蔡文河
」神準前進印度設研發中心 董座:相中軟體人才+固網商機
網通大廠神準(3558)董事長蔡文河,在24日法說會中宣布啟動印度布局:「要爭取印度軟體人才,還要在當地建研發中心,甚至考慮印度製造!」蔡文河才去一次印度,已經看到滿滿的商機,「印度幅員廣闊,但固網設定落後,這代表基礎網路建設有龐大商機。」他嗅到5G、WiFi大有機會,因此今年啟動規模高達20億元的資本支出,「這麼大規模的投資,要趕快建立軟體人才庫,第二季底、第三季初就會開始招募印度工程師,屆時研發肌肉更強壯!」透露將在印度成立台灣以外的唯一研發中心,神準目前在林口、南港各有一個研發中心,而每年研發佔營收比例5、6%。蔡文河表示:「在印度,我們不只是研發,業務也會進去,印度進口稅高達2成,甚至考慮印度製造、組裝。」控管生產成本的同時擴大市場,兩邊都要賺到。神準啟動全球布局,共有2000名員工,蔡文河說,邊緣運算、高階精密、所需人工低的品項留在台灣製造,在桃園有租賃工廠,新建華亞二廠生產面積達1.3萬坪,已經開始建置生產線,已有三分之一產能設備進駐。不過,缺工在台灣是嚴重問題:「連餐廳都找不到人,更何況是生產線作業員。不僅印度,越南產能也要很快開出。」神準越南廠土地面積約19600坪,現正在進行廠房設計,預計2025年進入量產,該處規劃生產耗人工、要插件、解件的勞力密集設備。過去兩年,蔡文河力拼綜效,將製造能量延伸到電源、鐵件,因此在同業大喊缺料時,神準能夠快速交貨取得商機,去年獲利大爆發,以EPS 21.7元搶下網通每股獲利王,不過他認為「去年下半年到今年第一季,賺的都是機會財」,依客戶先前重複下單導致Q1庫存偏高的情況,今年可能要去化庫存到第4季;而過去兩年未見「五窮、六絕」的情況,今年可能發生。蔡文河說,神準開拓區域性新市場、以及歐洲與日本市場,新品則衝刺應用在監控、門禁管控的AIOT(人工智慧物聯網),也因為「Wifi晶片每季報價不一樣,漲價之後難再回跌,除非更新到下一代才有新價格。」因此努力研發新品。
【神腦大欺小3】主導增資持股增為九成 林建良大縮水剩7%
優仕創辦人林建良因為個人捐款10萬元予慈月社會福利基金會惹其質疑,該為神腦國際總裁林保雍為其母設立的基金會。神腦入主後,優仕為讓員工分享獲利,辦理增資,開放舊員工以每股10元認購一案,林建良也道出當時董事會討論原委。林建良說,神腦入主優仕後很快地辦理增資,「召開董事會上繳員工認股名冊時,不是董事成員的神準科技(神腦關係企業)董事長蔡文河竟然出席優仕董事會,還當場要求每股認購價改為20元,林保雍順勢推翻前面說的十元,還要員工現場決定是否跟進認購。」結果優仕舊員工多數放棄,「這根本是變相稀釋原股東股份。」林建良說。在神腦增資主導下,林建良的持股從30%剩為7%,神腦持股則高達92.89℅,優仕等同被神腦整碗端走。「原以為可透過神腦的通路與資金,擴大優仕的營運規模,沒想神腦接手後,主導的銀行融資並不順遂,反而讓優仕財務陷入困難,無法支付聯強、嘉榮、精技等公司應付款項。」林建良說。由於不願辛苦創立的優仕信譽毀於一旦,2015年8月到10月,林建良以個人資金,陸續匯款五次共6,990萬元到優仕的第一銀行帳戶,作為公司支付廠商帳款。事後,優仕曾二度還款2,530多萬元。「公司還有4,455多萬元沒還給我,也未將這筆款項列入財報,我擔心公司財報不實,拒絕在財務報表的用印。神腦竟請律師下通牒,否則就要解除我在優仕的總經理職務。」不願違法的林建良堅持拒簽,結果2016年6月遭解任離開優仕,和神腦互信基礎完全瓦解,雙方互告官司纏訟至今。(待續)神腦國際回應本公司因屬上市公司須對投資大眾負責,相關運營及治理均以法令為依歸。林建良先生與優仕公司間之訴訟,目前正在一審訴訟中。本案優仕公司向林建良提起反訴,訴請林建良應給付優仕公司新台幣4963萬元整。由於本案正在法院繫屬中,不便對外表示意見。神腦入股優仕大事記億元入股:2015年8月,神腦以1.35億元入主優仕占股70%,同年底持股增至89.48%。房市惹議:位於台北市的優仕八德旗艦店,從3棟減為1棟,2015年10月間,房東提告要求回復屋況,法官判神腦須支付90萬元。驅逐總座:優仕總經理林建良因不同意簽財務報表,2016年8月間遭解職。對簿公堂:2017年3月,林建良控告優仕需返還代墊貨款4,455萬多元及利息,台北地院審理中。