勞檢處
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高雄化學廠工安意外!疑「高溫蒸氣外洩」釀禍 4人燒燙傷急送醫
高雄市林園區3日下午1時許發生工安意外,1家化學廠傳出有4人遭燙傷,消防局獲報到場,發現現場無明顯火勢,疑是苯酐再沸管高壓高溫蒸氣外洩釀禍,詳細情形仍待調查釐清。據了解,高雄市林園區1家化學工廠驚傳有4名工人,因苯酐再沸管高壓高溫蒸氣外洩慘遭燙傷,立即向消防局通報協助,但消防人員到場後並未發現有火舌竄出,無明顯火勢發生。消防局表示,高雄市政府消防局下午1時許獲報,工業二路1間化學廠驚傳工安意外,立即出動9輛消防車和24名消防人員前往救援,到場後發現有4人燙傷,其中3人已由廠方協助就醫,另外1人則交由消防員送醫治療,後續將通報勞檢處到場稽查,詳細事故原因仍待進一步調查釐清。
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高雄林園化學廠工安意外!4人燙傷急送醫「消防警戒」 疑高壓蒸氣外洩4人送醫
高雄林園工業二路一間化學工廠,今天中午發生工安意外,消防到場發現無明顯火勢,但有4人被燙傷,初步了解為苯酐再沸管高壓高溫蒸氣外洩釀禍,詳細狀況仍待進一步調查釐清。林園區工業二路的一家化學廠發生工安意外,下午大約一點左右疑似因苯酐再沸管高壓高溫蒸氣外洩,據高雄市政府消防局表示,他們接獲林園區工業二路一間化學工廠發生工安意外,出動9車24人到場,發現無明顯火勢,但有4人因不明原因遭燙傷。據了解,其中3人經廠方協助就醫,1人經消防員送醫救治,他的頭、頸、胸、手腳燒燙傷,但意識清楚,現場初判為苯酐再沸管高壓高溫蒸氣外洩致燙傷,後續將通報勞工局勞檢處到場稽查。
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新北市啟動熱危害稽查 19家未雇主採降溫措施
炎夏來臨,新北市勞檢處6月初啟動「夏季熱危害及冷氣作業專案檢查」,督促雇主落實熱危害防護工作及冷氣作業安全規定,迄今已檢查35家,其中有20家違規、占比近6成,熱危害專案違規有19家,態樣多為現場未採取降低溫度措施;冷氣作業則有1家未做好人員防墜設施及防止感電用具。氣溫飆升屢創紀錄,戶外工作者與外送員熱危害風險升高,冷氣安裝人員亦常面臨墜落、感電風險,如有物料或機體飛落,更容易危及通行民眾安全。勞工局長陳瑞嘉表示,夏季戶外工作者是發生熱疾病,如熱衰竭、熱痙攣或熱中暑等高風險族群,雇主應依「職業安全衛生設施規則」規定採取「降溫」、「休息」、「飲水」等防護措施,以防止熱疾病的發生。外送員也必須自主休息、喝水與防曬,避免長時間在高溫下勞動。此外,冷氣安裝人員經常在建築物外牆作業,如未做好安全防護工作,將面臨職災發生風險,因此透過專案檢查要求雇主落實各項安全整備工作。勞檢處主祕紀宏琦表示,專案啟動迄今已實施35家檢查,其中熱危害專案的違規態樣以現場未採取降低溫度的措施,如設置水霧、遮陽網等設施、未提供陰涼休息場所及飲料或飲用水為主;冷氣作業部分則以未做好人員防墜設施及防止感電用具,如提供勞工絕緣手套居多。勞檢處強調,針對熱危害專案檢查結果,如有違反規定者,將依《職安法》通知限期改善,屆期未改善,將處3到15萬元罰鍰;冷氣安裝專案檢查,因作業風險較高,如有違反安全規定者,除要求限期改善外,依《職安法》可處3到30萬元的罰鍰,提醒雇主切莫心存僥倖,否則一經查獲,除依法處罰外,如因此使勞工發生職業災害,亦將面臨民事賠償及刑事責任。
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鋼筋莫名從天而降 倒楣騎士路過慘遭砸傷
台北市中山區於29日上午發生一起意外事件,40歲的黃姓男子騎車經過林森北路時,突然遭到長約90公分的鋼筋砸傷,救護人員抵達現場後,隨即幫黃男進行包紮後,將其送往醫院救治。根據媒體報導指出,整起事件發生於29日上午8點左右,黃姓男子騎車經過林森北路之際,突然有長約90公分的鋼筋從天而降,而且精準的砸中路過的黃男。黃男被鋼筋砸傷後,一旁的民眾隨即報案。醫護人員抵達現場後,發現黃男的左側手臂雖有撕裂傷,但意識清楚、並無生命危險,將其包紮後,便送往醫院救治。警方接獲報案後也抵達現場進行調查,目前尚不清楚鋼筋為何從天而降,但由於附近有施工中的工地,目前警方將調閱監視器進行調查,同時要通報勞檢處到場稽查。(圖/報系資料照)
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零售業唯一 優良單位、職場安心、優良人員三重肯定!遠東SOGO連續12年獲台北市勞動安全獎
台北市政府勞動局舉辦「台北市勞動安全獎頒獎典禮」,遠東SOGO百貨為唯一獲獎之零售服務業,斬獲「優良單位」、「職場安心」及「優良人員」等三重肯定。遠東SOGO董事長黃晴雯表示,遠東SOGO堅持打造安全職場暨安心賣場,近年全體工作者無發生法定重大職業災害,無因公死亡之人員,疫後更加碼推出多項優於法令的福利,離職率亦較同業低,是台北市最安全、幸福的零售職場,歡迎新鮮人選擇遠東SOGO作為職涯起點。遠東SOGO自2020年啟動職安衛系統驗證計畫,領先全台百貨,忠孝店率先導入ISO 45001:2018職業安全衛生管理系統,並完成驗證,正式與國際接軌,依據標準條文制訂22項職業安全衛生管理程序,其他分店亦以此精神嚴格管理;2023年再度完成驗證,確保勞動安全受到保障。因推動勞安成績亮眼,連年失能傷害嚴重率等公傷相關數據皆低於業界平均,遠東SOGO被視為標竿,積極協助台北市勞動局、勞檢處推動職場防災,與百貨業締結安全伙伴、工安家族,輔導中小企業供應商與協力商建立職業安全衛生管理機制,與廠商合約內含〈永續條款〉,明訂勞工合法權益,尊重勞動人權原則,並於承攬管理程序中增加安全衛生管理事項。 此外,遠東SOGO是首家設置臨場醫、護,執行勞工健康服務並提供職業病與一般傷病諮詢,落實勞工健康服務的百貨,去年起,變更員工健康檢查實施週期為兩年一次,每人健檢預算提高11%以上,55歲以上更大幅提升25%,增列心血管、消化道及腦血管等檢查,全員每月可預約伊甸視障按摩師服務,全面照顧同仁的身心健康。勞安室同仁因領先全台百貨導入ISO45001、推動安心場所認證、健康職場認證、實施千人急救訓練、訂定員工餐廳安全管理辦法有顯著績效,獲得「優良人員」殊榮。遠東SOGO已連續12年獲台北市勞動安全獎,於該獎項累計26座公司及個人項目。獲首屆台北市育兒友善獎!遠東SOGO推樂婚願生福利 挺員工成家 遠東SOGO打造幸福職場,創造業界最優的薪資與福利,疫情趨緩後,業績回復水準,獲利直接回饋員工,創下台灣唯一百貨公司連續三年全體加薪的紀錄。為回應日趨嚴重的少子化及缺工等社會問題,減少同仁兼顧工作及家庭的壓力,遠東SOGO推出多項性別平等、育兒支持措施,榮獲第一屆「台北市友善育兒事業獎」財務支持措施組肯定。遠東SOGO董事長黃晴雯表示,服務業多採排班制,相較於其他業種,顯著影響家有新生兒的同仁復職及長期留任意願,故以多項合法甚至優於法令的婚生福利,讓產婦無後顧之憂,希望提升員工婚育意願,擴散友善育兒、有利生養的友善家庭職場氛圍。遠東SOGO員工超過六成為女性,不斷精進措施,回應女性員工需求,改善母性照護措施,保持主管性別比例平衡,規劃兩性平等的薪酬與升遷制度,並以性別工作平等法與勞基法為基礎,規劃福利措施,包括結婚慶金、生產慶金與生育補助、女性夜間工作車費補助、懷孕同仁輪調職務、子女教育補助、哺集乳室等,鼓勵安家生養。去年起,新增育兒津貼每胎一萬元,新生兒一歲內皆可申請;育嬰縮短工時假則從無薪調整為給八成薪,男女員工皆適用;與鄰近幼兒園合作,提供註冊費、教材費、月費減免優惠。全年育嬰留職停薪復職率百分百,復職週年留任率亦高達八成。此外,遠東SOGO全台各店皆獲勞動部「工作與生活平衡補助」,用於友善家庭措施或員工紓壓課程,新竹店另獲勞動部企業人力資源提升計畫補助,增加員工安心感、企業競爭力。
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腸病毒停課!小男童跟阿公「工地上工」開心玩 市府開罰了
桃園市文中一路上一棟正在興建的5層樓透天厝,日前被民眾目擊有幼童在沒有任何防護下,在工地屋頂玩鬧嬉戲。由於該建案尚未完工,建築邊緣還搭著鷹架,幼童在未完工的頂樓跑來跑去,讓民眾十分擔憂。勞檢處18日表示,該工地違反營造安全衛生設施標準規定,除開罰3至30萬元罰鍰外,並就屋頂作業部分立即勒令停工。據《三立新聞》報導16日下午3時許,有民眾目擊在文中一路上某處工地屋頂,一名穿著紅色T恤、頂著小平頭的男童在沒有任何防護下,在傾斜的屋頂上嬉戲。民眾還目擊小男童在傾斜的屋頂上追逐滾落的寶特瓶,一直追到屋簷邊緣才停下的驚險畫面,覺得對工地安全實在太過輕忽,因此將畫面拍下,向議員陳情。桃園市議員黃瓊慧表示,接到民眾陳情,光看對方提供的畫面就覺得膽戰心驚。她收到陳情後,馬上跟勞動局和建管處反應,請市府針對工地違反工安的部分裁罰,並加強工地施工安全管理。桃園市勞檢處回應,經調查男童班級當日因腸病毒停課,故身為泥作包商的爺爺於工作時一併帶上孫子,以便就近照顧。勞檢處派員實施勞動檢查後,發現該工地未使施工人員佩戴安全帽、開口未有防護及未確實實施人員管制等,違反營造安全衛生設施標準第11之1、第19條及職業安全衛生法第27條規定,將依職業安全衛生法,分別處營造廠及下包商3至30萬元罰鍰;並就屋頂作業部分,立即勒令停工。
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黃仁勳發蘋果西打也沒用 大西洋飲料公司再度爆出欠薪「這時間點」恐下市
AI教父黃仁勳來台吃什麼、喝什麼都會都起搶買旋風,先前他送蘋果西打也引起騷動,只是這段期間,蘋果西打供貨不穩,沒感受到黃仁勳加持,如今又傳出製造商大西洋飲料公司連續爆出欠薪,這次又積欠2個半月被勞檢處開罰,財經界認為,大西洋飲料若未改善,2026年恐會面臨下市危機!黃仁勳親切親民,一舉一動都備受關注,連先前發送蘋果西打,大家都喊這波要讓蘋果西打紅了,甚至有網友直接合成梗圖,笑稱黃仁勳喊著幫我買蘋果西打,隨行工作人員報告老闆已經買下來了,黃仁勳若真想買下蘋果西打可不是問題,但製造商「大西洋飲料公司」卻是狀況頻傳。根據《東森新聞》報導,大西洋飲料公司自去年沉澱物事件後,今年3月爆出欠薪還欠貨款,因此造成原料缺乏停工,員工被迫休特休或是無薪假,最後還被勞動局開罰,未料這次再度爆出欠薪,報導引述員工說法,「公司已經積欠兩個月的薪水了,至少有70人到80人都是沒有收到薪水,然後都沒有任何公告,不願意去留下證據」。大西洋飲料積欠所有員工4月薪水的一半以及5月薪水,6月5日該發的6月薪水也未發。針對這樣的狀況,桃園勞檢處一般檢查科長曹雅筑表示,「本府已經在113年6月3日加重裁處30萬元」。包括財經界專家也表示,大西洋飲料今年第一季財報虧損4.4億元,流動負債超過資產5.12億元,若狀況未改善,恐怕在2026年就會面臨下市危機。
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2個月內2起!康橋校車事故 未改善恐停招
新店康橋中學2個月內連續發生2起交通車嚴重事故,造成多名學生受傷,新北市教育局要求學校盡快釐清肇事原因,並督導校方改善學生交通接駁安全,限期5月底前提出完整說明報告及改善措施,若無改善成效,將依據《私立學校法》最重處以減招或停招處分。3月11日晚間7時,康橋國際學校秀岡校區校車行經北市文山區文山隧道往信義區方向,不慎翻覆,造成15名學生受傷送醫。5月21日晚間近6時,該校校車經過信義快速道路文山隧道,又因不明原因打滑,校車碰撞隧道內牆壁,再次造成2名學生受傷。教育局表示,事故後學校已完成校安通報,車輛為長嶸通運股份有限公司所有,今年2月23日完成檢驗且合格,查無該車輛有重大違規事項;另車齡及駕駛人年齡均符合學生交通車管理辦法規定。如有違反合約應依罰則規定處理,最重得解除合約。教育局嚴斥,康橋2個月內連續發生2起交通車事故,校方未積極改善學生交通接駁安全,要求5月底前提出完整說明及改善措施,教育局則將加強稽查,依據《私立學校法》第55條規定,最重不排除處以減招或停招處分。交通局發文台北市區監理所安排檢查車輛,要求駕駛教育訓練;勞檢處則再次到校稽查,了解租賃公司是否有違反《勞動基準法》相關規定,以確保學生安全為第一要務。
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2公尺「工地C型鋼」掉落軌道!桃捷初估受損66萬 將向建商求償
桃園市龜山區一處高樓建案13日掉落1根2公尺長的C型鋼在桃園機場捷運的軌道上,造成機捷電力異常,部分列車延誤,桃園市政府要求停工,並將依法裁處起、承、監造人最高27萬元罰鍰,限期改善。桃園捷運公司今天表示,14日機場捷運全線正常營運,經巡視本次事件維修號誌、軌道及電聯車相關受損部件初估66萬元,待完成各項受損設備維修後,會將實際費用向建商求償。桃捷公司表示,因應該起事件經過人員巡視,機捷供電無設備損壞,軌道部分檢視掉落區域於A7至A8站間有兩處電蝕痕跡,以砂輪機進行磨除並量測平整度無異常。另檢視部分扣件系統有遭掉落物拖行摩擦痕跡及部分有電蝕燒灼痕跡,不影響扣件系統功能。另外,受影響列車第5節車廂編號1的轉向架左側集電靴總成受損,需進行更換;其餘車廂有部分設備擦傷,經檢視以備品更換零部件,目前受損電聯車正在機廠進行維修。桃捷公司將相關訊息已同步通報建管處及勞檢處,後續將配合市府相關單位進行聯合稽查。桃捷公司也說,機場捷運由交通部鐵道局興建,依國際鐵道號誌自趨安全理念設計,有關軌道異物偵測智慧化系統建置,目前已洽工研院及長庚大學,後續將研議最佳的合作方案,加強軌道異物偵測的精準度及拉長預警時間,以維護捷運系統的安全。桃園市長張善政今天表示,鐵道附近尤其是高樓工地,對於工地安全要特別注意,特別呼籲所有業者,要加強管控工地安全,桃園市他已責成建管處針對台鐵、高鐵、機捷附近高樓工地,要加強安檢,如果有不安全的地方會勒令停工,昨天這處工地已經有罰錢,相關法規都有規定。
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士林工地塌陷意外!疑「未做防護」釀工人遭砸身亡 勞檢處重罰30萬
台北市士林區福港街一處建案銷售中心,於30日下午進行展間拆除工程,未料作業過程中卻發生塌陷意外,且塌陷牆面當場將一名怪手駕駛重壓,進而釀成1死工安案件,北市勞檢處則在獲報前往稽查後,認定施作廠商未依規定做好防護措施,遂依違反《職業安全衛生法》開罰廠商30萬元。據了解,該發生意外的建案銷售中心位於士林區福港街,30日下午原先正在進行展間拆除工程,未料進行到一半時,工地現場確突然在1時44分許出現塌陷情形,隨後展間水泥牆面、鋼筋與樓板等全瞬間傾倒,且導致當時正駕駛怪手的一名越南籍潘姓男子遭重壓身亡。北市勞檢處獲報後也隨即派員到場勘察,對此勞檢處主秘康水順指出,在初步調查後,發現該工地未依規定做好防護措施,以致未能有效防止建物倒塌,且釀成施作人員意外尚失性命,現已依違反《職業安全衛生法》針對廠商開罰30萬元。而稍早北市建管處虞積學處長也趕赴現場了解情況,並表示已對該工地勒令停工,並且依法開罰9萬元。至於詳細的案發原因將有待警方傳喚工地負責人等相關人員到案說明,以釐清工程施作情形與案發經過等細節。
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高雄鋁工廠疑氣爆釀2死6傷! 鄰居回收廠:以為電塔爆炸
高雄市湖內區中山路二段佳豐鋁業工廠於23日上午8時30分許驚傳爆炸意外,當時下方作業的8員工因逃跑不及造成2死6人輕重傷。對此,位於工廠對面資源回收廠的業者回憶,她在8點半正準備開門時,就聽見爆炸聲響,接下來就看到對面竄出陣陣黑煙,她形容在這裡10多年,第一次聽見如此大的爆炸聲響,當時一度以為是電塔爆炸。該起意外發生在23日上午8時30分許,根據廠區吳姓廠長表示,據現場人員說明,初步懷疑電控系統故障,導致700度高溫鋁湯碰到水而爆炸,鍋爐爆炸後,下方作業的8員工因逃跑不及造成死傷。消防局獲報後,動員15車25人搶救,到場時已無火煙,並從工廠救出8名員工,但有2人已無生命跡象,另有6人受傷。人員緊急將8名傷者分別送醫搶救,傷者中包括3名本國籍男子皆意識清楚,另5名泰國籍員工,有2人無生命跡象、2人意識模糊,另名外籍男子則意識清楚。消防局湖內分隊長潘妍廷表示,當時指消防員抵達現場後先做初步檢傷分類,當時有3人在機台旁傷勢嚴重,先將2名無生命跡象的患者拉到安全區做CPR(心肺復甦術)救援,再緊急送醫,輕傷者則先用水龍頭噴水降溫再送醫治療。對此,勞工局說明,佳豐鋁業初步表示係灌模作業期間,疑似控制系統異常,降溫水量不足,鋁水接觸時發生爆炸,將再予檢查釐清。高雄市勞檢處目前已勒令現場立即停工,針對違反職業安全衛生法第6條第1項及職業安全衛生設施規則第180條,並處以最高30萬元罰鍰。佳豐鋁業則回應,後續公司會積極配合相關單位調查及負起相關責任,絕不逃避、逃責,再次向貴司家屬及社會大眾致歉。
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高雄鋁製工廠氣爆!釀2死6傷 工安單位開罰30萬元
高雄市湖內區中山路二段,佳豐鋁業股份有限公司工廠,23日上午8時23分發生氣爆,造成2人死亡、6人輕重傷,高雄市長陳其邁親自前往醫院探視傷者,承諾協助罹災傷亡移工後續補助及醫療事宜,勞檢處也已勒令現場停工,並開罰30萬元罰鍰。市長到院關懷並承諾將協助罹災傷亡移工後續補助。( 圖/翻攝畫面)高雄市消防局接獲通報,指出湖內區的1間鋁製工廠發生火警,立即派遣15車33人前往現場搶救,救出5名外籍、3名台籍員工,其中2名泰籍員工經送往醫院後不治,其他6名傷者則送醫接受治療,目前已有2人出院。高雄市長陳其邁聞訊後,立即取消原定公務行程,前往醫院探視傷患,衛生局也立刻啟動大量傷患應變機制。勞工局則指出,初步調查顯示工廠在灌模作業期間發生控制系統異常,導致鋁水接觸時發生爆炸。勞工局已勒令工廠立即停工,並依違反《職業安全衛生法》第6條第1項及《職業安全衛生設施規則》第180條,開罰30萬元罰鍰,對於受害者及其家屬,勞工局表示將全力協助並確保其職災補償權益,並派遣職災個案管理員前往各醫院慰助罹災者及其家屬。
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高雄鋁業工廠爆炸釀2死6傷 勞工局勒令停工開罰30萬
高雄市湖內區佳豐鋁業股份有限公司工廠於23日發生氣爆,進而引發火災,最後導致2死6傷的慘劇。目前高雄勞檢處已經勒令現場停工,並對該間公司開罰30萬元罰鍰。根據媒體報導指出,整起事件發生於23日上午8點23分,當地消防局緊急派出15車、共計33人前往現場搶救,而在現場調查後發現,工廠內鍋爐疑似發生氣爆。(圖/高雄市警消提供)後續消防人員也在現場救出8名員工,其中2名泰籍員工送醫搶救,但最後仍不治身亡。另外1名外籍員工正在手術中,2人在醫院急診留院觀察,1人在一般病房治療,有2人因傷勢較為輕微,目前已經出院。高雄市長陳其邁在聞訊後,隨即取消原有行程,前往醫院關心傷患,目前也有消息傳出,高雄市衛生局也啟動大量傷患應變機制。高雄市勞工局表示,業者曾解釋事發當時正在進行灌模作業,疑似控制系統發生故障,降溫水量不足,結果鋁水接觸後發生爆炸,勞工局表示將會查核此說法。除此之外,勞檢局已經勒令現場停工,並依違反職業安全衛生法第6條第1項及職業安全衛生設施規則第180條,處以最高30萬元罰鍰。高雄市長陳其邁取消原有行程,前往醫院探視傷患。(圖/讀者提供)
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快訊/疑身體不適!北市工人6樓墜落至3樓鷹架 送醫不治
北市大安區濟南路三段上一處工地4日上午驚傳有工人因不明緣故,當場從6樓摔落至3樓鷹架,緊急送醫後仍不幸不治。據了解,該名51歲羅姓工人上午施工時,疑似因為身體不適,整個人從6樓跌落至3樓鷹架,讓一旁目睹的同事當場嚇壞報警。警消獲報後,也火速將羅男緊急送醫搶救,惟其仍不幸不治;而警方也將依規定通報北市勞檢處,以進一步釐清是否有工安疑慮。
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高雄化工廠儲槽崩塌 1工人遭活埋4小時救援中
高雄前鎮區李長榮化工廠今(1日)下午2點30分,發生儲槽內部坍崩事故。勞檢處初判雇主使勞工從事槽內媒焦油塊清除作業,卻未使用擋樁、護網等必要設施,並因槽壁焦油突然崩落肇災,依法勒令提工。最高可處雇主30萬罰鍰。據悉,5工人到該廠執行清洗油槽作業,預計工時為上午8點到下午4點半,期間卻發生崩塌事故。現場清點後發現少了49歲吳姓工人,消防局獲報後出動C級防護衣到現場並成立指揮所。