月薪16萬
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月薪16萬起跳！新加坡海底撈「突聘私人家教」超狂用途曝光
知名火鍋店「海底撈」先前推出洗頭、美甲等特殊服務，刺激民眾消費的同時，又掀起一波波的討論話題，不過近日新加坡海底撈突公開招募「私人家教」，且起薪高達4500美元（約新台幣14.6萬元），讓不少人好奇莫非海底撈要進軍補教業，對此，海底撈發言人也回應了。綜合外媒報導，新加坡海底撈4月8日透過求職平台JobStreet發布招聘消息，指出欲尋找一名全職的私人中學家教，除了需精通英文、中文等2種語言外，求職者還需擁有QS世界大學排名「前100名」的大學學歷，符合該職缺的人格特質則需具備高度熱情及活力，同時要能激發學生們的學習熱情，並能與家長建立良好的親師關係，共和合作解決孩子的學習問題。另外，根據招聘內容顯示，這份家教職位起薪為4500美元（約新台幣14.6萬元），月薪最高可達6700美元（約新台幣21.8萬元），另外可享醫療、雜項津貼及牙科補助等福利。不過為何突然要招募家教老師？新加坡海底撈發言人表示，此次招聘的主要目的是「提供員工子女教育援助」，這是公司為了營造職場的支持性環境，所實施的員工福利之一。
恐影響產值！澳洲農場面臨「長期缺工」 日工作6小時、月薪16萬仍招不到人
許多人會到澳洲打工換宿，不過最近澳洲農場即使開出優渥薪水，月收將近8千澳幣（約新台幣16萬），且每天工作僅需6小時，仍徵不到員工，讓他們長期面臨嚴重缺工。根據外媒報導，以柑橘盛產地桑瑞亞（Sunraysia）為例，「柑橘業產值高達5.2億澳幣（約新台幣110億元）。但如果它掉在地上，就一文不值了。」因此2022年6月澳洲國會議員安妮（Anne Webster）就懇求工人挺身而出，對豐收作物進行分類，因為該國農業嚴重缺工是「正在發生的悲劇」。安妮表示，柑橘採收者每天可以淨賺400澳幣（約新台幣8461元），每周可以入袋2千澳幣（約新台幣4.2萬元），一個月至少可以賺進8千澳幣，也就是新台幣16萬元。但是應聘工人過少，因此讓產值高達5.2億澳幣的柑橘面臨倒地危機。澳洲南部一年四季都可以採摘柑橘類與藍莓、桃子、櫻桃等軟性水果（soft fruits）。在維多利亞州（Victoria），會在每年11月至隔年4月開放類似職缺，主要收成農產品包括番茄、菸草、葡萄。不過因為新冠疫情爆發後，大量背包客就此離去，導致季節性勞工匱乏，儘管澳洲政府制定計劃來吸引當地人及國際勞工，提供6千元澳幣（約新台幣12萬元）及2千元澳幣（約新台幣4.2萬元）補貼仍無改善。
「最有價值經理人」遭IBM解僱2次怒告公司 高啟輔官司都判勝獲高額賠償
曾獲選「台灣100 MVP最有價值經理人」的IBM前經銷通路業務發展經理高啟輔，2015年向公司申請留職停薪竟遭逼離職，他提起民事訴訟，2020年獲判勝訴確定、僱傭關係存在，IBM須讓他復職並補發薪資、利息共約900萬餘元確定；公司後來安排他分公司上班，他無意願轉任又遭公司解僱，他提告後，台北地方法院判決僱傭關係存在，公司須從2021年12月1日起到復職日止，按月給付他薪水16萬5741元，可上訴。高男表示，他從1996年受僱擔任系統工程師，2015年擔任經銷通路業務發展經理月薪16萬5741元，他打算轉職到其他部門，但公司以軟體部門人事凍結為由終止轉職程序，讓他原任職務已由他人補實，他先辦理留職停薪。高說，他在留職停薪期間原告多次表達復職意願，公司未予置理，為保障自身權益，他不得不訴請回復工作，經最高法院2020年8月31日判決確定，他與公司僱傭關係存在。高男指出，公司在去年對外宣布成立勤達睿公司要他轉任，但他表示無意願轉任勤達睿公司，並促請公司儘快提供具體職務，但最後公司未履行安置義務，終止僱傭關係。台北地院認為，公司確有業務性質變更而有減少勞工之必要，然未能善盡安置義務，終止勞動契約仍於法未合，判決高與公司的僱傭關係仍然存在，須從2021年12月1日起至高男復職日止，按月於給付他16萬5741元。
股海慘輸千萬！他棄16萬月薪當「操盤手」 人妻喊離：不想賠掉人生
許多人都想靠著股市投資實現財富自由，但也有不少人因為把餅畫的太大而慘吞苦果，近日就有一名女網友分享，2年前老公靠著在股市玩當沖賺了600多萬元，還隨即入手一輛特斯拉。股海裡嚐到甜頭後，老公甚至辭掉月薪16萬的工作，當起「全職操盤手」，不料，至今慘賠逾千萬，女網友表示已寫好離婚協議書，決心與老公分開。有位人妻在臉書「靠北老公2.0」上發文，指老公在2020年靠當沖賺了600多萬元，還買了一台特斯拉，「之後就決定把月入16萬的工作辭掉，專職股票當沖」，起初在2021年還很順利，老公甚至加碼當沖額度，每天進出交易千萬元。不曾想到了下半年，老公居然在股市裡翻船一路慘賠，她表示，「整個2021年只小賺了20萬，生活品質變很差吃飯都成了問題」。該名人妻指出，直至今年7月家中已慘賠千萬，在上個月也將特斯拉賣掉籌錢。眼看老公輸到血本無歸，原PO力勸「別再這樣玩了」，但是老公仍堅信可以賺回本，還在7月21日做空被嘎漲停，就這樣又賠掉200多萬元。貼文曝光後，網友紛紛留言，「這種就跟賭博一樣，嚐過甜頭就回不去了」、「極多數人不來股市一下，都不知道自己適合工作呢！」、「賭徒心態...穩死」、「來點一首：繁華攏是夢…」、「沖到連韭菜都不是了」。老公的賭徒心態讓原PO相當失望，「離婚協議書我寫好了，勸大家真的別當沖。」她更在貼文最後寫下，「他們有本金賠，但我可不想人生賠在這段婚姻，或許我很現實，但這就是人生。」
年資17年月薪僅29K 中華快遞工會罷工抗議「全面調薪5000元」
「公司化是低薪元凶！」中華郵政公司子公司中華快遞，負責遞送銀行票據，對金融秩序相當重要；但員工薪資多年落在基本工資邊緣，工作17年月薪也只有29K。中華快遞企業工會今（4）日在交通部前提出「全面調薪5000元」及「正職員工薪資不應低於外包派遣3萬8」兩大訴求。中華快遞董事長黃振忠表示，外包派遣實拿不到28K，希望同仁不要因為一些「小事」而傷害跟銀行夥伴建立起來的信任。中華快遞企業工會表示，台鐵公司條例才剛過關，行政院長蘇貞昌、交通部長王國材高談公司化之後可以解決低薪問題，已經成立22年的中華郵政公司子公司中華快遞，董事長月薪16萬，還領中華郵政月退俸4萬，員工卻多年落在基本工資邊緣。依據工會調查，年資5年會員月薪約 26K、7年約27K、10年2萬7400 元，甚至年資17年也只有29K。工會表示，2020年起就在桃園市產業總工會和台灣汽車貨運暨倉儲產業工會的協助下爭取調薪，申請勞資爭議調解不成立、召開記者會抗議，一直未具體改善。日前更發現中華快遞公司的外包派遣廣告中，外包人力薪水竟達38K，遠高於正職員工，員工向主管反映後，更得到「那你們就走啊」的答覆。工會表示，昨日下午和董事長及2位董事召開勞資協調會破局，隨後工會發起罷工投票並獲同意，今日上午5點30分台北辦事處、桃園辦事處、新竹辦事處以及派駐宜蘭會員已經開始發動罷工。工會表示，中華快遞公司年年賺錢，稅後淨利2017年高達6349萬、2018年6767萬、2019年7492 萬元，應該立刻調薪，解決爭議。黃振忠出面接受陳情書，但未回應是否立刻調薪5000元，只表示公司調薪有法定程序，會朝工會訴求調整。黃振忠之後接受媒體聯訪時表示，這個月會開臨時董事會，需要時間去蒐集資料。工會罷工之後，銀行只好自己送票據，銀行業務受傷害，希望同仁恢復上工，不要因為一些「小事」而傷害跟銀行夥伴建立起來的信任。至於外包薪資3萬8是真的嗎？黃振忠說，扣除勞健保5500元、油錢約3000元等補貼，實拿不到28K。
23歲女友「月薪16萬」…父母聽完「職業」逼分手 他好為難：可存到頭期款
許多人都希望可以擁有高薪的工作，但往往高薪與個人生活難以兩全。一名網友透露，女友的工作是跑船，月薪16萬，但常常見不到面，而家人一直勸他們分手，原因是希望能有個傳統的媳婦，讓他覺得很為難，畢竟要不是女友幫忙，自己這輩子根本不可能買房，更別說成家。原PO在《Dcard》表示，自己30歲、女友23歲，2人已經在一起3年多了，一開始就知道女友畢業後想出海跑船，自己對於這點蠻可以接受的，畢竟薪水高，是一個快速累積財富的工作，又可以一起買房，共組家庭。未料女友大四那年，家人得知女友畢業後想進入海運公司的貨櫃船工作，居然開始私下勸他分手。家人認為，跑船是男生的工作，且工作性質危險，外加至少要幾個月才能回家一次，無法照顧家裡，更何況是生孩子，家裡希望娶的媳婦是傳統媳婦。原PO嘆，「其實父母的考慮我都懂，但以我這行工作要比我女友（薪水）高真的很困難，更別提買房養家，我是覺得加上女友的工作收入，才會讓我們有未來，我也曾經這樣說服自己家人。」如今女友如願在一間海運公司工作，月薪16萬左右，加上他的薪水，剛好可以存到新北房子的頭期款。原PO說，「要不是女友一起幫忙，不然我這輩子不可能買房、想結婚，但家裡就是一直反對……覺得女生就是要在家顧孩子，但沒錢要怎麼結婚生子，真的很矛盾，到底該如何說服父母接受她……？」貼文一出引起熱烈討論，網友紛紛留言「基本上會來問這種問題的都沒救了啦」、「趕快放生她，不要誤人一生」、「所以你想跟她結婚，是因為她跑船有錢可以幫你買房」、「你想要一個買房的分母，父母想要一個傳統的媳婦，勸女友快逃」。
夫月薪16萬…日領「150元零用錢」嫌太少 妻怒嗆：結婚要犧牲
男女脫離單身共組新家庭，免不了需要戒除從前的生活習慣，彼此為對方做出改變，只是讓步的多寡也大有學問，需要兩人好好溝通，找出最適合的道路一起牽手走下去。1名人妻26日在臉書社團「靠北婚姻2.0」發文表示，自己每天給42歲任職外商高階主管的丈夫每日零用錢150元花用，是因為顧及家中的龐大開銷；沒想到卻惹來對方私下抱怨，讓她氣得大罵，「這樣作為有夠幼稚、有夠小人。」原PO在臉書社團「靠北婚姻2.0」發文表示，丈夫在外商公司任職經理，月收入加上年終和獎金約16萬多，扣除家中車貸1.8萬元、房貸4.6萬元、小孩養育及教育費2.8萬元、水電1萬多元、雙方父母孝親費2萬元、保險3萬元、伙食費1.6萬元、存未來醫療及退休金2萬元和雜七雜八的費用1萬元等多項開支後，根本沒有多餘的錢，因此自己每天只能給老公150元零用錢花用。豈料，卻引起丈夫不滿抱怨，讓該名人妻氣炸，「居然說你身為外商公司經理，但過得比作業員還要不如的生活。你是男人，要結婚就要有犧牲付出的責任。」人妻認為，丈夫每天只需花錢買早餐，午餐和晚餐則由公司提供解決，此外公司還有提供免費咖啡，連飲料錢也可以省下來，因此丈夫一天150元已是綽綽有餘。此外，兩人在婚前便已溝通清楚，雙方應該承擔的責任與事務，「你要結婚那就必須付出。身為男人、身為老公、身為爸爸，這是你的責任。」原PO表示，家中處處都要開銷，老公收入才16萬根本不夠，自己為了貼補家用，還需要外出工作才能打平家中的開銷並存錢，自己如此付出還被丈夫抱怨，讓她感到相當憤怒的痛罵丈夫，「沒認清自己的責任還私底下批評我，你到底是不是男人，已經42歲了，這樣作為有夠幼稚有夠小人。」貼文曝光後，許多網友紛紛一面倒的同情丈夫表示，「一個月支出將近20萬欸，真的很恐怖啊」、「好可怕的開銷啊～可是一個男人一天只有150，真的很可憐」、「身為女人的我都覺得男人很辛苦！以後我一定要跟我兒子說，養不起老婆孩子千萬不要結婚生小孩」、「我覺得他好可憐喔，他也是人啊！妳好強勢，如果我是妳先生早該離婚了」、「有多少錢做多少事，你要珍惜你老公才是」、「放生妳老公，他應該就會省更多。」妻子上網痛批丈夫，認為結婚就該有所犧牲。（圖／翻攝自「靠北婚姻2.0」臉書）
已200天無本土病例 美網友教學「如何在疫情期間移居台灣」
新冠肺炎疫情嚴重肆虐全球，美國疫情仍然嚴峻，而台灣成功抗疫的成果，也讓世界有目共睹。一名美國網友在當地知名論壇貼文教學「如何在疫情期間移居台灣」，引起廣泛熱烈討論。一名美國網友在論壇「Reddit」上以「如何在疫情期間移居台灣」為題，發文分享自己成功拿到合法台灣落地簽證的經驗。該網友表示，台灣已200天無新冠肺炎本土病例，在許多國家還在面臨第2波、第3波疫情高峰時，台灣目前並未受到太大威脅，甚至還能舉辦上千人的音樂節活動，由於身邊友人認為來台入境限制嚴格，但他並不這麼認為，於是決定寫下教學指南，幫助有意移居台灣的人。原PO透露自己是申請台灣政府2018年創建的「就業金卡（The Gold Card）」簽證，最簡單的申請途徑和標準就是「薪資證明」，只要能證明過去3年內曾在任何一個月達到月薪台幣16萬元以上就符合移居資格，從提出申請到真正領到就業金卡，需耗時約3個月，而他本人也已於22日飛抵台灣。貼文一發果真引起大量網友熱議並詢問相關細節，但也有人直言，若要達到月薪16萬台幣以上並不容易，因此這份教學指南並不適用在大多數人身上。
最有價值經理人遭IBM解僱 逆轉勝獲賠900萬元史上最高
曾獲選「台灣100 MVP最有價值經理人」的IBM前經銷通路業務發展經理高啟輔，3年前向公司申請留職停薪竟遭逼離職，高不願利益受損，提起民事訴訟，一審判他敗訴，二審改判僱傭關係存在、案經上訴，最高法院駁回確定。IBM須讓他復職並補發薪資、利息共約900萬餘元確定，創下國內僱傭關係訴訟判賠金額最高紀錄。高啟輔在2015年3月調升為GTS經銷通路業務發展經理，月薪16萬5741元，他在2015年至2016年申請留職停薪，與公司簽署留職停薪文件，後來2017年要復職，但因公司目前並無適當職位可安排他復職，竟終止僱傭關係。高啟輔不滿，向法院提告請求確認雙方間僱傭關係存在，要IBM給付復職前的薪水。一審敗訴，二審改逆轉勝，案經上訴第三審，最高法院採信高的見解，判准IBM須賠償復職前薪水900萬餘元。