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首波跨校AI課2／清大名師坦言「上課很挫」 想告訴學生：我會怕，但一樣敢做！
台灣首次串聯25所大專校院的跨校線上課程「台灣大專院校人工智慧學程聯盟」（Taiwan AI College Alliance，簡稱TAICA），在短短2周籌備期間，最大挑戰是找老師。該專案辦公室主持人陳宜欣教授直白地告訴CTWANT記者，「願意來的老師要有膽量！」因為上課採直播授課，萬一出錯就可能被譏笑。TAICA這學期首先提供聯盟學生跨校選課的有五門課程：清大陳宜欣老師的《資料探勘與應用》、清大高宏宇老師的《自然語言處理》、台大林軒田老師的《機器學習》、台大張智星、陳君明老師的《金融科技導論》、成大朱威達老師的《人工智慧導論》。陳宜欣透露，尋找師資的過程挑戰重重。「時間真的很趕，我又想找到好老師，所以我先從自己熟悉的老師著手，然後再請助理調查學生在社群上的上課感想，如果上課有料、的確能有收獲，就再進一步邀約。」「我敢說找到的都是很棒的老師，例如台大林軒田教授把我拉進這個計畫，所以他當然不能拒絕我，他得過台大傑出教學獎，上課精彩到結束學生竟然鼓掌長達1分鐘，非常『凡爾賽』！」但敢接下任務的老師的確要有膽量，陳宜欣說，「很多老師一開始答應，後來聽說直播上課想打退堂鼓，擔心出錯會讓自己的學校丟臉，那我會一個個拜託，要讓他們覺得這是一件能幫助台灣學生的事情。」目前這些課程都採直播上課，如何互動也是一個重點。陳宜欣說，TAICA這學期課程屬於研究所課程，比較不會有太多程度差異，但每門課的老師都會想辦法協助學生。「舉例來說，我的課程是英文授課，課程影片會有助教協助後製字幕，課程有會有課程間的練習、課後的練習、課程中用Sli.do線上互動提問、每一堂課後的會讓學生摘錄本日自己覺得最有印象的部分、以及有沒有額外的問題，我會再逐一回覆。」例如林軒田老師上課時共有500多位學生上線，結束後有97個問題，老師再一一回覆。至於考試和報告，陳宜欣表示目前還在討論各種如何線上合作的可能，但由於修課學生很多，所以會利用線上資源，例如讓學生產生短影音，再透過同儕打分數、助教檢視，最後選出具代表性的報告來跟大家分享，但最後尚未有定論。陳宜欣透露，由於時間緊急所以隨時調整，但下學期將會設計聯盟學校有更多相對應的衛星課程、衛星教師、以及配合的盟校助教來合作，如此就更能針對不同程度學生教學。張智星老師擁有玉山銀行科技長的特殊資歷，其教授的《金融科技導論》是台大炙手可熱的課程。（圖／翻攝自張智星臉書）TAICA剛誕生，累是一回事，但老師上課真的要有膽量！陳宜欣說，直播上課代表所有的事情都會被放大檢視，或許今天精神不佳說錯話，可能就遭猛烈批評「清大陳宜欣很遜」。「所以我都跟學生說，我沒有教得很好，也絕不是100分，我知道一定會犯錯，但我還是敢做！」陳宜欣認為台灣學生普遍怕犯錯，所以比較不敢勇於嘗試，「這些學生以後都會變成大人，如果大人都不敢創新，那社會就會停滯，所以我要用行動讓學生了解敢做比犯錯更重要。」另一個陳宜欣認為學生必須學習的，就是倫理，所以TAICA每個學程都有3學分的人工智慧倫理必修課，後續也會研訂大學使用生成式AI進行教學之參考指引。「我希望學生不只能學到技術，而是知道什麼可用？什麼不可用？」陳宜欣以「AI換臉」為例，當初一開發出來十分有趣，但後來卻被濫用，如今「眼見不足為憑」，這項技術的作者也公開表示後悔，但已經無可挽回。「倫理就是界線，這堂課就是協助學生了解科技與社會的互動關係，並培養批判思考與人文關懷的能力，同時知道技術會影響社會。」陳宜欣說，雖然沒辦法限制學生未來開發的技術，但至少我們先提醒，讓他們知道不要做未來可能會後悔的事，「想到上完這堂課，未來會多出幾千個守分際的學生，真是太棒了！」陳宜欣笑著說。
MAYO鼎恒數位科技3大面向著手 整合金融支付、串聯線上資源
後疫情時代來臨，缺工問題、轉職潮接踵而至，解決人才需求成為企業首要挑戰。深耕人資市場十年的MAYO鼎恒數位科技，近日宣布將攜手台灣微軟、Oracle NetSuite、商周CEO學院、全盈+PAY與景承科技等跨領域合作夥伴，從職場生活的三大面向著手，共同擴大企業服務生態圈。MAYO鼎恒數位科技近期觀察到越來越多上班族不再全心全意追求高薪，反而日漸在意個人需求，講求工作、學習與生活的平衡點，MAYO鼎恒數位科技看準此趨勢，於2023年拓展企業服務生態圈範疇，全力實踐普惠人資，水平鏈結跨領域合作夥伴，從與職場息息相關的「助攻企業轉型、賦能員工發展、提升員工體驗」三大面向著手。 在助攻企業轉型方面，與全球領先雲端企業管理軟體商Oracle NetSuite合作，成為Oracle NetSuite在台灣第一間SDN夥伴，整合NetSuite ERP及Apollo HRM系統助攻企業轉型上雲，使營運流程標準化並達到資訊即時與便利性。至於賦能員工發展部分，串連商周共學圈的線上學習平台資源，透過育才達到人才永續，養成學習的習慣強化自我知識力。 此外，MAYO鼎恒數位科技在提升員工體驗方面，積極拓展不同領域的合作夥伴，本次與全盈+PAY和景承科技合作，不只串接STAYFUN員工福利整合平台提供便利支付功能、共享合作通路優惠外，還可結合指定銀行打造新型態薪轉帳戶，也能透過全盈+PAY取代員工代墊款，優化企業財務報銷流程；後者則以開放銀行的概念為出發點，建立產業與金融服務的新橋梁，經由第三方身分驗證，提升各式金融商品申辦與審件撥款速度。回顧2022年，MAYO鼎恒數位科技客戶數量成長44%、續約率達95%，也獲微軟年度最佳ISV合作夥伴獎項的唯一人資產品。台灣微軟總經理卞志祥表示，「很開心台灣能有一家公司可以建立完整的企業服務生態圈，與微軟理念不謀而合。」此外，MAYO鼎恒數位科技創辦人暨執行長簡士評也分享，2023年將維持2022年累積優勢，持續拓展生態圈合作夥伴，包含交通、支付、金融、保險、法律、資訊科技、教育、電子商務、生活9個領域，透過企業服務生態圈強強聯手加速發展。
出賣隊友身材 富邦啦啦隊女神推扭蛋火速完售
富邦啦啦隊隊員秀秀子、前「富邦悍將應援團團長」ANU日前接受MOMOTV《Talk一杯》專訪，秀秀子表示在疫情期間，利用線上資源開始自學畫畫，在作品中維妙維肖地捕捉到富邦啦啦隊女孩們的神韻，更衍生出內裝鑰匙圈的扭蛋作為周邊商品，推出不久即完售。秀秀子分享因為是朝夕相處的夥伴，「像是她們的身高、體型、個性、或是身材比例，我都是摸得很透、很清楚」。秀秀子不但是知名啦啦隊隊員，也參與《Fighting吧！向前衝》節目，她坦言初期以為工作內容與過往的表演活動相似，後來發現除了啦啦隊本身的表演，也需要培養自身口條、與球迷互動等技能，比起純表演的接觸面向更廣。起初上台時都會緊張，自我介紹都用吼的，除了特別觀察學長姐的表現外，秀秀子也會詢問他們不緊張的訣竅，漸漸地拿起麥克風都不再緊張。而為參與全台灣第一個專屬啦啦隊的電視節目，秀秀子看遍台灣的綜藝節目，也會觀察ANU的主持：「我就會回去看他都怎麼主持這個活動，哪一個重音放在哪裡會比較吸引大家注意。」ANU（左起）、秀秀子接受鄭偉柏專訪。（圖／MOMOTV提供）談起未來的職涯規劃，秀秀子笑稱當初以為啦啦隊跟以往表演一樣只要上場演出，「這個工作不只是啦啦隊，還要學習口條、如何與人溝通和球迷互動」認為自己不適合超前部署，最好專注於處理好每一個當下，「我相信當下的選擇就是最好的選擇，當下的努力，也就是盡我所能。」
防疫不防藝！逛線上藝廊 VR、AR看展新體驗
疫情升溫、新增本土案例不止，室內博物館、美術館等藝文展覽空間，在疫情尚未穩定之前，全都暫停對外開放，但換種形式以VR、AR等方式看展，不受空間限制，也能隨時隨地體驗線上展覽的新穎體驗。 國立歷史博物館現正展出嘉義畫家陳澄波所收藏的書畫作品。（翻攝自國立歷史博物館官網） 國立故宮博物院為了讓民眾防疫不防藝，可以在家暢遊博物館，在官網設置「720°VR走進故宮」、「3D文物賞析專區」、「故宮Open Data專區」等，另外，故宮近期特展「國寶聚焦」與「四方來朝—職貢圖特展」也推出線上展覽，由「國寶聚焦」認識美術史中聲名赫赫的一時之選；也可透過職貢圖特展專屬網站，一窺描繪邦交國、藩屬國與邊地部族的圖像。「主題式策展」內更有歷年經典大展線上資源可供回顧賞味。 去年的《禽獸不如－2020台灣美術雙年展》，可透過國美館線上展覽欣賞。（翻攝自國立臺灣美術館官網） 自幾年前便著手規劃實境虛擬展的國立歷史博物館，則全年24小時不打烊，建立多個線上瀏覽作品的「線上展覽」專區，還可以利用「虛擬實境」瀏覽看展動線，彷彿親臨現場。目前在「虛擬的」博物館中正展出嘉義畫家陳澄波所收藏的書畫作品，透過滑鼠即可拉近、放大，近距離地欣賞展覽作品。目前臺灣唯一的國家級美術館國立臺灣美術館，典藏作品豐富，去年沒看到的《禽獸不如－2020台灣美術雙年展》，現在可以透過國立臺灣美術館「線上展覽」的服務一次補回來了。去年以「禽獸不如」為主題，藉佛教「六道輪迴」的「畜生道」切入，反思人類對自然生物的長期掠奪與宰制，原本只展至2月28日，現開放以線上展覽的形式，一次49位（組）藝術家，展出的201件作品。
130天一家四口不出門 英國人妻分享線上資源「還能看動物園直播！」
周末防疫不出門，全家人關在家裡，到底能做什麼事呢？居住在英國的一位網友Ting就在臉書粉絲頁《人妻。倫敦。習作簿》中分享過來人經驗，原來她們曾在英國封城期間「連續」整整130天，天天24小時一家四口相處在家裡，將近120天沒有外食也沒有點外賣！因此Ting特別分享自己當初有用到的home schooling網站連結，通通大公開給網友們，全都是適合3-8歲的孩子，內容包羅萬象，有運動、瑜伽、動物園直播秀、英文、數學、免費學習單、美勞、兒歌、園藝、甚至還有學做菜！★Cosmic Yogahttps://www.youtube.com/user/CosmicKidsYoga/videos 結合故事主題的兒童瑜伽，我家兒子女兒都很愛，常常欲罷不能連做2小時。★Edinburghzoo 愛丁堡動物園直播動物https://www.edinburghzoo.org.uk/webcams/panda-cam/#pandacam24小時直播收看熊貓、企鵝、老虎、無尾熊跟獅子★Twinkle 教育資料庫網站（加入會員可無限下載）https://www.twinkl.co.uk/ 這個英國叫 Twinkle 網站在英國非常火紅，會推薦他是因為學校老師，常常在這裡下載學習單給孩子。我最喜歡的地方是他能「按照年紀」甚至「節慶」「主題」延伸各種科目針對一個主題，有學習單、著色本、遊戲、美勞、食譜、科學、甚至新聞。真的只要有一台印表機，完全不怕小孩無聊，也不用買一堆作業練習本或是美勞紙，是我的救星。★Education.com 免費學習單下載 如果你不想要加入上面推薦的Twinkle網站會員，這裡也是有超級多免費的worksheet供你免費下載。你可以點選左邊那排by Grade按照適合年紀選擇學習單。https://www.education.com/worksheets/★Cooking with Jamie Oliverhttps://www.jamieoliver.com/videos/ 大家應該對傑米奧利弗不陌生，因為他自己也有小孩，所以封城期間他無私錄製了不少跟他孩子一起烹飪的小短片，還可以訓練一下小孩英式英文的聽力。★RHS 英國皇室花園協會https://reurl.cc/bzMQ2v提供超多給孩子的園藝activities活動點子！比如說把牛奶罐變成灑水器、散步發現收集彩虹、利用蛋盒製作感官活動sensory nature game...等。我個人非常喜歡他們提供很多很有趣，讓孩子自然而然學習自然與科學接觸接的小活動。★OxfordOWLhttps://home.oxfordowl.co.uk/ 牛津Oxford大家應該不陌生，這個網站是專門英國學校會使用的「教材」OWL是專門針對3-11歲英國小學年紀的各種訓練，尤其他們家的Phonic學習跟增加閱讀能力資源很多，因為疫情有好多免費的library可以使用。All Things Oi! 英國最夯的韻母英文童書https://www.youtube.com/playlist?list=PLLlRtGQGEzUOcXyQjfs_EhvuwcJpQDkiK 相信只要你住在英國家有小小孩，對於整個系列的「Oi !____」 絕對不陌生！因為疫情的關係，竟然作者自己開頻道唸給你聽之外，還教你怎麼畫裡面的角色！我家兩隻畫Oi Frog裡面的青蛙畫到樂不思蜀！★CBeebies Alphablockhttps://www.bbc.co.uk/cbeebies/shows/alphablocks說到英國小孩學alphablock絕對沒有人不知道這個學習卡通，裡面每一角色都有自己專屬的發音特色，然後按照簡單到難的程度，學習組合方式跟tricky words。★CBeebies Numberblockshttps://www.bbc.co.uk/cbeebies/shows/numberblocks說到Alphablock就絕對會聯想到numberblocks! 字義上就不難理解了，上一個是學英文！這一個是學數學。而且跟著孩子看這個節目，我才更理解英國人算數學的很多邏輯，真的跟我們台灣小時後學的方式差好多。我家兩個孩子都好愛看這個節目！NRICH劍橋數學挑戰https://nrich.maths.org/這個網站是由英國劍橋大學的數學系跟教育系提供內容。從0-5歲一直到16+都有不同程度。網站是真的做得很醜，排版也不好用。但是內容很多都需要孩子花時間去思考邏輯。建議家長可以陪著一起做！★The Singing Walrus - English Songs For Kidshttps://www.youtube.com/c/Thesingingwalrus/featured這個英文兒歌頻道我也很推薦，因為他畫的動畫不會太俗氣，然後也會搭配上歌詞在影片中。我家妹妹也滿喜歡的，尤其有些歌老實說我自己沒學過，歌搭配上文字像KTV一樣
後疫情時代推廣教育的創新與挑戰 AI與5G是教育發展重點
由台灣大專校院推廣教育協會舉辦，第14屆臺灣推廣教育論壇，以「後疫情時代推廣教育的創新與挑戰」為題，今日於中國文化大學推廣教育部國際會議廳舉行，針對2020新冠肺炎疫情影響全球，個人或企業的學習模式與習慣隨之轉變等內容，透過專題演講、產學會談與場外產學單位攤位展示等動、靜態形式，提供產學不同面向的反思。教育部高教司李惠敏專門委員親臨論壇活動開幕，致詞中介紹推廣教育相關數據，統計出107學年度參與終身學習的學生數約45萬人次，開設班別約有3萬班次，根據數據統計顯示，參與終身學習者以語文類、技能檢定類、健康養生類及政府委訓類課程為最多，企業委訓類課程則多以產業合作方式進行，縱使今年因為疫情影響，讓許多學生無法出國念書，而留在國內學習，更顯示學生選擇推廣教育不是為了學歷，而是為了能力。中國文化大學校長徐興慶開幕致詞提到，聯合國永續發展目標之中，有一個目標是確保包容和公平的優等教育，並為所有人提供終身學習機會，這與文化大學長期推廣終身學習不謀而合，加上今年面對新冠肺炎疫情影響，世界運行與人類生活和學習方式被迫改變，面對非正規的學習者，該如何順勢培養線上學習與遠距教學的習慣，更是我們教育者所將接受的創新與挑戰。此次論壇承辦單位，中國文化大學推廣教育部教育長許惠峰開幕致詞表示，文化大學自成立推廣教育中心，迄今將近50年，終身教育在於每個人的人生每一階段，都有適合其需要的教育機會，推廣教育配合終身學習的社會經濟發展，洞悉趨勢脈絡，整合校內外與社會資源，提供各類學習的參與機會及擴大學習管道，這次藉由推廣教育論壇，廣邀教育先進，共同探索推廣教育未來的發展，而新冠肺炎疫情期間被火熱提到的數位學習平台等線上資源，更是目前教育機構已合作、已導入使用的教學資源，但因疫情，讓危機轉化成為加速終身學習轉型機會的推手，同時面對挑戰，創造嶄新的學習模式。論壇活動安排二場專題演講，上午場的專題演講由台灣大專校院推廣教育協會韓柏檉理事長主持，邀請財團法人商業發展研究院董事長許添財主講「後疫情5G世代生產力新競爭趨勢」。許添財董事長演講中表示，科技的演化讓世界來到了5G的智慧科技世代，從4G的行動互聯網應用，主導智慧手機APP、共享經濟、行動購物與直播社交崛起，將進展到5G無線通訊規模化的產業重塑，將走向2B+2C主導的萬物互聯網，包括車聯網、無人機、遠端程式控制、5G+智慧城市、5G+智慧製造、5G+智慧生活、5G+智慧醫療、5G+能源與虛擬電網等，強調著速度的變質，可以預期到5G+VR將是未來新學習模式，強調建立5G三合一(軟體、硬體、服務)，引申出思考教育趨勢應該發展出5G智慧科技創新生態與5G智慧教育創新生態等相關領域。後疫情時代經濟層面的改變，供應鏈要轉向分散化、在地化與自動化，庫存模式則轉為精準行銷與預先生產，教育相關單位更應該推展在家學習、線上學習等模式，以符合後疫情時代的創新改變。下午場的專題演講則由承辦本次論壇活動的中國文化大學推廣教育部許惠峰教育長主持，邀請國家發展委員會主任委員龔明鑫主講「台灣未來十年產業人才需求與規劃」。 國家發展委員會主任委員龔明鑫主講的「台灣未來十年產業人才需求與規劃」議題，提到未來智慧數位化產業、服務化產業與綠色化產業發展將是全球發展趨勢重點，台灣要推動產業加速轉型，最重要的關鍵在於台灣產業數位化與數位轉型，將成為未來全球經濟的關鍵力量，目前我國針對未來領域人才規劃，重點在培育本土數位人才、延攬國際數位菁英、深化雙語能力及國際視野，由於數位為驅動產業的重要核心力量，在STEM(科學、技術、工程及數學)領域藉由提升學生數量與素質，並協助數位轉型工作者強化其數位專業職能，以符合產業發展之人才需求。另外，新形態工作模式興起，人機協作將成為未來主流，遠距辦公成為新的工作常態，特別因為新冠肺炎疫情影響，而加速遠距工作的發展。此外，該論壇活動亦安排二場次的產學會談，分別由臺北醫學大學吳介信副校長與東吳大學吳吉政主任主持，針對「健康跨域人才的供與需」、「科技人文的數位創新」等議題，邀請關貿網路股份有限公司董事長許建隆等多位產學專家與談，協同各推廣教育單位在後疫情時代，策劃未來發展的創意發想與挑戰策略，引領學習的角色與帶領創新。今年論壇活動的另一特色，邀請產業單位設置攤位展示，提供推廣教育單位課程發展與趨勢整合，期許與推廣教育合作，讓學習不再是閉門造車，推廣教育單位透過與產業企業的相互合作，以達到產學聯盟的最大功效。
新鮮人徵才2／職缺蒸發激勵鬥志 南山、全球人壽履歷量增長15%
正值求職旺季，社會新鮮人面臨2020年後疫情時代，職缺蒸發、應徵者激增情勢，可能延長準畢業生求職期。以金融保險圈來說，南山、全球等人壽收到履歷件數就比過往大增至少1成以上。南山人壽表示，今年因為疫情關係，就業釋出機會銳減，整體就業市場急凍，社會新鮮人的求職難度更甚以往。根據其統計及觀察，保險產業熱度卻逆勢成長，南山今年上半年職場新鮮人應徵保險業務員履歷量，較去年同期增加近15%。南山人壽表示，新鮮人特別需要純熟培訓機制才能打好職涯根基。以南山人壽「優質人才培訓計畫」兩大特點來說，一是提供新人為期一年、四階段、204小時紮實訓練。二是除原本的佣獎之外，額外提供一年最高新台幣30萬元的獎金，協助新人奠定銷售基礎。在就業環境嚴峻的後疫情時代，南山人壽預計下半年仍持續擴大徵才。南山人壽7月起並在全台舉辦14場的「南山菁英領袖暑假營」，鼓勵年滿20歲學生報名參加，將邀請各界名人與同學分享職涯技能等軟硬實力，並有大學生喜愛戶外實境挑戰、樂活有氧等課程。可參考南山人壽臉書官方粉絲團—「暑假營隊活動專區」此營隊活動自民國104年至今，已超過一萬名大專學生參與。今年更特別規劃利用桌遊創造更多活動的樂趣，例如透過桌遊帶領學生體驗照顧者與被照顧者面臨的問題，藉此提醒長照規劃安排的重要性。全球人壽健身房獲選為觀摩企業。（圖／全球人壽提供）全球人壽表示，2020年以線上/數位方式進行校園徵才，將宣傳、說明會全搬到線上。透過學校線上資源、社群媒體、企業數位資源等，數位招募讓徵才方式打破框架，拉近企業和新鮮人的距離，沒有實體活動履歷量卻上升。新鮮人以大學、研究所畢業居多，平均年齡約在21-26歲之間，部分具企業實習、競賽、社團經驗。而自2019年起結合產學數位人才養成合作，銜接校園人才培育縮短數位新鮮人踏入職場隔閡，提供20-30名數位新鮮人數位相關職缺機會。全球人壽指出，正積極網羅屬跨領域之創意類型人才，凡積極、正向、創新、高度企圖心、抗壓性及溝通協調能力佳，且中英文溝通流利者，就是全球MA計劃要找的人，且不限科系，人數需求為6人。MA計劃為期18個月，第1個月進行基礎培訓課程，由各部門主管擔任講師，建立保險專業知識、熟悉全球人壽的商品，讓MA了解部門運作情形與核心知識概況。第2個月開始的未來17個月進行各部門工作輪調、參與跨部門專案計劃、各種職能訓練及取得證照，且有機會與董事長、副董事長、總經理等高階主管共事，並參與高階主管或功能性委員會會議。最後第18個月，將彙整過去18個月培訓評鑑、考試與成果，依評鑑結果、個人志願及公司組織需求派任部門。全球人壽過去校園招募曾同時三管齊下，包括對當屆畢業生的MA計劃、對在校生的實習生計劃及ATCC大賽（全國大專院校商業個案大賽）等，不僅招募當屆畢業生，更希望能同時扎根校園人才培育，期許促進組織年輕化，將新一代思維和創意帶入全球。
【產學合作情報】財團法人夏荊山文化藝術基金會與南華大學簽署產學合作
財團法人夏荊山文化藝術基金會與南華大學於2020年5月26日在南華大學成均館舉行產學合作簽約典禮，雙方將合作成立「南華大學佛學文化藝術研究及推廣院」。儀式中由南華大學林聰明校長、財團法人夏荊山文化藝術基金會趙忠傑執行長代表致辭及簽署合約，南華大學林辰璋副校長、吳萬益副校長、楊思偉副校長、陳柏青教務長、終身學習學院鄭絢文執行長、藝術學院葉宗和院長、宗教學研究所所長釋覺明法師均親臨典禮，共同見證重要時刻。南華大學林聰明校長與財團法人夏荊山文化藝術基金會趙忠傑執行長共同簽署產學合作協定。「南華大學佛學文化藝術研究及推廣院」由財團法人夏荊山文化藝術基金會主導營運，並與南華大學宗教學研究所合作，主要工作在於以佛畫大師夏荊山作品為基礎，推動佛教藝術、宗教文化相關研究；協辦「荊山經典文創藝術獎」，推廣佛畫藝術美學，與新時代文創對話；結合海內外資源串連，引進蘇富比藝術學院、里斯本大學藝術學院等資源，使學生享受更多教育、研究、國際交流之機會；整合夏荊山大師佛畫線上資源、研討會論文成果於網路平台，共享藝術教育及研究資源。以夏氏佛畫美學為基礎，讓佛教文化的深潤與廣達傳播於世。財團法人夏荊山文化藝術基金會繼2018年與南京大學藝術學院合作結成「南京大學夏荊山研究中心」後，2020年再與南華大學宗教學研究所合作「南華大學佛學文化藝術研究及推廣院」，不論在藝術及佛學文化的學術研究上都有深刻的推進，而本次的合作也是基金會在學術教育推展上重要的里程碑。未來基金會也將透過本次合作於嘉義舉辦更多文化藝術展演及學術活動，連結故宮南院、南華大學、阿里山等嘉義重要文化、教育、觀光單位，打造嘉義縣為世界級佛教藝術重鎮。