），以及台達電（2308）等科技公司，都有專屬的國慶四天連假。政府今年取消部分彈性假期，有些企業會採取上下班分流制，或是「混和式辦公」、也就是在家遠端工作，不過因為科技業普遍都很辛苦，有些公司為了吸引員工，打造幸福企業的氛圍，採取「遇到連假就放假，且不補班」的制度。像是緯創在2024年就額外提供約7天的假期，而且是一開年就宣布，方便員工安排連續假期，包括原本要上班的小年夜2月8日、中秋節附近的9月16日、以及國慶日後的10月11日都調整為放假日，且不須另行補班，也不扣個人假。光寶(2301)也是遇補班日皆不上班、直接給假。不過也有新進員工在Dcard上發問，台積電有沒有放國慶連假，被網友吐槽「台積電放假就沒國慶了」、「自己請特休不就好了」。
亞馬遜明年1月2日起「取消遠端上班」！ CEO曝原因
科技巨頭亞馬遜（Amazon.com, Inc.）的總裁兼首席執行官賈西（Andy Jassy）於美東時間16日宣布，自明年1月2日起，員工將被要求從「1周3天」到公司上班，逐步恢復到疫情前的「1周5天」。同時，亞馬遜也提倡組織扁平化，致力於在2025年第1季末將個人貢獻者與經理的比例提高至少15%，這可能導致部分中階經理失去職位。賈西16日在1份備忘錄中表示，從長遠來看，他對公司共同取得的成就感到滿意，「商店、亞馬遜雲端運算服務（AWS）和廣告業務繼續在巨大的基礎上成長；Prime Video持續壯大；生成式人工智能（GenAI）、低軌道衛星古柏計劃（Project Kuiper）、醫療保健等新的投資領域正在蓬勃發展。在我們不斷成長和推動創新的同時，我們也在成本結構和營運利潤方面取得進展，這並不容易做到。總的來說，我喜歡我們前進的方向，並欣賞我們全球團隊的辛勤工作和聰明才智。」不過賈西也坦承，過去幾個月他和團隊不斷在思考2個問題，他認為公司可以在這2方面做得更好：「首先，我們是否擁有合適的組織架構來推動我們期望的發展水平和速度？第二個則是，為了盡我們所能為客戶和業務提供最佳的服務，我們是否已準備好提供創新、協作，並為彼此及公司的文化建立足夠的連結？」為了解決第1個問題，賈西認為他們將致力於在2025年第1季末將個人貢獻者與經理的比例提高至少15%，「如果完成這項改善，它將提高團隊成員的行動效率，激發他們將自己視為公司所有者，並推動決策更接近客戶和業務的第一線，減少官僚作風，並增強我們組織的能力。」與此同時，他們還創立「官僚信箱」，讓員工可以投訴任何官僚主義或不必要的流程，而賈西本人也將親自閱讀這些電子郵件，並採取相應的行動。至於第2個問題，賈西表示他們決定，將要求員工自明年1月2日起，恢復新冠疫情爆發前的工作模式，那就是「1周5天」都要到辦公室上班，「回顧過去5年，我們仍然相信在辦公室一起工作的優勢是顯而易見的。我過去已在2023年2月解釋過這些好處，但總而言之，我們發現公司團隊在辦公室，更容易發揮、實踐並強化企業文化；協作、集思廣益和創新變得更加簡單及有效率；團隊之間也會有更好的向心力。」
林采緹穿比基尼解放超兇車頭燈 鬆口離開台灣：換個地方生活
性感女星林采緹昔日因在動漫祭Cosplay《航海王》角色，把蛇姬扮演地維妙維肖，甚至紅到日本，被譽為「真人版蛇姬」。林采緹感情和事業都很順利，最近出國玩曬出性感比基尼照，解放超兇車頭燈，卻無預警透露換個地方生活，令粉絲好奇她該不會開始過退休生活，她也大方回應了。林采緹近年常常到東南亞旅行，昨（28）日打卡剛抵達峇里島，鬆口要在當地停留23天，慢活體驗峇里島；林采緹也附上久違的美照，換上性感比基尼在泳池擺拍，稀少布料快包不住超兇車頭燈，前凸後翹的火辣身材全被看光，她不禁笑說，「好陌生的感覺」。林采緹到峇里島展開23天慢活體驗，最近曬出比基尼辣照展現火辣身材。（圖／翻攝自林采緹IG）有粉絲看到林采緹離開台灣到峇里島那麼長時間，是否已經展開退休生活，對此，林采緹也在底下回應，「事實是每天還要處理工作，偶（我）也希望是天天耍廢」；其實林采緹內文有提到，在峇里島還是遠端工作，「大概像是短暫換個地方生活，相信會有意想不到的收穫」。事實上林采緹不只有藝人身分，她還經營4個副業，包括瑜珈服、情趣用品、海南雞飯和乳鐵蛋白，是個工作生活相當忙碌的女強人。林采緹感情方面在斷開前夫胡睿而後，單身一段時間，直到去（2023）年認愛小她2歲的帥哥晨泓軍，兩人相當甜蜜幸福。
不穿西裝不應酬...下班到點直接走人 日本Z世代工作觀衝擊前輩心臟
日本的上班族職場，一直以來都給人「古板」、「嚴肅」、「不知變通」的印象。然而隨著時代轉變，新世代的上班族觀念也開始慢慢變化。許多社會新鮮人表示，上班要穿套裝、下班不能比前輩早走，還要與同事飲酒應酬的古板規矩，讓他們相當頭痛。近日，日本電視台便以「職場的世代代溝」為題，採訪了許多日本新、舊一代上班族的職場觀念差異，在網路上引起回響。其中，一名30多歲的上班族表示，許多新進員工已經不再穿黑色套裝、黑色公事包、以黑髮形象現身；許多人染著明亮髮色踏進公司，讓他感到相當訝異。另一方面，20多歲的社會人新鮮則認為，如果穿著便服不會造成工作上的問題，那麼根本沒有委屈自己穿著西裝的必要。此外，許多新鮮人進入公司後，對於「接電話」感到相當抗拒。有年輕上班族表示，知道職場新人來接電話是一種職場慣例，然而自己明明是一知半解的菜鳥，卻要負責重要的對外聯繫，難道不是增加錯誤發生的機率嗎？另外也有人表示，自己不太會使用職場敬語應對，擔心會惹惱客戶，因此不太敢接電話。另一方面，資深員工則表示，會把接電話的工作安排給年輕人，是因為他們可以趁機聆聽客戶的意見，並且趁機讓對方留下印象。此外，新世代的上班族也對於老一輩的工作習慣無法與時並進感到困惑，比如一名20歲的年輕女性就表示，當她在工作場合用智慧型手機做筆記的時候，老闆會質疑她為什麼不在本子上記錄下來，但她認為用智慧型手機紀錄明明更快更有效率，為此感到忿忿不平。此外，上一個世代的日本上班族，下班後往往不會直接走人，而是要等到前輩下班後才能離開公司，資深員工感嘆，現在的社會新鮮人一下班就回家，讓他感受到「時代真是變了」。另一方面，新進員工則指出，公司對下班時間明明就有規定，不想違背公司的規定加班，所以如果到了下班時間，就會告訴自己：好吧，剩下的明天再來做。另一方面，資深員工與新進員工對下班後與同事飲酒應酬的看法，似乎也出現差異。一名60多歲的員工指出，新冠疫情開始後，因為許多人都在家遠端工作，下班想找年輕人喝個小酒變得非常困難。20多歲的年輕人則認為，疫情結束後，下班應酬的邀約增加了，讓他晚上自修精進、準備考取證照的時間變少，因此有點困擾。也有些體貼的資深員工表示，現在下班已經放棄邀請後輩一起聚會，只找同世代的人一起應酬，因為不想讓新人感覺「受到前輩的逼迫」，因為難以拒絕而感到困擾。
清大電機教授徵「法律志工」！要律師資格但不支薪 全場罵翻：超級不要臉
AI浪潮來襲，許多文科人才都深怕未來將面臨職涯危機。有台大研究所的網友近日也分享，清華大學電機與資訊學院通訊工程所1位教授近日正在徵才，希望找到具有律師資格、兼職或全職的「長期志工」，一起探索人工智慧在法律領域的應用，雖然可以遠端和開立實習證明，但完全沒有支薪，消息曝光也引發熱議。台大法律學研究所的男網友昨（17日）在Dcard以「全職、具有律師資格，又不支薪的研究助理？」為題發文分享截圖，可以看見東吳大學法律學系辦公室在臉書粉專代發清大電機系通訊所教授的徵才資訊，「希望找到在校生（學士、碩士、博士等）具有律師資格者，兼職或全職的研究夥伴，不限法律學系學生。」而工作內容則是在探索人工智慧在法律領域的應用，雖然工作地點是遠端工作，且待遇可開立實習證明，但工作性質卻是不支薪的長期「志工」，而且需求人數還要求5人。原PO也狠酸，「小弟不才，今天有幸看到這個徵才資訊，驚為天人，因為沒有遇過老師是要求全職的研究『志工』還要具有律師資格的，不知道各位同學、學長姐學弟妹，或是其他法律人，有什麼想法？」事後，東吳大學法律學系辦公室臉書為避免爭議擴大已經刪文。貼文曝光也引發網友熱議，政大法律系學生指出，「蠻不要臉的，要律師資格，還要志工，怎麼不去吃屎？」「重點是這教授又沒有律師資格，怎麼幫所謂的『志工』開實習證明？這種『實習證明』想必是類似推甄用的『志工證明』，全律會根本不會採認好嗎！？」東吳大學法律系及碩士班的也抱怨「我只覺得我們系辦超級不要臉，助長這種『當志工』的風氣」、「清大自己有科法所，自己人都不去了，好意思出來找人哦，這就是理工人的傲慢嗎？」「法律人就是賤啦。」有交大人還指出，「觀察敝校與隔壁校在大電資主義下，經常性輕視文組科系，可能覺得法學專業不是很重要到值得付錢」。陽明交大的學生也有同感，「蠻丟臉的，但清交兩校很多理工科相關教授真的是這樣。」
共享辦公空間JustCo登台5年設4據點 進駐率近8成、科技業占半數
共享辦公空間品牌JustCo於2019年正式登陸台灣，在台設立台北3間、新竹1間共 4個據點（近7千坪），平均進駐率維持75%至80%，其中有超過4成會員來自科技業。JustCo副總裁暨台灣負責人陳兆慶向CTWANT記者分享，JustCo全球會員人數達3萬3千名。陳兆慶表示，「 JustCo除了是共享辦公空間業者，規劃彈性辦公解決方案以外，還能協助企業開拓商機，促進跨國社群交流的商業平台。」根據高力國際Colliers研究數據顯示，台灣2023年商辦租金上漲2.5%，A級商辦平均租金達到每月每坪3,600元。「在這樣的市場環境下，大型企業將特定部門進駐JustCo，能在空間與租約上享有更高彈性，降低固定租賃成本。從另一種需求面來解讀，計劃進軍海外市場的新創企業則仰賴JustCo國際化據點分佈與社交網絡，不論多輕量的團隊規模都可在JustCo亞太區約50個據點設立辦事處，開展業務運營。」JustCo 副總裁暨台灣負責人陳兆慶分享台灣共享空間的未來趨勢。（圖／JustCo提供）他向CTWANT記者坦言，「JustCo受到疫情影響有兩次，一次是三級的時候，那兩個月訂單完全呈現急凍狀態，沒有人要租用；另一次是與疫情共存的時候，那時候非常多人確診，大家也不需要出門使用共享辦公室。」不過進入疫後時代，「共享辦公室」的觀念越來越普及，許多業者採取遠端工作模式，因此疫情之後也帶來成長，就連近期討論度極高的台劇《不夠善良的我們》，女主角許瑋甯與男配角柯震東也在「共享辦公室」中辦公。進駐會員 Autodesk台灣香港澳門區總經理趙惠芬提到，「選擇JustCo最首要的原因是位在商業區核心的地理位置，其次是因為佔地夠大，能根據企業快速擴張需求，彈性租賃所需辦公室空間，省去不斷搬遷辦公室與長期租約困擾。」陳兆慶指出，「過去幾年，JustCo在新加坡與泰國與幾個主要開發商採共同管理協議模式合作。與傳統租約相比，儘管這類型合作模式尚未在台灣盛行，但隨着未來幾年有更多商辦大樓落成，JustCo將計劃抓緊時機，率先把這種合作模式引進台灣市場中。」JustCo總部位於新加坡，在亞太區包含泰國、韓國、日本等 8 個主要城市，經營近 50 個共享辦公室據點，陳兆慶表示，「只要成為會員以後，帶著JustCo的卡片就可以使用全球40幾個中心。」目前規劃在台北持續設點，還有像日本、韓國以亞洲為主的地方也會再增設共享辦公室。
遠端工作被當吃閒飯…她下腹劇痛檢查恐不孕 婆婆怒嗆：娶個賠錢貨
「婆婆說我像買來的花瓶！」1名女網友透露，自己本身是遠端接案工作者，平時在家工作即可，但婆婆始終覺得她每天遊手好閒，從來沒給過好臉色，最近她因下腹劇痛就醫，檢查後被告知有可能不孕，夫妻倆鼓起勇氣向公婆報告，不料婆婆竟說「娶這個賠錢貨，跟花瓶一樣擺在那邊一碰就碎」，讓她心寒不已。原PO在網路論壇Dcard發文，自己是遠端接案工作者，平時只需在家工作，但婆婆一直覺得她每天遊手好閒，不斷要求她做事，她只能選擇隱忍，「年底的時候因為我突發下腹劇痛，去就醫才發現有機會不孕，但有療程可以做看看。最近，我跟老公做了一番心理準備，和婆家稟報這件事」。人妻表示，公婆認為她聽不懂台語，竟當著自己的面大罵「吃我們的、用我們的、給我們家包養還連個孫都生不出來」、「之前那個郵局女生不娶，娶這個賠錢貨，跟花瓶一樣擺在那邊一碰就碎」，她當下沒有反駁，只是默默走出大門，「我發誓再也不會踏進那個老人味的爛屋子，目前正在療程中，是為了我自己」。貼文曝光後，網友紛紛留言「對這種長輩最好的報復就是永遠不要有新生兒，嘴臉有夠難看，你又不是他們養大的」、「其實沒必要把自己的身體狀況誠實告知，催生小孩的一律推老公出來擋，講這種話真的聽了很憤怒，希望原po好好想清楚，有朝一日生了小孩，跟公婆會有更多紛爭」、「對付惡婆婆就是早黑早解脫」。
電價漲恐衝擊物價央行又升息半碼 小資族嘆日子難過：臭豆腐、雞排快吃不起
央行宣布升息半碼，房貸負擔將加重，再漲電價勢必會帶動物價飛漲，市井小民苦不堪言。揹房貸的小資族感嘆日子更難過，不但房貸利息加重，也感嘆未來恐怕連臭豆腐、雞排都快吃不起；租屋族何先生則擔心，租金恐隨電價調漲，生活壓力愈來愈大。北市徐姓民眾則無奈說，薪水沒跟著物價漲，乾脆不存錢了。何先生近日在台北市南港用餐，發現到處都貴到買不下去，中午光是吃1碗「平民美食」滷肉飯就要65元，再加上小菜、四神湯一餐要花200元，根本不必想買房，因為「連小吃都快吃不起」。他也擔心，電價漲價最直接影響的恐怕是租屋處電費勢必增加，自己很常在家遠端工作，電費恐怕會再增加幾百元，房東也可能因為電價藉機漲房租，把通膨轉嫁給房客，如今萬物皆漲唯獨薪資停滯，生活壓力愈來愈大。北市1名蔡姓民眾直呼快受不了，雖然目前還沒有感受到升息、漲電價帶來的影響，但晚餐外食想要吃飽必須花超過100元，甚至200元，1塊雞排已經都漲到以往的「便當價」，滿足口腹之慾前要先猶豫好久，喝手搖飲也會再三斟酌，會掂量一下錢包，深刻體會到在這個時代生活是多麼不容易、辛苦，薪資成長跟不上物價，愈來愈有感。揹房貸的陳姓小資族，更是愁容滿目，夫妻倆只是小資族，房貸壓力已不小，平常已省吃儉用，現在央行為了抑制通膨再升息，利息負擔增加不說，電價上漲勢必帶動一波物價上漲，日子更難熬，恐怕連臭豆腐、雞排都快吃不起。徐姓民眾也發現，銅板美食快要絕跡，下午茶時間想吃臭豆腐、切片蛋糕果腹竟然要百元鈔才可解決，以往花8、90元就能好好犒賞自己吃頓義大利麵，現在至少要150元，且是最基本的肉醬義大利麵。他自嘲說，以前拿到薪水後扣掉生活費還可存一些錢，現在去掉生活花費所剩無幾，存不了錢乾脆當月光族。
一年在郵輪爽待300天 工程師曝花費「比租房省」
這樣比較省？美國一名工程師表示，他一年會在郵輪上待300天在海上遠端工作，遊輪費用其實不貴，還比租房省，因為能節省其他開銷，而夢幻的郵輪生活，也讓他慢慢變得會社交。據《UNILAD》報導，古特里奇（Ryan Gutridge）表示，他是IT雲端工程師，從2012年就開始在家工作，因為遇到疫情大流行，他試著搭郵輪遠端工作。2021年夏天，古特里奇訂了皇家加勒比海自由號，2趟4晚的旅遊，並選在9月出發。古特里奇回憶，那時他幾乎每週都在遊輪上，一切都很順利。不過，古特里奇為了長期在郵輪上生活，他在去年計算了住300天的花費，跟他在佛羅里達州的房租加上垃圾處理費差不多。而郵輪之旅還有額外的福利，如免費WiFi和飲料，這讓他能節省其他開支。古特里奇表示，今年他的基本票預算約為3萬美元（約新台幣95.7萬元）。雖然古特里奇沒有說明在船上都吃了什麼，但據了解，郵輪門票包括船上的大部分餐點。據了解，古特里奇通常在早上和下午開會，他會在吃午餐時社交，或在健身房和人聊天。古特里奇表示，他在郵輪上住2年，就拿到皇家加勒比的頂級會員。他甚至和一些其他乘客保持聯繫，之後他們又回郵輪找他，「我沒有孩子或寵物，在家工作很孤獨，所以我變得有點內向，而郵輪確實很有幫助，讓我變得更加會社交。」據《Entrepreneur》報導，古特里奇談到，他會花20%時間到陸地上看醫生或找朋友，除非是遇到從未去過，或是真的很喜歡的港口，不然他都會選擇留在船上，因為需要忙工作。
在家上班「1小時只打54字」！女被開除怒申訴 遭老闆拿超狂數據打臉
在家上班帶來許多便利性，卻也讓一些老闆為「效率」傷透腦筋。在澳洲保險集團（IAG）擔任顧問長達18年的謝科（SuzieCheikho），被控多次錯過最後期限與會議、缺席且無法聯繫，以及未完成工作導致公司遭監管機構罰款，而被公司解雇。僅管謝科否認指控，還痛批公司找理由開除她，卻被上司拿「數據紀錄」打臉。據《每日郵報》報導，IAG的網路團隊在老闆要求下，監控並記錄謝科的「筆電活動」，結果發現她有長達44天未按規定時間上下班，其中7天晚上班、29天提早下班與連續4天零工時，且在這3個多月的「每小時打字數」只有54次，另在10月有117小時、11月有143小時、12月有60小時沒打過1封郵件。謝科雖強烈懷疑數據、質疑是系統問題與否認調查結果，更稱「我有時工作有點慢，但我從沒有不工作」，以及透過書面解釋「無法回憶為什麼造成工時與打字次數很少」、「我經歷很多導致心理健康下降的個人問題，影響到工作和表現」。她還在被開除1個月後，申訴遭不公平解雇，「公司有計畫的因為我的心理問題開除我」。不過，由於謝科沒有提出任何實質證據證明她的說法，申訴遭到駁回。參與審理的工作公平會副主席羅伯茲(Thomas Roberts)更直言，僅管結果令當事人遺憾，但謝科「嚴重而真實的」與工作脫節，因而認定開除有正當性。
富家港姐遇詐「慘噴6位數」！自認太蠢了：人生中最大的損失
出身豪門的香港前港姐亞軍龐卓欣（Ada Pong）近年轉型當起YouTuber，經常在個人頻道分享生活日常，日前她在最新上傳的影片中自曝遭到網路詐騙，短短3日內損失了7萬元港幣（約新台幣27.8萬元），讓她崩潰直呼「我覺得自己好蠢！」龐卓欣在影片中透露，某天她在通訊軟體WhatsApp上收到一封仲介公司的私訊，詢問她是否對遠端工作有興趣，後來一名女子聯絡上她，聲稱只要到電子商務平台「clickbank」評價45項產品，每月可獲得至少2.4萬元港幣（約新台幣9.5萬元）。龐卓欣分享詐騙經驗，呼籲大家提高警覺。（圖／擷取自Instagram／adapcy）龐卓欣分享詐騙經驗，呼籲大家提高警覺。（圖／擷取自Instagram／adapcy）龐卓欣表示，當下詐團人員提供了一個網站連結，要她辦理員工註冊手續，之後她完成商品評價果然也獲得報酬，不過這時對方卻突然要求她先支付一筆佣金，聲稱若完成下一個任務後，不僅抽成會提高連帶本金也會一併退還，在不疑有他的情況下，她一步步掉入詐團陷阱，存進去的錢也越來越多，直至她驚覺受騙時，已經投入了7萬元港幣。龐卓欣指出，得知遭到詐騙後，她立刻打電話向銀行求助並向警方報案，可惜匯款金額已無法拿回，她也呼籲大家提高警覺，小心誤入可怕騙局，「不敢相信這發生在我身上！我只能以此為教訓，下次更加聰明！」坦言這也是她人生中最大的損失。
眼腫、駝背、手變爪！員工繼續WFH會怎樣？ 專家估77年後人類長相變這樣
過去幾年因為新冠肺炎大流行，許多產業為了兼顧防疫與工作，開放讓原本習慣進入公司場域辦公的上班族，改成實行在家工作（Work From Home）的就業模式。現在疫情已過去，許多企業主紛紛萌起，給予員工更加彈性的工作型態想法，增加員工在家工作的天數，似乎也不失為是減少企業硬體開支的方法，但有科學家模擬了，如果本該進辦公室上班的員工，持續WFH上班到2100年，會是什麼樣子？結果發現長期在家工作的人類，除了體態肥胖，還會有眼腫、駝背，手變成像爪子一樣的長相變化。根據《每日郵報》等外電報導，有科學家根據利茲大學的研究發現，有高達三分之一的英國家庭工作者，在家中上班時，沒有專門的工作空間，因此該團隊創建了一個名叫安娜（Anna）的模特兒，模擬長期在家進行遠端工作的人，臉蛋、身形會有什麼變化。研究發現，長期在家遠端工作的人，多半在家中因為沒有合適的工作場所，有人在床上上班，有人可能使用著不合姿勢習慣的電腦、座椅跟桌子，長久下來可發現，安娜（Anna）除了體態變得臃腫肥胖、臀部變寬、整個人肩膀抬起、駝背；且因為整天都盯著螢幕工作，長期下來眼睛發紅，腫脹；而長時間手蜷縮在滑鼠上，導致手指捲曲，變成成永久的爪子的樣貌。而因為長期窩在家中，以不正確的姿勢辦公，又減少出門與他人互動頻率，也可發現模特兒安娜（Anna）會出現焦慮和抑鬱等問題，連帶影響導致自身的免疫系統變弱。聯合醫學教育創始人布萊恩克拉克就提醒：「遠端工作者應該定期休息，伸展和移動身體，以避免背部和頸部疼痛」。科學家並提到，雖然這個模擬可能有點極端，但希望可以藉此給在家工作者一個提醒，在家工作之餘，還是要為自己的健康，以及與社會的連結多做努力，才不會在享受方便與自由的同時，犧牲了自身的身心健康。
6旬日翁找少女做「爸爸活」 砸600萬開心200次
日本的性產業發達，但並非完全開放。有一名60歲老翁，因涉嫌未成年買春被捕，多數都是未成年少女，至少與100人發生關係200次，更扯的是他還會偷拍整個過程，因此遭到警方逮捕。綜合日媒報導，居住在埼玉縣埼玉市大宮區的柴田伸弘，他是一名自營者，涉嫌於去年10月至今年1月間，猥褻多名未成年少女，包括1名國三女學生和1名17歲少女，他傳送訊息給少女，稱她們是「爸爸活的女孩」，進而從事性交易。老翁因涉嫌未成年買春被捕。（圖／翻攝自日テレNEWS YouTube）警方指出，柴田伸弘透過社群認識這些少女，還偷拍對方的身分證，包括名字和相關資訊，並用筆記型電腦的相機偷偷錄下過程，謊稱「我在遠端工作，收到了電子郵件」。硬碟中存有20名女性的不雅影片，以及被偷拍的身分證照片，按照姓名分類。針對調查結果，他否認了部分指控：「其中一名女孩大約18歲」，坦承只是想留做紀念，看自己在床上的樣子，沒有其他用途。不過，警視廳發現，柴田伸弘買春的少女人數多達100人，次數200多次，因而懷疑他長期進行違法行為，算下來花費大約600萬日幣（約132萬新台幣），正在調查是否有其他罪刑。◎尊重身體自主權，請撥打113、110。
Lenovo發表6項2023關鍵科技趨勢 元宇宙、遠距上班成焦點
隨著科技日益智慧化與高度整合，人工智慧和邊緣運算的廣泛應用，Lenovo 也發表在2023 年起將成為主流的關鍵科技趨勢，包含全息投影、可變形裝置、企業元宇宙、智慧化商店、多接取邊緣運算及新形態商業模式等6項日新月異的科技，落實數位轉型。在新興的混合工作模式下，協作技術將扮演重要角色，遠端工作者能採取「全息投影」的方式參加會議。無論是簡報、產品發表或與外部廠商開會，即便團隊分散世界各地，也能透過擴增實境和混合實境技昂昂昂昂家術緊密合作。除了能呈現真人比例的「全息投影」外，還有能與實物互動的虛擬「數位分身」，彷彿真人到場出席會議，真實感倍增。Lenovo Glasses T1是一款穿戴式個人顯示器，方便用戶隨時隨地觀賞內容。（圖／Lenovo提供）Lenovo的Cyber Space技術概念是「phygital」（實體數位化）的可能應用之一，透過使用一層半透明半反射的特殊鍍膜玻璃，創造虛擬人像進行互動。2022 年 Lenovo 和 Motorola 發表兩款前瞻裝置，用戶可隨時根據情境改變裝置形態，滿足混合、行動時代的使用需求。Motorola 312 Labs 創新小組設計一款捲動式螢幕概念手機，收起時螢幕長度只有 4.5 吋，比多數高階手機更小巧便攜；但若需要使用更大螢幕來完成工作或滿足看電影、玩遊戲等娛樂用途，此概念機的螢幕也可以從 5 吋延伸至 6.5 吋，等同現今高階主流機種的大小。Lenovo Glasses T1則是一款穿戴式個人顯示器，方便用戶隨時隨地觀賞內容。當越來越多消費者注重便攜、具隱私安全且可延展的設計，個人「穿戴式」螢幕的市場將蓬勃發展。目前元宇宙的技術發展階段大概等同於 90 年代中期的全球資訊網 (WWW)，意味著元宇宙大躍進時代即將來臨。根據Lenovo的元宇宙與混合辦公調查 (Metaverse and Hybrid Work Study)，新加坡的在職勞動者中，超過半數相信企業主有能力部署元宇宙辦公環境，跟上元宇宙快速發展的趨勢。團隊必須學習在企業元宇宙（Enterprise Metaverse）沉浸式空間協作、分享與工作，隨著越來越多企業擁抱元宇宙，進一步提升技術採用率，形成正向發展。因此，促進元宇宙普及的不是飛行模擬等娛樂遊戲，而是「工作模擬」的沉浸式培訓。此外，Lenovo ThinkReality VRX 頭盔即將上市，全新解決方案有助企業執行虛擬實境協作，並提供快速且具成本效益的沉浸式培訓。Lenovo 認為未來元宇宙將是一個完全開放的協作場域，想法和技術能互通有無，而不再是被單一巨頭掌控的封閉生態。根據經濟部統計處調查，台灣去年零售銷售額高達4.2兆台幣。為有效達成零售管理，在不久的將來，商店可能會利用 AI 伺服器分析各走道監視器的影像，還能監控進貨狀況，並留意是否有商品被掃貨，以保持庫存充裕。這將增加店家追蹤商品周轉率，即時調整供需，進而推升獲利。在消費者結帳時，AI 攝影機也將仔細比對購買品項和實際帶走的商品，確保消費者購買品項正確無誤，避免發生現今自助結帳經常出現的問題。在全美擁有 2,750 間門市的美國連鎖超市 Kroger，便利用 Lenovo Edge AI 伺服器監控自助結帳的異常狀況。Lenovo 邊緣運算伺服器能即時處理影像數據，若有商品未被正確掃描，可同時處理 20 個高解析度攝影機影像的 Lenovo AI 伺服器系統會在結帳螢幕跳出善意提醒，遠端解決問題。未來「智慧城市」將藉由智慧攝影機管控交通狀況，蒐集到的大量資料不須傳送至遙遠的資料中心，而是透過多接取邊緣運算平台（MEC）處理，代表任何問題皆可在毫秒內解決。先前 Lenovo 在香港展開為期九個月的測試，透過智慧移動技術串聯車輛、交通基礎設施、行人和網路，並即時分享資訊，減少壅塞和事故發生；此外，邊緣運算還可能用來控制紅綠燈，降低車輛行駛能耗，幫助城市達成空污減量目標。在教育和日常購物等生活化應用層面，邊緣運算伺服器也能提供全息教學和擴增實境購物體驗。2022 年 Statista 一項針對亞太區企業員工的調查顯示，66% 受訪者有意願採用混合辦公模式，僅 11% 偏好進公司上班。未來的辦公室對創新科技的需求也將發生改變，企業模式將更著重於動態調整，整體辦公體驗和相關解決方案與服務都可由第三方供應，代表大部分企業有硬體或辦公設備使用需求時，將改採「以租代買」服務模式，減少發展新業務的經常性支出，讓新創公司更快速且靈活地擴大規模。因此，Lenovo 推出可供企業租借的完整辦公室解決方案，包括IT 基礎架構、技術支援和效能分析，以及雲端和資料基礎架構服務，而非僅提供硬體或軟體，為滿足多元的商業模式。
矽谷最夯新創公司OpenAI 招聘千名員工引爭議
根據知情人士透露，目前由微軟支持的ChatGPT開發商、矽谷最熱門的新創公司OpenAI，過去半年已於拉丁美洲、東歐等地區雇1000名左右遠端工作約聘員工。其中約6成約聘人員負責資料標記（data labeling）的工作，創造大量的圖像組和其他資料來用於訓練；另外4成人員則是程式設計師，為AI模型創造數據資料，便於學習軟體工程。先前微軟傳出將把ChatGPT整合至旗下搜尋引擎Bing中的消息，雖然確切導入的時間未知，不過據科技媒體《The Information》的報導，具備AI對話能力的新版Bing搜尋引擎最快可能將在今年3月底前問世，有分析師認爲，微軟此舉將威脅搜索引擎市佔率高達90%的Google，可能翻寫搜尋引擎的新篇章。一名位於南美洲的軟體開發人員先前為OpenAI完成5小時的程式測試，他表示OpenAI要求須解決兩部分任務。當他拿到一個程式問題，需要以英文來解釋如何解決問題，然後須針對該問題提出解決方案。若過程中發現程式的bug，除了修正之外也需提供有關bug和其解法的細節。不過OpenAI上周才因聘僱問題而掀起討論，根據《時代》雜誌的報導，ChatGPT曾由位於肯亞的數據標記團隊協助開發，該團隊是由位於舊金山的Sama公司雇用，Sama同時也在肯亞、烏干達和印度等地招聘人員，工作主要是負責標記出有害和暴力的內容，但這些人員每小時薪資不到2美元。OpenAI 的目標是讓 AI 通過標記辨識出暴力、仇恨言論和性虐待等資料，確保類似的有害內容不會出現於用戶面前，因此從2021年11月OpenAI便向Sama提供成千上萬則從暗網抓取出的文本片段，後續由肯亞團隊進行內容審查工作。Sama則宣稱公司共簽署了三份價值20萬美元的合約，而肯亞人員每小時應會得12.5美元的工資，同時公司也提供個別和集體心理諮商服務。不過似乎因有過多的爭議，Sama於2022年2月即提前結束與OpenAI的合作。值得注意的是，即便世人對ChatGPT引發的爭議尚未停止，市場上對ChatGPT的反應卻依然熱絡，根據《華爾街日報》的報導，OpenAI正在洽談向Thrive Capital和Founders Fund出售價值3億美元的股票，若此次交易成交，OpenAI的估值可望成長至約290億美元。
女子將家中房間改為辦公室 竟遭尪討「30%房貸」當租金
美國一名女子表示自己與老公結婚後，入住老公婚前購買的房子內，因為她須進行遠端工作，便把家中一間房間當作工作室，沒想到竟被老公要求收取30％房貸費用。根據《每日星報》報導，美國一名32歲女子在網路論壇Reddit上分享，自己與老公結婚後住進老公婚前購買的房子內，並在沒多久後應徵到一份遠端工作，所以就將家中一間房間當作工作室使用。女子表示，沒想到老公有天竟突然表示將要向她收取30％房貸費用當作租金「這讓我完全措手不及，我問他是不是認真的，他說他不能把這間房間無償讓給我，因為這是他的財產」。而女子更表示，後來拒絕老公的要求後，竟被老公說自己佔盡他的便宜「他媽媽認為我太難相處，30%一點都不多，而且這間房間還提供了我在家上班的穩定性，所以我老公應該要獲得這點好處。」
推特兩個月前大裁員仍未發遣散費 超過法令最後通知期限
馬斯克（Elon Musk）兩個月前接手推特後一口氣裁撤半數人力，部分被解僱的員工迄今仍未收到遣散費或正式的離職協議，已經超過美國法令規定的最後通知期限。一名推特前員工向媒體表示，原本預期會在4日之前收到通知，4日為許多首波裁員對象的最後受雇日期，也是州與聯邦法規的最後通知期限。然而截至5日稍早，該名前員工表示仍未接獲任何有關遣散費的協議或文件。其他被裁撤的員工本周也在推特發表相似言論，其中一人的推文寫道，「從未見到遣散費協議，更別說是拿到遣散費。」代表數百名推特前員工的律師利斯里奧丹（Shannon Liss-Riordan）證實，去年11月初被解僱的推特員工，截至5日仍未接獲遣散費相關資訊。利斯里奧丹透過聲明稿表示，「5日是數千名推特前員工的正式離職日，推特經歷了數個月馬斯克造成的混亂與不確定性後，這些前員工依然無人聞問。」快被馬斯克砍光的公關部門未能及時對此消息表示意見。馬斯克在裁員時承諾給予每個人三個月遣散費，以及提前60天通知裁員計畫。外媒引述匿名的消息人士表示，推特計劃在5日發出離職協議給被裁撤的員工，但目前仍不清楚文件會在何時寄出。離職協議打算發給美國員工一個月底薪，並包含要求員工放棄參與對公司未決訟案的條款。利斯里奧丹已代表推特前員工對公司提出四起集體訴訟，控訴推特違反允許員工遠端工作和一致遣散費的承諾，還有殘障和性別歧視。此外，利斯里奧丹也代表客戶向美國國家勞資關係局（NLRB）再提起100件仲裁請求，他上個月提出初次100件仲裁請求。馬斯克去年10月完成440億美元推特收購案便積極削減成本，11月初大砍五成人力後仍繼續精簡人事，甚至要求員工簽署「賣命工作同意書」。
擔心個人資料被盜？使用NordVPN的四個好處
網路危機處處，各式各樣的攻擊手法日新月異，一旦連上網路就有被入侵或追蹤的危險。隨著大眾漸漸注重網路安全，VPN服務備受重視。只需連接VPN系統，即可啟動網路保護屏障，多方面保障所有線上活動。使用公用Wi-Fi時保護裝置及隱私免費Wi-Fi比比皆是，便利又能省錢。但公共Wi-Fi安全性存疑，容易成為惡意程式溫床，連FBI也曾警告民眾別使用公共網路。如必要連接免費Wi-Fi，宜善用VPN的加密功能，減低連接不安全網路時的風險。加密數據保護您的敏感資料不想線上瀏覽記錄、用戶資料、甚至銀行資料遭他人盜取？進行任何線上活動前，建議先連上VPN伺服器，透過加密程序將所有瀏覽記錄、輸入資料等數據保密處理，以防第三方截取盜竊，遠離惡意入侵及線上活動受到監控。遮蔽IP免受追蹤每當裝置需要連上網路，就必需擁有一組身分證字號，也即是IP位址，用作地理位置及用戶端資料的識別。若希望提升網路安全，可透過VPN遮蔽真實IP的敏感資料，避過追蹤和監控。（圖／NordVPN提供。）安全存取檔案及遠端工作遠端工作成趨勢，無論身處何方，只要能連線都能辦工。但涉及企業文件及機密資料，或暗藏風險。最保險莫過於使用VPN，將工作過程加密處理，在多重保護之下處理公事，免卻資料外洩或惡意攻擊的隱憂，確保企業資料不受影響。選用安全可靠的NordVPN保障網路安全儘管VPN帶來以上好處，但並非隨意一家VPN服務就能保證安全，一旦選錯甚至會增加風險。因此用戶應以安全性、伺服器選項和裝置相容性等準則挑選最適合的VPN供應商。NordVPN以用戶隱私為首要考量，因此總部選址當地無資料保留法的巴拿馬，並嚴守無日誌記錄政策，不儲存用戶瀏覽紀錄。而且擁有逾5,400台伺服器遍布59個國，用家選擇自由度高，並使用暫時未能破解的AES256位元加密技術，速度與安全度並重。NordVPN支援同時連接6台裝置包括手機、電腦、智能電視等，並適用於大部分作業系統，為您的電子產品提供全方位防護。目前提供不同價格方案，標準月繳NT$369，亦有一年和兩年方案優惠，價格分別為每月NT$139及NT$99，聖誕優惠更額外加送3個月免費！更享有首30天內無條件VPN退款保證。下載iPhone版NordVPN和Android手機的NordVPN。
秀朗橋無指紋男屍身分確認！新北警科技辦案送祂回家 與兒子最後訊息曝光
新北市新店區秀朗橋下14日驚見無名屍，由於未在現場找到身分證件，屍身大體已腫脹，雙手脫皮而無法採集到指紋，全案一度陷入膠著，新北市政府警察局鑑識人員運用科技辦案努力下，終於重建指紋，確認死者為70多歲的男子阿來（化名），死者兒子則悲慟不已，並感謝警方幫爸爸找回回家路。警方表示，無名屍體指紋顯現是跟時間在競賽，越早採集成功機會越大，該具遺體一到新北殯儀館，就有多名鑑識人員在內等待，經檢視死者雙手指紋，發現手皮已全部脫落，真皮層多處亦有破碎情形，大幅增加辨識難度。警方表示，無名屍的真皮層經過鑑識人員多方嘗試特殊處理、多次試驗，才逐漸有清晰的輪廓，再輸入指紋遠端工作站進行身分比對，總算確認死者身分，順利通知死者家屬認領屍體辦理後事，免去可能耗費多年等待家屬認領的時間，讓無名屍找到回家的路。警方調查，死者阿來曾在新店地區居住30多年，於6年前搬離新店與兒子一起居住在新竹山上，近年因為長期糖尿病及心血管等慢性病纏身，且常伴隨耳鳴及重聽，近日已有輕生念頭，於案發前一個禮拜於住處留下「不要再找爸爸、自己珍重保重」紙條，沒想到最後選擇在新北新店河道上結束一生。「鑑識工作除了協助生者外，也能幫助無法再說話的死者。」新北市政府警察局刑事鑑識中心主任黃國政表示，鑑識工作包羅萬象，再加上變化多端的現場惡劣環境，所以在勘察現場時，更須冷靜判斷、客觀分析事實真相。最後籲請家中有親人失蹤多年的家屬，不要放棄希望，可以向新北市警察局刑事鑑識中心請求協助採樣DNA鑑驗比對。尋人過程中多一種協尋管道便多一次機會，期許身分不明人口均能早日找到回家的路。