聘用
」 台北市 花蓮 勞動部 教育部 補助「新青安」掀房市熱潮 業務量壓垮第一線地政人員
「新青安」專案造成房市熱絡,導致第一線人員業務量暴增,新北市就有地政事務所基層向民進黨市議員黃淑君陳情,業務量倍增,人力缺額卻未補足,讓他們苦不堪言。對此,地政局回應,盼在年底補齊8名缺額,或採聘用職務代理等方式,避免同仁工作量加重;另為減輕人力負擔,AI協助審查預售屋定型化契約將於年底上路。黃淑君指出,新北市去年度土地稅及契稅歲入較預算數少,但今年因「新青安」專案,預計今年稅收會增加,但地政事務量也因此增加,過去多年法定員額及預算員額落差極大,而預算編列員額也遲遲無法補齊,地政局及各地所人員長期工作量增加,但8名人員缺額卻遲遲未補足惹怨,她並要求地政局提升地所同仁待遇(職等),尤其在六都業務繁重,應重新檢討。地政局表示,新北市是一個正在成長中的城市,人口超過400萬,地政局所屬共9個地政事務所,以新莊所為例,轄管新莊、五股、泰山、林口共4個行政區的地政業務,4區人口數超過70萬人,甚至比部分縣市的人口還要多,承擔的業務量遠比這些縣市的地政事務所多上數倍,導致全國地所出現「同酬不同工」的現象。地政局說,曾於2017年、2020年函請內政部,建議調升全國地所課長的職等,並盼能適度調升業務量繁重的「大所」職務職等,增加地政人才留任意願,創造人才在地深耕的條件。目前新北市9個地所員額總共642位,尚有8位缺額希望能在年底補齊,或者採用聘用職務代理等方式,避免同仁的工作量更為加重。黃淑君另指出,市府行政規費收入超收3億元,凸顯出市府行政業務量增加,行政業務過勞、人員缺乏惡性循環,盼可以導入AI協審或公會協審,減少第一線工作負擔。地政局說,新北市不動產交易案件數全國最多,目前正研擬導入AI來協助審查預售屋定型化契約,透過AI系統比對契約資料的正確性,預計於年底上路;此外,也希望能夠導入地政士等相關公會力量,在地政業務辦理過程中預先審查,但因地政業務審查規定多為中央管理,相關作業尚須法令配合修正,將持續與中央討論,並爭取擔任試辦縣市。
花蓮某國小狼師「偷拍女童如廁」才任教12天!校方證實:大學時期曾涉性騷案
花蓮某國小爆偷拍狼!一名林姓代理男老師才剛到任12天,怎料竟被踢爆涉嫌拿手機偷拍女學生上廁所,經檢警調查後,依涉犯《兒童及少年福利與權益保障法》向法院聲請羈押禁見,獲得法官裁准。離譜的是,直到偷拍事件爆發後校方才得知,原來林男在10年前就有過性騷前科。據了解,花蓮市某國小女學生日前在學校上廁所時,突聽見有手機拍照的聲音,女學生返家向家長告知後,家長先是向林姓導師反映,怎料對方竟隱匿此事知情不報,家長發現不對勁隨即向校長舉報,校方調閱監視器後才驚覺,原來林姓導師就是犯案的偷拍狼,東窗事發後林男當天火速請辭,校方也立即向上通報並報警處理。檢警獲報後展開調查,前往林男位於台北及花蓮的租屋處進行搜索,並查扣林男的電腦、硬碟等證物,深入追查發現林男不僅涉及校園偷拍,還持有其他私密影片,依涉犯《兒童及少年福利與權益保障法》等罪嫌向花蓮法院聲請收押,法官也裁定林男羈押禁見。對此,校方表示,決定聘用林姓男老師之前,事先已查過教育部不適任教育人員系統,但並未查獲林師有任何不良紀錄,直到進一步勾稽衛福部、法務部系統資料時,才發現原來林師有過相關犯罪前科,他曾在大學時期因違反《性騷擾防治法》遭處20萬元罰緩,當下已請林師前來說明,但對方卻含糊其詞解釋不清。花蓮縣教育處表示,事發後已對縣內所有學校發函通知,提醒各校聘用人員前,除了查詢不適任教育人員系統外,也要勾稽比對衛福部、法務部系統,避免有所疏漏。
國小女童反映「上廁所時被拍」 代理老師「拿手機詭異進出」遭羈押
花蓮縣某國小驚傳偷拍案,有學童反應自己上廁所時被偷拍,校方調閱監視器,發現到職約12天的林姓代理教師詭異進出女廁,檢警調查後,認為林男違反兒童及少年福利與權益保障法等罪嫌,且有逃亡、滅證之虞,向法院聲押,花蓮地院則於26日裁定羈押禁見。據了解,有學童向家長反映,表示自己9月中旬在校上廁所時遭偷拍,校方立刻調閱監視器,發現林男曾詭異進出廁所,立刻約談他並報警,林男則立刻請辭。花蓮地檢署獲報後深入調查,將林男拘提到案,發現其涉犯兒童及少年福利與權益保障法第112條第1項前段、刑法第315條之1第1款成年人故意對兒童犯竊錄他人非公開活動及身體隱私部位、刑法第319條之1第1項成年人故意對兒童犯無故以照相、錄影攝錄其性影像、兒童及少年性剝削防制條例第36條第3項違反兒童意願使其被拍攝性影像等罪嫌。檢察官訊問後認定林男嫌疑重大,涉犯最輕本刑5年以上重罪,並有逃亡滅證之虞,向花蓮地方法院聲請羈押禁見,並於26日獲准,確切被害人數則仍須釐清。而林男在大學時就曾因違反性騷反被開罰,校方聘用前查詢教育部不適任教育人員系統,未發現其不良紀錄,開學後進一步勾稽衛福部、法務部系統時才發現此事,教育處則表示,事發後已經通知所有學校,之後除了不適任教育人員系統外,也要進一步勾稽比對衛福部、法務部系統。
2空殼公司CEO驚傳失聯 BAC執行長前雇主懊悔:雇傭他是我的人生錯誤
黎巴嫩17日驚傳呼叫器連環爆炸,可以說是震驚全球,原本爆炸的呼叫器上有著台灣金阿波羅(Gold Apollo)的LOGO,但後續該公司負責人表示,爆炸的AP-942型號呼叫器的設計和生產授權給匈牙利的BAC公司(BAC Consulting)。BAC公司執行長阿奇迪亞科諾(Cristiana Barsony-Arcidiacono)在事件後強調,BAC僅是一家中介公司,並未參與製造這些呼叫器。但在阿奇迪亞科諾發出聲明之後,他與疑似促成呼叫器交易的保加利亞Norta Global創辦人何塞(Rinson Jose)均從公眾視野中消失。綜合外媒報導指出,阿奇迪亞科諾是49歲的義大利裔匈牙利人,擁有多國生活和學術背景。阿奇迪亞科諾自稱會說七種語言,包括匈牙利語、義大利語和英語,擁有倫敦大學學院(University College London)物理學博士學位,並曾在2000年代初期發表過正電子相關的學術論文。但有報導指稱,阿奇迪亞科諾的教授托羅克(Akos Torok)表示,阿奇迪亞科諾的學術背景確實存在,但自博士畢業後,阿奇迪亞科諾便未再從事科學研究。而在學術圈外,阿奇迪亞科諾的經歷顯得異常複雜,他聲稱自己曾在許多非政府組織(NGO)工作,並且經常在歐洲、非洲、中東等地進行人道援助工作,其中包含國際原子能總署(IAEA)工作,負責籌辦核子研究會議,並在倫敦政治經濟學院(London School of Economics)及東方與非洲研究院(SOAS)修讀過政治學與發展學的課程。但這些資歷大多未經證實。根據國際原子能總署的資料顯示,阿奇迪亞科諾僅在該機構實習過8個月,並未擔任專案經理。此外,倫敦政治經濟學院也表示,阿奇迪亞科諾並未在該校獲得任何學位。報導中也提到,阿奇迪亞科諾曾於2019年受僱於聯合國前人道救援官員克萊因施密特(Kilian Kleinschmidt),主持一個由荷蘭資助的專案,目的是要訓練突尼斯境內的利比亞難民。但克萊因施密特對阿奇迪亞科諾的工作態度非常不滿,形容阿奇迪亞科諾的管理方式極具爭議,甚至使用「霸凌」來形容阿奇迪亞科諾的行為。最後,阿奇迪亞科諾在專案結束前一個月遭到解雇,克萊因施密特甚至用「人生中一個重大錯誤」來形容聘用阿奇迪亞科諾一事。除此之外,阿奇迪亞科諾還在履歷中提到自己曾是紐約慈善機構「地球兒童研究所」(Earth Child Institute)的董事,但該機構的創辦人古德曼(Donna Goodman)表示,阿奇迪亞科諾從未在該機構任職,僅在2018年曾詢問過是否有職缺,並未被正式邀請加入。除了阿奇迪亞科諾本身的背景撲朔迷離外,其實連其開設的匈牙利公司BAC也是十分詭異,該公司在匈牙利布達佩斯註冊,但有外媒報導指出,該公司似乎並無實際生產活動,被認為是空殼公司。匈牙利政府先前曾表示,BAC公司並無任何生產設施,也無營運場所,且爆炸的呼叫器從未進入匈牙利境內。根據《紐約時報》報導指出,BAC公司可能是由以色列情報部門設立的前台公司,用於掩蓋某些不透明的交易活動。阿奇迪亞科諾的母親比阿特克麗絲(Beatrice)曾對媒體表示,他的女兒受到了來自不明勢力的威脅,並且目前正受到匈牙利特勤部門的保護。但後續這說法遭到匈牙利政府的否認。而除了開設BAC公司的阿奇迪亞科諾消失外,另一間註冊於保加利亞首都索非亞的Norta Global公司,則被外媒報導是促成BAC公司呼叫器交易的關鍵公司。而目前Norta Global印度裔挪威籍的創辦人何塞也傳出下落不明。有媒體報導指出,Norta Global註冊地點位於索非亞一棟公寓建築內,與約200家其他公司共用地址,這也因此,Norta Global也被視為是一間空殼公司。而且在爆炸案發生後,Norta Global的公司官網就立刻關閉。根據保加利亞國家安全局(National Security Agency)的聲明,他們已經開始對Norta Global在這起爆炸事件中的角色進行調查,但並未發現該公司有進口、出口或製造與爆炸相關的通訊設備。而Norta Global的創辦人何塞,現年37歲,曾在挪威接受教育,並在英國短暫工作過。何塞的叔叔表示,家族以前經常與何塞保持聯繫,但爆炸事件發生後,他們已無法與何塞取得聯絡。何塞的父母目前居住在印度,叔叔則形容何塞為一個直率且無法被輕易利用的人,認為他可能是被誤導或被捲入了某種陰謀。
中工保全躺槍1/柯市府末年改社宅招標方式 遭質疑獨厚中工保全
檢方偵辦京華城容積案,查出威京集團主席沈慶京透過旗下企業,分散間接匯款4700多萬元給台北市議員應曉薇,其中管道包括威京集團旗下中華工程公司轉投資的「中工保全公司」。而在柯市府任期最後一年,市議會與市府修改轄內社宅的管理及保全委託方式,從原本每個社區各自招標,改為「打包」成4個標案,遭質疑是排除中小企業,最後由中工保全拿到6成標案,金額達1.3億。台北市議員趙怡翔表示,這種作法引發市府是否有獨厚威京集團之疑慮,呼籲台北市政府應查清楚是否有不法。台北市轄內的社會住宅原本各自招標管理維護與保全公司,雖然台北市長蔣萬安在2022年12月上任,但在蔣當選前一年,台北市議會在2021年通過由柯市府提案的「台北市住宅及都市更新設置自治條例」時,就已附帶決議,把數個社宅社區打包成一區,讓全市17個社宅案場的社宅管理改分成東、南、西、北4個大區,社宅的管理維護與保全公司委外案,也減成了4個標案,每案的金額大幅增加,要求的門檻也相對上升。台北市議會法規委員會2021年11月召開會議,出席者包括當時的台北市議員王浩、應曉薇、汪志冰、黃郁芬、周威佑、李傅中武、戴錫欽、梁文傑、陳慈慧等人,會中除了審查「台北市住宅及都市更新中心設置自治條例」的條文之外,還通過了汪志冰提出的附帶決議,「以大區域具規模經濟分區委託民間業者執行現場維護管理」。時任都發局長黃一平贊同附帶決議的內容,他指出,因為一個社會住宅可能就要配置一名行政人員和機電相關的技師、工程師,但是未來若劃為大區域來管理,這名行政人員和機電、水電人員就能做大區域的管理,可以節省人力。值得一提的是,現任北市工務局長黃一平曾任中華工程公司董事長特助,因為中華工程與京華城同屬京華集團,黃曾被市議員游淑慧與顏若芳質疑是否為「京華城門神」。不過,台北市長蔣萬安替黃一平澄清,強調京華城案發生在黃就任前,呼籲議員評論要秉於事實。大部分公寓大廈的機電維修採外包方式,廠商除定期前往檢修外,也會在突發狀況時應住戶要求前往俢繕。圖為技術人員前往台中市一處公寓大廈水電維修。(圖/台中市政府提供)市議會通過的這項附帶決議的理由,熟悉社區管理的人士認為有點牽強。他說,社區聘用的機電、水電人員一般不是社區的常駐員工,而是依社區戶數的大小,每月收取數千萬至數萬元的費用,負責定期前往社區維修、檢查機電、水電,若是發生馬達損壞、漏水等突發狀況,則依社區的要求前往修繕,根本不需配置在社區內,如果社區規模大到需要專人進駐,這個專人也不會有餘力負責其他社區;而進駐社區的總幹事等行政人員,必須隨時在社區內顧頭看尾,也不可能兼顧好幾個社區。時任北市議員黃郁芬當時也在會議中提出質疑,市議會的附帶決議通過後,要如何避免物業管理公司壟斷的問題?如果未來都是管理大區域範圍的民間業者,最後是不是變成有辦法、有能力承接的業者,可能就是那一、二家業者?而後續發展似乎也驗證了黃郁芬的疑慮,因應2023年開始的「4大區」制度,台北市住都中心在蔣市府上任前,於2022年11月公開招標4個區的管理維護勞務採購標案,以最有利標的方式,評選出優勝廠商,得票廠商可優先續約1年,分成東區:每年3,200萬元整;西區:每年新台幣3,265萬元;南區:每年新台幣2,070萬元;北區:每年新台幣2,520萬元。開標結果,南區由齊家公寓大廈管理維護公司與齊家保全公司得標、北區由福瑞斯國際管理公司與安杰國際保全公司得標;中工公寓大廈管理維護有限公司與中工保全公司則拿下金額最高的東區與西區標案,總金額每年6400多萬,加上得標後可擴充1年,合計拿到約1億3千萬的合約,占2年總預算新台幣2億2,110萬元的六成。而中工公寓大廈管理維護公司與中工保全公司得標時的負責人都是前北市府兵役局長朱亞虎,後來分別在2023年5月、4月卸下職務,引起外界諸多聯想。市府工務局長黃一平(右)曾任中華工程董事長特助,對於市議員質疑黃可能偏坦威京集團,台北市長蔣萬安表示,京華城容積弊案發生在黃就任都發局長之前。(圖/周志龍攝)
國手早餐店1/早餐店老闆店員全是國手 他半夜翻牆打工拚出一片天
中華隊出征巴黎奧運拿下2金5銅的佳績令國人振奮,不過職業運動員生涯相當短暫,且在成名之前除了漫長且枯燥的訓練生活之外,還得面臨生計問題,台北市有一間早餐店,店員們多數都是曾代表台灣出征的體育國手,就連老闆也曾是師大體育生,讓國手們在訓練之餘也能為自己賺取生活費。坐落在市府轉運站附近的「安好食」早餐店,外觀看起來與一般早午餐店沒什麼不同,而來用餐的客人都不知道,在後廚拿著煎鏟替他們製作美味餐點是在體育場上發光發熱的現役國手,包括曾在亞錦賽拿下銀牌的格鬥好手陶奕儒,和曾在亞錦賽挺舉奪銅的李偉嘉等人。早餐店老闆是33歲的傅佑捷,苗栗卓蘭人,也是農家子弟,從小接觸體育後逐漸專職成為田徑好手,一路考上師大,前途看好,但他卻在長年累月的訓練與比賽中,造成十字韌帶嚴重撕裂傷,宣告運動生涯提前結束,讓他被迫思考自己的人生除了體育還能做什麼。回想學生生活,傅佑捷說那時除了訓練就是上課,「不要想去打工,因為教練基本上不可能讓你去打工」、「真的要打工也不是不行,教練會告訴你2條路,要嘛退隊,要嘛轉學。」為了生計,也為了想體驗舒適圈外的生活,傅佑捷只能背著教練偷偷在半夜翻牆外出打工,那時候的他什麼工作都做,曾當過人體廣告箱、應徵半夜打掃補習班的工作,任何派遣工作都做。傅佑捷說,體育生的出路非常單一,多數人在畢業後會選擇去當體育老師或是從國手退役後成為教練,「但現實是,1個班60個人,體育老師和教練的缺根本就不可能這麼多。」而體育生的生活除了訓練還是訓練,大部分的人除了自己專長的體育項目之外,什麼都不會,認識的人除了同學就是教練。傅佑捷過去曾是田徑好手,卻因十字韌帶嚴重撕裂,被迫提早結束運動生涯,轉而經營起早餐店,如今在台北已有3家分店。(圖/方萬民攝)傅佑捷畢業後確定自己不走體育路線後,當起加盟主,選擇在通化夜市與師大夜市賣雞排,但光是食材進貨就被總公司賺走近7成利潤,眼看收益始終打不平,他開始了早上賣早餐、晚上賣雞排的爆肝生活,直到生意逐漸有起色,他就開始招聘師大學弟妹當工讀生,提供他們打工的管道;甚至只要是體育生,有興趣加盟早餐店者,都可以免加盟金。截至目前,傅佑捷已提供20名運動員至早餐店打工,甚至還有一人轉型加盟開設早餐店。傅佑捷說,體育生打工往往會面臨一個困境,只要遇到賽事通常得移地訓練,一移地通常就是2、3個月起跳,導致一般體育生比正常大學生還更難找到打工,他曾是過來人深知其中的艱苦,因此工讀生只要遇到體育生或清貧生往往會優先錄取,如果真的遇到體育生需要移地訓練時,他就一個人瘋狂貼班,直到生意壯大,才逐漸聘用更多人力來維持店鋪的運營。此外,國手到早餐店上班通常還會遇到一個問題,因為他們在賽場、在訓練、在學校的時候,都能感受到被捧著的感覺和光環,但到早餐店上班後發現那種光環不在,甚至沒人認得出他們,有時候心態上會比較難調適。隨著早餐店的生意逐漸步上軌道,傅佑捷如今已在台北立穩腳跟,除大巨蛋店之外,在大安區還有2家分店,如今除繼續拓展餐飲版圖外,更籌備開設運動行銷公司,希望在自媒體當道的時代,可以幫助國手們在尚未成名前增加曝光度,順利拉到企業贊助也為國爭光。傅佑捷說,一般家庭要養出一個奧運選手,至少每月得花10萬元,這還是在最低標準之下所要的花費,「盧彥勳的母親為他賣掉3棟房子,才能有一個盧彥勳」,人們往往看到的都是運動員絢麗燦爛的一幕,卻忽略他們在綻放前所需要面臨的苦楚與煎熬,對運動員來說,訓練的枯燥是必經的路段,但生活上的困頓往往卻是壓垮他們的最後一根稻草,只要他還有能力的一天,能多幫助一個是一個。傅佑捷說,奧運選手培養不易,「盧彥勳的母親為他賣掉3棟房子,才能有一個盧彥勳」。(圖/資料照)
OpenAI創辦人聚焦AI安全另起爐灶! 創新公司籌到10億美元 估值50億美元
OpenAI共同創辦人暨首席科學家蘇茲克佛(Ilya Sutskever)5月離開其共同創辦的公司後,媒體報導他新共同創立的Safe Superintelligence(SSI)已籌資10億美元,協助開發安全和比人力更強大的AI系統。路透引述SSI高層消息報導,目前有10名員工的SSI計畫以這筆資金,購買運算力和聘用頂尖人才,打造由研究員和工程師組成極可靠的小團隊,分駐加州帕羅奧圖和以色列特拉維夫。SSI拒絕透露估值,但知情者指估值約50億美元。部份AI公司可能在一段時間內難有獲利能力,讓金主對相關投資興趣減退,導致幾家新創AI公司創辦人離開並轉職到科技巨頭上班。儘管如此,但專家認為成立僅約三個月的SSI能籌措10億美元巨資,反映部份投資人仍願意重押專注基礎AI研究的傑出菁英,能在未來有重大成果。現年37歲蘇茲克佛是AI領域裡最具影響力的科學家之一,其6月跟蘋果前AI主管格羅斯(Daniel Gross)和OpenAI前研究員李維(Daniel Levy)共同創辦SSI。蘇茲克佛擔任科學長,李維為首席科學家,格羅斯負責運算力和籌資等工作。蘇茲克佛表示另起爐灶的目的,是想追求跟過去不一樣的目標。他離職後,OpenAI解散他致力管控AI長期風險的Superalignment團隊。SSI投資人包括頂尖創投公司Andreessen Horowitz、Sequoia資本、DST全球、SV Angel。由SSI執行長格羅斯和跟軟體開發平台GitHub創辦人佛里曼(Nat Friedman)共同經營的投資合夥公司NFDG也參與其中。格羅斯表示能有一批投資人會了解、尊重並支持公司專注「安全超智慧」(safe superintelligence)目標,對SSI十分重要。因為公司要花數年時間研發才能向推出產品。雖然SSI正求才若渴,但他強調有優異能力比學經歷更重要。SSI計劃與雲端供應商和晶片商合作,來解決公司所需要的運算力,但仍未決定合作對象。目前一般新創AI公司通常會與微軟和輝達等合作。
為迴避勞基法要求外籍漁工簽解聘書 勞動部及新北市府遭監院糾正
去年臺灣小卷捕撈季節九月結束後,雇主、仲介迴避勞基法,運用「合意解約」彈性調解人力,致64位外籍漁工待工期間,被迫放無薪假,擁擠住在惡劣、無廁所與熱水的房舍,甚至吃住自付,游走失聯移工邊緣,完全未獲得簽約3年的工作保障,更甭談資遣費。監察院對勞動部、新北市府未警覺漁業捕撈特性、無法落實勞基法對勞工權益保障,嚴重影響臺灣形象,怠忽職守予以糾正。監察委員紀惠容、王幼玲調查發現,解僱漁工之漁船仍持續出海作業。依據勞動部函復監察院資料,112年因為休漁受影響漁工總計64位,分屬45個雇主,委託3家仲介業者;依據勞動部勞動力發展署陳述,雇主解約的狀況,過去3年共有196案,涉及205名移工提早解約,解約再申請聘用有144案,涉及513人。實際上外籍漁工因休漁期被頻繁轉換工作、數個月無法得到薪水的情形,並非單一年度發生的案件,受影響人數遠遠超過64人。臺灣境內僱用沿近海漁業之外籍漁工,因捕魚淡季或依照雇主指示而未出海捕魚,雇主應正常給付外籍勞工每月全薪,若漁工被迫停工,解聘應該要有資遣費,且漁工等待轉換雇主期間,原雇主仍有生活照顧管理責任。監委訪談49位漁工,調查後發現,這些外籍漁工「於捕撈季節結束後(休漁期),被要求下船」、「簽約3年卻長期沒有工作,形同無薪假」、「簽下自願提早解約同意書並非其真意」、「住宿環境惡劣」、「漁工須自行負擔食宿費用」,及「護照或居留證由仲介保管」等違反權益情事。漁工表示,「來臺之前,未被告知休漁問題,感受到被欺騙,認知工作是3年合約,如果事先知道只能工作幾個月就不會簽這種契約,也不要來臺灣工作。」「不清楚簽自動解聘是什麼,以為雇主會保證他們再回去工作。」過去臺灣就有休漁,以前外籍漁工下船後,沒有薪資、自付食宿,過一段時間後可以回到原船工作,之前都沒說出來、隱忍下來。但112年休漁,雇主與仲介要求漁工簽自願解約,卻長期等待轉換工作,又112年白帶魚輸銷中國大陸受到阻礙,影響船東出海捕撈意願,工作機會變少,漁工只能自尋其他雇主,甚至游走失聯移工邊緣。監委調查又發現,外籍漁工待工期間,仲介業者分別安置漁工於三重公寓式房舍、野柳頂樓加蓋鐵皮屋等處所。其中有50位外籍漁工居住在40幾坪空間,最高紀錄超過80人,有些漁工被迫睡在外面的屋簷下,已違反每位外籍勞工應有居住空間3.6平方米之規定,且寒流來臨季節宿舍沒有熱水,也沒有足夠的床位及棉被,廁所損壞,照明不足,衛生條件不佳,其住宿環境完全不符合生活標準,另漁工須自行煮食,並負擔食宿費用,每人每日新臺幣100元住宿費及100元團體搭伙費。監委指出,雇主、仲介迴避勞基法,大量解僱外籍漁工之異常狀況,給予惡劣住宿環境住宿,勞動部及新北市政府始未發覺違失,而是在監察院啟動調查後,才進行專案處理,要求雇主、仲介改善。再則,勞動部及新北市政府長期未能警覺捕撈魚季休漁期等情形,進而提供適時協助。被監察院指出問題卻無法有效調查真正原因,因為勞政單位查核時,還事先通知仲介並讓仲介在場,漁工與仲介權力不對等,致使漁工無法說真話。最後僅歸因於「捕撈意願、個案狀況、雙方合意解約、漁工個人因素」等,嚴重影響勞工權益,影響臺灣人權聲譽,有重大疏失,予以糾正。另外,監委認為,勞動部、農業部漁業署及新北市政府對於「休漁期間停工配套措施」、「勞資雙方合意解僱後之移工轉換制度」、「預警及通報機制」,應檢討改進,以保障外籍漁工權益,避免外籍漁工迫於經濟壓力成為失聯移工。最後監委提到,國際勞工組織第188號漁業工作公約(ILO C188),確保漁民在漁船上工作的勞動條件。另保障外籍勞工人權之國際基準提到,任何勞工不應因原國籍受到不利益之差別待遇,移民勞工應享有「國民待遇」而非「最低基準」,又消除一切形式種族歧視國際公約(ICERD)國際審查提到,國外、國內勞工應受同等待遇。我國境內僱用的外籍漁工屬於近海漁撈工作者,適用勞動基準法,原則上與本國勞工待遇相同、享有相同的法律保障。目前我國就業保險排除失業風險更高的外籍漁工,又勞動部表示本案漁工不屬於單一雇主,無法適用大量解僱保護法及就業保險法。惟人權保障不分國籍及身分,透過法律強化保障外籍漁工權益,應有討論空間。
前夫空降航空公司當高管 南韓前總統女兒遭檢調搜查…文在寅被列嫌疑人
近期有消息指出,韓國檢察機關對前總統文在寅(문재인)的女兒多惠(다혜씨)的住處進行了搜查,並在搜查令上將文在寅列為受賄嫌疑人。根據《韓聯社》報導指出,整起事件可追溯至2018年,當時多惠的前夫被前國會議員李尚熙(이상직)任命為泰國廉航泰東航空(타이이스타젯)的常務董事。這一任命曝光後,引起不小的爭議,因為多惠的前夫並不具備航空業的相關經驗,過往僅在遊戲公司工作過,當時外界就曾質疑這一職位的聘用,當中極有可能否存在特殊對待。而這一事件,在當時也引起國民力量黨及市民團體「正義的人們」(정의로운 사람들)的注意。後續多個團體於2020年9月至2021年4月之間,多次向檢察機關提交控告狀,要求調查多惠的前夫的就業過程,以及調查前國會議員李尚熙擔任中小企業振興公團(중소벤처기업진흥공단)理事長的期間,是否存在對價交換的情況。檢方在調查中認為,多惠的前夫在泰東航空任職期間所獲得的2億韓元以上的薪資,可能具有賄賂的性質,而賄賂的對象則是南韓前總統文在寅。也因為如此,文在寅也遭到檢調列為受賄嫌疑人。報導中也提到,檢方亦開始是將這案件稱為「航空公司背信與挪用」,但隨著調查的深入,案件名稱被更改為「航空公司特惠聘用及前總統子女海外移居支援事件」,如此改變,顯示出檢方發現案件牽連到前總統的情況下,對案件性質的重新定位。有鑑於南韓歷任總統下台後大多都被清算、政治迫害。為此,南韓檢方強調,他們是基於證據和法律原則進行調查,沒有任何政治考量。但由於案件的敏感性,檢方拒絕透露更多具體細節。
開學開天窗2/徵代理教師只給棍棒不給蘿蔔 行家籲考核治擺爛校長
各級學校開學了,雖然教育部陸續提出以「退休老師代課」或「現有教師超鐘點費」因應,許多學校代理、代課老師仍然補不齊。然而看在第一線教師與專家眼中,這是校園裡積累便宜行事心態與教育環境扭曲所造成,如今民怨驟起只是長期業力引爆,覈實管考「擺爛校長」才能治本。本刊調查,六都中就屬新北、台中等兩大城市代理教師「開天窗」較為嚴重,六都之外的年輕城市新竹縣也有16名國中教師未補齊,高齡化較嚴重的雲林縣,更有18名國中代理教師缺,佔全縣國中老師總量近一成待補,可見代理教師荒襲台,無論都市或城鎮都難以倖免。「代理教師荒」看來原因千絲萬縷,然卻也可以「鄉愿擺爛」一言蔽之。一名10年資歷的國中校長揭開校園內「公開的秘密」,他直言許多校長領導無方,叫不動校內資深的正式老師兼任行政,就回頭壓榨年輕的代課老師兼行政職,試想要每年都得「重考一次」、且「沒有調薪空間」的代理老師扛責,「如果是你,願意嗎?」他道出代理教師流動率高的真正原因,就是主管缺乏擔當。該名校長不客氣地說,近期代理老師在校扛行政責任、職場霸凌問題層出不窮,教師挨告挨打等新聞更是屢見不鮮,有志投入教育的年輕人都會以「考上正式老師」為主,誰會想要毫無保障的代理或代課教師工作,政府不該利用年輕人的熱情「情勒」這些人的大好青春。他進一步指出,近年來教權團體與學校的衝突不斷,而這些團體中不少成員沒有行政經驗,或是兼任的狀況不佳,卻常常提出一些與校園行政對幹的倡議,即使有些都已相當不合理,然而在老師團體勢力愈來愈大的事實下,從中央到縣市教育行政單位也多半採取妥協、屈從態度,間接加劇行政寸步難行,更沒人要當,釀成惡性循環。「從校長考績著手,將有權聘用兼任校內組長、主任的校長覈實考績,這些主管才會動起來,否則就是繼續壓榨年輕人。」他嘆氣說。政府為鼓勵公務人員到偏遠地區服務,給予離島或山地加給,教育學者認為為了吸引代理教師投入教職,給予加給不失為一項好方法。圖為來自高雄的老師顏子矞長年投注原住民文化,培養孩子認同這塊土地。(圖/報系資料庫)台中教育大學教育學系教授陳延興分析,代理教師唯一較正式教師優勢之處,便是選擇學校相對稍有彈性,而在大家薪水差不多情況下,不少人選擇前往物價、房價較低廉的城鎮教書,反倒意外讓六都等大城市缺員明顯。他說,目前偏遠與離島地區有教師加給,最多每月可多領新台幣近萬元,若針對都市等生活費較高者,適度給予「都市加給」,不啻為一種解方,國外也有類似作法。陳延興進一步指出,仔細觀察缺額類科,以資訊類和理工科別為主,但在「科科等值」狀況下,不可能單就這些科別提高待遇,不妨從競賽指導獎金提高、增加欠缺師資的類科公費生著手,在兼顧平衡之下穩定這些科目師資,否則在AI浪潮方興未艾的今天,若不把科學師資補齊,「AI教育便只是作秀」。台中教育大學教育學系教授陳延興建議,可考慮將理工與資訊師資指導費與獎金提高,提高理工人才從事教職誘因。圖為FIRST機器人競賽 (FRC)台灣分賽。(圖/黃鵬杰 攝)台師大教育系教授王麗雲表示,過去對初出茅廬的熱血教師,可以「教育愛」等心理誘因鼓舞投入代理工作,但這些人近幾年也紛紛考取正式老師。她建議,如今教師一直在退休潮不可能中斷,而各校都得保留一定的代理教師員額,若由縣市政府「統一甄選」巡迴正式教師,每年依照各校情況機動支援,並適度補貼交通費,或許是一條彈性解方。全國教育產業總工會理事長林碩杰則說,培養1名師資生約需4到5年的時間,過去國小教師是計畫性培育,「一個蘿蔔一個坑」,現在教育大學與師範大學都面臨轉型,即使取得教師證,實際從事教職者也很難精準預測,如今各校大開天窗,而技職類科的「建築」、「製圖」等師資更是難以覓才,除了現有教師「爆肝」超鐘點授課外,或許也能媒合業界師傅,以部分時段入校授課,相信更能帶給學生實務指導,師傅也能從中獲得成就感。
日公司雇11隻貓咪員工! 工作內容負責「療癒、打斷人類同事」
日本東京杉並區一家系統工程公司有11位貓咪員工,而牠們的「工作」則是負責療癒員工,甚至被授予部門主管的頭銜。對此,人類同事們則笑著說,「我們大部分時間都黏在電腦前的椅子上,所以讓貓打斷我們恰到好處。 」據《每日新聞》報導,東京杉併區的Qnote Inc.於2004年即公司成立後的第2年,開始聘用貓咪員工,當時收養了1隻在附近壽司店寄養的母貓Futaba,現今公司則有11名貓咪員工,牠們屬於公司的銷售部門,負責表現得可愛、在窗邊小憩、幫助或打斷同事,最重要的則是安撫人類同事以及社群媒體上的宣傳,牠們甚至被授予部門主管的頭銜。而僱用貓員工的好處包括,同事透過照顧貓可促進之間的溝通能力,也可拉近之間的距離。 對此,26歲不養貓的員工五十嵐由紀(Yuki Igarashi)表示,「我們大部分時間都黏在電腦前的椅子上,所以讓貓打斷我們的生活節奏恰到好處。」該公司於4年前購買這棟4層建築作為辦公空間時,對其進行了翻新,並添加了貓咪走道和其他功能,為貓咪員工創造了更好的工作環境。55歲的執行長鶴田信行(Nobuyuki Tsuruta)表示,「工作不應該過於正式,最好的是在更自由的環境和靈活的思維中進行。」
室外28°C車廂變烤箱!看護偷接第2份工作 將病患「鎖車內6小時」活活熱死
美國北卡羅來納州22歲男子巴茨(Dontarious Batts),因某些特殊需求,需要長期聘用看護協助他的生活,但在幾天前,這名看護偷偷跑到另一處工作時,竟將他留在炎熱的車裡6小時,導致巴茨因此喪生。目前,看護被控過失殺人罪,遭關押在監獄中。根據《紐約郵報》(New York Post)的報導,約翰斯頓郡警方指出,巴茨是一名有特殊需求的男子,長期聘請全民醫保(Universal Health Care)的看護協助他生活。本月20日,55歲的看護英格(Rogers Lee Inge Jr.)本應負責照護巴茨,卻又同時接了第2份工作。英格在當日上午8時,將巴茨載到克利夫蘭高中(Cleveland High School),並把車窗打開、關閉引擎,讓巴茨獨自留在車上後,便前往校園擔任警衛;2小時過後,英格曾回到車上檢查,確認巴茨狀態良好後,便繼續回到學校工作。不過,直到下午4時17分,英格才返回車上,發現巴茨已經失去意識;隨即,英格立刻開車前往附近消防站,並在途中報警,但救援人員卻宣告巴茨已經死亡。報導指出,巴茨被留在車上長達6個多小時,事發當天的氣溫達到攝氏28度,據美國疾病管制與預防中心的數據顯示,在這樣的氣溫下,車內溫度恐在20分鐘內升至攝氏43度,並於1小時內飆破攝氏51度。對此,警方認為,巴茨可能因長時間處在高溫環境下而死亡,英格則被指控過失殺人罪,拘留在約翰斯頓郡監獄(Johnston County jail)中,也遭到克利夫蘭高中解雇。
新銳鋼琴家墜樓身亡 遺言揭悲慘身世:撒旦要我離開這世界
曾獲國際鋼琴大賽銀賞的新秀鋼琴師楊堤安,今(21日)上午在臉書直播彈鋼琴,寫下「最後一次直播」,隨後從土城住處墜樓,警消獲報後趕到現場,送醫搶救仍宣告不治。如今楊男的遺言在臉書社群曝光,才知道他從小經歷了多少不為人知的辛酸,淒涼身世令人不勝唏噓。遺言內容可見,楊堤安自述是一位熱愛鋼琴的鋼琴家,但撒旦卻奪走他的右手,「在一場完美的演出,右手壞掉了」,只剩一些小舞台,少部分聲樂家會聘用他,「說好聽是用我給我機會,說難聽就是白嫖免費的」,像是巫白玉璽、簡崇元之類的人,到最後流落當保安、開計程車,維持生計。楊堤安透露,自己出生在一個不幸的家庭,爸爸罹患精神疾病、媽媽酗酒抽菸,爸媽經常吵架,從他有記憶以來就是如此。而因為語言障礙,也就是所謂的「大舌頭」,他從小就被霸凌,國小一路到國中,高中更慘被一名男生性霸凌,但爸媽都不介意。楊堤安提到,他拼命練琴考進藝專,高中因為鋼琴彈得不好,所以用身障生的身份進入新店高中,「最後一名,永遠的27號」,高中3年除了性霸凌,就是不斷的苦練鋼琴,直到大學全國第一名考進藝專,「諷刺的是北藝只給我61分」。楊堤安回憶在舞台上15年,去過馬來西亞巡演、去過日本奪世界冠軍、去過維也納金廳演奏,也曾跟藝專合作過無數多的大製作,浮士德、以利亞、彌賽亞,甚至是舞蹈系的婚禮,他特別感謝蔡永文院長,在他最落魄的時候給予提拔和支持,然而還是遭到許多圈內人士的語言攻擊。楊堤安在高雄衛武營時,簡文彬總監要他來排練杜蘭朵,結果最後練了半年,對方找了別人,丟下一句「目前不缺了」。而家人給壓力也很大,媽媽用他的名義貸款1000萬買了房子,逼他承擔房貸,以致於他每天得跑白牌計程車賺錢,他哭求媽媽解除信託,讓他輕鬆一點,豈料媽媽變本加厲,從500萬變成700萬,甚至報警抓他。「最後我什麼都沒有」,楊堤安淚訴,身為一個藝術家,手沒了,就沒資格繼續待在舞台上,最後一場演出在法國餐廳,他與觀眾還有楊子雲、范可欽說「這是我最後一次演出」,大家都沒有當真,笑得很開心,「說這孩子真是的」。楊堤安感謝三重林老師,曾經在他最困難的時候給了一些錢,他可以讓我讀書;他也感謝南藝潘儀怡教授給了許多教導,「即便在妳心中我是一個不成材的學生」。楊堤安坦言自己看不見任何的希望和未來,不該埋怨別人,而應該是怪自己不成材、怪自己手壞掉、怪自己不夠努力,雖然一直相信著天道酬勤,然而撒旦告訴他「一切是徒勞的」,甚至要他別活在這個世界,應該要離開這個世界,因此他決定向一切告別,「再見這一切,再見」,雖然無法解決問題,但至少能讓自己不再痛。◎勇敢求救並非弱者,您的痛苦有人願意傾聽,請撥打1995◎如果您覺得痛苦、似乎沒有出路,您並不孤單,請撥打1925《CTWANT時報周刊》提醒您:若自身或旁人遭受身體精神虐待、性騷擾、性侵害,請打110報案再打113找社工。
地震補助卡關!旅宿業等嘸救命錢 花蓮縣府:8/26速審核
地震重創花蓮觀光,為協助旅宿業維持營運,觀光署6月起實施自由行住宿補助1000元方案,由縣府審核後發放補助給業者,花蓮有數百家旅宿業參與,不過,縣議員魏嘉賢20日表示,業者至今未收到任何補助款項,「救命錢」不該延宕。縣府觀光處回應,審查作業外包已於上周決標,廠商預計26日開始審核,會加快作業。為控管預算、振興紓困,觀光署要求業者每天上傳顧客申請資料,在活動開始後即可隨時向縣府請領補助。魏嘉賢昨指出,旅宿業從7月陸續送出申請文件至今,竟皆未收到任何補助款項,這對收支半年來都無法平衡的業者來說,實在有苦難言。魏嘉賢表示,縣府公務人力有限,審核補助案件通常都是委外招標交由民間協助審查,但開標日期早已過去,仍未看到縣府公告最終是否順利決標。魏嘉賢建議縣府考慮使用第二預備金等方式,由縣府以聘用臨時約雇人力,協助觀光處審查業者申請補助資料,才是解決當前問題最有效且直接的作法。民宿協會理事長林徐則鈾說,地震後已有幾十家歇業,據他了解審核作業最近已招標出去,還需要時間,他已請同業稍安勿躁,但希望審核時間不要拖太長。縣府觀光處長余明勳得知狀況後,隨即詳查補助審核流程,他強調不可能拒絕業者申請補助,經了解招募審查專業團隊已於上周決標,廠商預計26日起開始接受業者申請,他也交代得標廠商盡快審核,觀光署也會抽驗。此外,近期花蓮觀光人潮與住宿率稍有回升,縣政府與張榮發慈善基金會、華納音樂合作,將於9月27日在花蓮市東大門廣場舉辦「2024花蓮GOLD美好」演唱會,透過演唱會傳達花蓮依然美好。張榮發慈善基金會董事長吳景明、縣長徐榛蔚及余明勳昨共同宣布,演唱會當天將由金曲歌王蕭煌奇、鐵肺天后戴愛玲、新科金曲歌后孫盛希、創作歌手高爾宣、馬來西亞歌手李佳歡、原住民歌手阿布絲等6組人氣歌手接力嗨唱,令不少歌迷相當期待,當天免費入場,邀請全台民眾一起同樂,也為花蓮帶來溫暖與支持。
13歲弟培訓期遭打傷退學 劇院要求返還學費15萬…法院判決出爐
大陸陜西省西安市1名13歲男孩被母親送到歌舞劇院,學習中國舞蹈,劇院為他支付人民幣3.5萬元(約新台幣15萬元)學費,並送至藝術學校委培。不料學習期間,男孩被老師用教棍體罰至輕傷二級,後來申請退學,劇院卻要求男孩母親返還3.5萬元學費。當地法院近日開庭審理,最終判決出爐。綜合陸媒報導,馬楠是回族人,從小能歌善舞,父母對他要求甚嚴,還專門花錢為他報舞蹈興趣班,13歲那年,母親將他送到歌舞劇院公司培養,主要學習中國舞蹈及漢唐風格舞蹈。歌舞劇院主要是進行定向委培,且培養人員的聘用期限不得少於8年,委培期間,學生關係隸屬於學校,由學校安排學習和管理,但在學校學習期間的教學、管理費由劇院承擔。歌舞劇院(甲方)與馬楠(乙方)簽訂《協議書》,約定甲方係國有專業演出法人機構,甲方以考核方式選拔乙方到藝術職業學院進行定向培養。馬楠母親李偉在監護人處簽名。後歌舞劇院公司與藝術職業學院簽訂《定向委賠協議書》,約定每位學員每年學費7000元,住宿費800元及雜費按其他學生標準執行,由學員自理。協議簽訂後,歌舞劇院向藝術職業學院支付了馬楠的學費共計3萬5000元,馬楠作為委培生,根據協議約定進入藝術職業學院進行學習。期間,歌舞劇院公司向馬楠所在班級,派遣單位員工吳某,負責學員的生活學習輔導,吳某在對委培生管理期間,用教棍抽打馬楠,致馬楠輕傷二級。一開始,馬楠未選擇報案,直到3年後的9月15日才報警,吳某被刑事拘留,西安市灞橋區人民法院318號刑事附帶民事判決書認定,事發當日20時許,被告人吳某對馬楠進行體罰,致其左臂受傷,經鑒定為輕傷二級,吳某故意傷害他人身體健康,構成故意傷害罪。刑事判決生效後,馬楠於西安市第一醫院心理門診就診,西安市第一醫院開具的結果報告顯示,確診輕度焦慮以及中度抑鬱等。後馬楠的母親向歌舞劇院提出《受傷學生和家長的訴求》,要求解除委托協議,並同意馬楠畢業時可以自主選擇就業或繼續深造,另須對指派的管理老師吳某給馬楠造成的傷害後果有明確態度,並給予一定賠償。歌舞劇院同意解除《委托協議》,協議解除後馬楠自行負責上學問題,畢業後的決定都係馬楠本人的人身權利,劇院不予干涉,對於吳某與馬楠之間的傷害及賠償問題,為吳某個人行為導致。不僅如此,歌舞劇院公司還向法院起訴,要求判令馬楠退還教學管理費3萬5000元,判令馬楠支付違約金2萬元,承擔本案訴訟費。馬楠辯稱,要求解除委托協議的原因,是歌舞劇院公司不按約定由學校對學員進行管理,而是在委培期間指派單位員工對學員進行管理,且在管理時,用教棍抽打馬楠,致被告輕傷二級,馬楠在委培期間身心受到摧殘後,已經無法在該環境下繼續學習,故不同意原告的訴訟請求。法院認為,在對馬楠的委培過程中,歌舞劇院公司違反協議約定,向定向委培生的班級派遣單位員工進行管理,吳某在管理期間故意傷害馬楠且構成犯罪,導致馬楠不能按照約定繼續接受委,合同目的不能實現。之後,雙方協商後解除了《定向委托協議》,因導致合同解除的責任在歌舞劇院公司,故原告主張3萬5000元學費及主張馬楠承擔違約金2萬元,法院不予支持。綜上,判決駁回歌舞劇院公司的訴訟請求,案件受理費587.5元由歌舞劇院公司承擔。
時薪調幅更有感!憂不利職涯發展 審委籲「月薪調幅要略高」
最低工資審議會將於下月4日登場!蔡政府執政以來連續8年調整基本工資,從上任前的月薪2萬8元、時薪120元,調整至2024年的月薪2萬7470元、時薪183元,調幅分別達37%及52%,時薪調幅較月薪更有感。有最低工資審議委員認為,近幾年觀察勞工因此從事時薪工作者增加不少,不利其未來職涯發展,呼籲應同步調整,甚至月薪調幅要比時薪略高一點。以勞保局就業保險資料統計,在前總統蔡英文上任前2015年年底整體本國受僱勞工達656萬餘人,當年領取基本工資月薪的人數為94萬9905人,時薪族則有36萬745人,2023年本國勞工則達723萬餘人,其中領取基本工資達113萬7108人,時薪族則至少有57萬5813人,基本工資月薪及時薪領取人數成長分別達19.7%及59%。若以2024年的時薪183元、工作22天每天工作8小時試算,每月可領取3萬2208元,較基本工資月薪的2萬7470元高約17%。「曾建議此次月薪調幅應相當甚至要略大於時薪」,最低工資審議委員、全國產業總工會理事長戴國榮表示,蔡政府任內時薪調整幅度遠高於月薪,是否因此造成更多勞工從事如部分工時等非典型工作?且勞基法大多數條文仍是保障全時工作者,雇主聘用時薪勞工成本相對較低。戴國榮說,最低工資月薪調幅不僅應與時薪相當,甚至應該略高於時薪,勞工才會慢慢轉向月薪工作,也才有利勞工未來職涯發展。文化大學勞動暨人力資源學系教授李健鴻說,過去幾年因許多原因致時薪調幅比月薪來得高,反而使事業單位難找正職人力,也有研究指出,如果首份工作為部分工時等非典型工作,會有「就業陷阱」效應,要轉正職較為困難,甚至陷入「非典型工作長期化」,因此此次月薪調整略較時薪高也是合理。「尊重審議委員討論」,勞動部勞動條件及就業平等司司長黃維琛表示,過去因為認為時薪工作者因工時較少、工作密度較高等,因此認為要給其較高的薪資,而最近幾次調整都是月薪確定調整幅度後,再計算時薪的漲幅,此次調整仍要由審議委員決定。
園方偷跑!未立案即招生 新竹縣幼兒園遭罰6萬
新竹縣新豐鄉某幼兒園還未完成立案即招生,家長發現後檢舉,園方發出停課通知,承諾31日全額退費,但家長質疑園方能否遵守承諾,擔心孩子無處安置。縣府教育局現勘發現園方招收35名幼生,確實有教保服務情事,依違反《幼兒教育及照顧法》處6萬元罰鍰,將視家長需求適時協助提供安置服務。家長指該幼兒園近期發出的停課通知中,聲明因系統檢測作業停課,並承諾全額退費,園方最新通知顯示,是因作業延誤未完成立案,經教育局12日查報在案,園方從即日起停止實體課程與招生作業,並表示相關已收取費用,將在31日全額退費。家長認為,園方在早期通知中,明言因系統檢測而停課,未明確說明立案延誤的實際情況,提供不實訊息,讓家長無法及時做出合理的安排,儘管園方已知道未完成立案,卻仍持續招收新生,顯然是不負責任,影響家長們的信任,也損害孩子們的教育權益。家長們對園方退款能否按時執行提出質疑,並認為園方某些教師和保育員,似乎缺乏合法的教保員證照,希望相關部門能調查,確保園方遵守承諾,依法處理退款事宜,保障家長和幼兒的合法權益。教育局表示,該幼兒園尚未完成立案程序,接獲民眾陳情後,12日現場勘查,發現園方目前招收35名幼生,且確實有教保服務情事,園方未經許可即招收幼兒進行教保服務,將依違反《幼兒教育及照顧法》第51條規定,處罰鍰6萬元。教育局指出,園方正進行幼兒園立案程序,將輔導盡速完成立案,完成立案會依規要求園方聘用的教師和教保員必須要有證照,符合幼兒園招生標準。此外針對目前園方招收的幼兒,若家長有協助安置需求,可洽詢教育局,協助提供安置服務,以免影響幼兒受教權益。
國立大學校長遭控「幫女兒卡教職」 教育部回應了
國立勤益科技大學校長陳文淵遭指控,為幫不符合應聘資格的女兒爭取職缺,不惜濫用職權、動用親信,把所有應聘者都打不及格,替女兒提前卡位。等明年陳文淵退休後,女兒再接教職,即可逃避違反《公職人員利益衝突迴避法》問題。對此,教育部12日回應,職缺聘任屬學校職權,校長女兒並未錄取遭爆料職缺,目前也尚未接獲該校報送校長女兒的相關資格審查案。據《鏡週刊》報導,,勤益科大文創系2024年4月發布公告,想招聘一名有「數位音樂」專長的專案助理教授,且明示應聘資格「應具備教育部核發的助理教授證書」。爆料人士向週刊指出,由於勤益科大是國立大學,獲聘為勤益科大的專案教授,是前往終身鐵飯碗「專任教師」的踏板,只要5到8年期間不出錯,就可獲得終身教職資格,也因此吸引不少校內外人才前來應聘。然而,有人發現校長陳文淵的女兒陳怡菁也在應聘名單中,立時引起軒然大波。因為陳怡菁目前擔任勤益科大「基礎通識教育中心藝術組」兼任助理教授,要到今年8月才兼任滿2年,學校才會送教育部審查她的「助理教授」資格。也就是說陳怡菁目前根本不具備應聘資格,卻能入選名單,還有文創系教授為「公主」強力護航。爆料人士指出,由於質疑陳怡菁的聲浪熱烈,該系不敢強行通過,於是在該系任教的藝術中心主任陳向濂強力主導下,將所有應聘者都打不及格,再宣布「延到下學期再重新招聘」;爆料人士強調,陳文淵明年3月退休,事先安排好護航勢力,屆時即可保送女兒取得專案教職,又可逃避違反《公職人員利益衝突迴避法》問題。另一名爆料者還指出,當初陳怡菁任職的通識中心藝術組,召集人鄭志敏就曾為她量身訂製一個專案助理教授職缺,直到通識中心主任洪國治強硬表示要發函教育部,才將此事擋下。事後陳文軒為了酬庸鄭志敏,還將她聘為校長特助。而文創系的陳向濂也是因為在系上強力護航陳怡菁,才被提拔為藝術中心主任。針對週刊爆料內容,教育部表示,依「專科以上學校進用編制外專任教學人員實施原則」規定,公立專科以上學校校長對於配偶及三親等以內血親、姻親,不得進用為學校或附屬(設)學校(機構)的編制外專任教學人員;編制外專任教學人員的聘任程序,由學校自行訂定。教育部指出,該校徵聘專案教師的資格條件,包括具該領域助理教授證書、相關領域教學資歷至少5年以上、業界實務專職年資至少5年以上、相關領域產學合作績效、發表相關論文至少3篇以上等。經瞭解,該職缺經過2次公告、共6人投件應聘,均因資格不符未錄取,校長女兒也未獲錄取。教育部強調,職缺聘任為學校權責,學校依自訂辦法辦理聘任事宜。教育部還表示,有關大學內教師聘任,由各大學依大學法、教育人員任用條例先行聘用,並依專科以上學校教師資格審定辦法及送審作業須知等規定,報部審查教師資格。不過教育部目前並未接獲勤益科大報送陳怡菁助理教授資格案。
巴黎奧運/美國體操隊的秘密武器 有證「狗醫師」維護選手心理健康
2024年巴黎奧運,由美國傳奇女子體操天后拜爾斯(Simone Biles)領軍的女子體操隊5人狂攬包含女子團體金牌在內的8面獎牌。雖然事後一面銅牌遭大會官方追回,但仍然是相當優異的成績。外媒指出,這項優異成績背後的幕後功臣,是一隻名叫「燈塔」(Beacon)的黃金獵犬。2021年東京奧運,拜爾斯因為不堪嚴重的心理創傷而中途退賽。錯失獎牌雖然叫人扼腕,但也引起外界對運動員心理健康問題的關注。綜合外媒報道,4歲的「燈塔」是美國體操協會(USAG)首隻通過「動物輔助治療師」(Pet Partners)認證的治療犬。擁有治療犬證照的牠,現正被美國體操隊聘用,工作是負責療癒體操運動員和相關人員。 在 Instagram 查看這則貼文 從 Instagram 分享的貼文 燈塔的主人莫爾納(Tracey Callahan Molnar)曾經擔任體操運動員及教練,與USAG合作長達40年,與韻律體操項目副主席卡洛琳亨特(Caroline Hunt)亦是多年老友。亨特指出,在訓練過程中,不少運動員表示希望得到更多心理健康及營養上的支援,而「寵物療法」能有效撫慰參賽運動的緊繃心情,逐漸成為運動員訓練的一環。根據華盛頓大學的一項研究報告指出,撫摸動物10分鐘,就能有效降低選手們皮質醇(cortisol)指數,幫助他們選離焦慮、憂鬱、記憶力衰退、癒合能力受損、肌肉組織退化、血糖代謝失衡、免疫失調、慢性疲勞等一系列的嚴重問題。莫爾納表示,燈塔是一隻天賦異稟的狗狗,牠能夠敏銳的感知人類的心理壓力,並且知道如何舒緩它們。牠會在運動員踏上軟墊之前主動找上被壓力所困擾的選手,透過嬉戲緩解他們的心理焦慮。此前,在美國奧運體操代表團選拔期間,莫爾納就帶著燈塔現身比賽會場,一一協助選手們調整心理壓力。工作中的燈塔會戴著「工作者」,在會場中四處提供「歡迎摸我」服務,讓不少運動員與燈塔相處時都笑逐顏開。由於奧運後勤安排,燈塔這次並未跟隨美國體操隊一同前往巴黎參賽,但莫爾納仍帶著牠透過電視一起為體操運動員們加油打氣,據稱還有選手主動透過視訊找上燈塔,要隔著螢幕向牠支持與鼓勵。
被迫潦草結束總統夫人名牌包案 南韓反貪腐調查官「自宅輕生」
南韓國民權益委員會腐敗防止局金局長日前在世宗特別自治市的公寓內輕生身亡,消息曝光後,引發南韓社會觀眾,因為金局長先前負責調查第一夫人金建希收受名牌包的爭議案件,未料如今卻選擇輕生。據了解,整起事件源自於2023年底,當時一段密錄影像顯示第一夫人金建希與美籍韓裔牧師崔在永會面時,收受了價值300萬韓元的迪奧名牌包。2024年7月20日,金建希接受了長達12小時的檢方調查,但負責調查此案的金局長卻在8日上午被發現在家中身亡,房間內留有遺書。根據《韓聯社》,8日上午9時50分,金局長被發現陳屍在世宗特別自治市宗村洞的公寓大樓內。當天因位金局長沒去上班且同事無法取得聯繫,其下屬便前往住處查看,這才發現金局長在家中自盡。至於遺書的部分,雖然警方未公開遺書內容,但其中提到了在調查金建希案和李在明案時,金局長從外部遭受到巨大壓力。報導中提到,南韓國民權益委員會腐敗防止局主要是負責執行《請託禁止法》,工作內容包括制定和推動清廉政策、進行清廉評鑑、分析貪腐影響,以及處理不當人事聘用申訴等。近期該局還負責調查金建希收受名牌包案和共同民主黨黨魁李在明遭刺殺時緊急出動醫療直升機等爭議事件。在金局長身亡之後,其同事私下透露,他們認為金局長生前在調查金建希案時遭受上層的巨大壓力,最終被迫於6月結束調查並草草結案。《韓民族新聞》也提到,金局長生前曾與親友提到,自己因為壓力問題而做出「違背良心」的決定。報導中也提到,國民權益委員會原本針對金建希收受名牌包一事進行調查,以確定是否違反《請託禁止法》。但整起調查在6月9日以「無違反事項」為由結束。委員會副委員長鄭勝允在記者會上解釋,由於該法律沒有針對公務人員配偶的處罰規定,因此決定結案。◎勇敢求救並非弱者,您的痛苦有人願意傾聽,請撥打1995◎如果您覺得痛苦、似乎沒有出路,您並不孤單,請撥打1925