招手
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劉德華宣佈來台「連唱4天」 蔣萬安:非常歡迎再次來台北
睽違11年,「華仔」劉德華終於要來台開演唱會,劉德華宣布將在10月31日至11月3日在小巨蛋開唱,連唱4天。台北市長蔣萬安表示,非常歡迎劉德華再次來台北開演唱會,非常期待也很開心。蔣萬安今出席萬大線第一期臺北市區段隧道貫通典禮,被問到對於劉德華即將在台北小巨蛋開唱,之後大巨蛋會不會向劉德華招手。蔣萬安對此回應,非常歡迎劉德華再次來台北辦演唱會,非常期待和開心,也說台北市接下來,幾乎每一週的演唱會都非常精彩,期待一場比一場能夠吸引更多的好朋友前來。除了劉德華之外,蔣萬安提及,「歌神」張學友日前也來台開演唱會,也引起非常大的關注,接下來進入暑假,包括日本歌后宇多田光、韓團Super Junior等,都會來到台北舉辦演唱會,而今年光是上半年,「國民妹妹」IU和女團Baby Monster,而泫雅隨著在台北辦的職棒賽事登台,在大巨蛋演出。蔣萬安提到,下半年還有南韓女團ITZY等,都是年輕朋友非常喜愛的團體要前來,他表示能夠帶動更多的活動,吸引到國內外民眾的歌迷前來,讓演唱會經濟能夠蓬勃發展,這都是讓台北市民感受到身處在這個城市非常幸福的一件事。
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黃偉哲賣力行銷台南及力促科技廠投資!蟬聯6都首長好感度第一
根據《榮泰創數據》發布6月份六都首長網路聲量及好感度調查,臺南市長黃偉哲再度蟬聯好感度第一。對此,黃偉哲感謝網友肯定,並表示會以平常心看待民調結果,最重要的是繼續推動市政建設、行銷臺南,尤其今年適逢臺南400,接下來市府團隊將衝刺準備包括臺灣文博會及臺灣設計展等國家級展演,邀請國內外朋友一起來臺南共襄盛舉。黃偉哲市長為超微董事長蘇姿丰來訪取消出訪行程以爭取投資(圖/台南市政府提供)據了解,黃偉哲在6月的網路聲量為13,633則,正面聲量則數是負面聲量逾2倍,網路好感度達2.29,連續兩個月穩坐六都首長好感度第一。台南芒果首次進軍日本關西地區知名連鎖超市(圖/台南市政府提供)調查結果提到,黃偉哲能拿到好感度第一,應與他近期極積提出綠電、算力、人力等臺南所具備的三大優勢,向輝達等科技大廠招手投資有關。他甚至取消原定的城市外交行程,就為了爭取超微半導體(AMD)在臺南設立研發中心,展現力爭國際大廠的決心。黃偉哲市長出席新加坡頂級超市的台南芒果上架記者會,三個品種台南芒果熱銷(圖/台南市政府提供)另一方面,黃偉哲近期前往日本、新加坡、馬來西亞等國行銷愛文芒果,提升臺南農產品在國際市場知名度,也贏得民眾的讚賞和支持。
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才6月房間像烤箱!他狂收「過熱警示」哀號:今年特別熱 3招手機快速降溫
台灣正式進入夏季,近幾天高溫伴隨午後大雷雨,讓民眾哀聲連連,就有一名網友透露,房間室內溫度動輒飆破33度,就連手機也熱到頻頻發出「過熱警告」,讓他忍不住好奇問,「不覺得今年比往年還要熱嗎?」一名網友在PTT發文表示,時序才剛進入初夏,天氣就已經熱到爆,「才6月而已房間溫度都33、34以上,風扇開了還是跟烤爐一樣,超可怕的」,甚至手機通知也一直跳出高溫警告,「應該不是我的錯覺吧,大家不覺得今年比往年都來得熱許多嗎?」讓他開始擔憂接下來的日子裡,炎熱天氣會讓人受不了。貼文曝光後,網友紛紛爆共鳴,留言直呼「前幾年沒今年熱,今年特別熱」、「對啊!才6月而已就好熱了,9月怎麼辦?」、「溫室效應一年只會比一年更熱」、「我家這邊是東曬,6點直接被熱醒,而且還是有裝遮光窗簾的,真的很扯」、「我同事西曬加頂樓超慘,說冷氣開16度都不會冷」、「熱就算了還下雨,穿雨衣裡面也是濕。」事實上,據蘋果官網資訊顯示,若iPhone裝置的內部溫度過高,便會啟動「過熱警告」保護機制,若持續過熱手機恐會自動關機,甚至導致電池永久降低續航力,不過即便如此,iPhone仍可撥打緊急電話,若要盡快恢復使用裝置,可將「裝置關機」並移到「較涼爽的環境」中冷卻;另外,手機維修商分享,若手機出現過熱警示,也可將手機殼拆下幫助散熱。
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台中夜市暖心一幕!瘖啞老婦迷途 熱心攤商與警員攜手護送返家
台中市中區的中華路夜市,日前上演一場溫馨的救助行動,一分局大誠分駐所巡佐宋忠信及警員鍾玉庭,在晚間10時許巡邏時,途經中華路與民族路口,見到1名男子不停招手求助,2人趕緊上前了解情況,發現1名疑似瘖啞的老婦人在夜市迷路,幸得熱心攤販相助,避免了一場意外。據悉,這位77歲的施姓老婦,當晚從住處步行外出,誤打誤撞來到中華路夜市,然而,由於年邁不辨方向,被熟悉的炸地瓜球香氣吸引,最終迷失在夜市人群中,見此情景,熱心的地瓜球攤販擔心老婦跌倒受傷,主動將其攙扶至路旁休息。然而,施婦無法用言語表達自己,僅能用比手畫腳回應攤商的提問,這讓攤商一時無所適從,就在攤商不知如何是好時,宋忠信和鍾玉庭2名警員正好巡邏經過,立即上前提供協助,耐心詢問施婦的情況,並在其褲子口袋裡發現1張名片。經聯繫,名片上的電話正是施婦的兒子,警員們迅速駕車護送施婦回到分駐所休息,等待其兒子前來接回家。施婦的兒子到達後,對警方的即時協助表示十分感激,稱讚他們的熱心和專業,第一警分局長鍾承志也對2位員警的表現予以肯定,表示員警積極協助民眾團圓,展現了溫馨助人的正面形象。鍾局長也呼籲民眾,若在生活中遇到困難或需要協助,請立即撥打「110」報案專線,警方將會成為民眾最堅實的後盾。
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孕婦半夜臨盆…尪路邊狂揮手求助 暖警鳴笛護送5分鐘抵達急診室
台中市政府警察局一分局大誠分駐所巡佐宋忠信、警員葉少東,上週二(5月28日)凌晨0時許執行巡邏勤務,巡經中區公園路與平等街口時,發現路旁一名男子神色慌張、不斷招手,2人立即上前關心,才得知該民眾的妻子即將臨盆,擔心時間延誤,員警隨即協助鳴笛開道,5分鐘內平安護送民眾抵達醫院。據了解,39歲的高姓男子向警方表示,自己當天深夜發現妻子突然神情痛苦,疑似腹中胎兒即將出世,情急之下駕車要載妻子趕往婦產科,但路途上行經許多號誌路口,深怕耽擱趕赴醫院的時間,看著老婆痛苦難耐的神情,令他十分心疼,後來經過中區公園路與平等街口時,剛好見到警車,便揮手請求協助。警方指出,大誠分駐所巡佐宋忠信、警員葉少東聽聞民眾需要協助後,立即鳴笛開道護送,引導夫妻倆前往北區的婦產科急診室,將近3公里的路程,在5分鐘內迅速抵達。高男也十分感謝警方的即刻救援,讓他的妻子可以順利進入醫院生產。第一警分局長鍾承志表示,為民服務本是身為警察的職責,員警將心比心,將分內工作做好,為需要協助之民眾,盡點棉薄之力,遇有民眾急需到院就醫而請求開道護送時,本分局全力協助安全護送以縮短送醫時間。
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雙北高雄台南四首長急向黃仁勳招手 「輝達AI設計中心來我這」
輝達(NVIDIA)執行長黃仁勳訪台參訪台北國際電腦展(COMPUTEX),不僅成為鎂光燈焦點,受訪時所說的每一句話,也都成為業界焦點。黃仁勳於3日晚間受訪時表示,輝達將在未來5年內,在台灣設立一個很大的設計中心(Design Center),至少會僱用1000名工程師,並歡迎大家「推薦地點」。消息一出,幾個條件不錯的縣市,紛紛開始積極連繫爭取。據了解,輝達申請經濟部的領航企業研發深耕計畫於2021年通過,該計畫總經費約新台幣243億元,經濟部補助67億元、輝達自籌176億元,其中一項計畫便是在台灣成立首座AI研發中心。由於興建大型設計中心需要很大的腹地,外傳設在台南、高雄的機率較大,但新北市長侯友宜在今(4)日議會總質詢時表示,新北市經發局已和輝達聯繫,希望能爭取輝達進駐,並提出樹林大柑園、三峽麥仔園、泰山楓江案等三個可能的地區供輝達選擇。新北市經發局長何怡明指出,目前提供給輝達的是新北市的產業布局及整體AI環境介紹,台北國際電腦展後,會再以互相對接交流方式,說明新北市整體投資環境。成功爭取到台積電新設3座2奈米晶圓廠的高雄市,對於輝達設計中心也展現積極態度。高雄市長陳其邁表示,未來是「生成式AI」的時代,需要更大的運算能力,鴻海與輝達合作打造的先進AI算力中心已宣布要在高雄軟體園區設立,加上高雄有陽明交大、清大等頂尖大學進駐,在產學合作上有相對的優勢和經驗。陳其邁說:「機會是劉給準備好的人!」高雄在爭取輝達設計中心進駐絕不會缺席。除了高雄,台北市長蔣萬安也說:「台北市已經準備好了。」蔣萬安表示,AI發展絕對不只是軟硬體,更需要優秀人才和宜居的環境,而台北市是國際大都會,同時又匯聚最具創意和研發人才,是輝達的最佳選擇。至於台南市,由於南科的發展已日趨成熟,台南市經發局也表示,將在南科的基礎上再提出配套,會積極爭取輝達設計中心進駐。
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桃園頻繁停電 卓榮泰視察供電作業承諾做台電後盾
桃園市多個區域早前發生大規模停電事故,上萬名家戶受波及。行政院長卓榮泰25日到台電公司桃園區視察穩定供電作業時表示,桃園地區電力用戶數在過去十年間增加了20萬戶,導致線路及設備負擔增加。因此在增設變電所,解決配電饋線不足一事,政府籲請經濟部與台電同仁,加強與地方政府的溝通聯繫,以尋求協助。卓榮泰指出,安全穩定的供電,是政府對人民的承諾,尤其台灣在世界產業供應鏈上扮演至關重要的角色,肩負世界經濟穩定發展的責任,因此提供安全穩定的電力,亦是台灣對於全世界的承諾,請全體台電同仁務必展現決心,讓政府得以落實這項承諾。卓榮泰表示,電力的供應相當專業與複雜,當有任何一個環節發生閃失時,即會影響國人用電。而一般民眾不易區辨跳電、停電、限電、斷電、缺電的差異,絕大多數跳電案例皆來自於外力因素或人為疏忽,因此台電的責任就是降低人為疏忽的機率,並採「事前防範、事後補救」方式減輕外力因素所造成的傷害,以穩定供電及提高供電品質。卓榮泰提及,倘若不幸遭受天然災害侵擾而造成停電,台電需要拿出誠意讓人民知道台電的辛苦,也要迅速告訴民眾台電掌握的停電原因、復電時間,並檢視韌性電網的安全性,再做一次區域性的檢查,讓整體風險將至最低。「過去十年,桃園地區電力用戶數在增加了20萬戶,增加幅度高達18.1%,致使線路及設備負擔增加」卓榮泰因此針對台電公司所提增設變電所,解決配電饋線不足一事,呼籲相關部會與地方政府加強溝通聯繫,讓地方政府能夠協助配合。卓榮泰強調,穩定供電是國安層次問題,政府對人民及世界供電無虞的承諾,就寄託在每一條電線、每一根電線桿、每一間變電所,以及每一位台電同仁的手上,他代表賴清德總統感謝所有台電同仁長期以來對於穩定供電的付出,政府一定會做所有台電同仁的後盾,希望大家持續努力,讓台灣能夠繼續發展國家經濟、改善人民生活品質、提高國家安全與地位,進而向全世界招手,吸引全世界來台投資。
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議事攻防出新招! 民進黨立委手持「藍白拖」抗議
立法院24日繼續審查國會改革法案,民進黨下午出招手持「藍白拖」表達抗議,還穿網紅四叉貓提供的「反黑箱、反擴權」黑衣,目的是為了要諷刺藍白兩黨,但隨即被立法院長韓國瑜宣告「不得攜帶與議事無關物品入場」。昨晚台灣基進黨已在國民黨高雄黨部前,舉辦抗議活動,甚至還發「藍白拖」,與抗議民眾高喊「藍白不倒,民主不好。」而今日台北立法院周邊已號稱聚集上萬人潮,立法院內立委的攻防也持續不間斷,下午民進黨也手持「藍白拖」也高和要「守護民主」,目的是為了要諷刺藍白兩黨。此外,民進黨立委也穿上網紅四叉貓送的「反黑箱、反擴權」黑衣,網紅四叉貓也在臉書上表示,「幫大家上BUFF的感覺真好」,表示該衣物是由他出資贈送。但民進黨立委手持「藍白拖」,不斷將拖鞋互相敲打發出聲響,甚至也有立委在發言時,將拖鞋當作道具拍打發言台,對此,立法院長韓國瑜宣讀《立法院議場安全維護及管理要點》,明確表示不得攜帶麥克風等與議事無關物品進入會場,要大家共同遵守。
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台積電點石成金1/全台拜請護國神山!看嘉義身價漲屏東建商也許願 全台唯這喊「不要來!」
台積電設廠點石成金的威力,比自家股票漲勢還驚人。半個月前,台積電宣布進駐嘉義科學園區,使嘉義房市成為今年萬眾矚目的新焦點。CTWANT記者調查,嘉科和嘉義太保高鐵站相距不遠,3年來周圍重劃區土地價格炒了快1倍,新建案房價也從1字頭跳漲3字頭;正在爭取台積電下個進駐點的雲林,地價也已蠢蠢欲動;屏東建商苦求「很想、很希望能翻轉」,全台唯有桃園敢喊「台積電不要來!」 3月18日,台積電先進封裝廠(CoWoS)進駐嘉義消息一出,原已高漲的嘉義土地、房屋價格再掀波動。「高鐵附近農地近一個月從1分(293.4坪)2000萬元漲到3600萬元左右,炒了快1倍。」仲介公會全聯會理事長王瑞祺表示,之前就有投資客去嘉義高鐵附近買農地,但土地是近期才大漲,新建案房價是很早就開始漲了,成屋市場因附近物件不多,屋主也惜售,價格比較穩定。業者表示,台積電還沒確定落腳嘉義科學園區前,周邊地價就有微漲但沒有到大漲,沒想到3月開始陸續傳出1分地農地喊到3600多萬元天價。圖為嘉科整地現況。(圖/讀者提供) 根據實價資料顯示,位於嘉義科學園區旁的縣治特區與嘉義高鐵特區,短短3年房價就分別漲了83%與32%,近1年周邊大樓平均成交價每坪約28萬元,預售新案房價則已坐3望4。 高鐵站附近最大推案建商清景麟集團,3年來共推出4案、約2300戶。董事長林聰麟去年就笑稱,「嘉義需求嚴重大於供給,建商是怎麼蓋怎麼賣!」總戶數645戶的「高鐵科技城」,去年9月底銷售,3個月就完銷;目前銷售中的第4案「AI世界城」,總戶數超過800戶,農曆年後才開案也已進入銷售尾聲,林聰麟透露第一批實價登錄將有500多戶,「大部份的房子在(台積電)宣佈前出售。」 在地建商聯儀建設、嘉義市不動產開發公會榮譽理事長呂冠衡就說,很多上市公司、大建商,這2個月一直再問「有沒有大塊基地可以買?」台積電把全國各地的業者、消費者都帶來了。不只高鐵特區和縣治特區,20分鐘車程的嘉義市區因生活機能完善,目前新大樓開價在32~38萬元左右,朴子市區房價也站穩3字頭。 聯儀建設去年12月中在朴子推出新案「仰望」,很多人早耳聞台積電要來,3個月就完銷。「仰望」案量將近4億元,總戶數39戶,對在地建商而言,規模不算小,能有如此飛快的銷售成績,呂冠衡感到很意外,他也透露目前正在規劃的二期,已經很多人在詢問,礙於建照還沒下來,所以還不能銷售。 「基礎建設充足,不缺水電,台積電落腳雲林應該沒有問題!」隔壁的雲林縣長張麗善近期也積極爭取台積電落腳中科虎尾園區。雲林縣不動產開發公會理事長李銘洲就告訴CTWANT記者,目前雲林虎尾房價未漲,但土地地主已出現惜售,高鐵附近土地開價和去年比,每坪大約漲了2成,現在已來到一坪20~33萬元,期待台積電到來。近來雲林縣長張麗善很積極爭取台積電落腳雲林,更引發雲嘉搶水大戰,為容納更多高科技產業進駐,有意擴大中科虎尾園區發展成為虎尾產業園區。(圖/報系資料庫)南台灣屏東也眼巴巴的望著台積電南下,不過比起縣長周春米,業者的態度似乎較為積極。CTWANT記者採訪屏東在地建商印象建設、台灣省不動產公會副理事長王世賢時,他抓住機會狂吐偏鄉無奈,「屏東位處偏遠,需要發聲讓中央政府、全台百姓看見屏東的辛苦與哀愁,屏東要產業升級轉型,才能讓北漂青年回流,讓獨居老人降低、老有所養……不要老是『站尾包衰』,很想、很希望能翻轉。」 王世賢點出幾項設廠優勢,大力向台積電招手,除了水電供應無虞,半導體產業關係到全球經濟命脈,分散投資下,台南、高雄已有半導體廠,屏東將是最佳的延伸選擇,高鐵南延、捷運東延、高屏二快等建設將把高屏兩地縮為1小時生活圈,可以相互支援調度。目前已正式動工的屏東科學園區,面積達73.83公頃,如果台積電能進駐,可完善科技產業聚落效應,且屏東總人口數將近80萬人,可提供台積電充足的人力資源,「屏東的房地價格長期被低估,台積電進來,可以回復正常價,還屏東縣民一個公平正義價格。」 全台唯一將台積電拒之門外的桃園,桃園不動產開發公會理事長劉守禮勇於反骨,「我不希望台積電來,要是來了,萬物皆漲,非全民之福!」尤其對已經缺工的營建業來說,還要花2倍薪資跟台積電搶工,最後仍是反映在房價,他稱這是「台積電之亂」,也提醒政府,「台灣只靠一個台積電,是很危險的事。現在漲勢還沒停止。」桃園不動產開發公會理事長劉守禮表示,台積電到哪、哪邊就倒楣,房價地價漲,民生餐飲消費萬物皆漲。(圖/林榮芳攝)就怕房價飆漲又引起政府打炒房,不動產聯盟總會理事長林正雄急忙強調,台積電帶領台灣產業蓬勃發展,不只是是電子產業,也造成不動產置產旋風,這幾年買方有理財成功經驗,大家必須正視,台積電所到之處帶動房價是無可避免的現象,已不足為奇,在自由市場機制下,房價過陣子就會回歸正常現象,無需任何官方的管制。台積電若能帶動農業大縣重新翻轉,對於政府長期努力平衡城鄉發展,也是一個很棒的機會,應是值得鼓勵的事。
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富邦王念好漏踩一壘壘包?台鋼教頭洪一中賽後解釋爆氣抗議原因
台鋼雄鷹6日以0比12被富邦悍將打爆,8局上王念好敲出右外野二壘安打,繞過一壘時疑似沒踩壘,雄鷹促請裁決後引爆總教練洪一中不滿,上前與主審抗議,賽後他也還原當下情況。中職例行賽時裁判都是4人制,當時王念好敲出右外野飛球落地,一壘審蔡豐澤追出去外野,將由二壘審江春緯進行補位,王念好上到二壘後,雄鷹促請裁決,投手許峻暘把球傳往一壘。此時一壘審舉起手往二壘比,因為當下他並不在一壘,應交給二壘審負責判決,最後江春緯判決是有踩壘,也引發洪總不滿上前詢問主審王俊宏,兩人一度發生推擠、洪總還有像二壘審招手的手勢。賽後洪一中還原當下情況,他認為一壘審追出去看球、二壘審也跑出去,兩人都沒看到,「他第一時間就跑出去怎麼有看,就用『準誒(台語,意指用講好就好)』。」洪總解釋,自己當下是氣二壘審,「我跟主審說,二壘沒看到只有你有看到,你叫他看,但主審也沒看,你們裁判在幹嘛我也不知道。」他認為,這種情形有看到就有看到、沒看到就沒看到,比賽是要公平的。洪一中坦言,自己對於是否可以看電視輔助判決的規定沒有那麼熟悉,但他認為,如果裁判開會後說沒看到、自己可以看重播,「裁判在有爭議本來就可以自己去看,但我明知道你二壘沒看到卻這樣判,誰會服?」技術委員周濃舜則解釋,當下裁判跑位是沒有問題的,因為球往右外野打、一壘審追出去就由二壘審補位,他會站在一、二壘間,會先看打者通過一壘後再看二壘,「他確實有看到跑者有踩一壘,促請裁決後的判決二壘審也有比。」
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護理師同事病逝…1週後竟擦身而過 她穿著「生前制服」微笑打招呼
護理人員每天目睹各式各樣的生老病死,有時難免碰上無法解釋的現象。1名網友透露,母親在醫院工作了20年,有次同事因病過世,媽媽某天買完早餐準備上班,遠遠看見跟她穿一樣衣服的護理師走來,當2人逐漸靠近時,突然發現對方就是前不久病逝的同事,「媽媽背脊一陣發涼,趕緊轉移視線不敢再跟祂相望」。原PO在臉書社團「靈異公社」發文,母親在醫院裡工作,至今已將近20年,醫院來來去去的人很多,包括病人、同事等,「記得小時候國中的某一天,媽媽回來跟我們小孩聊天,她感慨在醫院看到的人生百態、生老病死,講著講著突然提到她的同事生病住院了,單位的同事都去看了那同事,希望她早點好起來。」貼文提到,事與願違,媽媽的同事最後還是走了,事隔1個多禮拜,母親買完早餐準備上班,遠遠看見跟她穿一樣衣服的護理師走來,一邊向她微笑招手,「由於比較遠一點點看不清楚是誰,等到兩人略靠近一點,我媽也要回應她時,才看清她的面孔…這時媽媽才赫然想起她,是在醫院過世的那位同事」。原PO表示,媽媽當時背脊一陣發涼,趕緊轉移視線,不敢再跟祂相望,勉強裝作若無其事從旁邊繞過去,「當天下班她就先去拜拜,回到家跟我們講了這件事…以媽媽的體質…她也不是第一次撞鬼了。雖然不是很頻繁,但真的不是第一次了…還有一次是她更年輕的時候…我當時更小了…媽媽在我大約國小才說出來的。」
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AI校園徵才季1/史上最大缺工潮!有1能力可加薪38% 科系行業隨意跨界
2024台大校園徵才博覽會3月2日登場,儘管椰林大道一場大雨傾盆而下,學生們仍熱情撐傘擠爆現場。台灣大學校長陳文章在現場向企業們喊話:「面對人才荒,徵才時不要只看畢業科系,因為企業不斷轉型,不一定永遠都停留在同一個專業領域,要看是否具備『跨領域能力』。」調教一下企業主徵人眼光。年後轉職潮撞上史上最大缺工時代,104人力銀行指出,3月有5.6萬家企業釋出107.8萬個工作機會,但同一時間找工作的僅有59.5萬人,其中,每個月有2.4萬的AI相關工作機會,5年來成長29%,目前最缺是軟體工程師、演算法開發工程師和韌體設計工程師,只要職缺有加上「AI」,平均月薪從4.1萬跳到5.7萬,加薪38%。一年一度的大型校園徵才博覽會,由台大打頭陣,不但陣仗最大,也揭示「社會新鮮人職場風向球」,CTWANT記者現場觀察,今年有336家企業、454個攤位,提供至少2.5萬個職缺,最新風向有三點:一、「萬物皆AI」,二、因應AI需求,產業跨科系徵才變多,三、隨全球供應鏈重新調整,外派工作明顯變多。台泥董事長張安平與台泥AI 001號員工諾亞(NOAH)對話。(圖/台泥提供)總的來說,「AI正夯,跨領域為重點加分項目」,是2024年校園徵才的大顯學,科技業說要徵文組人做管理分析,傳產業要資工人做製程改進,金融業則要傳產人做客製化,產業龍頭都有招募「懂AI」的員工計畫,只要會基本的程式開發語言,過去念什麼科系、就要做哪一行的界線已被打破。像是台達電最新招聘的「人工智慧最佳化科學家」,無論是資管、運輸、統計等文組科系畢業,只要熟悉一種程式開發語言,例如Python、Java、C/C++等,就可以應徵。仁寶招聘「視覺資訊人工智慧研發工程師」的暑期實習生,資管系學生只要上完指定的線上課程,就能投履歷。業內人士透露,像是1996年到2004年擔任技術長、現在的趨勢科技執行長陳怡樺,其實是政大哲學系畢業,但她能在第一線了解客戶聲音、也管得住團隊的工程師,AI時代更需要統合性人才。台灣電腦品牌龍頭、華碩董事長施崇棠表示,公司的AI人才已從百擴大到千人,未來將全面布局AI領域;華碩在這次徵才新聞稿裡特別提到「為迎戰AI產業新革命,必將吸引重視獨立思考及研究思維的各領域菁英加入。」2024年預計在台招募約6000名新進員工的全球半導體龍頭台積電,表示將致力AI與大數據應用,打造新一代智慧工廠;全球電源供應器龍頭台達電,這次七成職缺鎖定AI;全球電子代工龍頭鴻海今年增加許多AI伺服器、軟體應用相關職缺,鼓勵新進同仁挑戰百萬年薪。除了科技業,金融業也擴大徵求AI、科技或資安相關專業,估計共延攬數千位「理工菁英」加入金融業陣營;中信金控因應AI趨勢,將招募軟體工程、雲端及大數據等專業領域人才;玉山金控也表示要延攬上百位優秀理工、資訊與AI等跨界人才,協助建構玉山數位神經系統、實驗生成式AI;永豐金控也要AI技術研發、AI應用開發、和數位金融發展與規劃人才。「現在AI當道,不懂AI會很辛苦。」國泰金控總經理李長庚率領一級主管在徵才會上表示,面對金融科技、人工智慧、永續金融等趨勢浪潮,擴大向非傳統金融本業的跨界人才招手。國泰金控集團這次光是「數位科技」人才招募就超過500人,為歷年最高,例如因應多元場景保險領域,需要土木工程、環境安全衛生、消防、機械工程等科系人才,才能客製化相關的系統,商品精算單位則需要公共衛生或醫學背景加入。桂盟董事長吳盈進表示,不少自行車同業已做出AI相關的製程優化。(圖/報系資料照、翻攝KMC臉書)事實上,傳統產業在AI運作上可能比金融業腳步更快,「未來AI應用無遠弗界,不論在哪一個職場都變成必要能力,就像30年前,不會電腦就沒有未來。」水泥龍頭台泥董事長張安平親自上陣,他說,今年將擴大招募生成式AI團隊,因為台泥的電池儲能事業體收集龐大數據,要AI大數據分析,而水泥製程中也需要AI做碳計算。全球最大自行車金屬鏈條供應商桂盟董事長吳盈進向CTWANT記者表示,其實在工業4.0的時代,不少業者都已透過電腦學習技術在改進製程,只是當時還沒用AI這名詞,現在自行車廠商也開始結合AI做軟體方案,像是在運動健身時與消費者互動等遊戲體驗等。南亞科總經理李培瑛也跟CTWANT記者說,「大家都知道搶人才、搶不過台積電,但我們可以自行培育。」不管是什麼科系畢業,都能讓新進人員熟悉AI,除了基礎的程式設計、產業經驗更是重點;南亞科研發團隊達上千人,截至去年累計開發110個AI應用,培育450位 AI 人才,累計專利獲證件數達 6800 件。「2030年全球將有8億個工作被自動化取代,但也同時造就9億個新工作機會。」104人力銀行學習事業處資深協理翁維薇引述麥肯錫預估的數據表示,隨著技術成熟,應用層面更廣,預計未來至少3年,擁有AI相關技能在職場上都很吃香。
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騎士「跨域雙黃線」準備停車 波麗士從車縫鑽出指示「靠邊停車」
由於機車的高機動性十分適合狹窄的道路,所以台灣地區有著為數眾多的機車,但也因此引發不少交通意外與爭議。近日就有一名網友目擊到一個好笑的畫面,一名機車騎士正跨越雙黃線準備停車時,結果剛好與警察在網友的車頭相遇,目擊到這個畫面的網友也笑說「驚喜吧!」近日有網友在「爆料公社」貼出一段影片,只見影片中一輛汽車停在巷口等待紅綠燈,而此時對向車道出現一位尋找停車位的機車騎士,該名騎士疑似看到對向車道旁邊出現停車位後,就選擇直接穿越車輛間的縫隙,準備停到停車位上。而就當該名騎士跨越雙黃線後、還沒有到達路邊的停車位時,畫面的右邊,也就是網友汽車的右邊,突然跑出一名騎乘機車的警察。雙方在看到對方後瞬間停了下來。接下來警察就隨即向該名騎士招手,示意他停在旁邊。如此搞笑的畫面,也讓上傳影片的網友笑稱「阿sir:讓你停,驚喜吧?!單子順便簽一下」。而其他網友在看到這段影片後,紛紛留言表示「超好笑」、「有夠衰的啦」、「常常就遇到紅燈就從車頭冒出來的」、「罰錢是小,這樣切過去,直行機車視線被阻擋,很有可能來不及反應撞上去」、「有看到地上雙黃標線啊,但是我沒看到你啊」、「只能說運氣爆棚」。
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南山人壽搶才 總座:「下一位總經理就是你」向台大人招手
南山人壽總經理范文偉2日以自己大學主修機械系,卻是報考台大商學所之後,投入保險界在南山人壽從基層做起到迄今滿三十年,他對廣大的台大學弟妹們招手說,「南山人壽下一位總經理就是你們。」對於南山人壽「投資型保單」已在今年一月獲得金管會解禁,可以對外招攬保單,2月24日最新的商品也正式開賣,是否有助於南山人壽新契約保費收入?范文偉說,「對南山來說,是提供更多元化保單給保戶選擇」。至於南山人壽上市規劃進度,范文偉則是語帶保留地說,「會繼續努力朝著目標走。」南山人壽今年以「Dream Big」為主題參加臺大校園徵才博覽會展開,預計招募500名內勤同仁、數千名業務新血加入,其中,求職詢問度最高的「2024南山人壽儲備菁英計畫MA Program」,提供紮實的培訓制度,年薪突破百萬。南山人壽總經理范文偉表示,過去很多台大人求職首選不會以保險業當作第一份工作,找到適合的工作也是要看緣份,大家所學所能畢業之後在各行各業都可以有所表現,甚至未來還會成為一位主管。以南山人壽為例,不只是總經理是台大畢業,很多部門主管、功能主管、重要幹部很多是台大校友,包括商品部主管也是台大商學所畢業,還有多元投資部門主管是台大財經所畢業,「很多台大人會以聯發科、台積電當作求職目標,或者是金控,不會想到保險公司。」范文偉指出,今年是在南山人壽服務第30年,可能是我最後一份工作,「我面試這份工作時,主考官問到我說,你是台大畢業的,你在各行各業應該會成功,但是你有想到過,你成功之後,會幫助到多少人?」「這讓我有很大的啟發,台大人成功之後,到底對社會幫助多少?可以幫助到多少個家庭?或者是不同的團體。」范文偉說,這個問題很打動他,讓他決定從銀行業跳到壽險業,從業務通路、業務發展一路到地區副總經理、代理總經理到去年升任為南山人壽總經理。三十年前保險業和現在的保險業差別很大,「現在你可以很大膽地說,保險業是很好的選擇」「因為,保險在金融三區塊來說,是最必須的。」南山人壽總經理范文偉2日以台大校友現身說法,他是如何選擇從銀行業跳進保險業。(圖/李蕙璇攝)他舉例說,「你敢剪掉健保卡嗎?」「不會,這就是國營的健康保險公司。」開車、騎車要保強制險,出國玩要買旅平險,還有醫療險……,保險業已經是顯學剛性的需求,大家會考慮退休、長照、生活不同階段風險等規劃。「好險有南山,有個好的保險理賠,好的售後服務就是一家好的保險公司,但現在競爭力是往前延伸,像國外保險公司,也就是結合健康促進,提供健檢、外溢保單抵扣保費等,也就是南山做的健康照護圈生態。」南山人壽今年徵才重點包含儲備菁英MA、數位金融科技人才、數據分析人才、資料庫管理人才、通路管理儲備經理人等,「南山人壽儲備菁英MA Program」是南山培育關鍵人才的重要一環,不分科系皆可應徵,錄取者將展開扎實的訓練與三大領域輪調,包含通路經營、客戶服務、數位科技,還有機會參與AI、智能客服、數位與服務流程接觸點研究、業務制度與數據分析等多元創新專案,並近身參與高階策略會議和跨部門大型專案,從中蓄積個人領導能力。
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這家金控「數位科技」職缺逾500位歷年最高 李長庚:不怕科技界搶才
國泰金控(2882)總經理李長庚2日出席台大校園徵才博覽會表示,今年開出超過7千個職缺,包括儲備幹部、數位轉型、財務精算、營運管理、業務精英等五大職系,其中「數位科技人才」需求逾500位為歷年最高,成為今年度徵才一大亮點。國泰金今年針對「數位科技人才」廣向各科系人才招手,主要是因應AI技術應用與治理、數據上雲、區塊鏈、Web3、金融醫療、用戶整合體驗與東南亞數位消金等新興領域發展。李長庚說,國泰金控不擔心科技界的搶才,主要是因為場域樣態不同,金融業的福利薪酬也是有一定競爭優勢,國泰金控在數位人才徵才還是很順利,每年也都會調薪,「跨界人才需求比以往更多元,是今年的另一個亮點。」國泰數位用戶已突破880萬人,很早就投入AI技術應用,透過核心技術與數據提升風控、營運、消費者體驗等價值,並於2023年公開AI治理框架;國泰人壽歡迎公共衛生或醫學背景加入商品精算單位;國泰產險針對多元場景的保險領域,例如損害防阻工程師,或是火險、工程險、車險之核保及理賠人員的技術背景需求,特別點出土木工程、環境安全衛生、消防、機械工程或其他理工背景跨領域人才的高度需求。儲備幹部一直以來備受求職者青睞,做為集團轉型的種子部隊,以國泰金控GMA、國泰世華銀行CMA,及國泰人壽CIM為集團三大計畫,總計招募47名,凡過關斬將並通過考核者首年皆享百萬以上年薪、多元職務輪調培育、參與重大轉型專案且快速升遷機制,可作為最佳職涯加速器,至今國泰已培育多位MA成為集團中堅幹部,於數位科技、財務投資、管理企劃等領域發揮興趣與專業所長。國泰金控參與今年台大校園徵才博覽會,針對金融科技、人工智慧、永續金融等趨勢浪潮,今年以數據、雲端、軟體工程等數位科技職缺備受關注,並擴大向非傳統金融本業的跨界人才招手,如醫學、綠能、消防、土木工程等領域招募,以滿足多元金融場景業務需求,充分展現國泰對跨界人才不設限的態度。國泰金控總經理李長庚以自己在國泰服務38年資歷,歡迎大家加入國泰金融集團這個跨領域大平台,包括土木工程,包括數位科技,連消防電機都非常歡迎,不再只是傳統的財經領域。(圖/黃威彬攝)2024年國泰金控暨五大子公司人壽、銀行、產險、證券、投信預計招募逾7,000名內外勤職缺,橫跨五大職系包含有47名儲備幹部、數位科技、財投精算、營運企劃與業務菁英等;國泰投信將數位能力納入各項職缺招募的評選範圍,歡迎具備AI、RPA或數位應用經驗的人才加入,目前投資跟IT團隊集結來自科技業、電商界、媒體代理商,甚至自己研發區塊鏈。國泰世華銀行也點出對責任投資、環境風險管理、永續融資產品人才的需求,歡迎具企業永續管理師證書、相關永續報告書經驗或擁有碳盤查數據資料分析能力的多元跨界人才加入。國泰人資與現場同學說明五大職系及未來職涯可能性,也展現注重團隊成長與平衡生活的國泰企業文化。(圖/國泰金控提供)