扣錢
」 薪水 扣薪 Dcard 爆料公社 勞健保
車牌遭盜「狂收罰單還涉肇逃」！監理站不給換牌…她心累喊：要等出人命才會重視嗎？
實在太倒楣！高雄一名女車主在網上抱怨，由於愛車的車牌被盜用，導致她不斷收到罰單，即使到警局報案，後續她還是反覆接到派出所的電話，說車輛涉及肇逃。不過，因為前一張罰單還在申訴中，監理站不給換牌，讓她忍不住質疑「是不是一定要等到出人命了，或者事情無法收拾了，高層才會重視這件事情」。這名女網友在臉書社團「爆料公社」發文表示，她是高雄人，卻在9月份收到來自嘉義的罰單，一打開才驚覺是車牌遭盜用。然而，1個月過去，她又收到2張超速罰單，「我真的每個禮拜都跑監理站就飽了，從我家到監理站，也需要騎半小時的車程」，怎料，當她再次前往監理站時，又多收到3張罰單。原PO提到，由於上一張罰單還在上訴中，監理站還不讓她撤銷，造成她無法更換新的車牌，並不斷打電話要求她提供證據去證明違規車輛不是她的，「因為一直有罰單，所以我就沒辦法換新車牌，所以就一直造成我的困擾嗎？我還要自己跑去監理站撤銷，我都不用上班了嗎？我去監理站還要付停車費，扣錢換牌錢算誰的？這些不是我要承擔的費用，不是付不起，是覺得很冤枉。」在車牌遭盜用後，原PO已經立即向住家附近的派出所備案，但她卻接到雲林安南派出所的員警來電，稱她的車停在路邊被撞爛，要求她過去移車，原PO向對方解釋過後，也強調自己早已報案，警方才說會先把車拖回派出所，並將車牌拆除。但在同一天晚上，原PO又接到雲林麥寮分駐所的來電，員警說她的車子撞到人，她只好再次聲明車牌遭盜用，且她已經報案處理。女車主說，她早已去派出所報案，卻依然收到罰單。（圖／翻攝自臉書／爆料公社）對此，原PO無奈表示，「我要花很多時間、金錢去處理這件事，我在這邊等申訴還要等24個人才到我，這些不是我該承受的，反而犯人在外逍遙法外。警察在電腦上竟然查不到備案記錄！跟我說查車牌就能知道我的車牌被盜用過，是不是之前跟我說的都是糊弄我？」她也說到，「警察雖然已經把車拖回、車牌被扣，但被撞到的那個人或車找不到人賠償，而那個盜用的人完全沒事……是不是一定要等到出人命了，或者事情無法收拾了，高層才會重視這件事情，現在是因為沒出人命，所以一直覺得盜用車牌這件事沒什麼，罰很輕，甚至比違規的還輕」。貼文一經曝光，迅速吸引網友討論，紛紛留言「想安慰你點什麼，卻又不知道從何說起，那種無力感我能體會…台灣的法律向來漠視受害者的權益」、「之前車友的車牌號也被盜用，他還自己花錢找徵信社找車跟人」、「掛假牌罰則太輕」。也有遇過同樣事情的人建議，「有種方法叫做線上申訴、線上處理，我也是假牌受害者，收到不少罰單，但我從來不跑監理所。當初監理所也是叫我換牌，我直接說『我是受害者，我還要花錢換牌，到底有沒有搞錯？』他們就沒話說了。線上處理、電話處理，可以省下非常多的時間，先這樣做吧」。
正職月薪比實習生少快3千元！ 她嘆實領低於基本工資
實習生竟領的比正職還多！近日有女網友發文感嘆，她雖然和同事同一天入職，但她是已經大學畢業的正職員工，對方則是學校的實習生，沒想到2人日前剛好聊到薪資話題時，原PO才意外得知，該位實習的同事比她多領了快3000元，而且還有薪資單，貼文曝光後引發網友熱議。女網友昨（18日）在Dcard上以「我們同一天上班，薪水差3000」為題發文透露，她和同事是同1天到公司上班，兩人都在公司附近讀大學，但她是畢業後入職的正職員工，而對方則是因學校需要簽約半年的實習生，「我們是輪班制，每個月10號領薪水。」此前，原PO都不知道對方薪水多少，直到最近2人見面，討論起工作薪資後，她才得知該位實習的同事比她多領了快3000元，「我說我領26385元，她說29000多，快三萬」，對方甚至跟她說可以看薪資單，但身為正職的原PO卻連薪資單都沒有，讓她直呼「我就是一個領不到基本工資的正職。」原PO也在留言區補充，「我在等薪資單出來，結果昨天跟同事問問才知道，蠻早就給薪資單了，就我沒有拿到。然後昨天中秋節強制上班，也沒有雙倍或補假，只有說週休二日，平日選兩天選，中秋不能休，完全沒有補中秋假日給我！」貼文曝光後引發網友熱議，有人好奇問「妳的26300是扣掉勞健保的金額吧，而她說的是扣勞健保前？」原PO則回應，因為她沒有拿到薪資單，所以不太確定是哪個部分被扣錢，「104寫月薪2.8至3萬，結果拿到2.6萬。」網友則回應「很正常耶⋯因為勞健保是你要繳的，所以收到實領薪資本來就會扣除。」其他人還表示，「老闆還跟我說過，不要跟同事討論薪水，是大忌，因為會不平衡，X北你給這種死人薪水還怕人家討論喔？」「反正都輪班而且他還給你基本薪資，那妳不如去做科技大廠作業員或助工也更賺」、「什麼破公司，要輪班缺只給領基本薪資」、「我覺得他是領時薪耶，因為實習生簽約，學校會看過，基本上會照基本薪資或是時薪。學校實習生最常見的是用時薪下去計算，因為這個當成一門課，是可以請假的，用時薪對學校、學生、資方比較方便，如果是時薪一個月工作20天，大概就是29000多哦。」
全美戲院爆內鬨！不滿無端扣留顏振發創作 股東發聲明要求撤換負責人
一向與全美戲院「脣齒相依」的國寶級手繪電影看板大師顏振發，日前爆發與戲院負責人吳俊漢不合，顏近期要舉辦畫展，先前創作卻無端遭吳扣留，彼此撕破臉，造成全美戲院鬧內鬨，5名股東9日開會，聯名要求撤換負責人，臉書粉絲頁也發文「支持正道、堅定前行」。71歲顏振發與全美戲院合作20年，兩者幾乎畫上代名詞，實際上顏的手繪電影看板卻是論件計酬，並常遭吳俊漢刁難扣錢。對此，吳俊漢日前卻否認，強調並無不合理扣薪。事實上，全美戲院近期的電影手繪看板已悄悄換人，吳俊漢與顏振發關係形同陌路，顏為一圓個人夢想，14日準備在南晒圖文創園區舉辦創作展，但放在戲院內的創作卻遭吳俊漢反鎖在密室中，且更換門鎖鑰匙不給進入。雙方的恩怨日前鬧上媒體，吳俊漢的做法連自家人也不挺，全美戲院5名股東9日開會，聯名要求將其撤換。股東發出連署聲明表示，不滿吳俊漢在顏振發事件中專斷獨行，損害公司與股東利益，認為他不應再代表全美戲院對外發言，其言論也不能代表全美戲院全體股東立場。股東們更質疑吳俊漢所說「顏振發放在戲院內的創作為戲院資產」並不正確，並表示「若為公司資產，要求3天內清點畫作並拍照存冊」一方面保護全美戲院股東權益，一方面釐清事實。
大學生打工扣勞健保「只剩10元」 網一面倒勸：快檢舉
每年暑假結束都會傳出一些打工糾紛，最近有一名女大學生上網抱怨，暑假在娃娃機店打工，8月只有被排6小時的班，按時薪計算應該有1098元進帳，但結算薪水後只領到10元，追問下店長卻聲稱要扣勞健保。對此，許多人勸她快點檢舉，不然就是店長可能替她投保1個月，才會發生這種尷尬情形。6日一名女大學生在網路論壇Dcard匿名發文求助，她今年暑假到知名娃娃機店打工，8月店長只有幫她排6小時的班，她依照目前時薪183元計算，「照理說薪水總共1098元，但扣掉勞健保，老闆扣我1088元」她說8月薪水她只拿到10元。女大學生透露自己剛升大學一年級，不清楚怎麼計算勞健保，還要靠打工收入生活，無奈說「能詢問這是什麼情況嗎？」拜託Dcard網友解惑。貼文一出，大多數人一面倒懷疑店長在欺負人，認為她年紀小好騙，勸她先檢舉，「老闆看妳學生好欺負吧」、「先確定他真的有幫妳保勞健保」、「可以打給勞工局申訴」、「卡公布店名或檢舉」、「要確定真的有保喔，我會查之後才發現以前有些打工都騙有保」。不過有部分網友也分析女大學生為何被扣這麼多勞健保，「我猜老闆不熟悉勞健保的操作，妳被扣的金額就是最低月薪去保+3塊錢，3塊錢我猜是轉帳手續費」、「臨時工跟正職的勞健保算法不一樣，他可能用領月薪的人算」、「領日薪通常勞保不會另外扣錢，因為一天只要幾十塊，妳老闆應該搞成月薪，然後一個月只做6小時」。有網友也建議大家可以使用健保快易通或勞保局e化服務系統，就能主動確認公司到底有無加保，也能跟公司申請完整的薪資條，就不會造成雙方誤會。
被老闆臭罵！他怒噴一波離職「2天後悔回鍋」 同事賊笑：請假回來啦
離職前要想清楚，千萬不可衝動。一名大陸網友分享，被老闆罵一頓之後，不顧主管阻攔，氣得離職，誰知下一間公司更屎缺，只好道歉，再回到原公司，「知道我離職的人都帶著那種似笑非笑的語氣說著『哎呀，你請假兩天回來了』，現在在公司我覺得自己的忍耐度基本沒有上限了。」原PO在微博表示，辭職2天後又回到原公司，起因是前一天老闆突然在工作群組裡發瘋，把他罵了一頓，但自己根本沒做錯事，本來就對公司很不滿，現在又更不滿了，打開求職網突然覺得自己的條件很可以，就怒發辭職小短文，不顧主管的勸告，堅持要走。原PO透露，當時自己覺得即將要告別這個爛工作，迎接新生活和更好的新公司，誰知道下家公司有隱形加班，相較上家公司，薪水直接減1200人民幣（約新台幣5400元），且一點都不輕鬆，幹不完活還扣錢，於是第一天就受不了了，就想回原公司了。原PO說，「在我離開原公司的第2天，我找到主管問能不能讓我回去，尷尬死我了，還傳了百字懺悔文給我老闆道歉，表達我的幼稚和衝動，第3天我就又回到原公司了，那場離職就像個笑話，知道我離職的人都帶著那種似笑非笑的語氣說著『哎呀，你請假兩天回來了』，現在在公司我覺得自己的忍耐度基本沒有上限了。」貼文一出引起討論，網友紛紛留言「原公司居然還能讓你回去他們容忍度也是夠好的」、「剛脫離苦海沒想到又入苦海」、「別怕能讓你回來說明他們離不開你啊」、「挺好的，起碼有厚臉皮敢回去，有這種臉皮，以後有優勢的」。
高雄大茗驚爆「颱風天無薪班」！ 總公司1天2度聲明又遭炎上
手搖飲連鎖店大茗本位製茶堂的高雄岡山門市，遭踢爆逼迫員工加班卻不支薪，還要員工「颱風天上無薪班」來彌補物料日期沒算清楚的缺失，就連後續的資遣費也遭到剋扣。對此，大茗總公司也在24小時內於臉書粉專2度發聲明止血，但第2篇聲明中卻又被網友抓包2漏洞，再度引來網友砲轟。網友14日在臉書社團「爆料公社」上控訴，自己在高雄市岡山區的「大茗」手搖飲加盟店工作，但老闆完全無視勞基法，不僅克扣他的加班費和資遣費，還未記錄他的出勤情況，就連後場的疏失，也要連帶對在吧台工作的他罰錢，後續物料日期沒有算清楚，更要員工以颱風天上「無薪班」來彌補，種種荒唐行為都讓原PO及網友相當傻眼。對此，大茗本位製茶堂15日早上在臉書粉專發表聲明，「針對高雄岡山店違反勞動基準法則相關條例，致使員工權益受損之情形特此聲明：一、該加盟業主未依照勞基法條例，已嚴重違反加盟合約。總公司自即刻起，與該加盟主終止合約關係。二、即日起，高雄岡山店無限期停業，直至總公司調派合適管理人員駐店運營。」接著15日深夜，大茗本位製茶堂又在臉書粉專二度發聲明，針對於原高雄岡山業主與本公司加盟合作情事及高雄楠梓店開幕時間，進行解釋：一、該業主未遵循勞基法造成員工權益受損，實屬品牌加盟合約之重大違約事件，本公司目前已全面終止與該加盟主加盟授權關係，其中包含但不限於「高雄岡山店」及「高雄楠梓店」之經營權利。於113年08月14日起，此業主不得以該加盟主之名對外進行招募、營運等相關行為。二、本公司對於每一位認真、負責、堅守崗位的夥伴皆珍重且珍惜，因門市停業期間導致權益受損之同仁、夥伴，本公司將安排專人前往輔導、協助確認後續職涯方向。三、本公司所有飲品皆有標準製作流程，因應不同茶品區分為冷萃及茶葉沖煮兩大方式。拿鐵系列飲品，為使風味更加濃郁，茶湯皆需經過冷藏低溫熟成且具有明確的保存效期。聲明曝光後也引發網友熱議，有人質疑聲明第一點「換個人頭掛名就可以繼續黑心凹員工了！反正業主她本人都說了台灣人很健忘的…」，也有人發現，公司聲明寫出第3點特別強調保存效期，似乎是想甩鍋給員工，指責就是因為該員工犯錯才會因為颱風天上無薪班，但重點應該是違反勞基法的問題，更有網友提到，「能否請針對考核不及格，及早晚交接未如預期而導致扣錢的部分說明呢？」
叫UberEats等不到外送員「取消訂單怕被收錢」？ 她用這招迅速退費
使用外送服務已是許多人的日常，然而平台也常常出現讓人急得跳腳的情況。有位網友分享，當時她在下班後叫了外送，豈料卻遲遲等不到外送員接單，最後她則用一招成功迅速退費，立刻引起網友們熱議。原PO近日在Dcard以「Ubereats 找不到外送員解決方法」為題發文指出，當天她下班太累想直接叫外送吃，當時已經差不多10點左右，就點了離家2.5公里的速食餐廳，人在捷運上的她先提前點好了，到家之後看了一下餐點已經做好了，平台則顯示「正在尋找其他外送人員」，當時她並沒多想 ，豈料卻遲遲等不到外送員接單，於是她Google看看要怎麼處理，而後則看到可以找客服取消訂單並退費，無奈嘆「雖然很餓，但氣到都不想吃了」。原PO接著分享解決方法，在訂單右上角有個「幫助」點進去後，按「過去的訂單」選擇我要「取消訂單」，再直接點下面的「跟客服對話」，點進去後就都會是機器人客服，這時候則要直接一直打「真人客服」送出，與真人客服連接上後直接說明原因要「取消訂單」並退費，成功取消訂單之後她也收到退費了。此文一出，便引起網友們熱議，紛紛留言表示「好棒，難得看到有人分享正確的方法，而不是腦衝直接按取消，事後又惱羞上網抱怨為什麼被扣錢！」、「感謝分享正確方法，上次找UE客服找了10幾分鐘」、「所以我一律用現金付款，沒送到也沒損失」。
八大小姐好辛苦！她揭「酒店29條守則」 網：上班1個月欠公司好幾萬
看似光鮮亮麗，1晚能賺別人1年薪水的八大小姐，其實一不小心就要吃西北風？一名女網友在臉書社團爆廢公社曬出「公關員工守則制度表」，只見29項守則中每條都有扣薪、不得報班、擋時間以及「自行負責」等懲處，讓女網友直呼：「真心覺得現在的八大小姐好辛苦。」原Po展示來自朋友的酒店員工制度表，大歎八大小姐辛苦，「是要多會賺錢，才有辦法補被扣錢的速度」。這29條守則中，懲罰最輕的是「遲到1分鐘扣50元，打卡遲到超過30分鐘需補進一」、「指甲沒做1隻50元」。罰金200元的有上班沒打卡、頭髮沒做造型須補進弄好、名牌遺失、名牌未夾身上扣、耳環及項鍊沒帶各扣2百、上台包包需有口紅與打火機和粉餅跟香水還有證件，名牌少1個扣200。網友直呼八大小姐難當。（示意圖／Photo-AC）500元的有坐檯翹腳躺椅背、進包廂禮貌運動未落實（包含坐檯本身的基本微笑）、水果沒切、未幫客人夾菜、未遞毛巾、未整理桌面、迷失客人方位、離客遠無勾靠黏扣、快慢歌沒配合、幹部進包廂或有加客沒幫忙拿杯子、上台時吃口香糖、叼菸、菸手、未經客人同意吃東西、置物櫃鑰匙遺失、在女休及走道與大廳和櫃檯吵鬧（情節嚴重扣3000元）。另外，有秀字幕超過5分鐘未出包廂、下班沒寫客資、聊任何小姐或客人以及女休的私事八卦，也都是扣500元。而剩下的其他條款，罰金更是從1000元起跳。包廂內坐檯須姊妹互動，不要事不關己，違者扣1000元；無故私自離開或進入包廂、特殊狀況下或與客人溝通，客人允許換平底鞋等須向主桌幹部先行告知，違者扣3000元；在包廂無故擋別的小姐點檯、鎖台全場勾出，查證屬實扣5000元，「情節嚴重者直接下檔不退押金」。酒店工作有很多眉角。（示意圖／Pixabay）另外，沒扣錢的處罰有未攜帶證件上班者不得報班；下台後未補妝，粉餅、睫毛、口紅、香水未補好不能報台，違者以擋時間處理；未經報備離開公司，當日薪資不核發扣全場；在女休內禁止躺著或睡覺，否則直接擋時間（如上班就狀況不好、不Call客者，會被放下班或擋時間）；假如鎖台後，在包廂內躺著、不互動、基本桌面服務未確實，先發出警告，不聽勸者，鎖台獎金小姐自行負責。剩餘規定還有禁止穿拖鞋上班、打卡前需給二線檢查服裝儀容，未通過需自己買時間到整裝完畢才可打卡。這29條守則曝光後，有網友直呼「扣錢違反勞基法了，先檢舉」，其他網友則笑說「這工作根本沒勞健保阿」、「1個月上班下來，欠公司好幾萬」。
血汗蝦皮2／手推車劃傷門市牆壁遭求償8千元 司機怒：每天都被扣錢
知名電商公司蝦皮近期主打「隔日到貨」活動，讓消費者享受下單即可隔日收貨的快感，但下游的物流承包商與司機有苦說不出，因為承包商怕違約卻造成司機過勞，蝦皮甚至會以各種名目對司機進行罰款，讓司機們根本不知每個月的薪水到底會被扣掉多少。一名A姓司機指出，每天晚上司機們必須前往各間店到店收貨，店員通常會將貨物整理排放好，等待司機上門再以專用APP掃描收取，理想情況是每次掃描都可以順利成功，但實際狀況卻是，應收的20箱貨物只能掃出2箱，就算將掃不出的其他18箱載回物流中心，並和收貨人員核對過清單無誤，仍會因未在當下拍照佐證，遭到蝦皮以「未依規定進行收貨，出貨系統顯示未收貨」等原因，被扣取一箱100元的金額，讓司機們傻眼。司機指出，蝦皮的PDA掃貨系統平均20箱才掃得出2箱，若當下未拍照證明，就算實際把貨帶回去也會面臨罰款命運。（圖／當事人提供）更讓司機不滿的是，光是收貨就得不斷狂拍照舉證，才能向蝦皮證明真的有完成收貨，不僅大量增加他們進行不必要的行政作業外，在收送貨的同時還得小心翼翼，因為根本不知道什麼時候會被蝦皮以什麼樣的名義扣錢。A姓司機表示，就曾有司機因在收送貨時，手推車不慎刮傷店到店門市的牆壁，留下劃痕，就被蝦皮收取高達8000元的復原費用，且拒絕司機找外面的工班進行復原，只能以蝦皮內部的工務單核銷。A姓司機指出，司機們並非要求蝦皮不能對底下的物流司機進行裁罰，但他工作半個月以來，幾乎每天都會有司機因為掃不到貨來不及拍照佐證，或是因其他各種原因遭到蝦皮扣錢，儘管說好的每日薪資3000元待遇不錯，但根本不知道到底被蝦皮扣了多少錢，「領個薪水變成在開驚喜包，還不知道會不會變成驚嚇包。」司機指出，自從隔日到貨路線上路以來，幾乎每天都會有司機因為掃不到貨而遭罰款，讓他們必須狂拍照證明清白。（圖／當事人提供）針對相關指控，蝦皮表示，蝦皮購物針對所有承包物流廠商會嚴格要求符合勞基法，並向員工提供合理合適的勞動條件與休息時間，若收到檢舉將對該廠商進行查證，如有廠商違反規定，會立即要求改善，若多次違規或違規情節重大，則會與該廠商解約。此外，對於扣款一事，蝦皮表示，蝦皮購物為保障用戶寄取貨權益，皆有與物流廠商簽訂相關作業規範並要求向其員工公告遵守，物流廠商作業過程中如有違反規定或造成損失，蝦皮會先依具體事證衡量並給予廠商說明與補充證明的時間，完成最後評估才會向廠商依約求償。
懷孕11週…主管竟駁回病假單「吞止痛藥就好」 她加班到半夜孩子沒了
有名已懷孕11週的女網友淚訴，從事餐飲業的她因碰上520活動，就算肚子很不舒服，也跟主管提出病假並且表明自己懷孕，還是被駁回病假單，對方甚至還放話「吞止痛藥就好」，她只好強忍著不適去上班，當天還加班到半夜，她回家後發現肚子超級痛流血、眼前一片黑，最後不幸流產。對此，大批網友紛紛支持她提告。該名女網友稍早在Dcard發文指出，她已懷孕11週肚子很不舒服，跟主管提出病假，並且表明自己懷孕，但卻因為520檔期人手不夠，主管不讓她請假，還放話吞止痛藥就好，說年輕人只會裝病，不要懷孕了就說不舒服，「現在調不出人力不管怎樣你就是要出來上班」，表示餐飲業本來就缺人，她來上班就要做到好。迫於無奈，她當天忍著不適去上班，還加班到半夜，上班途中還差點在客人面前昏倒，豈料主管還嗆她「非常矯情」，回家後她發現「肚子超級痛，甚至還流血，眼前一片黑後，被老公送到醫院」，結果辛苦懷了11週的孩子就這樣沒了。豈料，「今天主管還私訊問我說怎麼沒來上班，客人誰來負責，大家都很忙欸，還說不來扣錢。我說要休養調整，她竟回她媽媽生完小孩就下田了，我怎麼那麼公主病，孩子再生就好」，她痛心的說，自己快氣死、超級想哭，並求問「請問各位同仁我可以申請職災吧！我可以告主管嗎？」此文一出，大批網友紛紛支持她提告，怒喊「這必須告，懷孕肚子痛還叫人家吃止痛藥」、「記得把所有證據（對話）都存下來」、「知道流產後的反應是再生就有？？你主管是畜生吧建議告死他」、「請務必告她，還要揭發她，這種主管也太沒水準，最好鬧到社會大眾都知道，讓她明白這什麼噁心觀念，需要社會來教育一下」、「這當然可以告啊，而且他怎麼樣都賠不了，失去的是一條生命！！！不要輕易放過人渣」。
掃泡麵「100%中獎」QR碼…竟被強制扣錢開通流量套餐 業者回應了
變相強迫消費？中國有民眾吃泡麵時，看到上頭印著「100%中獎」的QR碼領紅包活動，怎料一掃描就被開通流量包並扣款25元（人民幣，下同）。對此，業者也做出回應了。據《極目新聞》報導，有網友發布影片控訴，泡麵蓋上有一個抽獎的QR碼，旁邊寫著「100%中獎」，他掃碼後點擊連結，卻被自動開通電信，強制辦理「流量包套餐」，扣了25元人民幣。一名工作人員解釋，該QR碼確實是公司推出的抽獎活動，活動獎項包括實物獎、現金紅包（滿0.3元可領現）、適用於各類平台的優惠券3種。網友反應的開通流量包，其實就屬於優惠券獎品。通過抽獎開通流量，可以有一定的優惠，如果消費者沒有類似需求，直接返回繼續抽獎即可。網友被強制扣款25元人民幣。（圖／翻攝自極目新聞）該工作人員指出，抽獎活動在產品外包裝以及QR碼進入頁面，均有詳細的規則介紹。假如抽中優惠券，頁面會顯示原價開通要多少錢，用優惠券開通需要多少錢，之後還得輸入電話，獲得驗證碼後再點擊確認，才能順利開通。工作人員猜測，可能消費者輸入電話號碼和驗證碼時，沒有注意到付款金額，就直接點擊確認，如果想取消相關方案，可以和品牌方聯繫，提供當時開通的手機號碼，公司會請專員幫忙辦理退款事宜。
男友連假前「偷訂機票」想給驚喜 女方「工作累想休息」狠打臉要求退票
平日繁忙，許多人會選擇假期出遊，不過安排行程前，若是沒有事先溝通就訂票，恐怕好心辦了壞事，日前一名女網友就抱怨自己平常上班很累，終於有五一連假可以休息，但男朋友卻在沒有事先告知的情況下，和朋友約好要兩對情侶一起出去玩，甚至還訂好了飛機票，女網友拒絕後遭吐槽「不識好歹」。該名女網友在微博向「參川說」投稿，分享自己和男友的對話紀錄，抱怨「五一男朋友沒經過我同意，買了機票去旅遊，我只想待在家裡，他說我不知好歹，我錯了嗎？」從對話紀錄中可以看到，男方突然告訴原PO五一連假要和朋友以及朋友的女朋友，四個人一起出去旅遊，女網友先是抱怨自己最近很累，五一只想在家裡面休息，沒想到男友下秒就說機票已經買好了，因為想要給女友一個驚喜，所以前一天就匯錢拜託朋友一起買了，後來擔心女友沒有準備，就還是決定先說，而女方則是相當震驚的說「機票真買啦？不要騙我」，在得到男友肯定的答覆後要求對方退了。男友認為五一連假放五天，可以玩個三天，再回來休息一天，且機票都快要2000人民幣（大約為新台幣8993元），自己全出了，也沒要求女友負擔，希望她可以說謝謝，在女方堅持退票下，男友也直言扣錢，且她不去自己也不好意思當朋友的電燈票一起出去玩，兩個人就要扣500人民幣了。女友則直接轉了500元給對方，並吐槽「我沒讓你買，沒有問我意見私自做決定，這是我最討厭的人之一」，男方先安撫「知道你工作累，所以想帶你去放鬆一下」，在女友堅持不領情之下，也將女友的500元退回，並取消飛機票。雙方聊天至此都有點火氣，女友質問「你生什麼氣，該生氣的是我！」，男友則認為自己好心花了快2000元，完全沒有要女方負擔，卻得來這結局，直批「不知好歹，收收你的公主氣，我快受不了了」，女方則回擊「你就是欠，活該，你又是什麼公子哥，怎麼那麼自信覺得誰都會聽你的差遣」，兩人不歡而散，事後女方也將對話紀錄PO給網友觀看，希望大家能評評理，自己有沒有做錯。貼文曝光後也引起網友熱議，兩邊各有人支持，「可能你是真的累，但如果是我，我會很開心」、「好好說話吧，你們平時不溝通聊天的嗎，你男朋友沒啥問題，真的收收脾氣吧」、「稿主說要猝死了都...很累出去旅遊真的特別心累，玩也玩不開心」、「你不想去，我去吧，你倆趕緊分了好不好」、「對方覺得開心的才叫驚喜」、「連說都不說一聲就安排出遠門的活動跟公開場合突發告白有什麽區別」、「看到最後一張我爽了，首先他是因為之前你說想出去玩，所以想趁這個機會帶你去吧？你就算真的不想去你不能好好說話？其次我是真覺得你說話好衝，你們平時不交流的嗎…你一直這麽說話的話，你男朋友脾氣還挺好的」。
親妹被閨蜜狂洗腦「包養好賺」堅持下海 姊姊嚇到發文求救
一名女網友擔憂表示，妹妹是社會新鮮人，但對工作挑三撿四，一下嫌服務業容易被扣錢，一下嫌上班族通勤太累，想接案又沒專長。最近對方想跟她借錢當直播主被拒，後來在閨蜜的慫恿下，竟打算下海讓人包養。眼看妹妹即將踏上歧途，終於忍不住發文向廣大網友求助。該網友在Dcard發文，表示自己的妹妹今年剛畢業，講到找工作就帶有天真的眼高手低，這不要那不要，服務業嫌算錯錢要賠，上班族通勤嫌早起太累，在家接案沒專長，花錢讓她上電商課程，妹妹也只是開著課程在逛網拍。後來，妹妹突然和原PO借錢買器材，說要當直播主，還找了幾個例子告訴原PO「這樣也行她去隨便都屌打」。網友好心提醒，一沒策略二沒人脈，貿然闖入恐怕討不了好，但妹妹仍然一意孤行，跑去跟閨密借錢。沒想到妹妹閨密比妹妹還糟，洗腦妹妹說「現在20幾歲去當包養妹，做一個禮拜就比外面上班一個月多」，妹妹竟然也就心動了，現在一心堅持要下海，讓她覺得快要發瘋。網友自述自己是長女，從小聽著媽媽要照顧妹妹的叮嚀長大，但妹妹如今宛如一顆「不定時炸彈」，讓她覺得心很累。看到原PO的遭遇，有網友辛辣回應：「你跟你妹說，做雞是體力活，下面被捅到痛死，外面男的小雞像馬桶刷一樣髒，叫她想做先拿馬桶刷捅自己下面再看要不要下海」、「給她看窒息式性愛和捆綁play的影片啊，天知道你面對的顧客喜歡哪種玩法」。還有人提醒：「包養只是一時爽，但時間在跑年紀會老，能被包養到何時？等到年紀門檻到了，是不是只能下海賺錢。本以為年輕是本錢，其實根本浪費！」但也有網友表示，「看怎麼想囉，做雞是下面被捅，做工程師是肝被捅，兩個都算是被大老闆包養那種」、「人生是她的，她真的不想要，體驗過一次就會後悔去上班了。錢不好賺，但還是有賺法，身邊有很多從包養伴遊妹轉行創業翻身變美甲老闆娘。」另外，也有人建議不要急著指責妹妹，從和妹妹好好溝通做起：「這個年紀的人社會歷練不足也容易被朋友和網友影響價值觀，也許跟媽媽和妹妹三方一起談，不要一味指責或情勒，而是分析利弊給她聽」，並說：「如果你們能做都做了，妹妹還是執迷不悟，那只能跟她約定最低底線（不要犯法與懷孕），並告訴她需要為自己的人生負責，也請她不要讓真正愛她的人難過。」
科技公司工作5年…作業員領年終傻了「扣到剩沒2萬」 網爆黑幕
工作忙碌了一整年，最期待的絕對是年終獎金，不過領到的金額並非人人滿意。一名在南投科技業公司5年的上班族抱怨，今年完全沒有請假，但因為有幾天犯錯，年終被扣了不少，最後領到的數目讓他傻眼，掀起一陣討論。原PO在《Dcard》討論區透露，他在科技公司從事作業員的工作，已經邁向第5年，但今年發放的年終卻只有1個月。原本應該是發底薪，但有1個月內幾天表現不太好，但他1年完全沒請假，兩者卻無法抵銷。原PO的年終獎金不到2萬。（圖／翻攝自Dcard）透過畫面可見，原PO的年終獎金在2月2日入帳，備註為「春節獎金」，但因為種種失誤被扣錢，最後只剩1.8萬元，連2萬元都不到，讓他無奈表示：「科技業扣的如此的…唉不想講了」，也好奇公司的做法是否合理。貼文曝光後，引發熱烈迴響，有人指出，原PO的公司從以前就是出名的「雷」，更有不少網友建議換工作：「作業員不意外，取代性很高，不喜歡就換份工作囉」、「作業員的悲哀」、「做5年這底薪，可以換工作了」、「離開會讓你更開心，知道外面的世界是多麼美好，瞭解自己的努力在外面是會有回報」、「還能待5年很佩服」。另外，也有人認為，與其光是抱怨，不如多思考如何提高薪水。
借500萬送兒留學！陸男歸國「在家待業6年」 跑外送6天遭殺害
中國山東省青島市近期發生一起命案，一名32歲李姓外送員因與54歲趙姓保全爆發口角，趙男一氣之下竟持刀殺害對方。如今死者的背景也被起底，原來李男從澳洲留學歸國後，一直想創業當老闆，可惜6年來卻賺不到錢，最終向現實妥協改送外賣，怎料才當了6天的外送員就一命嗚呼。綜合陸媒報導，李男的父母當初為了送兒子出國念書，不惜砸下老本及四處借錢，終於湊齊120多萬元人民幣（約新台幣520萬元）將孩子送往澳洲，直到26歲李男學成歸國後，卻不願為他人工作，懷抱創業夢的他在家裡做些小生意，並經營自媒體，但6年來卻始終無法溫飽，32歲的李男自覺一事無成，決定放下身段跑外送。去年12月5日晚間，李男前往青島市李滄區的一處社區送餐，由於小區規定外送員不能騎車入內，李男便與趙姓保全發生爭執，沒曾想趙姓保全一時情緒失控，竟當場掏出短刀朝李男狂刺，緊急送醫後仍不治身亡，身後留下背著沉重債務的年邁父母，以及還在就讀大學的弟弟。消息曝光後，引起網友紛紛感慨，「學心理學的以前還可以去訓練機構，現在只能送外賣」、「是家庭的悲劇，更是社會的悲哀！」、「中國的家庭不都是這樣，辛苦撫養孩子長大，又上了個破大學，高不成低不就，沒有技術，一個月4-6千人民幣（約新台幣1.7萬至2.6萬元），養活自己都難。」不過，也有人直呼這是社會底層的悲歌，「底層互害的典型，都是只為了一口飯吃，僅此而已！」、「外賣送晚了要扣錢，保安放車子進去要扣錢，資本最擅長的就是自己賺，矛盾轉移給底層。」
被解僱補償金是3千枚硬幣！她一路背著幾十公斤回家 公司：沒規定不能發硬幣
大陸有名女子稱於上個月被公司辭退，到了近日發薪水的時候，老闆竟用幾十公斤重的三千個硬幣來發薪資。對此，女子認為自己背著幾十公斤重的硬幣回到家，人格已嚴重受到侮辱，而公司則回應發硬幣算是辭退賠償，並強調「沒規定不允許發硬幣」。據《搜狐新聞》報導，安徽六安市有名網友於27日稱，自己在9月19日被老闆以公司效益不好、不需要員工為由辭退，且當時底薪為人民幣3500（約新台幣15,513元）元，老闆竟還想扣人民幣700元（約新台幣3102元）的獎金補助。女子認為很不合理，所以與老闆溝通了2個多小時，最終老闆同意了不扣錢，但是薪水要下個月才會發，但到了近日發薪水的時候，公司竟給了她幾十公斤重的三千個硬幣。對此，她認為自己一路背著幾十斤重的硬幣回到家，人格已嚴重受到侮辱，還無奈的說「普通人打工就是這樣被侮辱，人做錯了什麼要被你這樣侮辱人格」。”對此，涉事的公司回應，被辭員工因為工作表現欠佳，所以公司才選擇解除合約，發硬幣則算是辭退賠償，還強調「她滿不滿意都發了，沒什麼合適不合適，沒規定不允許發硬幣。」
海底撈員工指「到職8天被扣8萬多元」 網見扣款事由反挺店家
一名海底撈員工抱怨，自己月薪3萬8千元，到職8天就被扣了8萬多元，讓他質疑根本就是在做白工。不過，網友看到扣款事由，都和衛生觀念不佳有關，紛紛支持店家的處分。原PO在「爆料公社二社」發文表示，他在海底撈任職內場洗碗人員，結果8天就被扣了8萬2888元，而他月薪也才3萬8千元，不敢想像做滿一個月會被扣多少錢，質疑根本就是在做白工，並將扣款事由曝光，希望獲得外界幫助。不過，根據原PO上傳的扣款事由，可見較大數目的是2次繼續使用掉落地面的手套，各扣1萬元，加上掉到地面的菜瓜布放回水槽又被扣1萬元，後來拿下水道水桶去洗鍋間水槽裝水扣2萬元，以上總計4萬元；其他還有多支湯勺、鍋具不潔、戴洗碗手套拿下水道蓋、使用咖啡色抹布擦餐具、杯框直接放置於地面、洗鍋區下水道未刷洗等，扣1000元至2000元不等。原PO列出扣款事由，網友紛紛支持店家。（圖／翻攝自「爆料公社二社」）貼文一出引發熱議，不少網友認為店家處罰妥當，直言「謝謝海底撈嚴格把關洗碗工」、「所以扣得好，海底撈真的有在顧食品衛生」、「身為前員工你能待超過3天以上已經對你很仁慈，沒在開會時當眾點名批評你該感激了」、「衛生習慣真差」、「看樣子你不合適做餐飲業」。不過，也有網友認為，過度扣薪恐有違法之虞，表示「如果認為員工不適任，請直接資遣就好」、「你可以繼續去相關單位檢舉跟投訴公司的違法行為，但也建議你之後還是別再繼續待在餐飲業，另外找工作比較好」、「工作習慣好像真的不是很好！但公司好像也不能這樣扣錢，勞基法過不了」，還有網友質疑文章可信度，指出「我就在海底撈，食品安全的分數扣光最多會剩下保底，不會有倒扣，你確定你真的是在海底撈」、「不太可能這樣扣」。
「最強私立高中」爆偷扣職員薪資…充互助金使用 校方回應了
號稱最強私立高中的台中天主教衛道中學，遭職員指控擅自扣除1到2百元作為職員婚喪互助金，但只有特定人士可領取，校方也未做相關告知。台中市勞工局接獲檢舉與勞檢後，發現校方確有違反《勞基法》情事；校方則回應互助金扣款和現行法令牴觸，將開會檢討改善。據《三立新聞網》報導，該校前教職員不滿校方教導學生懷真誠做人、用敬業做事，卻帶頭違法扣職員薪水去包紅包白包，其中老師扣200元、職員扣100元，還有工友1年多被扣1600多元。前教職員質疑，校方應透過合約或同意書執行此事，校方卻連告知的動作都沒做到。前教職員更指，校方遭勞工局勞檢發現工資未全額給付，違反勞動基準法被要求立即改善後，人事就上了「令人不舒服」的簽呈，內容提到「時代變革人心變異。全校這麼多人沒有簽被扣錢，結果他們只退我一個跟勞工局交差，說已經處理了」。校方則澄清，收取的金額沒有任何一毛進到學校戶頭，只是代收致贈。至於過去的互助金制度與現行法令牴觸，將召開校務會議共同討論改善。不過，該校因未經同意扣除薪水，後續仍要面對2到100萬元以下罰鍰。
路人闖紅燈害遲到「肉搜竟是董志成」 本人親揭真相…網一面倒力挺
不停讓行人還上網討拍，結果臉腫了。一名網友日前在臉書社團Po文公審路人，指對方擅自闖紅燈害他上班遲到被扣錢。卻有眼尖網友發現，畫面中扶老人過馬路的路人是藝人董志成，引來董志成回應與還原「闖紅燈」真相。原Po在臉書社團「爆怨2公社」怒批：「真的會被汽機車禮讓行人新制氣到。」表示前幾天趕上班遇到老人闖紅燈慢慢走，「然後又跑出一個像大學生的裝好人日行一善」，害他為了讓對方「上班遲到被扣1小時薪水。暑假到了三寶特別多，Po上來讓你紅！超想提告的！」（圖／翻攝自臉書社團「爆怨2公社」）原Po也在文中大罵，「誰家長輩不回去好好孝順，放在路上散步，麻煩帶回去好嗎」、「什麼爛行人霸王條款，根本妨礙交通影響他人」。不過，網友們不只不買帳，還反問原Po，「你影片才22秒，上班遲到被扣1小時薪水，你在說什麼」、「佔用不到10秒，就害你遲到了啊」、「就不要有天你老了、視力模糊了，甚至行動不便，過馬路來不及，不慎闖紅燈或過了一半變紅燈，你就期望有人扶你過馬路」。（圖／翻攝自臉書社團「爆怨2公社」）另有不少眼尖網友發現，「大學生」疑似是主持大咖董至成，董哥之後也回應網友：「真的是我咧！當日午後大雨，扶了走路不太方便的阿姨過馬路，當時行人綠燈通行，因為她行動不便，下大雨又不好行走才變紅燈，如果有擋到別人跟您道個歉，耽誤到您的時間很抱歉。」大氣回覆獲得網友們狂讚。更有目擊網友還原真相，表示董至成當天帶老人過馬路不只沒影響交通，反而是原Po暴怒狂罵三字經，還在公審影片裡把自己罵人部分刪除，直指：「要不是你罵這麼大聲，我看我這輩子都沒機會走在路上看到明星本人。」
奧客中途棄單！foodpanda扣麵店「6成餐費」 老闆怒轟：都你穩贏
在台中經營鍋燒麵店的黃先生近日向《壹蘋新聞網》表示，他至今已跟foodpanda合作4年多，但他在今年7月中時竟遇到餐點已做好交給外送員，但後續卻被扣錢的事件，原來是外送平台因為消費者中途棄單，未收到款項，因此要店家承擔6成的餐點費損失，讓他忿忿不平表示，一碗麵才賺3到5塊，「我煮一碗麵賣出去還要賠錢！」對此，foodpanda也回應，該筆訂單是送達後消費者才取消訂單，平台將補償黃先生該筆餐點費用。在台中大里經營鍋燒麵店已7年多的黃先生，早在foodpanda進軍台中時，就開始與平台合作至今。沒想到上個月15日，黃先生收到一筆來自foodpanda的訂單，餐點製作完畢後交給外送員，但後續客人卻反應沒有收到餐點，因此foodpanda竟只給店家40%的餐點費。黃先生怒批，foodpanda此舉很不合理，以往只要店家已經把餐點拿給外送員，foodpanda就會給予店家100%的餐點費用，但在大約1年前，foodpanda改變作法，要求店家共同承擔損失，一律改為只會給40%的餐點費用。黃先生補充，店家每個月都要支付foodpanda月費，每一筆訂單foodpanda也要抽很多成。此外，他前陣子為了提升店家在外送平台上的曝光度，還每月砸上萬元廣告費給foodpanda，沒想到現在就連客人沒收到餐點的風險也要店家共同承擔，「我已經每個月花宣傳費用，你還不能保障我的權益。」他也認為廣告費應該改為客人下單後再收取費用才合理。而且既然餐點已製作完成交給外送員，後續運送根本與店家無關，黃先生直言他在平台上的利潤都已經很少了，雖然每個月從平台賺5到6萬元，但光是平台費、抽成與廣告費用，每月就要3到4萬元的成本，算一算每一碗鍋燒麵大約賺3到5元而已，「可是如果不做，你連3到5塊都賺不到」。沒想到現在還只能拿到40%的餐點費，根本就是在賠錢賣，反而平台怎麼樣都穩贏！黃先生也批評目前foodpanda的作法不合理，那就是萬一餐點沒送到客人手上，餐點均由外送員自行處理，但店家須賠錢。他建議平台以後可以改成不給予店家餐點費用，但外送員需要將餐點送回去給店家，讓他們可以為分送給需要的客人。但黃先生也強調，目前foodpanda業績佔店內營收約5成，因此無法捨棄，他仍會想跟平台合作。針對黃先生的投訴，foodpanda則回應，黃先生所說的該筆訂單，是消費者在送達後才取消的，平台為此將補償黃先生該筆餐點費用。若店家對訂單有疑慮，可與線上專人客服詢問。foodpanda也解釋，外送平台的交易款項屬於「店家委託平台代收、代付」，因此，若消費者取消訂單，且foodpanda確實沒有收到餐點款項，就沒有代收款項能夠支付給店家，所以foodpanda跟店家須共同承擔損失，表示平台不會給予店家全額的餐點費用。至於廣告費的問題，foodpanda則表示，平台有多種廣告方案，黃先生購買的是增加曝光的方案，是依消費者點擊數計價，並不是用消費次數計價。