球員兼裁判
」 柯文哲 大直 基泰建設 國民黨 民眾黨
教育館工程2／「科教館把包商孫子寵」 不監督營造商卻攻擊監造
國立臺灣科學教育館（科教館）的「原型工場擴建及室外展演空間建置工程」進度嚴重落後，負責設計與監造的建築師事務認為館方縱容施工的營造商，日前要求解約。科教館9樓同時有另一個「新型態閱讀共享空間及國際友善交流場域土建工程」，由另一位建築事務設計、監造，但營造廠則同為國新營造，竟也發生類似情況，原計劃二年完工，但至今施工已超過一年，進度卻只有8%，嚴重落後。科教館的這項工程標案在2022年6月由國新營造以最有利標得標，總經費1.84億元，但直到9月才開工。熟知這項工程的C先生指出，主要原因是因為得標廠商5年內沒有任何公共工程經驗，上次的公共工程案是消防單位的標案，以至交不出公共工程界稱為「三書」的「施工計畫書」、「品質計畫書」及「職業安全計畫書」。C先生說，科教館人員甚至告訴負責設計、監造的事務所說，因為包商沒有相關經驗，希望事務所幫忙寫計畫書，但事務所表示，他們做為監工單位，依公共工程委員會的制式合約規定，必須要求廠商提出計畫書，也不能球員兼裁判，因而婉拒。「科教館簡直把營造廠當成自己的孫子在寵。」C先生說，營造廠派到工地的工程人員不僅不懂得使用建築、營造界標準工作軟體AutoCAD，甚至連word文書處理軟體都不太會用，負責監造的事務所向科教館反映，對方竟坦承營造廠的經驗不足，要求原應扮演裁判的事務所擔任「家教老師」，負責教會營造廠人員使用軟體。科教館9樓正在進行「新型態閱讀共享空間及國際友善交流場域土建工程」，原訂於2025年7月完工，但開工迄今超過1年，工程進度僅有8%很離譜。（圖／讀者提供）C先生說，不僅如此，營造廠還多次出現材料規格與合約內容不符的情況，但最後科教館竟然為此配合更改合約。他舉例，合約規範，現場的通風必須使用A品牌的抗噪音酚醛風管，營造廠先要求改為B品牌，最後又說B品牌缺貨，最後科教館配合變更合約，改為一般的風管；另外，合約規定要使用中鋼的鋼材，但營造廠無法提供材料的溯源證明，經監造人到鋼板裁切廠現場查驗，發現竟然是日本製的鋼材，只不過科教館並不追究，也不了了之。曾參與科教館其他工程的A先生解釋，依公共工程「最有利標」的主要精神，得標廠商必須完全依照合約內容規範的材料執行，如果合約記載要使用賓士車，如果廠商提供BMW，不論BMW的性能是否跟賓士一樣好，但就算性能更好、價格更高，也一樣不能這樣做。C先生補充說，更何況現在發生的情況，更像是合約中規定12強拿下冠軍的投手林昱珉來投球，結果卻找了藝人彭恰恰登板，完全違反合約。C先生說，這項工程是由科教館與得標的營造廠簽約，監造人扮演第三方、協助甲方（科教館）監控乙方（營造廠）是否依約執行，如果甲方願意放寬標準，監造人也無從置喙；但是，這項工程原訂工期是二年，至今進度卻只有8%，監造人是依工程進度領款，工程完成25%、收取1/4的費用，因此至今一毛錢都沒拿到，剩下不到一年的時間，要完成剩下92%工程，恐怕有難度。科教館為推廣科學教育，常舉辦各種科學展、培訓營，長期施工導致場館封閉，無異剝奪青年學子學習的機會。（圖／翻攝自科教館GO好玩臉書）A先生說，國家花了這麼多錢，科教館的空間也因為施工而無法讓學子使用，懷疑曾在林佳龍台中市長任內擔任教育局副局長的現任館長劉火欽是否無法有效管理科教館的員工，讓該館一再浪費公共資源。科教館表示，館方地下一樓與九樓的工程確實在延誤中，館方已向教育部回報反映，而得標廠商的能力確有不足之處，在現場施工、材料及書件製作都有待加強，館方身為業主，目前每周都會與施工廠商及監造單位召開工務會議，監控並要求工程進度。
北市校園霸凌、性騷去年通報逾千件 許淑華質疑教育局形同虛設
台北市近日霸凌、性騷事件頻傳，且地點涉及台北市校園、市府局處單位，引發各界議論。對此民進黨台北市議員許淑華就質疑，台北市快淪為霸凌地獄、性騷天堂，通報案件數年年增加，但負責單位教育局、社會局卻「只當總機、掛機」，可能比韓劇《黑暗榮耀》還更令人心痛。許淑華指出，這幾年台北校園的真實狀況，可能比韓劇《黑暗榮耀》還更令人心痛。平均每天有3位學生受到霸凌或性騷的迫害，光是去年，國小、國中的性侵害、性騷擾等通報是1,164件，相較前一年新增268件，通報成長率將近3成，但成案比率也僅13％，「剩下87％的不成案呢？難道全是學生幻想被騷擾嗎？」許淑華怒批，最近4年，台北市霸凌通報超過800件，卻只有89件成案，比例只有10％，「所以剩下700多件，學校跟教育局都當作學生所受的委屈都是假的嗎？」她也透露前陣子有家長向她陳情，去年有名小5生被同學倒水霸凌，但事後學校竟認定，沒有實質傷害而不成案；學生升上6年級後再遭到霸凌，還被誣告2次作弊，學校竟然認為「散布作弊的行為是言論自由」，最後更以「4人已經畢業」而草草結案。她質疑，教育局根本形同虛設，家長不滿校方的處理，向教育局申復，教育局只會發函要球學校向家長說明，再交由學校的同批委員會再次審理，等於讓「球員兼裁判」的情況一再發生。整個霸凌調查流程往往要3個月以上，結果多數還不成案。性侵害、性騷擾案件的處理也如出一轍，根本讓受害者遭遇二度傷害。許淑華也直言，針對幼兒園性侵的狼師，其母親早在今年7月疑似透過其他幼兒園機構的名稱，再度借殼上市，除了民進黨立委早在今年6月已經示警，她在7月下旬也向社會局反應，甚至提醒社會局已有前車之鑑，要注意幼兒園的監視器設置，沒想到遲至11月，社會局才前往抽驗監視器畫面。許淑華強調，狼師事件發生後，已經導致送托的父母們人心惶惶，結果不只社會局反應慢半拍，就連台北市長蔣萬安也對案情毫不關心。因此她也要求政風處介入調查，社會局與局長是否涉及行政疏失與行政怠惰，若真有實事必須移送監察院。◎尊重身體自主權，請撥打113、110。◎若自身或旁人遭受身體精神虐待、性騷擾、性侵害，請打110報案再打113找社工
謝宜容涉霸凌案害職員輕生！律師質疑：如何證明有因果關係？
勞動部勞動力發展署北分署39歲公務員疑遭分署長謝宜容霸凌，而在辦公室內輕生，但勞動部調查後竟在19日公布報告稱「管理方式非輕生直接原因」、「無法證實有遭受霸凌」。對此，精神科醫師沈政男直呼，這是因為球員兼裁判、自我調查，當然查不出所以然。而勞動部長何佩珊20日也宣布請辭，閣揆卓榮泰、總統賴清德更先後跳出來道歉，就連民進黨前立委賴品妤也砲轟，謝的聲明是在撇清責任。然而，親綠的林智群律師倒是有不同看法，稱「一堆人看事情，都是直覺反應，殊不知在法院裡面，是要證明因果關係的。」過往發言幾乎一面倒挺綠的林智群律師，昨（20日）在臉書發文指出，光是謝宜容對同事（不確定吳員是否在名單內）有霸凌行為，她應該負起行政責任，勞動部應該負起政治責任，但「謝宜容要不要為吳員輕生負責（刑民責任）？還是要看兩者間有沒有因果關係。」林智群續稱，謝宜容有職場霸凌行為是a事件，有公務員自殺死亡是b事件兩個事件之間，「兩個事件之間，有沒有因果關係，關鍵就在於謝宜容跟這個公務員有沒有直接業務上往來。」他假設，如果該公務員是中高層公務員，跟謝宜容間有業務往來，有line，謝宜容半夜line人家，還要求10分鐘內回應，不然隔天會叫他進去罵，「那謝宜容就有霸凌該公務員的行為，如果因此導致公務員輕生，就有因果關係。」但如果謝宜容是對一級主管、科長，該公務員是基層，彼此沒直接業務往來，甚至沒接觸，林智群質疑，要怎麼證明公務員死亡跟她有關係？「一堆人看事情，都是直覺反應，殊不知在法院裡面，是要證明因果關係的。」他文末還狠酸，最常看到的，「就是一堆人言之鑿鑿，覺得必然有罪，怎麼可能沒罪？結果地檢署偵辦，認定沒因果關係，不起訴。然後一堆人就靠北地檢署壓案，黃國昌開始咆嘯。反正沒依照大家想定的結果去判，就是地檢署有問題？這種反智行為，現在很多。」
精神科名醫曝「6類職場不法侵害」：台灣職場霸凌完全模仿日本
勞動部勞動力發展署北分署39歲公務員疑遭分署長謝宜容霸凌，而在辦公室內輕生，但勞動部調查後竟在19日公布報告稱「管理方式非輕生直接原因」、「無法證實有遭受霸凌」。對此，精神科醫師沈政男直呼，這是因為球員兼裁判、自我調查，當然查不出所以然，「勞動部是勞工職業安全主管機關，職場霸凌是勞安重點項目之一，竟然處理得荒腔走板，可見台灣職場霸凌問題有多嚴重。」沈政男昨（20日）在臉書發文指出，職場霸凌的正式名稱為「職場不法侵害」，發生這類事件，必須依據標準流程向專責部門通報，並視需要通報外部單位。以此事件來說，勞動部若無法中立客觀處理，應由行政院介入與接管，才能有公信力。職場霸凌牽涉勞動、管理、法律、身心衛生等專業，處理小組應由專門人員組成，而非只有原本機關人員參與。此外，他補充職場不法侵害有6類，包括肢體暴力、言語威脅謾罵、孤立排斥、不合理或不必要的業務、業務太低階與侵犯私人生活等。以此事件來說，北分署長官有謾罵下屬、下屬超時工作、人力配置不合理、讓下屬孤立無援等行為，至少涉及3種職場不法侵害，勞動部卻說無霸凌情事，根本牛頭不對馬嘴。更離譜的是，受害員工已逝，竟說查無遭霸凌證據，殊不知霸凌往往發生在陰暗角落，沒有其他人知情。沈政男也表示，「事實上，台灣的職場霸凌定義，完全是模仿日本！這一點知道的人不多，但我查過日本的相關法規，因此了解。」他舉例，日本最近有一位地方政治人物因為職場霸凌，導致員工死亡，而被迫去職，只是，那人重新參加選舉，竟然又選上了，「日本與韓國的職場霸凌，大家看日劇與韓劇就知道，他們是會打人踢人的！在台灣，這類職場霸凌比較少。這是第一類職場霸凌。」「第二類沒有打人，卻同樣可怕！」沈政男解釋，因為，等於是毆打一個人的靈魂，也就是謾罵、羞辱、威脅，「這在公務機關有沒有？幾年前我就在臉書幫忙打抱不平，結果第二天馬上接到那個機關的人寫私訊跟我解釋。」第三類是類似小孩子的霸凌，「用離間、分化、刻意安排，讓你在職場被孤立起來，讓大家排斥你、歧視你。」第四、第五類跟工作安排有關，沈政男指出，這一點，好多公務機關尚不知道！「主管有權力安排工作沒錯，問題是，沒有根據業務需要與工作能力來安排，而是發洩個人的控制與打壓慾望，把下屬安排到無法勝任的職位或工作，或者刻意安排太簡單、太低階的工作，或者胡亂調動職務，都算是職場霸凌。」第六類則是公私不分，下了班也在當主管，要你聽命行事，或者刺探你的個人生活與行為。沈政男續稱，台灣社會處理性騷擾與學校霸凌已有成效，但職場霸凌仍未獲重視，事實上相關受害者數目遠遠多過前2者。俗話說，「為五斗米折腰」，極多職場霸凌受害者為了混口飯吃，被欺負也不敢吭聲，長此以往難免悶出失眠、焦慮與憂鬱等不適，嚴重者更可能出現自殺傾向。要了解職場霸凌的嚴重程度，沈政男建議應大規模調查盛行率，但台灣至今尚無類似官方報告，防治策略當然只能流於形式。以此事件來說，據聞涉及霸凌的單位，短期內已有數十名員工因此離職，上級卻無動於衷，顯見官僚窠臼多麼嚴重。沈政男也感嘆，他還沒看到有誰把職場霸凌的定義講清楚。勞動部這幾年有在推行職場不法侵害預防，但顯然做得遠遠不夠，還需要多加努力。這，其實也是一種廣義的覺醒運動！就跟性騷擾與學校霸凌一樣，唯有當事人知道「上司正在霸凌我」，而且「我有反制管道」，職場霸凌才可能減少。沈政男指出，閣揆今天有提到友善職場，這當然是職場霸凌防治的基本工作，問題是非常困難！因為，在台灣的職場，尤其在公務體系，大家還是有濃厚的階級觀念，以及相關的官場文化，而這些都是職場霸凌的溫床，「你的上級，有可能跟你當朋友嗎？你自己，看到上級，就忍不住要鞠躬哈腰了，不是嗎？」他也感嘆，真的要珍惜當同事的緣份，這是兩百年修來的福氣，同時警告那些霸凌者，「不要以為別人好欺負，到時候人家反擊，你就會吃不完兜著走！」他解釋，機關屬性與職場文化是職場霸凌的危險因子，在講求服從、管制言論的地方，員工有不滿也不敢說，尤其容易出現霸凌事件。台灣公務體系雖經多年改革，至今比起民間單位，風氣仍舊保守，主管常有威權態度，難怪發生嚴重霸凌也沒人敢吭聲。預防職場霸凌的關鍵之一，就是破除迂腐的職場文化，提倡彼此尊重、相互溝通的工作倫理，而不是凡事長官說了算，講不聽就謾罵與打壓。機關組織應跟專精職場霸凌與身心衛生的專家保持聯繫，讓他們協助舉辦教育宣導，制訂職場霸凌處理流程，並參與相關事件調查與處理。俗話說，「人在公門好修行」，台灣的公務部門卻釀成嚴重職場霸凌事件，連公務員的權利都無法保障，也讓沈政男質疑，如何為人民謀求福祉？「此事不能以單一個案看待，該是全面檢視台灣公務體系職場文化與職場霸凌問題的時候了。」
新式抗彈板測試機台遭爆未獲驗證？國防部：經第三方公正單位校正
國防部軍備局於本月9日首度公開亮相新一代抗彈板，強調能抵擋共軍現役5.8公厘（mm）子彈，新抗彈板與戰術背心將在明年開始量產。現今傳出新式抗彈板測試機台未獲驗證，國防部昨（26）日回應，軍備局產製新一代抗彈板所需測試機台，均經第三方公正單位校正。陶瓷片採購彈測過程，由規格鑑測中心人員全程監辦錄影存證，並依美軍ESAPI程序執行。民進黨立委王定宇先前踢爆，新式抗彈板表面塗層採用韌性較低的低階工業材料，且當中的陶瓷片得標廠商根本沒有生產線，被判定是越南洗產地的中國貨。據《TVBS》報導，國民黨立委徐巧芯揭露，陶瓷片沒獲合格TAF認證，自己開標案驗收，也沒送第三方檢驗，「其實就是找TAF認證，或是國際第三方公正的來認證，否則我們標案自己開自己驗收，不就是變成球員兼裁判。」國防部昨晚發出新聞稿回應，軍備局生製中心第205廠產製新一代抗彈板所需測試機台，均經第三方公正單位，具TAF認證之實驗室校正。陶瓷片採購彈測過程，由規格鑑測中心人員全程監辦錄影存証，並依美軍ESAPI程序執行。軍備局說明，新一代抗彈板為抵擋共軍5.8mm鋼芯彈，訂定嚴格測試標準，所需陶瓷片刻公告辦理招標，均依「政府採購法」規範辦理，納編專家學者，採公正客觀方式共同評選最適廠商，以確保軍品品質無虞，籲請國人支持。
北藝大教師連署查弊！籲校長停職接受調查 校方回應了
台北藝術大學校長陳愷璜日前爆出豪華裝修校長室風波，校內多名教師在網路發起連署，並於聲明當中提到，除了這起爭議，5月以來還接連傳出圖利自己兒子、募款私用靈骨塔事件等爭議，已嚴重影響校譽，呼籲校長暫停職務，接受調查，並建立調查委員會，釐清弊端真相。北藝大音樂學院教師蘇顯達等人在網路發起「校長停職待調查，校園民主自己救」連署，並表示，以校長室裝修為例，早在2年前的校內稽核委員會，就有委員提出質疑並建議應進行調查，但就在校方大事化小的心態作為下，利用疫情期間校務會議改為線上進行掩護，草草了事。對於學校爆發一連串爭議，連署提到，同樣情況若發生在一般公務或民間機構，當事人早被停職或調職處分，靜待調查，但在台灣的大學，卻是以大學自治之名，讓當事人邊主持校務，邊主導調查過程。「我們對自身校園的弊案若只是避而不談，這樣的道德勇氣，要如何奢言成為國際一流藝術大學」?連署指出，稽核委員會首要功能是監督學校經費使用，但委員組成卻是由校長圈選，等於球員兼裁判。多名教師連署主張，陳校長應暫停職務，接受調查及建立由下而上的調查委員會，釐清真相。北藝大則回應，教育部已於8月12日以公文函覆，同意學校說明及改善作法，予以備查，由此可知，外界對本校的種種傳言，在經過教育部多次蒞校調查後，並無不法。北藝大強調，經歷這次事件，對校譽影響甚巨，此時實有賴全校師生化解誤會，齊心努力讓學校再度恢復聲譽，過往如有溝通不足之處，行政團隊將虛心聆聽師生意見，一起努力精進共好。
風機亂楓港2／生態調查公司竟曾是風機高管 離譜報告挨批「球員兼裁判」
「屏盛風力股份有限公司」近日有意在屏東恆春半島建置風機，並找來「楊麥環境生態顧問有限公司」進行調查，但恆春每年有數十萬隻候鳥過境，楊麥的調查結果卻是「一隻都無」，楊麥負責人楊程欽也遭起底，他曾是英威華（現達德能源）的環評高管，如今自立門戶承接風機環評報告，也讓環保人士質疑是「球員兼裁判」，才能寫出如此符合開發商心意的報告。據了解，恆春半島是過境鳥類重要路徑，每年都有數十萬隻候鳥經此遷徙，包括每年10萬隻的「國慶鳥」灰面鵟鷹和20多萬隻的赤腹鷹，兩者都是二級保育類動物，被列為珍貴稀有物種。而屏盛有意在恆春半島北邊的楓港溪開發風力發電，預計沿溪流建置10支風機，並在2023年委託楊麥進行生態調查報告，楊麥卻「完美」避開春秋季的遷徙時間，最終得出「沒有候鳥」的結論，讓環保團體和愛鳥人士難以接受。「生態公司是領開發商的錢，寫出的報告自然要對業主胃口。」生態講師陳軒齊表示，法律規定風機開發前須經過調查以蒐集當地生態資料，由開發商指定生態公司並支付相關費用，當生態變成一門生意，調查公司做出的報告自然是為了符合業主期待。 楊麥選在乾水期進行水域調查，最終僅發現9種魚類。（圖／翻攝畫面）陳軒齊提到，除了鳥類調查離譜之外，楊麥更選擇月累積雨量僅4毫米的2023年11月，以及月累積雨量12.5毫米的2024年3月進行水域調查，楓港溪屬荒溪型河川，當時的溪流接近乾涸，調查出的種類自是少之又少，最終僅發現9種魚類，更沒有當地特有種恆春吻鰕虎魚的身影。陳軒齊說，楊程欽曾是英威華集團的環評主任，2013到2015年間在苗栗通霄負責風機案件，該案引發當地強烈抗議，甚至多次爆發流血衝突，最終以英威華在苑裡和後龍各挪移4支風機才解除糾紛。而開發商堅稱風機對於苗栗生態並無影響，2019年向環保署提出停止環境監測，卻遭環評委員打臉，稱附近蝙蝠數量在2年內少了一半，而其他風機都有拾獲鳥類屍體，此處的鳥屍為零恐因太久才撿一次，鳥類遺體被其他動物叼走分食，要求開發商補件說明。恆春吻鰕虎魚是台灣特有種，楓港溪便是其主要棲息地，竟沒有出現在楊麥報告中。（圖／翻攝教育大市集）英威華被達德能源併購後，楊程欽也跟著到達德成為環評資深經理，達德在雲林建置多支風機，附近民眾反彈連連，風機轉動造成的噪音和眩影更讓雲林五港村村民痛苦不已，楊程欽卻稱「該集團沒有噪音陳情案件的立案」，讓附近民眾無法接受，如今楊程欽自立門戶，在2023年成立楊麥生態顧問有限公司，其報告也飽受質疑。「全世界都知道這個地方有多少生物，但某些生態顧問公司很厲害，就是可以調查不到。」陳軒齊苦笑表示，生態顧問公司「領錢辦事」，總是有辦法讓生物資料利於開發單位，呼籲生態顧問公司應由環保署指派，費用則是開發商負責，避免「球員兼裁判」，用最公正的報告來保護生態。楊麥公司回應指出，此評估案於2023年11月才啟動，當地環保人士的確有在公開說明會上闡述「無猛禽」意見，未來將於9月和10月再調查，調查結果則將納入環說書中以供參考。針對公司負責人曾是能源公司高管的部分，楊麥公司表示，此為屏東首個陸域風機案，這才會選擇有經驗的楊麥，以做風機長期規劃考量，希望能發展綠能並兼顧友善環境。
呼應國民黨地方「內造化」 陳玉珍接金門主委劍指2026
國民黨金門立委陳玉珍19日表示，自己將於8月接任金門縣黨部主委，而接任主委是任重道遠的責任，呼應黨中央的「內造化」，也不否認是提前為2026金門縣長選戰鋪路。國民黨黨務人士透露，為了贏得2026年縣市首長席次最大化，國民黨近期黨內人事朝向「內造化」作風，由具有民意基礎的黨內民意代表擔任各地黨部主委。他說，目前立委兼任地方黨部主委者，包含屏東縣蘇清泉、高雄市柯志恩、雲林縣張嘉郡、台南市謝龍介、彰化縣謝衣鳳、嘉義縣王育敏、連江縣陳雪生等人，藍營立委動起來進入備戰狀態，8月起陳玉珍也加入金門縣黨部的行列。陳玉珍預告，未來接任主委後，將積極找回失聯黨員，聽取黨員心聲，希望可以讓他們對國民黨更有向心力。她說，儘管自己經常要台灣、金門兩地奔走，但自己已經習慣當「空中飛人」，一個月飛20趟跑不掉，鄉親不會找不到人。金門籍國民黨員則各有想法，部分認為依照陳玉珍全國性知名度與聲量，未來金門縣黨部有望在黨中央份量加重；部分則憂心下屆百里侯選戰在即，縣黨部主委必須處理初選業務，陳玉珍又已表態參選競選下屆縣長，「球員兼裁判」恐難杜悠悠之口。對此，陳玉珍向本刊說，現任立委接任主委，能讓黨部能見度拉高，無論募款或聲量，對黨部都是好事，加上現在國民黨執政縣市比較多，希望能保持原有戰果，更要進一步光復國民黨目前沒有百里侯的縣市。她說，當縣長是一種責任，選務一切依照規定辦理，該請假就請假，但縣長選戰，自己一定要出來承擔。陳玉珍也肯定現任金門縣黨部主委吳興邦，預告他將高升到黨中央擔任組發會副主委，是第一位從金門地方黨部主委高升到組發會的幹部。她說，吳興邦就任主委2年9個月戰功卓著，2024不論是侯友宜、趙少康選票、國民黨政黨票、自己地方立委得票，都有破6成的佳績，也希望未來與吳興邦在黨中央持續合作，為金門與台灣謀福。
又誤入叢林？藍營爆料彭啟明審環評踩利益迴避地雷
藍委羅智強、王鴻薇、林思銘今天舉行記者會，緊咬環境部長彭啟明上任後親自主持的第一場環評，「陸域風電案廠商」居然就是彭啟明之前任「天氣風險公司」總經理時的「客戶」，彭啟明卻未申請利益迴避，嚴重踩到「行政程序法」的紅線，「球員兼裁判」是最壞示範，更嚴重打擊環評公信力。藍委要求，不僅該環評應該重審，彭啟明也要公開說明並向社會道歉。王鴻薇指出，達德的公關在臉書上透露，彭啟明向他恭喜「環評過了」。但這件事很奇怪，達德環評通過居然是由部長親自通知。（圖/翻社自中天新聞）藍委指出，天氣風險公司的官網顯示，該公司對於服務再生能源業者的範圍「相當廣泛」，甚至連「環評」都能協助，但該公司官網以業務機密為由，並沒有全部對外公開服務過的業者。如今彭啟明從服務廣泛民間企業總經理，躍升為環境部長，審查再生能源等環評，因彭過去與業者關係緊密，外界無從得知是否利益迴避？要求彭應立即盤點曾接觸過的能源業者，主動申報，利益迴避，以免再出現類似「達德環評」的爭議，否則不僅重創環評公信力，「小心踩到賴總統才剛宣誓過的肅貪死線」。環境部長彭啓明上任後，環境部首場環評大會的第一案，就是陸域風電廠商「達德能源」提出的風電環評。藍委踢爆，「達德」是彭任天氣風險公司總經理時的業主。彭啟明昨晚針對詢問媒體詢問時回應，「天氣風險」當時簽約對象並非「達德」而是「允能」，但羅智強反擊，達德雖在2022年出售全球風電業務，但「允能」三年前仍是「達德」子公司，直言彭啟明欲藉此切割，社會大眾無法接受。羅智強還公布此案的「時間序」疑點，指環境部6月12日舉行環評大會，審查達德能源提出的「雲林四湖鄉、口湖鄉設置風電計畫第二次環差報告」，6月13日彭在臉書上貼文，強調環評需要公正、透明、科學審查，同一天，達德能源的公關主管就在臉書貼出，他即將與賴清德總統餐敘的照片，還在貼文內容中寫下餐敘時「環境部長對我說我們環評通過了」，羅智強說，該公關之前也曾在前嘉義縣長張花冠的縣府中擔任幕僚，與綠營有關係。羅智強質問，三年前「天氣風險公司彭啟明總經理，喜孜孜的說與達德能源簽下7000萬合約」，三年後「環境部長彭啟明澄清，他是與達德已經賣掉的子公司允能簽約」，這兩件事對不上。他批評，就算彭部長辯稱「允能」已經從「達德」切出去，但三年前的「允能」就是「達德」子公司，天氣風險公司的官網不是說該公司就是與「達德」簽約？難道彭啟明還要切割嗎，這是不是心虛、欲蓋彌彰？彭豈不就是自證，他曾接過達德的案子，並不適合主持達德的環評嗎？立委王鴻薇說，達德的公關主任曾是張花冠秘書，在臉書中指彭啟明向他恭喜「環評過了」。但這件事很奇怪，達德環評通過居然是由部長親自通知，天氣風險與達德能源究竟有何關係？彭啟明來自業界，大家原本將他視為「小清流」，沒想到他上任後不到一個月，親自主持的環差評估、第一個通過的案子就是昔日老東家，社會觀感一定很差，請彭啟明別再切割，因為部長並不是非親自主持環評會議不可，明明過去有業務往來，部長卻仍親自上陣、未利益迴避，也沒對外揭露天氣風險的客戶，外界恐會繼續用放大鏡看此「黑箱」。國民黨黨團副書記長林思銘也說，環境部有嚴格的環評委員內規，對於利益迴避非常重視，環境部向來對外宣傳利益迴避很嚴格，但如今，部長本人卻不避嫌親任環評審查會議主持人，審查對象又是昔日客戶，難道將利益迴避當成無物？這是非常嚴重的瑕疵，瓜田李下、內舉不避親，重創環境部威信，他問，政府還有多少開發、採購案的專業評估過程，存在類似「拒絕利益迴避」的狀況？這些陋習，賴政府都應儘快拔除。
科偵法先立法個資保護再說？曾是「檢方」的吳宗憲這樣看
立委吳宗憲今天質詢法務部長鄭銘謙，如果打詐四法完成立法後，透過這些法律蒐集到的大量民眾數位資訊要如何處理？是否能比照德國的作法，成立「外部中立單位審查、定期向國會報告」？他也建議法務部，會同司法院、個人資料保護委員會籌備處，就相關數位個資進行完整配套，包括未來檢、警要針對嫌疑人通訊裝置「使用木馬程式」，應該要讓立院瞭解大致作法。法務部長鄭銘謙則說，法務部未來將會制訂「內規」要點，讓執行單位有所依循，正在看質詢資料的吳宗憲聽到後，抬頭問鄭銘謙「所以法務部還沒有訂定保障科技偵察個資的規範？」，鄭銘謙說「等到立法後就會訂定內控機制」。吳宗憲聞言顯得有點訝異，要求法務部在兩個月內提供立院「如何保障科技偵察下的民眾個資」作法，並對鄭銘謙說「法務部總不等科技偵察保障法」都三讀了，檢察官都開始上線科技偵察了，還不知那些科技偵察個資要如何保護管理，他建議法務部思考，比照德國、找政府外部的中立第三方進行審查。吳宗憲強調，「打擊犯罪大家都支持」，但民眾都怕政府蒐集的個資又被濫用，畢竟「王義川風暴」雖然檢方還沒查出結果，但已經讓民眾人人自危，人心惶惶。此外，針對嫌疑人「設備端通訊監察」的部份，他也認為，法務部應該先提供立委「未來會怎麼做」，雖然具體程序並不在這次修法過程中，但未來檢警如果要對嫌疑人通訊設備「放木馬」，起碼應說明大致方向。鄭銘謙說，未來個人資料委員會成立後，會負責「科技偵察下的個資保護」業務，但吳宗憲並不滿意，提醒鄭銘謙，即使個人資料委員會成立，也只是政府下設的單位，雖然它標榜是「中立機關」，但是最後又會不會變成另一個ＮＣＣ，遭質疑中立性、被罵到臭頭？這是全民最關心的事。吳宗憲今天質詢時也說，他曾任檢察官，一直認為偵辦案件如果涉及「人權保障」的部份，交給法官認定，就能避免由偵察機關自己下決定，在破案優先廈，不小心影響到人權，以前搜索權還在檢察官手中的時候，外界批評會被濫用，後來才移到法官手中，相當程度防範搜索權遭濫用。但他也說，因為司法院遲遲不修法，他在擔任檢察官時，確實也聽過不少檢察官抱怨因為沒修法，ＧＰＳ也不能用、「Ｍ號車」也不能用，耽誤辦案，但即使如此，他個人仍希望「科技偵察」能夠透過修改刑事訴訟法實現，而非像現在單獨立「科技偵察法」，既然科技偵察各種類型案件都適用，搜索、扣押規範又都在刑事訴訟法中，只有「科技偵察」不由刑事訴訟法規定，獨立專法規範，他非常有意見，尤其「搜索」「扣押」有法官進行審斷、保留，科技偵察卻不必，雖然此舉可能有助提高「偵辦效率」，但未來也可能形成「法務部訂定的規定、卻要司法院法官遵守」之質疑，不僅體例很怪，更可能會引發「球員兼裁判」、無法充分保障人權。
讓房子變成「家」！永慶房屋用誠實服務，陪客戶圓成家夢
「沒有人喜歡被隱瞞，好的、壞的我們都會講」、「我們會主動提供完整的成交行情，寧可誠實說完他不買，也不要讓他買貴或賣便宜了。」永慶房產集團新廣告《誠實，讓你把房子變成家》近期在電視上熱播，引發討論。廣告中邀請永慶房屋經紀人現「聲」說自己的誠實體驗，強調永慶房屋堅持公開房子的資訊，沒有隱瞞。誠實服務，永慶經紀人的作業日常「這支廣告不僅勾勒消費者對家的嚮往，更紀錄永慶經紀人的作業日常。」新廣告是由台灣奧美集團操刀，透過訪問大量的永慶經紀人，檢視他們的言行，來驗證永慶的「誠實」信念是否實踐。可以說，永慶房屋經紀人是此次廣告的靈感來源！廣告中的誠實主張都是經紀人們的心聲，也才有「誠實，從一個人的習慣，到一群人的信仰」的結論。永慶房屋總經理吳良治指出，仲介在服務過程，有時會遇到「只要隱瞞，就能加速成交、甚至多賺一些服務費」的抉擇時刻，但永慶經紀人都能誠實不隱瞞，是因為永慶人把房子視作消費者的「家」，而不是賺錢的商品。就像店經理林祺凱說的：「我們會主動提供完整的成交行情，寧可誠實說完他不買，也不要讓他買貴或賣便宜了。」永慶房屋唯一提供「真房價」與「屋況」保障的房仲品牌「提供消費者一個公平的房產交易平台」是永慶房產集團董事長孫慶餘創業的初衷，吳良治說。永慶房屋更一路貫徹孫慶餘的誠實理念，近年年年推出誠實服務，從2019年開始，領先政府與業界將成交行情揭露至門牌地址，2020年「2大誠實房價保證」、2021年推出「真房價保證」、2022年推出「短期交易地圖」、2023年於雙北市舉辦上百場「陽台補登公益講座」。2024年永慶房屋再提出「誠實安心認證」，針對房屋的「非短期交易」、「非凶宅」、「非輻射屋」提供獨家認證，為消費者把關；更提供業界最優的「不限屋齡」漏水保固，滿足消費者在屋況上的保障需求。吳良治說明，永慶深知消費者對於投機炒作、瑕疵屋況的疑慮與不安全感，為了讓消費者安心，特別針對消費者最擔心的漏水、凶宅、輻射屋與遭投機客短期買賣的房子，提供可一眼辨識的「誠實安心認證」標章。永慶房屋也是台灣業界中，唯一有提供「真房價」與「屋況」保障的房仲品牌。從選才到育才都以「誠實服務」為第一優先為保障消費者權益，永慶房屋從選才到育才，都灌輸員工誠實服務的重要。吳良治表示，永慶房屋只錄取無房產經驗的產業新鮮人，並提供業務新人前12個月每月5萬的收入保障、360個小時的專業培訓及一對一師徒制，從頭培育新人，幫助他們學習正確的房地產專業知識，更透過手把手傳承，讓每位新人了解如何將「先誠實再成交」的理念，貫徹在日常服務中。如同業務經理王政儀說的：「這是學長姐一開始就教我們的事，現在變成我們的DNA了。」同時，永慶房屋更以嚴謹的制度，確保同仁將誠實落實到每個服務環節中。吳良治舉例，房仲經紀人不能球員兼裁判，永慶人不能因為掌握資訊就下去短買短賣，賺投機炒作的錢，因此永慶房屋從1998年就建立「投機客資料庫」，至今已列管9千多名投機客，只要是列管的投機客一律婉拒服務，這也讓所有永慶房屋的人跟廣告中的業務經理陳冠霖一樣，能夠果斷地說：「永慶房屋拒絕跟投機客往來！」永慶房屋也規定經紀人，在民眾想要買屋或賣屋時，一定要提供完整的成交行情，並在收斡旋、簽約時，都要更新至最新的成交行情給買賣雙方參考。吳良治補充，「新人一開始可能會覺得規定很多，但當規定成為習慣，誠實自然成為作業日常。」這次的新廣告，不僅展現出永慶房屋的核心理念，導演蕭雅全也以感性、細膩的手法，描繪5種不同家庭面貌對於家的嚮往，搭配永慶經紀人的誠實心聲，來回應消費者對於成家的渴望。未來，永慶房屋仍會堅守初心，以誠實服務圓滿每一位消費者的成家夢，幫助更多消費者把房子變成「家」。
北藝職場霸凌連環爆 市議員何孟樺揭「假打卡」疑雲
台北市議員何孟樺22日在市政總質詢時痛批，北藝對職場霸凌案件不作為，甚至意圖隻手遮天有嚴重疏失，應從嚴懲處，並披露北藝除職場霸凌外，甚至還有「假打卡」情事，她要求應全盤檢討，勿讓北市府淪血汗工廠。何孟樺指出，北市府適用《職業安全衛生法》相關規定的單位分別有14個機關、3個行政法人及245所學校，共計4萬5千多名員工，但近三年卻有91筆的紀錄是市府內7個機關、1個行政法人、6所學校未依法落實相關職業安全規定，其中未落實職業安全規定的局處，其中最嚴重的就是文化局，經她調閱資料，竟發現文化局所轄的北藝、北流、文基會都沒有落實相關規定。媒體22日披露台北表演藝術中心行銷部於今年3月爆發職場霸凌，中心職員疑偷拍憂鬱症同仁醜態，甚至發上社群平台IG散步、揶揄。何孟樺表示，北藝在職場霸凌事件事發後隔天即召開內部會議，但卻因缺乏相應計畫、不符合程序，導致召開會議的主管在會議現場直接被與會者打臉、批鬥，最終整場會議不僅被宣告喪失效力，北藝主管階級更發出內部信向加害者道歉，導致被害者承受二度傷害。何孟樺進一步指出，事發迄今受害者已經去看了兩次的身心科、一次心理諮商，時間點分別是在北藝召開處理會議後、加害者4月1日離職後，以及北藝主管發內部信向加害者致歉後，足見北藝對受害者一而再、再而三的加害，形同共犯。何孟樺在現場也披露，北藝除了有職場霸凌事件，更有「假打卡」的問題，她接獲吹哨者向她反映，北藝主管會要求員工先打卡下班後再繼續加班，如此一來北藝就不必支付加班費，北藝董事長回覆則稱中心都會依照相關人事規章行事，針對議員提出的質疑會來了解。何孟樺要求，北市府勞動局應對北藝進行全面稽查，文化局也應介入此事進行調查，切勿讓北藝成為山大王、球員兼裁判，另外，也應盡力協助受害者一切需求、完善相關機制，避免類似情事再度發生。北市文化局長蔡詩萍在備詢時則允諾將指派一組人員前往北藝調查、了解，市長蔣萬安也當場喊話各局處均應依法落實相關機制，不會容忍市府員工遭到欺負的事情。
藍委提修法提高罷免門檻 林楚茵：仗國會多數護航謝國樑
為警惕罷免成為政治鬥爭的籌碼，國民黨立委許宇甄提議修改罷免門檻。由於基隆市長謝國樑目前正面臨罷免危機，恐做不滿四年任期，藍營此舉，引發外界眾多猜想。民進黨立委林楚茵11日質疑，藍白立委仗著國會多數，為拯救謝國樑被罷免的困境，提高罷免門檻助逃脫。「接二連三的罷免案引發了我們對於民主制度的深刻思考。」許宇甄表示，黨部接獲許多基層里長陳情，罷免門檻過低，導致罷免案件頻繁發生，尤其是許多地方在里長剛就職就出現有人在倡議提案罷免，希望能修法改正這種亂象。因此提出「公職人員選舉罷免法修正草案」，在現有的機制下，修正第75條，增加一年內不得為罷免之提議與連署，讓當選的人至少有一年的時間可以好好做事；同時也修正第90條，要求罷免的票數要高於當初當選的票數，不能讓少數民意否決多數民意。透過這樣的修法，讓罷免成為一個嚴肅的程序，而非輕率的行為。林楚茵表示，「拆樑行動」今日二階段領表，國民黨就提案修改「公職人員選舉罷免法」，明目張膽球員兼裁判，為拯救謝國樑被罷免的困境，乾脆拉高門檻助逃脫，這麼急著現在提案提高罷免門檻，合理懷疑藍白仗著國會多數，護航謝國樑拉高罷免門檻。林楚茵表示，《選罷法》現行法規裡本來就有「就職未滿一年者不得罷免」的規定，但許宇甄的版本竟然牽制言論自由，提出「就職未滿一年者，不得為罷免之提議與連署」，連提議都不行，「真是厲害了，國民黨！」她說，罷免行動是人民心聲的表達，而不是政治鬥爭，國民黨地方縣市長不思好好施政，只怕被罷掉就直接來改遊戲規則、忽視民意，根本是惡意玩弄法律。
蘇巧慧戰余天 民進黨新北主委改選牽動2026百里侯之爭
民進黨各縣市黨部主委改選15日起登記，現任立委蘇巧慧、前立委余天紛紛表態登記角逐新北市黨部主委，蘇巧慧更於15日上午10:00搶得登記頭香。由於本次改選牽動2026新北市長與新北市議員選戰，格外引發關注。本刊調查，以新北市態勢而言，老縣長蘇貞昌與新系持續維持結盟關係，本次甚至成功拉攏在新北「關鍵少數」的英系，大約12日才敲定由蘇貞昌之女、立委蘇巧慧角逐主委，外界普遍預料，主委職位為蘇巧慧「跨出選區」跑全新北市的有力理由。然而，在新北市佔黨員數絕對優勢的「正國會」前立委余天，14日也在臉書發布參選消息，由於此前余天已無公職，此舉應是近日緊急協調出來的「正國會」孚眾人選。根據了解，余天參選地方立委、黨部主委不曾失敗。自2008年與2019年分別在三重地區打敗國民黨強敵朱俊曉、鄭世維，在2016年黨內新北市主委改選時，也大贏蘇、新系合作的時任新北市副議長陳文治。知情人士指出，余天應是為了全力拉抬有望轉任民進黨秘書長的現任內政部長林右昌，先替林鋪路以參選2026新北市長。對此，林右昌低調表示，自己不排斥任何可能，到任何艱困區為黨一戰都行。而不少人質疑蘇巧慧有意參選2026新北市長，如本次主委改選當選，未來辦理初選時，是否有「球員兼裁判」的問題？力挺蘇巧慧的新北市議員林秉宥15日上午向CTWANT強調，黨部主委的職務不單純只是主持黨內初選，還必須帶領黨部發展黨務，團結黨公職，並作為黨公職的支援單位，從政策規劃到辦理活動，擴大社會參與。林秉宥直言，如果只把主委看成市長選舉的操盤手，未免太過狹隘。民進黨是有制度的政黨，黨內的選舉一切依照制度進行，主要的決策會議也是由各級民代共議，絕非主委一人可定奪，因此自己對於行政不中立這樣的質疑，無法苟同。
國王的藝術1／藝術無價淪套利籌碼 文化部修公共藝術設置辦法
文化部過去推動重大建設設置公共藝術，被監院發現得標均集中在少數代辦業者，涉及壟斷問題，且負責為文化部把關的外聘評審委員又缺乏空間性藝術創作專業，部份評委甚至「球員兼裁判」，違反競標公平性。文化部為此提出《公共藝術設置辦法》修正草案，但其中擬放寬總額250萬元以下的公共藝術案，「得」改採辦理活動呈現，讓部份青年藝術創作者擔心是變相扼殺年輕藝術家的生機，各級政府未來「一次性活動」恐怕如雨後春筍般。監察院調查發現，政府過去推動公共藝術25年花費近百億元經費，得標的總是少數兩三家代辦業者，國軍營區藝術品不少還來自大陸，負責評選把關的部份審評有些根本沒有相關的藝術創作經驗，還有評委本身就是代辦公司負責人。對此，監察院近日通過糾正文化部「核有嚴重違失」。文化部坦承過去因為外聘評委的人力資料有限，未來將修正《公共藝術設置辦法》，預計透過多方推薦及主動提納，大幅擴增現有委員數量。至於規模250萬元以下的公共藝術案放寬可以採取辦理活動方式呈現，則是新的爭議。對於爭議部分，文化部表示，修正後「公共藝術設置辦法」採分級辦理，250萬元以下案件，可自行辦理包含公共藝術教育推廣、民眾參與、環境美感等軟體活動，且若僅辦理軟體活動，流程簡化僅須擬具基本計畫表送審議會核定即可。」 陸軍六軍團指揮部龍山營區的公共藝術作品「國防巨輪」，以陸軍大戰輪為設計發想，卻被監察委員發現是從大陸製造進口，輿論譁然。（圖／報系資料照）針對新規定的軟體活動，文化部長史哲表示：「所謂的軟體活動，並非只辦活動而不辦公共藝術，只是不要限縮成只有永久設置的硬體，未來裝置藝術也可以，反而透過規定限縮成硬體會衍生更多弊端。」早年曾經參與多項公共藝術標案的「阿忠」（化名）表示，「藝術無價」的竅門無奇不有，當年他在朋友牽線下前往某處鄉鎮長辦公室，原以為該首長有經費要推展公共藝術，不料首長直接挑明說：「這裡有一個250萬的案子給你做，你利潤加經費抓50萬，其他200萬你不用管，驗收一定會過。」他當場傻眼，嚇得婉謝後逃之夭夭。他說，年輕藝術家團隊和資本都有限，可以透過小額標案累積作品經驗與知名度，文化部為了因應監察院的糾正，直接「鬆綁」小額標案驗收標準，變相鼓勵各縣市府未來多舉辦「一次性活動」核銷經費，不必有具體的藝術作品，還免掉後續的維護經費。就算是早年一定要有作品的年代，阿忠也苦笑舉例說，初出茅蘆的他曾與2位同學花了近半年完成代辦公司轉包的公共藝術標案，扣除物件成本後，3個人半年共「只拿到8萬元」，家人差點餓死，未來若修法正式上路，他擔心公共藝術市場將淪為代辦完全把持，目前代辦市場坑殺剝削藝術家的情況將雪上加箱。本刊調查，文化部的相關預算通常是由拿到預算的各單位自行招標，因此招標單位五花八門，從學校、社區、到縣市政府甚至各部會都有。在這樣特殊的情況下，就衍生出了「公共藝術代辦業」。公共藝術代辦業是以文化藝術公司或公關公司型態呈現，因一般公務員對遴選公共藝術往往感到陌生，因而衍伸出民間代辦公司，協助政府機關辦理從計劃書、委員遴聘甚至成果冊等公共藝術徵選作業，「公務員只看有東西，就是驗收了」。慕何藝術公司負責人蕭芷倩長期關注公共藝術，認為以代辦公司辦理公共藝術衍生剝削藝術家亂象，是公部門長期行政怠惰的沉痾。（圖／翻攝自蕭芷倩臉書）另名藝術家「小逸」（化名）指出，業界都知道只要標案有代辦業介入，代表標案成敗已經取得「默契」，行家就曉得不用白忙一場，但當然也有不少正派的主辦機關，例如台北健康護理大學有不少藝術標案，當外聘委員有不理性質疑時，主辦單位也願意站出來「提醒」委員聚焦討論重點。代辦狀況最氾濫的就是國防部。小逸直指核銷作業則涉及剝削，代辦業可以出具不需藝術家簽收的領據辦理核銷，試想相對弱勢的藝術家「怎敢問老闆『加薪』問題」。對於修法可能衍生的問題，長期從事公共藝術建設的慕何藝術負責人蕭芷倩指出，成熟的公共藝術必須靠經驗累積，而年輕藝術家本是靠接250萬以下的小型公共藝術案子當敲門磚。如果新法直接直接將「鼓勵250萬以下案件辦理軟體活動」寫入辦法，興辦單位大都會放棄設置流程較複雜的硬體公共藝術，辦活動就好，當年輕的公共藝術家失去做小案的機會，未來將無望發展完整成熟的大型公共藝術作品，「公共藝術不用搖籃了，直接溺死」。蕭芷倩呼籲，如果文化部有意正視問題，必須要求所有投標廠商「出具藝術家合作意向書」，上面須清楚載明「藝術家將自本案拿到多少收入」，才能延續年輕藝術家創作的動力與生存。對於藝術創作者的擔憂，文化部指出，《公共藝術設置辦法》修法草案，針對經費分級辦理規範，主要經由歷年公共藝術設置經費統計，公共藝術設置約有65%為250萬元以下案件，其中學校為興辦機關者逾60%，為使公共藝術能更具彈性辦理方式並簡化繁複程序，因此於徵詢各界專業人士後，以此做為調整區分公共藝術辦理類型之分水嶺。文化部強調，250萬元以下並非不辦理公共藝術，而是提供興辦機關因地制宜的彈性選擇，藉由開放公共藝術多元形態，不僅完全不會讓年輕藝術家失去機會，反而是擴大藝術家從事公共藝術機會，希望藉由雙軌並行，維護公共藝術執行品質、簡化流程，並可進一步深化公共藝術的發展內涵，提供多元參與的機會。
國造手槍射擊訓練時膛炸 軍事迷：匪夷所思
國軍配發未久的國造T75K3手槍，日前在基隆內木山靶場實施射擊訓練時發生膛炸，雖然初步研判是因為射擊時受力不均或閉鎖不全，但照片曝光後，引起軍事迷議論，認為整件事匪夷所思，軍方應徹底調查發生原因，才能確保槍支使用者安全。國軍18日下午於基隆內木山靶場舉行手槍射擊訓練，一名士官使用T75K3手槍擊出第3發子彈時竟突然膛炸，造成槍管斷裂，甚至連後續找到的彈殼都呈現破裂狀態，所幸沒有人員傷亡。據了解，軍方初步調查，發生膛炸的手槍是2019年從軍備局205廠生產出廠，在射擊訓練前的3月13日才經過鑑定正常，孰料卻發生意外。另一方面，軍方也調出手槍的射擊履歷，發現從出廠到發生膛炸，僅擊發103顆子彈，再加上射擊前還曾經過鑑定正常，不應該是保養或保管不佳產生的問題。消息傳至軍事愛好者相關社群，便有軍事迷指出，從流出的照片看來，不管是槍管斷裂痕跡或種種跡象來看，質疑槍管的材質及加工甚至設計，都可能是造成膛炸的原因。還有軍事迷說，事發當下找出的彈殼也從彈頸開始呈現撕裂，也有可能是手槍彈裝藥的問題，但也有網友認為，若裝藥有問題絕對不會只有1顆子彈，最少是一整批子彈。軍事愛好者普遍認為，雖然目前已由軍備局205廠將槍支帶回分析，但T75K3本來就是205廠設計、生產，有流於球員兼裁判的嫌疑，認為軍方應該徹底介入調查，才能確保已配發陸軍各單位的同型號槍支能正常使用，不致影響軍人的生命安全。
民衆黨再爆退黨潮 基隆區部主任劉韋巡左批黃珊珊右嗆柯文哲
繼早前民眾黨基隆市議員候選人徐佑昇批評柯文哲競選總幹事黃珊珊負責處理不分區名單，有球員兼裁判之嫌，宣佈退黨後，基隆民眾黨安樂區主任劉韋巡30日於臉書發文退黨聲明，痛批黃珊珊面對於黨內提出的關鍵績效指標要求，遲遲不敢回應，直言黃嚴以律人、寬以待己的態度，恐不是民眾黨的精神，也不符合柯主席的理念。 劉韋巡説，「我今天正式宣布退出台灣民眾黨」，去年以民眾黨參選安樂區市議員未當選，但選後一年來仍持續用「理性、務實、科學」的精神繼續在安樂區扎根經營，安樂服務處也是民眾黨除了基隆黨部外，唯一還在經營的地方服務處。劉韋巡表示，落選後他檢討落選原因，就是經營還不夠。但很遺憾的是，黨始終對他不聞不問。劉提到，早前柯文哲到基隆舉辦選哲之友會造勢時，身為區主任的他，竟然被刻意「跳過」通知，其他有選過舉的候選人也一樣被「跳過」。劉韋巡指出，「大概因為我們都是白目的烏鴉吧，我們選過舉的，都知道黨的問題出在哪，但現在的黨高層，有容得下批評的聲音嗎？有黨內民主嗎？」、「黨對於沒票的、沒選上的，真的很務實，就是拋棄你」。劉韋巡怒斥黃珊珊，身為柯文哲競選總幹事又提名自己為不分區名單第一名，另外，面對黨內質疑應該訂出KPI，選後未達標要承擔辭立委，直到現在仍是不敢正面回應，直言這種「嚴以律人、寬以待己」的態度，恐怕不是民眾黨的精神，也不符合柯主席的理念。劉韋巡批評，柯文哲對於其胞妹柯美蘭以無黨籍參選，為何可以動員民眾黨的資源、幹部人力全力幫柯美蘭輔選？「只因是柯文哲的妹妹嗎？那其他掛民眾黨的候選人情何以堪？」。劉指出，民眾黨的標準，只要回到柯文哲「自己人」身上，就可以「量身訂作」？劉韋巡强調，民衆黨的雙標，已多到讓他無法再度欺騙自己，「請問我們到底憑什麼罵其他政黨？」劉提到，市議員選舉落選後，雖然民眾黨對他不聞不問，但他知道，他已經不是一個人，背後還有一群支持他繼續為基隆服務的夥伴。劉表示，將會帶著這些夥伴的祝福，繼續堅持做對的事。他一直都在基隆，會繼續走下去，過往的回憶該留下的，他會放在心中，該放下的也該「斷捨離」。
儲能產業瀕臨崩盤 台灣能源轉型將宣告失敗
一、 儲能政策顛三倒四，坑殺業者無法存活經濟部及台電多次向業者公開表示交易平台「儲能」的採購目標量為1,000MW，甚至在公開說明會上說「量還會再加開，請業者不要擔心」。招商時頻頻向業者信心喊話，等業者紛紛跳入這水缸，花費巨資投入儲能市場；台電實際採購服務時卻球員兼裁判，先預扣自身抽蓄水力，又有台電燃氣機組一起競價。如今僅420MW儲能案場上線，就出現費率腰斬！台電饋線又濫發超標4倍，導致近期調頻市場將出現0元得標的慘況。屆時數百億融資將集體違約，大量業者將倒閉、銀行面臨大筆呆帳！政府及台電在電力交易平台初期畫下儲能大餅，等儲能業者紛紛投入後又換一套嘴臉，顯見民進黨政府之能源政策僅僅是口號。二、 再生能源發展落後，台灣不僅淪國際笑柄更陷入能源安全危機賴清德聲稱民進黨「最重視淨零轉型，加速再生能源開發」，讓我們來看看執政8年的能源轉型成績如何?台灣在剛落幕的COP28「氣候保護績效」排名倒數第七；「再生能源占比」及「2030年再生能源目標」都被評比為「極差」！從國家能源安全來評斷，目前我國能源自給率僅2%。能自給發電的再生能源占比遠遠不足；反之燃氣發電佔比卻高達40~50%，一旦發生台海戰爭，我國天然氣存量僅能支撐11天。只要台海被封鎖，台灣未戰先敗！落後的再生能源發展，導致我國失去國際競爭力，並陷入國家安全危機，民進黨的施政錯誤儼然成為台灣最大的敵人。三、 儲能瀕臨崩盤，能源轉型將宣告失敗政府口口聲聲要發展再生能源，能及時搶救電網事故、幫助電網穩定的儲能採購量卻嚴重不足。從2021年至今不到三年已歷經513、517、303全台大跳電，區域型的跳電更是頻仍；高雄鳳山、楠梓、左營等區平均每個月要跳電一次。僅去年303停電事故粗估產業損失即達上百億元，民進黨這幾年的錯誤施政不知已讓全台灣付出多少經濟代價。台電聲稱儲能需求量已經足夠，但跳電頻頻發生是所有人都看在眼裡。台灣目前再生能源發展尚遠遜於各國，電網已如此不穩定；所謂追求能源轉型、淨零排放皆是南柯一夢。民進黨宣稱最重視能源轉型，作為配套措施的儲能不僅採購量遠遠不足，甚至放任台電無情坑殺儲能業者。儲能市場一旦崩盤，未來還要期待吸引業者繼續建置更多儲能資源幫助台灣電網穩定可說是癡心妄想。儲能發展一旦停滯，電力系統將無法接納更多再生能源併網，我國能源轉型將宣告失敗！能源轉型無力將使我國失去國際競爭力、脆弱的電網將導致廠商外移、經濟衰退，民進黨錯誤的能源施政，卻是全民共同承擔惡果！◎以上全文為讀者投書，不代表本站立場
白營主和主戰派系閙不和 柯文哲指國民黨圖分化民衆黨
總統大選正式登記后，自稱需些許時間消化沉澱心情的民衆黨總統參選人柯文哲今（26）日出席「眾青開議」講座，發表演講前媒體聯訪時表示，國民黨在談判時一直製造分化，並強調覺得不必要讓黃珊珊一個人去承擔「戰犯」這種罪名。2024總統大選形成三角督形勢，藍綠白三黨支持度在伯仲之間，不相上下。早前藍白意圖聯手，推出在野最强組合投入來屆總統大選，但雙方最終因意見分歧合作無果。民衆黨内針對藍白合一事，湧出許多不滿心聲。前民眾黨員徐佑昇更是將矛頭直指競選總幹事黃珊珊，批評其球員兼裁判的問題，批評黃是選決會的成員，卻不選區域立委，把自己放在不分區立委名單第一名。對此，柯文哲今日出席由民眾黨主辦的「眾青雲集－青年造浪營活動」時，公開為黃珊珊辯護，在接受媒體聯訪時表示，藍白兩黨在談判的過程中，國民黨一直在民眾黨的團隊裡面製造主和派與主戰派，黃珊珊是總幹事，當然最後的結果，大家會把結果歸咎於她，但民眾黨是一個很強調集體決策的團體，「所以，我倒覺得讓黃珊珊一個人去承擔戰犯的這種罪名我覺得是不必要的。」 針對不分區名單，柯文哲説，黃珊珊的位置本來是空著的，但因為藍白整合一直到最後倒數第二天才破局，所以當時不分區其實是有留幾個空位，要當作調整用，所以黃珊珊是放在一個位置，隨時叫他退她就馬上退掉，只是說，事情的變化，最後沒有整合成功，她便留在上面。至於趙少康早前表示柯文哲當選機率低，呼籲柯的支持者轉頭支持國民黨。對此，柯文哲回應，如果從看好度上來看，如果扣掉賴清德那組，在野目前還是他的看好度最高。柯文哲轉頭質疑國民黨對於大選的戰略思維表示，「我們的目標是要政黨輪替，要贏過賴清德，但是我看國民黨是力拼第二名、整併柯文哲，所以那個戰略目標滿奇怪的。」柯文哲强調，現在是藍、綠一起打他，但有時候就像皮球，打得越用力，反彈的力道越強。至於國民黨禁止他去站台，好像會讓選情侷限？柯文哲說，其實可以做的事情很多啦，反正還有五十天，當中都一直在變化，這個就繼續努力。
民衆黨內憂外患 柯文哲表示需時間消化
民眾黨總統參選人柯文哲宣布副手為立委吳欣盈，「柯盈配」正式成形。2024總統大選形成三角督形勢，藍綠白三黨支持度在伯仲之間，不相上下。除了需面對藍綠兩黨的夾擊，民衆黨内近期不滿的情緒與日俱增。對此，民衆黨總統參選人柯文哲表示，需要一點時間消化。去年代表民眾黨參選基隆市第四選區議員的徐佑昇，24日於臉書發表退黨聲明，並接二連三地踢爆黨內不滿聲浪。徐佑昇直言，柯文哲與民眾黨在2024大選的主軸「理性、科學、務實」一再堅持的信念愈來愈遠。針對副手及不分區立委的人選安排，他怒批柯文哲濫用特權，種種操作讓人傻眼、不解、心寒。民眾黨總統候選人柯文哲前幕僚吳靜怡26日於臉書表示，柯文哲就像是艦長，一直大喊義無反顧的壯烈出航，結果孰不知只有一艘SUP，根本沒為獨立參選做準備。「黨員退黨、競選總幹事黃珊珊被爆球員兼裁判」，吳靜怡指出，柯文哲本來就沒有為了自己獨立參選而做準備，沒有國民黨能寄生的組織造勢舞台。吳靜怡表明，柯文哲團隊幕僚沒有人輔選過總統，恐怕看到一群保安人員都會傻眼，總幹事身兼不分區立委參選人，要如何幫總統輔選，又要拉政黨票？難道不擔心黃國昌聲量反而高過柯文哲？民衆黨主席、總統參選人柯文哲在藍白合破局后，推出立委吳欣盈作爲副手。總統大選登記後第一個周末，民眾黨「柯盈配」視乎沒有抓緊氣勢，趁勝追擊，反而是低調沒有公開行程，柯文哲昨（25）日在臉書表示，自己「還需要時間消化」，雖然藍白兩黨總統合作的列車暫時分開，但終點沒有變，2024政黨輪替勢必要有人完成。針對偏藍的金主和台商，視乎因藍白破局，開始撤資、歸隊國民黨，是否讓柯感到壓力。柯文哲表示，面對未來的諸多挑戰，很多人用沒錢沒資源唱衰我們，但我一點也不害怕。因為人民的力量將深化新一波民主改革，因為這場戰爭，不是只有柯文哲一個人在打，我相信更多志同道合的夥伴，會開始集結，堅持選「哲」，「盈」向勝利的終點！