勞保分級表
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勞保分級表公布約308萬人受影響！ 勞保基金收入增加43億
基本工資審議會日前拍板明年基本工資，從現行基本工資每月的每月2萬6400元，時薪176元，調整至明年的月薪2萬7470元、時薪183元，勞動部近日也修正勞工保險、就業保險、職災保險及勞工退休金分級表，勞保調整影響308萬人、勞保基金收入增加約43億元。配合基本工資調整，勞動部近日接連公告勞工保險投保薪資分級表修正、勞工退休金月提繳分級表、職業災害保險投保薪資分級表並把第一級調整至2萬7470元，據統計，勞工保險調整影響308萬人、就業保險影響119萬人、職災保險影響418萬人、勞工退休金則影響131萬人，其中勞保收入年增加43億元、就業保險增加1.5億元、職災保險增加1.1億元、勞工退休金則約增加10億元收入。勞動部勞動保險司司長陳美女說，雖然明年1月1日基本工資才生效，但在職業工會投保的勞工可以預繳3個月或6個月的保費，因此才會現在就公布。依勞保條例規定，目前勞工保險普通事故費率為11％、將逐年調整12％，就業保險費率為1％，職業災害平均保險費率為0.20％，2025年後再依精算結果調整費率，至於勞退部分，雇主則要為受僱勞工提繳不低於6％的新制勞工退休金。
基本工資明年調升！勞保局修正「勞保分級表」 影響288萬人
基本工資自明年起將從每月23800元調升為24000元，因此「勞工保險投保薪資分級表」配合基本工資調整同步修正，預估將影響288萬人，又加上勞工保險普通事故保險費率明年將調高為11.5%，預計勞工每月將增加28元保費，而雇主所聘的勞工每月將多支出99元的保費。「勞工保險投保薪資分級表」配合基本工資調整同步修正，原分級表第1級23800元刪除，原第2級24000元遞移為第1級，其餘投保薪資金額均未修正並依序遞移，修正後分級表為15級。職業訓練機構受訓者、部分工時勞工及庇護性就業身心障礙被保險人之薪資報酬未達基本工資者，月投保薪資等級、金額及月投保薪資下限均維持原規定未變動，月薪資總額超過23100元者，依分級表第1級24000元申報。勞動部勞動保險司司長白麗真在例行業務報告中表示，初估將影響勞保288萬人、就保107萬人，而保費收入部分，勞保基金預計每年增加7.2億元、就保約2000多萬元。以勞保投保薪資調升為2.4萬元及調升後的勞保費率計算，雇主每聘一名勞工，每月將多支出99元的保費，勞工本身負擔的保費則多了28元，政府負擔每人每月多14元。