公幼
」 幼兒園 公幼 桃園 新北市 停課
台灣生育率狂掉！她聽「全嬰兒室只有2孩」傻眼：以為是騙人的
台灣生育率持續下降，甚至「龍年效應」不再，今年上半年出生數不到去年的一半。有產婦就表示，一直以為生育率低是騙人的，直到自己生完寶寶，發現整間嬰兒室「只有2個嬰兒」。該名產婦在Threads發文表示，自己本來以為生育率低都是騙人的，直到她生完孩子，老公去嬰兒室看完寶寶，回來跟她說，「整間嬰兒室啊…整間只有2個嬰兒，包含妳兒子」，讓她相當傻眼，直呼，「真假」。貼文曝光後，引起不少網友熱烈討論，許多人紛紛留言表示，「2020年新店慈濟小孩出生第三天回家，只有她一個嬰兒」、「我去年底生老三，他是VIP，只有他一個，護士們輪流陪他三天」、「你不孤單！我4月生完還在恢復室等麻藥退，就一直聽到隔壁嬰兒室的哭聲，我心想他一直哭，等下吵到我兒子怎麼辦，後來我媽跟我先生跟我說，他們去看寶寶，這禮拜就我一個人生而已，所以嬰兒室就我兒子一個人」、「嬰兒真的很少，所以我認識的護理師都想往新生兒科任職」。但也有網友反駁，「我生產的醫院超多欸，可能剛好啦」、「等大一點搶公托、公幼或私幼時，又會發現哪來的生育率低啊？怎麼都一下就額滿」、「應該是很多人都在婦幼醫院生產，在大醫院生產的比較少？我今年5月生產，醫院嬰兒室也只有3個寶寶」、「我剛生還沒出月子，台大醫院整個很爆滿欸，連預約到病房洗頭的服務，那個阿姨說，龍年真的太多人生小孩，她每天從上班忙到下班，還要加班才能把預約洗完」、「新竹完全沒這問題，月中發現懷孕就要開始搶，幼稚園更是難上」、「但我找保母都找不到耶⋯找好幾個月了，都說今年特別滿」。事實上，根據內政部最新統計顯示，截至今年6月底，台灣人口總數為2341萬2899人，較5月份減少709人，呈現連續6個月的負成長趨勢，其中6月的新生兒數為1萬440人，較5月減少728人。今年上半年累計的新生兒數為6萬3874人，尚未達到2023年全年13萬5571人的一半，因此龍年新生兒數量可能不如預期。
龍年效應配生育獎勵奏效 蔣萬安曝北市新生兒增幅破一成
台北市長蔣萬安14日表示，台北市2024年元月至6月出生新生兒小計8,111人，比去年同期增幅破一成，台北市政府持續推動「助您好孕」，鼓勵大家在北市築巢生養。北市民政局長陳永德指出，根據市府統計，2023年嬰兒出生數計1.6萬人，較2022年增加2,000多人，增幅達11.5%，2023年北市育齡婦女總生育率為千分之970，高於全國的865‰，在六都中位居第2，僅次於桃園市。陳永德說，2024年113年1至6月，北市出生人數達8,111人，也較去年同期的7,294人，增加817人，增幅破一成來到11.2%。官員分析，除了生育獎勵政策見效有關外，2024適逢龍年，仍有推波助瀾之效，下半年生育率仍看好。蔣萬安說，台北市政府刻正推動「樂生、助養、好住、助您好孕」政策，並加倍發放生育獎勵金。他觀察，2023年新生兒生父、生母平均年齡，比起2022年36.6與34.4歲，下降了0.2和0.1歲，正朝好的方向發展。蔣萬安強調，北市自2023年起推出「樂生、助養、好住」助您好孕專案等多項精進措施，包括育兒補助的生育獎勵金加碼、好孕2U專車補助、各項育兒支持服務、職場友善鼓勵推廣等，給年輕人成家育兒最實際的支持，鼓勵年輕人在台北市結婚成家，帶動生育率及出生數的提高。台北市議員許淑華則提醒，生育獎勵固然好，但更重要的是長遠規劃。她說，新生兒後續的托育政策需要持續改善，目前公幼、公托數量仍然不夠，家長擠破頭之外，近期問題叢生的托兒醜聞更讓家長心驚，北市務必加強把關。此外，臨時托育量能也需要持續增加，以利因應家長的臨時或緊急托育需求。
教室不開冷氣飆30度「寶寶狂噴汗」 她怒揭私幼超收黑幕：會出事
「政府真的有在查嗎？」1名女網友透露，朋友在私立托嬰中心工作，聽對方說該私幼超收小孩，師生比約1：6，老師幾乎沒辦法休息，且教室僅有套房大小，也沒有安裝監視器，還常常不開冷氣，室內溫度高達30度，又悶又熱，害孩子們總是滿頭大汗，「我都會跟他說寶寶汗腺發育還沒很成熟，這樣會出事」。原PO在網路論壇Dcard發文，朋友在私立托嬰中心工作，「他說他們那邊超收小孩，超收的小孩還沒有在同一個教室上課，而是在空間很小的教室。那天吃飯聽他敘述，大概像套房的大小，師生比大概1：6，重點沒有監視器，這樣真的有事情是算誰的？有理說不清。有時候太忙或是場內只剩他一個人看小孩，想去廁所的時間都無法，老師幾乎中午沒休息，超時工作還沒有加班費」。女網友提到，朋友抱怨園方常常不開冷氣，教室內溫度動輒30度，濕度也超過60，「不敢想像寶寶們沒有吹冷氣是怎樣，他說看他們小孩都滿頭大汗，我都會跟他說寶寶汗腺發育還沒很成熟，這樣會出事。我自己有小孩都會開著冷氣給他吹，還會流汗，覺得那些小孩好可憐，家長真的知道嗎？」貼文引發討論，網友紛紛留言「我覺得托嬰還是要找準公共比較好」、「政府哪有人力查，沒人沒錢」、「托嬰現在政府規定要全面監視器了不是嗎」、「我如果有小孩首選公幼，品質真的比較穩定」、「之前我朋友也是在幼稚園做行政，裡面也是超收，上面有人來視察就會叫我朋友把超收的小朋友帶去公園玩」。
承接蔡英文托育政策 賴清德提3育兒補助作母親後盾
5月12日是母親節，準總統賴清德除了隊全國母親表達感激外，另宣布3大育兒政策，當中包括加碼 0-2 歲嬰幼兒托育補助、公幼延長照顧、公幼臨時照顧服務，盼能在更友善的育兒環境，減輕家庭的照顧負擔，讓家長們能在不負親職的情況下，持續在職場上追求自己的夢想。賴清德表示，生兒育女不單是家庭任一角色的責任，也是所有成員的課題。因此政府推出3項友善育兒政策，讓每一位準家長、新手家長們，都能夠減輕育兒的負擔。政府加碼 0-2 歲嬰幼兒托育補助，每月補助提升至 7,000 元。準公共托育服務者，每月則提升至 1 萬 3,000 元。未就讀公共化及準公共托嬰中心或幼兒園者，第一胎每月發給 5,000 元，第二胎以上再加發。政府將強化公幼延長照顧，透過協助各公幼兒園，延長平日下午四點後及寒、暑假期間照顧服務，目前平日每月約繳 1,540 元，寒、暑假每月至多繳 2,000 元，經濟弱勢則免繳費，讓家長享有平價優質教保服務，滿足雙薪家族的照顧需求。政府規劃公幼臨時照顧服務，預計今年 7 月起，於公立或非營利幼兒園，採定點試辦臨時照顧服務，每週排定固定服務時段接受家長預約，並採定額收費機制，全面減輕家庭的育兒負擔。賴清德強調，政府會繼續當每位家長的神隊友，打造更友善的育兒環境，減輕家庭的照顧負擔，讓家長們能在不負親職的情況下，持續在職場上追求自己的夢想。她同時感謝所有辛苦的母親，用愛灌溉國家未來的主人公，讓他們能夠在充滿愛與關懷的環境中成長茁壯。
補習班老師爆性騷女學生「社會局認定違法」 黑歷史曝光
台北市一名補習班的老師被指控，利用家長的信任，多年前性騷擾女學生，要求對方到家裡幫忙照顧小孩，企圖強吻，或強迫雙手緊扣，由於被害人當時年紀小，不敢聲張，直到成年才敢說出真相，而這間補習班的黑歷史也曝光，令當地居民質疑背後來頭不小。據《三立新聞》報導，身為家族經營補習班的小老闆，會幫忙教會募款，卻被指控多年前性騷擾未成年的女學生，他帶就讀高一的回家，趁機想強吻，還趁單獨看電影或開車時十指緊扣，事後傳簡訊追問：「我們出來玩的細節，你不會全都跟阿嬤說吧？」家長淚訴，女兒從小在該補習班一條龍上課，與小老闆建立起信任，比朋友更加親密，沒想到對方對相關指控一概否認，還傳簡訊威脅，要女兒出去打工見世面，而不是製造自己的流言蜚語。男老師駁斥指控。（圖／三立新聞提供）社會局調查後，認定該名老師已經違反兒少法，但他卻持續在校園當志工。家人自責又心碎，但案件已過追溯期，只能提民事訴訟討公道。事實上，這間補習班過去問題一堆， 2019年曾向市府申請加入準公幼，因師生比規定不符遭撤銷契約，去年再度申請，但明明該名老師被教育局認定行為構成性騷擾，資格卻沒被撤消。不只如次，補習班2016年起因違建被開罰上百萬，超收學生及體罰部分，教育局派股長了解，怎料先是時任監察委員高鳳仙糾正北市府議處相關人員，遭質疑強力護航；到園方稽查的教育局股長被以「侵入民宅為由」，帶回警局4個多小時，派出所長事後還發函認錯，讓當地居民質疑，業者背後有人在撐腰。《CTWANT》提醒您：若自身或旁人遭受身體精神虐待、性騷擾、性侵害，請打110報案再打113找社工。
多家準公幼恐不被續約 教育部：3月底定案、不影響家長規劃
準公共幼兒園第三期今年8月即將上路，桃園市府近日通知轄內10多家準公共幼兒園恐無法續約，引發抱怨。教育部對此表示，本案計畫與相關配套措施將於3月底定案，朝不影響既有準公共園家長權益方向評估研議。教育部國教署上個月提出準公共幼兒園第三期契約草案，將生師比1比12納為合作要件，並提出近3年不得對待幼兒有案的退場機制。原本的準公共幼兒園若無法在今年8月起和地方政府續約，將回到私幼的狀況，收費標準比較私幼，家長負擔也會增加。而桃園市最近通知轄內10多所準公共幼兒園恐怕無法續約，引發抱怨。教育部回應，配合8月起進入第3期程之作業，教育部國教署業依各界意見，朝強化人員薪資、教保服務品質及行政管理等面向研議準公共幼兒園第3期合作要件，於2、3月間召開多次會議徵詢地方政府、相關團體，並續就所關切事項，積極進行細節徵詢與會商，務期能提供更完善的計畫與配套。此外，教育部將就各界反映不得續約或申請條件、調整師生比規畫、原合作園倘未獲續約之幼兒就學及補助權益等，持續積極蒐集意見與對話，並朝不影響既有準公共園家長權益方向評估研議。
小兄妹「日睡6小時」車上吃飯 主播逆風挺「虎媽前同事」：不要指手劃腳
一名補習班老師近日分享一對兄妹的「全年無休」行程表，清晨5時50分起床直到深夜11時30分才上床睡覺，中間吃飯時間約20分鐘，讓不少人看完驚呼「虎媽式教育」。對此，主播古彩彥逆風發文挺前同事，「我們可以借鏡他人，想想自己，但也要記得，不要指手劃腳，只有自己才知道自己要的是什麼，只有自己才知道，委不委屈、快不快樂。」古彩彥在臉書表示，這對小六和小四兄妹非常傑出，獎牌、獎狀拿到手軟，但行程表貼出來之後，很多家長都不淡定了，覺得他們很可憐、很辛苦，都不能好好吃飯、不能好好玩，還說簡直是恐怖片，但說真的，辛不辛苦、可不可憐，不是他們外人能評價的。古彩彥說，「如果他們從很小的時候就習慣這種學習強度，他們很能接受呢？」她提到，曾有朋友以過來人的經驗告訴她，在學校上課的時候，是小朋友最放鬆最自在的時候，而強度更高的學習，其實是下課後的安親班或補習班，如果從這個角度來看，小兄妹每天有8個小時在公立學校開心生活，可能不像大家想的都無法放鬆、壓力很大。古彩彥指出，也有一種說法，部分所謂的資優生只是比別人提早學一點，但努力是一定有收穫的，「我算了一下，他們每天比別人晚睡2個小時，等於一年多出整整兩個月的學習時間，而且不只是孩子，光是接送陪伴就不是一般家長能做到的，如果問我是哪種媽媽，我能夠接受從小給孩子適當的學習壓力，讓他們養成習慣，不過做不到小兄妹的程度。」古彩彥透露，孩子讀幼兒園的時候，曾有同學從私幼轉到公幼上課，每天就是盡情的玩，3個月後該名孩子對媽媽說「好想上課，每天玩好無聊」。古彩彥直言，部分享樂主義認為人世間唯一值得追求的就是快樂或幸福，並且要逃避痛苦，「但是沒有痛苦的鋪墊，又怎麼能感受到相對的快樂？在眾聲喧嘩的時代，我們可以借鏡他人，想想自己，但也要記得，不要指手劃腳，只有自己才知道自己要的是什麼，只有自己才知道，委不委屈、快不快樂。」
讚李柏毅推育兒交通政策 賴清德承諾支持高雄捷運紫線
總統候選人賴清德5日南下高雄，陪同民進黨左營楠梓立委候選人李柏毅參訪，第一站到大義非營利幼兒園，瞭解前瞻基礎建設成績，並和小朋友們互動遊戲與春聯DIY，現場還有小孩問賴清德「阿公」說「是不是很會開車」，引起現場一陣歡笑；輔選行程第二站則前往楠梓，與地方頭人們進行組織幹部會議，台灣隊隊長領銜帶隊，要催出綠營基層支持者投票率。賴清德說，李柏毅擔任議員時政績亮眼、了解地方，競選時全力以赴，瘦了許多，這都代表著李柏毅的勇氣與決心，若他能當選絕對會全力為建設來打拼。賴清德說，聽李柏毅對於捷運紫線的規劃，就知道他是一位真正了解政策且實在的立委，未來自己也會全力支持捷運紫線、新台17線等高雄交通大大小小的建設。「一個國家的偉大是看文明程度，除了民主自由憲政體制，還要每個人受到國家照顧。」賴清德指出，除了0到6歲政府要照顧外，也希望孩子不會因為經濟環境出現教育不平等等情況，如年收入70萬以下家庭，只要一個孩子念私大，政府就補助5萬5，「這是我們未來推的希望工程」。李柏毅指出，在大義非營利幼兒園在興建時他擁有三個角色，從找閒置的土地來蓋幼兒園、到被民眾詢問工程進度，成為工地現場監工，以及身為兩個孩子的父親，就是希望幼兒環境做到最好。他指出，在前瞻基礎建設的幫助下，市府將舊校舍整併，興建成非營利幼兒園，第一胎子女每個月學費僅2000元，第二胎降到1000元，第三胎以上則免繳學費，使用公托者每月補助從5500元提升至7000元，準公共托嬰及保母服務者補助則提升至1萬3000元。李柏毅表示，台灣與全世界許多先進國家同樣面臨少子化問題，因此自己在2014年議員第一任期時，便開始推動平價幼兒園，以公幼、準公幼、非營利幼兒園等形式，降低年輕父母的養育負擔，加上各項津貼與補助，從寶寶出生開始就全方面照顧年輕家庭的需求，讓大家敢生、敢養，為了下一代來努力。
舉辦萬聖節星光電影院 許淑華主張義務教育向下到3歲
台北市立委參選人、市議員許淑華昨（29）日參與多場小朋友的變裝派對，晚上並在國小校園播放星光電影陪伴小朋友渡過熱鬧的萬聖節；她也提出育兒政見指出，將推動落實公托與準公托，主張未來將義務教育向下延伸到3歲。許淑華昨天也「趕攤」，參加多場社區舉辦的萬聖節變裝派對，並訪問小朋友們的扮演角色，其中包括嫦娥、美人魚以及花仙女等，讓她直呼「好漂亮」。許淑華表示，小朋友們的創意十足，也在她的臉書上直播，要網友們看看哪個造型最有梗。許淑華說，散場時很多家長跟她說：「謝謝你辦這麼好的活動，小朋友很開心」，她經常舉辦親子活動，了解父母親在照顧幼兒階段相對是非常辛苦，所以我經常舉辦一系列的親子同樂活動，讓大家來參與。許淑華也重申她這次參選立委針對教育所提出的相關政見，將會推動國民義務教育向下延伸至三歲；她說，目前中央政府積極推動「公幼建置」，包括準公托、營利幼兒園等政策，先建置完整的硬體與師資後，就能滿足市場的機制，進而達到三歲國民義務教育的目標。
2040台灣剩2200萬人 侯友宜主張生第三胎獎百萬有排富
因應少子化成為國安問題，國民黨總統參選人侯友宜今日舉行記者會，提出三大政策主張，包括補助凍卵保障生育、提高育嬰留職津貼、三胎家庭房屋補貼（有排富的給獎百萬），期盼達到「助生育，添好孕，強國運」的目標，並將成立少子化基金，提升出生率，解決國安危機，投資台灣未來。侯友宜指出，2016年起，我國平均每年減少1萬名新生兒，出生率快速下滑，2020年起人口負增長，美國中情局預測，我國是世界上人口出生率最低的國家之一，至今僅有0.87人，相較之下日本都還有1.26人。以2019年我國還有2360萬人口計算，推估到2040年人口將減少160萬，只剩下2200萬人。侯友宜表示，少子化除人口減少，更嚴重的是造成人口結構衝擊，加速高齡化程度，預估2025年高齡人口超過20%，2039年就超過30%，未來長照費用增加，退休金與社會保險無以為繼，重創國家社會與經濟發展，少子化產生的國安危機不言可喻。因此，國家要用解決國安問題的最大力度，解決少子化問題，要讓國人「生得起，養得起」。此外，隨著晚婚晚育成新常態，加上房價與育兒成本難負擔，如近年我國房價、物價飛漲、通膨增幅快，房價自2016年以來全國增幅近三成，台南市更超過四成，讓育兒夫妻想要購屋成家帶來極大的挑戰；對於孩子剛出生想要留職停薪親自照顧，或是沒抽到公托公幼要自己照顧的家長來說，育兒成本上升也是極大的挑戰，這都是政府要面對與解決的問題。侯友宜表示，6月8日他已提出「公立、非營利、準公共化的托嬰、托育和幼兒園，一律免月費」，孩子自己帶、家人帶，或是到私立機構，每個月領1萬育兒津貼；9月8日也提出了扶養12歲以下子女，扣除額提高50%的措施。這些都獲得育兒家長的廣大迴響。侯友宜並強調，要以國安議題態度處理少子化問題，更要用公共投資觀點，促進生育，投資台灣未來。他因此進一步提出三大主張，確保國人想生能夠生，生了有國家支持。這三大主張包括一「補助凍卵保障生育」，經醫療評估，30到40歲女性有2萬元一次性的凍卵補助，後續五年每年提供2千元保存費補助，最高補助3萬，預估補助3萬人，預算9億元，經費不足再增補。為了投資台灣的未來，要成立少子化基金支持凍卵補助，不納入健保。讓女性國人衝刺事業時，可以保留未來生育機會。第二項主張是「提高育嬰留職津貼」：現行6個月份的育嬰留職停薪津貼，由平均月投保薪資的八成調至投保薪資全薪，新增兩成由政府加碼補貼，減輕家庭育兒的經濟壓力，受益人數近9萬人。政策主張三，「三胎家庭房屋補貼」：第三胎(含)以上之家庭，夫妻一生一次百萬補貼，可用於購屋、換屋頭期款以及租屋使用，並設排富條件(綜合所得稅率未達30%，名下不得有房產，或換屋重購者得一屋換一屋)。侯友宜強調，少子化是國家安全議題，每多一個孩子都非常寶貴，因此要由少子化基金支持，目的是減輕年輕人育兒購屋或換屋與租屋負擔，促進生育解決國安危機，實現「百萬金孫」目標，受益人數預估達每年1.8萬戶以上。侯友宜今天提出「三胎家庭房屋補貼」，第三胎(含)以上之家庭，夫妻一生一次百萬補貼，可用於購屋、換屋頭期款以及租屋使用，並設排富條件(綜合所得稅率未達30%，名下不得有房產，或換屋重購者得一屋換一屋)。（圖／黃鵬杰攝、侯辦提供）
公幼廚工月薪不到27K 新北推久任機制留人
新北市公立幼兒園廚工月薪不到2.7萬元，加上無晉薪制度，導致流動率高，新北市教育局24日宣布，自112學年度起建立「公立幼兒園契約進用廚工晉薪考核制度」，8月1日起實施，在同一間幼兒園服務，年終考核為甲等始得於次學年晉薪，月薪最高3萬4480元，預估每年增加252萬元預算。但民代直言，公幼廚工長期低薪、專業不被尊重才是問題，難怪留不住人。合2023年基本工資調升至2萬6400元，新北市今年1月起將公幼契約進用廚工薪資自2萬5874元調升至2萬6976元，但新進與資深廚工待遇相同，與非營利幼兒園廚工月薪3萬1200元起相比有落差，造成公幼廚工流動率頻繁。新北公幼廚工有473人，為增加公幼廚工留任意願。教育局指出，自112學年度起，「公立幼兒園契約進用廚工薪資支給基準表」共分15個薪級，廚工仍須依「公立幼兒園契約進用人員的進用考核及待遇辦法」第16條規定，經年終考核為甲等始得於次學年晉薪，薪資最高可達3萬4480元。民進黨新北市議員戴瑋姍認為，公幼廚工缺工問題還是在薪資。幼兒飲食調理必須具備一定專業度，一般都要求廚工須備有丙級中餐烹調士證照。新北市政府口口聲聲說要改善公幼廚工的薪資福利，但今年1月起薪資調為2萬6976元，只比基本工資2萬6400元多了500多元，112學年度起也沒有調薪，這樣的薪資根本不尊重專業，難怪留不住人才。戴瑋姍更指出，台北市公幼廚工起薪是3萬100元，雙北薪資差了3千多元，如跟非營利幼兒園最低起薪為3萬1200元相比，差額更高達4224元。她想請問侯市府，公幼廚工拿這樣薪資，難道是希望廚工「用熱情烹飪」？教育局表示，公立幼兒園契約進用人員之進用考核及待遇辦法，未訂定廚工統一薪資規定，新北市將持續為契約進用廚工爭取相關福利，爭取每年得1次以公假職務排代方式健康檢查及給予每年健康檢查補助，透過推動廚工久任機制，提高留任意願及工作士氣。漳和國中校長何文慶認為，幼兒餐點製作是幼兒保育很重要的一環，以往資深廚工跟新進廚工薪資待遇都相同，容易造成廚工工作熱情不再，新北市契約進用廚工晉薪考核制度，可激勵久任廚工熱情，增加其留任意願。
家長注意！公幼平日延拖與寒暑假照顧費用有補助 預計明年2月實施
讀公幼小朋友寒暑假期間若要到校，家長每月要付9千元到1.1萬元，比讀私幼或非營利幼兒園還貴。教育部長潘文忠19日表示，正擬方案向行政院爭取每年10億元經費，公幼平日延托及寒暑假照顧，採「家長定額負擔、其餘由政府補助」方式，預計明年2月開始實施。大選當前，繼政府補助私大學生每年學費3.5萬元、高中職免學費後，政府嘉惠對象向下延伸至公幼學童，估計有13萬位小朋友受惠。全國教育局處長會議昨在淡水舉行，台南市教育局長鄭新輝在會中指出，依教育部育兒津貼補助規定，就讀一般私幼或自行照顧者，全年（包含寒暑假）每月皆有5000元至7000元育兒津貼；讀非營利幼兒園、職場互助教保中心、準公共幼兒園於寒暑假期間仍正常上課，全年每月繳費不超過3000元。鄭新輝提到，反觀公幼家長，寒暑假期間無法享有育兒津貼或就學補助，每月仍需負擔近9千元至1.1萬元，「對家長來說，用小腦就知道怎麼選擇。」鄭新輝說，從去年開始，愈來愈多家長不送小孩到公幼，導致去年六都公幼幾乎都有超過2000個學生缺額。潘文忠表示，現行公幼平日課後延托及寒暑假照顧，收費是由參加人數共同分攤，如果人少，家長要負擔的就比較多，學童多，家長負擔就比較小。台南市有規定，家長暑假送小孩到公幼，每小時至多負擔50元。潘文忠說，教育部正研擬將平日課後延托及寒暑假照顧的費用，採為定額負擔，其他則由政府補助，預計每年需10億元費，將納入「0至6歲國家一起養」政策中，待行院核定後公布。台南市長黃偉哲說，台南是此次會議唯一為延長照顧補助發聲的縣市政府，中央願採納，對公幼招生及家長是一大利多。中華幼兒教育協會理事長蘇傳臣卻說，民進黨執政的台南市提案後，教育部立即呼應，這是事先安排演一場戲，用意在拉抬民進黨的選情。他感歎，民進黨不砸錢，就不會選舉、不會當官，繼補助私大學生、高中職生後，現在又要補助有小孩讀公幼的家長，擺明就是政策買票。
視察幼兒園引家長不滿 侯友宜：是來關心老師
新北幼兒園餵藥案告一段落，國民黨2024總統參選人、新北市長侯友宜今（18）日上午到板橋視察新北市私立幼兒園，在侯抵達現場前，有家長不滿反應，學校都沒有通知，感覺很不尊重家長，抱怨若侯只是為了要選總統，那要不要請他改行程去新北市議會。對此，侯友宜抵達視察後受訪回應，到幼兒園就是要來關心守護孩子的天使，他會成為師生關係中，最堅強的後盾，一起守護孩子健康。新北市日前發生幼兒園疑似餵藥案事件，但因查無實證，相關人士均不起許。在風波暫告平息之際，侯友宜今特別安排視察板橋私幼。揹著幼兒的家長說到，侯要到校園很多家長根本不知情，總統蔡英文都是去公幼參訪，但是今天侯友宜是到私幼視察，而且是到現在才來，覺得很奇怪，侯都不到議會去接受質詢了，為什麼要來這裡？直言有聽到家長們反映知道侯要來很緊張，不喜歡陌生人進教室，要求校方應該先通知家長，讓家長心裡有準備，才好決定要不要帶小孩來上課。她再說，餵藥案逆轉成無罪，直言今天的事件跟餵藥案一樣，家長完全沒受到尊重。待侯友宜視察完幼兒園後，媒體問到侯友宜此議題，侯友宜表示，「每位孩子都是我們的寶貝、每位孩子都是我們的寶貝」，他特別到幼兒園是希望看看全心全意付出的老師們，提到所有的老師應該得到更多尊重，他們是孩子的守護天使，今天他到幼兒園給老師加油打氣，他也會成為師生關係中最堅強的後盾，一起守護學生健康與安全。侯友宜最後再說，地檢署已經將餵藥案事件查的真相大白、水落石出，這次幼兒園事件必須勇於面對、努力撫平，我們必須勇於面對、努力撫平，身為每一個為這個事件該負責的人，每個人也都該坦然面對、不能逃避。
桃市公幼連年缺額卻新設18園 師擔憂招嘸生
政府托育政策主打廣設公立及非營利幼兒園，桃園市教育局今年招收8000名幼兒缺額621人，有幼教老師質疑，全市新生兒人數急降，市府仍預計新設18園共93班，恐讓缺額狀況雪上加霜。教育局說，缺額多年來皆集中在偏鄉地區，而新設園集中在八德、青埔等有需求之處，以較搶手的2歲專班居多。教育局表示，112學年度公立及非營利幼兒園招生尚有缺額621名，集中在觀音、新屋、大園、楊梅、龍潭、復興等偏遠地區，但這些地區仍需挹注教育資源，提供幼兒就近入學以弭平城鄉差距，現招生未滿的幼兒園仍持續自行招生，並將簡章統一公告於桃園市公立及非營利幼兒園招生網。桃園市教育產業工會理事長熊書顯說，教育局今年核定221所公立幼兒園、46所非營利幼兒園招收8000名幼兒，第二階段招生後仍有近2成的3至5歲幼兒班有缺額，另外，從桃園市的新生兒人數來看，2019年有2萬2493人，2022年急降至1萬8205人，在台灣少子化日益嚴重及準公共化幼兒園增設的衝擊下，教育局預計再新增18園93班非營利幼兒園，勢必會讓3至5歲招生未滿狀況更嚴重，顯見教育局在全市幼兒園數量控管已出現問題，而網站上部分行政區查不到相關資料，教育局竟鴕鳥心態清空缺額資訊。熊書顯也說，教育局雖逐年降低師生比規畫，公幼從1比14逐年降到114學年的1比12，非營利幼兒園則由明年的1比14逐年降到115學年的1比12，雖可減緩3至5歲招生未滿問題，但仍無法化解少子化造成的影響，現況下2歲專班家長擠破頭，不應為了解決這問題而浮濫增設新園，而是要依照不同地區的需求重新調整數量。教育局回應，將全面盤整幼兒園數量，並持續配合教育部逐年降低師生比政策，另也將現有缺額較多的3至5歲班級轉型為較熱門的2歲專班，期盼滿足家長托育需求，並減輕教保服務人員工作負擔，考量各園統一招生作業完畢後仍有部分幼兒園有缺額，所以更新網頁資料並非清空。
「公私顛倒」現象堪稱世界奇蹟 教團揭公幼費用竟比準公幼貴1倍
讀公幼一定比讀非營利或準公共幼兒園（與政府簽約的私幼）便宜？全國教師工會總聯合會昨揭露，若同時考慮學費及課後留園，讀公幼、非營利及準公共幼兒園的費用，每年分別為7萬2000元、4萬0800元、3萬6000元，讀公幼反而是最貴的，這堪稱世界奇蹟。全教總理事長侯俊良指出，現在公幼、非營利及準公共幼兒園的學費，每月分別為1000元、2000元及3000元，公幼是最便宜的；但若考慮平日課後留園及寒暑假到校，讀公幼一年要花7萬2000元、非營利要4萬0800元、準公幼3萬6000元，讀公幼反而最貴，這種公私顛倒的現象，堪稱世界奇蹟。全教總幼教委員會主委楊逸飛說，公幼的小朋友下午4點放學、然後可以放寒暑假，每年政府對公幼學生的補助僅9個月，但對非營利及準公共幼兒於的補助卻是12個月，這是造成讀公幼費用偏高的原因。不過課後及寒暑假留園方式很多種，全教總計算方式無法反應全然狀況。教育部說，公幼提供教保服務至下午4時，平日4時以後及寒暑假期間提供課後留園服務，其收費由各地方政府視家長需求及開班成本來訂定。非營利幼兒園每日提供教保服務至下午5時，5時以後提供課後留園服務，無寒暑假，家長採全月參加者每小時35元，採單日參加者每小時50元。至於準公共幼兒園則與家長議定每日提供教保服務之時間，無寒暑假，教保服務時間後提供課後留園服務。於加入準公共前已訂有課後留園收費者，依原收費辦理；加入後始提供課後留園服務者，家長採全月參加者每小時35元，家長採單日參加者每小時50元。
中壢托嬰中心疑欠薪 教師爆集體出走 教育局：查證屬實將裁罰
桃園市中壢區某私立托嬰中心，疑拖欠薪資與獎金等，近日爆出教師集體離職潮，導致6月起照顧人力不足，逾15名幼童受影響，需家長帶回自行照顧或轉介其他托育機構。桃園市社會局介入調查，發現這批孩童皆為2歲以上，大部分孩子8月準備入托幼兒園，家長在過渡期若有托育需求，會協助媒合居家托育服務。張姓家長指出，當初與該托嬰中心簽約托育，豈料3天前突然以一紙通知單，臨時告知人力不足，家長得自己帶或轉至其他托育機構，令許多家長措手不及，且迄今僅有一通電話關心後續送托規畫，也沒主動提及退費機制，認為托嬰中心應積極協助家長，準備好配套計畫，而非自身經營不善造成教師離職，影響這麼多家庭，若對方持續以消極態度處理，不排除向消保官申訴爭取權益。市議員彭俊豪表示，該托嬰中心疑有欠薪情形，4名教師因不滿而離職，據悉最高拖欠約3個月，由於該中心過去評鑑成績不佳，建議市府單位注意此現象，建立相關監督機制，避免類似情況再發生。社會局說明，該托嬰中心目前收托21名幼童，經了解這次受影響的15人皆為2歲以上幼兒，無法再入托到托嬰中心，大部分孩子已預備8月要入托幼兒園，部分家長有自行安排或洽詢幼兒園提早入園，已請教育局協助轉介，其中6至7人有抽到公幼或非營利幼兒園，但現在學生尚未畢業，無法提前入園，在過渡期若有托育需求，會協助媒合居家保母托育服務。去年全桃園托嬰中心評鑑丙等僅2間，其中1間就是該托嬰中心。社會局說，丙等成績多為托育品質的書面資料和實務現場狀況不理想，去年11月已解除準公托契約合作，至於欠薪狀況，初步了解部分獎金沒有如實給付，已通報勞動局處理勞資糾紛。教育局提到，已協助3名家長轉入私立幼兒園就讀，其餘幼兒已確認欲就讀公私立幼兒園，但因目前各園2歲專班皆已額滿，無法於111學年度學期中轉入，待備取遞補狀況後處理。桃園市勞動檢察處表示，若接獲相關申訴，會派員到場了解，調查園方有無正常發薪，若有拖欠薪資情事，將視違反次數裁罰。
新北公幼5月開始報名登記 最多可登記60志願
新北市112學年度公立及非營利幼兒園招生將於5月18日上午9時至5月26日下午4時開放網路登記報名，為提供家長多元選擇，並考量最大行政分區新莊分區內公幼數約為60園，今年每位幼生不限登記1園，最多可登記60園。教育局表示，112學年度包含2歲專班預計將再增加收托618名幼生。教育局表示，新北市111學年度公共化幼兒園328園，公共化比例37.81％，提供3.4萬名額，錄取率超過7成，教育局每年都會重新盤整各行政區公共化幼兒園供應量及各校招生現況，利用學校餘裕空間及公益捐贈回饋空間增設公共化幼兒園2歲專班，或補助既有幼兒園改善相關設施設備，將3歲以上至入國小前班級轉型為2歲班別，透過多元化方式增加2歲專班供應量，以滿足家長需求，今年將新增19班2歲專班。教育局指出，公立及非營利幼兒園招生將29行政區劃分為9大行政分區，除偏鄉地區教保服務需求較低外，位於都會區如板橋分區、雙和分區、三蘆分區等，皆因登記人數較多須抽籤。今年一律採網路報名，二次抽籤分發分別於6月6日與8日公告錄取結果，教育局表示，為簡化家長作業並提高幼生錄取率，112學年度招生作業將於第一次分發後，針對第一次分發後錄取而未報到幼生所遺缺額，由系統逕依5月26日登記截止後的志願序再次分發，家長不需另行登記。而已滿額的幼兒園6月12日上午9時至6月16日下午4時開放登記備取，每位幼生限登記1園，家長須依據所欲排備取的幼兒園上網登記，教育局將以亂數抽籤方式排列各園登記幼生備取順序，備取結果於6月16日下午6時公告。至於家長關心的中籤率，教育局說，目前正進行各公共化幼兒園112學年度缺額確認，且招生登記未開始，無法確定登記報名人數，因此尚無法預估。
競爭者公開道歉 侯友宜回應守護中華民國是自己一生最重要任務
新北市長侯友宜今天表示，他這一生最重要的任務就是守護中華民國，讓台灣每位人民生活都能平安，這也是他一直不變的初心，也盼望大家團結努力在一起，顧國家、顧台灣這片土地，讓台灣越來越好，這也是每個人的心願。已宣布爭取國民黨總統候選人的鴻海集團創辦人郭台銘，今天舉行記者會，為四年前負氣離開國民黨，向所有國民黨支持者道歉，綠營見獵欣喜，指郭台銘是因為看到新北市長侯友宜黨內支持度有下滑跡象，因此才鞠躬向藍營致歉，希望能夠有利於爭取國民黨總統候選人。對此，侯友宜今天慰勞清明連假交通疏導及大眾運輸輪值基層人員時，立即被問到如何看待郭台銘終於向藍營鞠躬道歉，侯友宜則維持一貫立場，並沒有評論各別參選人的表態，僅強調他個人這一生，最重要的就是守護中華民國。面對外界再度詢問他對國民黨中央未來可能徵召他代表國民黨參加總統大選，但是徵召時間是否會與新北市議會會期時間有所衝突一事的問題時，侯友宜說，他每天都是以新北市市政為優先。他說，清明連假時期，他有很多行程，只是沒有對外公開，這幾天他都到新北市民最常去的消費場所視察，例如豬肉攤、賣雞排的、賣切仔麵的等等，民眾每天民生問題都會面對的地方，與基層民眾聊天。因為他從小就是出身自豬肉攤販的小孩，因此對於民生議題非常有感，有豬肉攤販憂心的告訴他，豬肉已經漲價快與牛肉價格差不多，因此都不敢漲價、怕消費者不買，侯友宜強調，缺蛋、雞豬肉都是民眾最關心的議題，政府應該要優先解決。侯友宜說，很多民眾更擔心的是電費也要漲了，物價波動，但薪水沒有漲，民眾生活很苦，他關心的是民眾生活的痛苦，這也是他呼籲政府，這些都是民眾最關心的，為何政府沒有超前部署？政府要面對民生問題，解決民眾之苦。他並意有所指的說，他每天面對新北市的未來願景全力以赴、全力打拼，腳踏實地守護人民安全，大家看到新北市的進步，並不是現在才開始做，其實早早就規劃好了。例如五都公托、公幼五都總和數，加起來都沒有新北市的多，最重要的是及早規劃、透過城市治理，讓基北北桃共好。他並強調， 一定會與台北市長蔣萬安共同承擔「汐民線」興建的重責，承擔另一條雙北共有的捷運線，讓大台北生活圈生活更好，這就是他每天念茲在茲的事，他希望新北好、北台灣好、台灣共好，大家一起拼。侯友宜今天再度視察新北市連假期間的交通管控中心，並向工作人員表達慰問，他說清明連續假期因為天氣很好，出門出遊或掃墓的民眾很多，僅新北市各項大眾交通工具，例如輕軌、公車運轉利用度極高，他在連假這幾天，也都在新北市交通戰情室掌握狀況，基本上還算是順暢，因此他要特別感謝在連假期間堅守崗位的警察、交通、消防人員打氣鼓勵並表達感謝。
暗酸蔣萬安灑幣改革 柯文哲指等潮水退就知誰沒穿褲
台北市長蔣萬安就任即將滿3個月100天，北市府近期推出提高生育補助、重陽敬老金恢復發放1500元、「公幼」人員底薪提高到3萬8千元等，讓前北市長柯文哲看在眼裡，很有意見，忍不住表示，財政收支要平衡，若一直追加預算發錢，等明年5月結算「就知道」，「人家說潮水退就知道誰沒穿褲子」。柯文哲今天率4位民眾黨議員及黨團成員拜會台北市議長戴錫欽，說明民眾黨理念，感謝議長秉持中立，提供小黨問政空間。被問到蔣萬安將要兌現競選前承諾，「恢復」YouBike前30分鐘也免費，另外還接連推出多項「改革」，柯文哲回應，做事要有科學根據，他接任市長時，YouBike前30分鐘不用錢，導致有市民「加減騎」，當時還怕車子數量不夠，擠壓到真正需要通勤使用者，如果要他答YouBike前30分鐘也免費是否合理，應該還是要讓科學數字講話，由市府進行政策辯論再說。柯文哲指出，新市府很多政策都要追加預算，這牽涉財政收支平衡議題，如果市府收入很多，支出可多點，有預算、決算，把財政紀律做好就好，但現在第二備金只有7億到9億，花完就沒了，追加減預算到明年決算時就會知道，「潮水退就知道誰沒穿褲子」。
代理教師核給全年聘期 五都全跟進
繼桃園市政府於10日宣布該市國中小及公立幼兒園自111學年度起實施「代理教師全年聘期」，台中市、台南市、高雄市、新北市14日也分別宣布實施代理教師全年聘期，各市府教育局都向中央喊話，為避免排擠其他教育預算，盼中央提供補助。有感於代理教師缺乏聘期，導致同工不同酬，台中市議員日前呼籲中市府給代理教師完整聘期，台中市府14日宣布，因高中早已實施代理教師完整聘期，此政策將向下延伸到市立國中小及幼兒園、特教班，從即日起給予高中以下學校代理教師完整聘期。台中市教育局統計，全市國中小代理教師共有2310人，另公幼、特教班的代理教師有128人。台中市即日起實施代理教師完整聘期，也就是111學年度第2學期的聘期將延至7月31日，初估每年約增加2億2000萬元支出。台南市長黃偉哲14日宣布，即日起全市公立中小學及幼兒園代理教師聘期將核給全學年聘期，共計1660人受惠。南市府教育局表示，111學年度代理教師聘期延長至2023年7月31日，將增加7500萬元支出，未來全面實施代理教師發給全年薪，預估每年增加1.5億元人事費。高雄市府昨天也表示，經與台南市府討論，決定同步實施代理教師全年聘期，市立高中以下學校及公立幼兒園、特教班，自111學年度第二學期起，給予代理教師12個月完整聘期。新北市府決議比照其他五都核給代理教師全學年聘期，新北市教育局表示，轄內4000多名代理教師聘期改為全年後，預計會增加4億元人事經費，市府會朝全年聘期規畫辦理。台北市教育局副局長陳素慧表示，台北市從2010年起給予代理教師全年聘期，僅初聘且未兼任行政職的代理教師聘期是11個月。陳素慧說，台北市自112學年度起，將讓初聘且未兼任行政職的代理教師聘期改為12個月，預估將花費8000多萬元，財源正積極籌措中。