企業家二代
」 揚昇 揚昇建設 高爾夫 許瑜容 許典雅
第二顆大巨蛋蓋在彰化鹿港？ 辜仲諒11日「點燃生命之火」給答案
中國信託慈善基金會董事長、中華棒協理事長辜仲諒11日晚間就近期台中、彰化多縣市長表態蓋第二顆大巨蛋，是否回老家鹿港蓋大巨蛋？回應說「我們當然有意願參與」，認為這是一樁好事，強調巨蛋對台灣棒球發展很有幫助。第40屆「點燃生命之火」11日舉行點燈記者會，由中信金控董事長顏文隆與中信慈善基金會董事長辜仲諒等人進行點燈儀式。顏文隆代表中信銀行首捐200萬元，並由中信慈善基金會董事長辜仲諒等人代表接受之外，辜仲諒並與三位曾經受助的孩子現身感謝社會大眾支持。辜仲諒致詞時表示，他擔任棒協理事長，這次中華隊拿下世界冠軍後，許多人跟他說恭禧之後的第二句話，還會說「運氣好」，「這是錯誤觀念，這不是運氣，不是放火花一炮，而是要去看這40年做了什麼，花了15年灌溉很多養份。」辜仲諒並強調，「有夢想就會有自信」，他分享自己從小打棒球，也要求他的小孩、孫子都要打棒球參與團體運動，這是很重要的教育，犧牲自己幫助團隊，都是教課書沒有的，從中學習團隊的相處、合作。因此最近銀行法金開了二代會，關於如何教育企業家二代、三代，辜仲諒認為很容易，「就是讓他們打棒球。」辜仲諒並解釋說，「點燃生命之火」進入40周年，讓他感觸良多。在他二十歲時父親辜濓松點燃這把火，迄今會持續做下去溫暖著許多弱勢家庭，還說自己是「前台的狗熊」，慈善基金會同仁則是「幕後英雄」默默付出，「我很幸運幸福能有這些夥伴的支持，從幾個人到40幾個人一起做了很多事，從台灣夢，愛接棒到信扶專案。」中信金控也拋磚引玉捐贈200萬元，希望各界共襄盛舉。辜仲諒說，過去我們跟日本人學，崇拜洋人的大聯盟，這次中華隊在12強打入4強再到世界第一，打破以前瓶頸，拿下世界冠軍，締造世界紀錄，對年輕選手來說更對台灣棒球有信心。
張軒睿擺脫暖男形象大突破 韓寧陳語安發展超友誼關係
張軒睿、韓寧主演都會愛情劇《不愛，愛》，張軒睿飾演海歸企業家二代，擺脫暖男形象，演技上亦有大突破，張軒睿表示：「角色對別人的嚴格及憤怒、焦慮等情緒其實都是來自於內心的不安，和對自己的失望。」他將與韓寧相愛相殺，另外，韓寧與陳語安的「超閨蜜」關係，也成為看點之一。張軒睿擺脫暖男形象飾演企業家二代。（圖／良人行影業有限公司、東森電視事業股份有限公司）韓寧為了演出天才甜點師「佳兒」，學習了製作蛋糕的基礎跟步驟，「自己也學會獨自做蛋糕多了項技能，覺得成就解鎖。」在情感戲的部分，韓寧日前登上Dcard 彩虹板，成為網友最想看演出同志角色的台灣新生代女演員，讓韓寧和陳語安的情感發展成為本劇焦點之一。《不愛，愛》韓寧飾演擁有超級味覺的天才甜點師。（圖／良人行影業有限公司、東森電視事業股份有限公司）陳語安飾演的DJ女神「莫蕾」，被導演黃駿傑大讚：「陳語安的角色難度高，但她總能掌握得恰如其分展現女主魅力，大推陳語安的每一場哭戲！她不是單純流眼淚而已，而是哭得非常有層次，肯定會讓觀眾刮目相看。」劇情也設計陳語安一出場的感情戲即以在保時捷上「車震」登場。陳語安說：「這場戲 ，謝謝導演給我很多心裡建設；『莫蕾』跟以往我飾演的角色很不同，我的『莫蕾』希望你們也喜歡！」陳語安飾演DJ女神。（圖／良人行影業有限公司、東森電視事業股份有限公司）不同於傳統的感情態度，《不愛，愛》點出時下約會嶄新詞彙「Situationship」，由「Situation」與「Relationship」組成，形容曖昧尚未確定的關係或是兩人有肢體上的親密關係，卻未到達傳統上認知的交往狀態。劇中的「網交」情節、「上床卻不談未來」、「性夥伴」關係，就是「愛無能世代」產生的現象。出品公司在此呼籲不明白年輕人愛情觀的家長們，透過此劇也更清楚地勾勒現代人處理感情的態度。《不愛，愛》將於11月17日起每週日晚間8點在東森戲劇台連播兩集。
黃子佼遭爆性侵 律師看細節「頭皮發麻」：縱使是企業家二代恐也吞忍下去
黃子佼先前涉性騷擾風波，之後又被查出，在偷拍論壇買7部未成年偷拍少女片。怎料到近日又有一名K小姐指控，17歲時遭黃子佼性侵，引發外界高度關注。對此，律師王至德直言，「縱使是企業家二代，可能從小就被捧在手上的小公主也吞忍了下去，那其他更無權無勢無背景的人呢？愈想就愈讓人頭皮發麻。」K小姐指控，2006年8月，當時自己才17歲，黃子佼聲稱其將開設攝影展，要求她到他的內湖住家並穿泳裝拍照，過程中黃子佼越來越得寸進尺，先是撫摸，接著竟說「希望妳解開上衣為藝術犧牲」，之後跨坐到她身上，性侵得逞。對此，律師王至德在粉專《法老王 - 王至德律師》分析，之前也說過了，毒品、竊盜、性犯罪等犯罪行為都是再犯率很高的犯罪類型，這個從毒品案、竊盜案再犯率的統計數字及NONO、許傑輝等人的身上就可以看得出來，通常犯行不只一次。王至德指出，被害人在事後足足4個月的時間都陷入嚴重的憂鬱症，光是看轉述的文字就讓人非常不捨，如果這個指控是真的，現在爆出了一個，後面到底還有多少個真的不得而知，尤其是性犯罪的被害人常常會因為覺得羞恥而不敢出面指控，更不要說以黃子佼在演藝圈的大牌程度。王至德說，「我想很多懷有明星夢的少女們如果遇到了類似的事件，恐怕也不敢聲張，縱使是企業家二代，可能從小就被捧在手上的小公主也吞忍了下去，那其他更無權無勢無背景的人呢？愈想就愈讓人頭皮發麻。」《CTWANT》提醒您：若自身或旁人遭受身體精神虐待、性騷擾、性侵害，請打110報案再打113找社工。
富豪新列傳／全興集團吳崇儀 從不受訪的大老闆
根據美國《富比士》（Forbes）雜誌公布的台灣50大富豪排行榜中，除了敏實集團的秦榮華外，全興工業集團董事長吳崇儀，也以12億美元資產，名列第42名，堪稱是台灣汽機車零配件產業的兩大支柱。不過和敏實不同的是，全興工業是先在台灣奠定基礎，再赴大陸投資發展。企業總部位在彰化縣，全興工業集團僅有子公司至興精機（4535）在台上市。全興的前身是1953年設立在彰化縣埔鹽鄉崑崙村的「協隆五金加工廠」，以生產腳踏車的零件起家，創辦人吳聰其即是吳崇儀的父親。後來吳聰其因緣際會認識了三陽工業的創辦人張國安，開始了代工機車坐墊和汽車座椅的契機。那段時間，吳聰其也自主研發出一體成型的泡綿技術，是當時最先進的技術。1969年吳聰其又成立鈑金廠，製造機車的底座鐵台；接著全興積極引進日本和德國的最新技術，在1978年開發出世界第一支低壓灌注方向盤，此時的全興已開始在國際市場上嶄露頭角。1988年，全興成立子公司全拓，再將產品領域拓展至車頂逢之設計與製作。經過70年的發展，全興工業集團如今已在全球擁有30多家關係企業，主要產地遍及中國大陸多省及越南，尤為可貴的是，全興仍有多家重要子公司的工廠設在彰化，是很典型「根留台灣」的企業。目前全興是台灣最大的汽車零組件製造廠商，占有率超過七成。如果從汽車的零配件比重來看，每輛售價100萬元的車上，就有超過10萬元的零配件來自全興。全興早期以機車坐墊起家，如今更是台灣最大的汽車座椅製造商。（圖／翻攝自全興官網）吳聰其在2001年病逝，二子吳崇儀正式接任董事長。不過在此之前，吳崇儀早在1986年接下當時已頗具規模的全興集團。和許多企業家二代一樣，吳崇儀是吳聰其積極培養的接班人，大學就遠赴美國就讀加州大學洛杉磯分校（UCLA），回國後進入集團，又從基層做起，在許多子公司及部門都歷練過。「如果說張國安是全興集團起飛的契機，那麼1994年吳崇儀決定西進大陸投資設廠，應該就是全興能夠躋身世界重要汽車零配件廠的關鍵。」一位經濟部全興工業區的官員表示。截至目前為止，全興集團共在湖北、江蘇、廣東、福建、河北等地投資建立了全興工業（廊坊）有限公司等47家合資企業。生產手煞車、安全帶、座椅及齒輪等零件的至興精機，是全興集團最重要的子公司。（圖／報系資料庫）掌管幾萬名員工，吳崇儀卻異常低調。據全興集團子公司至興精機（4535）的高階主管私下表示，吳崇儀是個非常低調、傳統且嚴格的老闆，「不太像一般留美二代企業家的風格。」而許多媒體同業也表示，吳崇儀幾乎完全不受訪，有關公司政策都是由發言人統一發言。就連2009年吳家豪宅涉嫌侵占國有林地的風波，都不曾見到吳崇儀親自對外發表意見，是個令財經記者又愛又恨的神秘大老闆。相較於吳崇儀的神祕低調，吳聰其的么子、全拓工業董事長吳崇讓就活躍得多。吳崇讓個性較為外放、熱情，在全拓生產的引擎和變速箱油封供應給超跑的供應鏈大廠後獲利大幅提升，不僅高調提供自己的多輛超跑讓員工免費駕駛，還年年替員工加薪，是媒體爭相採訪的寵兒。他甚至還曾因為遺產問題和兄姊對簿公堂。全拓工業董事長吳崇讓是吳崇儀的么弟，曾為了遺產對簿公堂。（圖／報系資料庫）無論「家事」如何，以目前全興工業集團的規模，在台灣和大陸都堪稱舉足輕重，尤其全興是台灣汽車零配件業中最重視「研發」的公司，擁有200多人的產品研發團隊，如果能適時結合產業趨勢，將會是全興集團未來發展的種子部隊。
神車教父5／從罹癌到過世都照顧 暖男老總讓員工甘心賣命
蘇純興接任和泰總經理十年來，並非一帆風順，「接任那年就遇上豐田因爆衝而大量召回車輛的全球性事件，讓我懂得，凡事站在車主的立場，車子自然會賣得好。」「此後，和泰不惜砸下重金改造服務廠及展示中心，包括有名的LEXUS台北市濱江路五星級服務廠，及附設健身中心的台北市北投服務廠，都讓和泰售後服務的評價領先各大車廠。」蘇純興表示。為了提升服務品質，和泰不惜砸下重金改造服務廠及展示中心，其中最有名的是LEXUS在台北市濱江路的五星級服務廠，有日系品牌咖啡搭配松山機場VIP景觀。（圖／張文玠攝）為了提升服務品質，和泰不惜砸下重金改造服務廠及展示中心，其中最有名的是LEXUS在台北市濱江路的五星級服務廠，有日系品牌咖啡搭配松山機場VIP景觀。（圖／張文玠攝）「你很難想像Justin（蘇純興）扛著多大的責任。」豐田派到台灣的和泰執行副總經理長沼一生說，別家車商光製造與銷售壓力就很大，蘇純興還拓展至保險、融資與雲端各領域，和泰已不再是昔日的「傳統產業」。為了提升服務品質，和泰不惜砸下重金改造服務廠及展示中心，其中最有名的是LEXUS在台北市濱江路的五星級服務廠，有日系品牌咖啡搭配松山機場VIP景觀。（圖／張文玠攝）同時擔任國瑞汽車董事長的長沼一生說：「豐田社長曾告訴我，Justin很願意支持下屬的好想法，我來台後，有任何問題都可以找Justin。」兩年相處下來，長沼一生發現蘇純興細心和善，開會從不罵人，頂多只說：「你回去再想想！」一名和泰員工透露：「蘇總（蘇純興）得知某部門有同事罹癌後，找來該同事的主管及人事單位，詢問公司有何規章可提供罹癌員工最大的協助。還有一次，蘇總因公無法參加員工父親的公祭，就提前到員工家中拈香致意，還像晚輩一般，站著安慰員工的母親。」該名喪父的員工告訴本刊記者：「我只是小職員，沒想到總經理親自到家裡來，毫無架子，讓我母親很感動，這也是員工願意為公司賣命的原因。」和泰汽車歷經世代交替後，蘇純興（左1）及黃南光（左2）正式接班，日方則由長沼一生（右2）兩年前來接任和泰執行副總兼任國瑞汽車董事長。（圖／和泰汽車提供）本刊記者長期觀察，蘇純興的「沒架子」，更多是出自於他的家教，他是蘇燕輝的獨子，又讀名校，身上卻看不到企業家二代的「貴氣」，西裝筆挺卻不崇尚名牌，辦公室裡總有一件乾淨的白襯衫隨時可換，以免應酬或吃飯時弄髒了不禮貌。COROLLA CROSS發表會結束後，在回台北的普悠瑪火車上，目擊蘇純興幫後排女同事把行李箱抬上行李架的本刊記者，一點也不覺得意外，他只是在做一個紳士該做的事。
【揚昇千金談老爸3】她最佩服父親的 原來是這件事
【記者／戴嘉芬】 從小到大，許瑜容記得父親說過很多至理名言，而影響她最深的一句話是：「做人做事，要憑良心。」這也成為揚昇集團的核心價值和經營理念。許典雅認為：「該做的事就要好好地把它做好；用誠實的態度去做事。」許典雅掌管揚昇集團旗下4間公司，包括楊昇建設、楊昇營造、睦昇建設以及揚昇高爾夫球場。如此成功的企業家，原來也有一個未完成的夢想。許瑜容提及，父親小時候家裡很窮、沒錢供他唸大學，這一直是他的遺憾；甚至還曾被嘲笑：「台灣的高爾夫球場老闆沒有一個是有高學歷的」。因此，許典雅在事業上了軌道，有能力之後，就想幫助那些沒辦法完成夢想的人。例如贊助高爾夫選手，讓他們可以買器材、準備出國比賽的旅費。後來更召集業界夥伴，一同完成高爾夫選手培訓計畫，讓公益力量更強大。此外，許瑜容也最佩服父親的毅力，「他可以每天準時的把所有事情做完，從年輕時到現在皆是如此。」大多數人都會想偷懶一下，今天的事若沒做完明天再繼續弄就好。但他就是堅持今日事今日畢，很有毅力地做完今天的事。許瑜容回憶小時候父母忙於工作，父女相處時間不多，但父親仍十分關心她。（攝影／王永泰） 聽爸爸的話我的父親常說：「做人做事，要憑良心。」「該做的事就要好好地把它做好；用誠實的態度去做事。」如此的人生態度及經營理念，深深地影響了我。（採訪花絮）完成許瑜容的訪談，我們走出會議室準備到大廳拍照。這時，75歲的許典雅從另一間會議室走出，好奇地詢問我們在做甚麼。記者用台語回答：「滴猜鬨啦」。許瑜容笑著說她的老爸就是「好事象」（台語）。記者隨即邀許典雅一同拍照，他也爽快穿上西裝，跟女兒站在一起。於是很少合照的父女倆，在我們慫恿下，就有了一張近照。更多精采內容，詳見最新出刊278期《周刊王》和2164期《時報周刊》。《周刊王》與《時報周刊》聯姻，一套雙雜誌僅需「旺透價39元」，2019/08/07起全省4大超商、全聯及美廉社強勢上架。想追蹤最勁爆消息、想掌握最Fashion、最IN的娛樂流行資訊，請點讚粉絲團：https://www.facebook.com/want.ctw/
【揚昇千金談老爸2】父女意見相左 乾脆「各做各的」
【記者／戴嘉芬】許瑜容和父親同在一間公司工作，一個是總裁，一個是總監。在工作上，難免意見相左。對此，許瑜容感觸頗深，「我覺得父子（父女）不要在同一間公司做事，一定吵架。譬如一樣物品，我覺得它價值100元，但父親認為它有120元的價值，這就是認知上的差異。」對於高爾夫球友的折扣，父女也意見不同，許瑜容透露，「爸爸會覺得如果有團體來打球，應該給更大折扣，我就覺得不需要。」後來父女倆乾脆決定「我做我的，他做他的。我負責的案子他不管，他負責的案子我也不管。」公事上和平相處，就不會傷到父女關係。許瑜容負責不少知名建案，位於北市中正區的「揚昇君臨」就是其中之一。（圖／中時資料庫） 先前有媒體說她「四十歲就接班」，許瑜容很不以為然，「我畢業後，就一直在公司上班，是公司的員工，也沒有什麼接班不接班。」她也不認為自己是只能「守成」的企業第二代，「如果爸爸給妳一百塊，妳把它變成一百五十塊，那就算是開創新局，也就是『在一個基礎上創業』。我覺得我是在爸爸的公司裡，做自己喜歡做的事。」隨著都更案增加，許瑜容接觸形形色色的地主。「什麼樣的人我都碰過，也看清楚很多人性。「如果對方的要求合理，我就會給他，如果很明顯是硬拗，那就是踩到我的底線。」在她碰到的建案中，只有10%的地主會提出不合理要求，「我基本上不會讓他們得逞。」有些地主甚至還找黑道威脅，她也絕不妥協。「這點，我和父親一樣強悍。一旦接受威脅，不就是自己錯了；但我從頭到尾都沒有錯。」（待續）更多精采內容，詳見最新出刊278期《周刊王》和2164期《時報周刊》。《周刊王》與《時報周刊》聯姻，一套雙雜誌僅需「旺透價39元」，2019/08/07起全省4大超商、全聯及美廉社強勢上架。想追蹤最勁爆消息、想掌握最Fashion、最IN的娛樂流行資訊，請點讚粉絲團：https://www.facebook.com/want.ctw/
【揚昇千金談老爸1】強悍許瑜容 北市建設界第一恰
【記者／戴嘉芬】 「她是台北市第一恰！」被友人如此戲稱的許瑜容，敞開心胸地告訴記者：「我是那種很衝很火（爆）的牡羊座！在建設界，不管是男是女，一定要具備堅強的個性。」許瑜容頂著一頭俐落的短髮，話說得快，不帶贅字。她是揚昇集團的執行總監，亦是集團創辦人許典雅的女兒。十年前，她被議員指控官商勾結時，採零容忍態度，立刻反擊：「對不起，議員說我貪贓枉法，你最好拿出證據。」這位有個性、強悍的女強人，原是父親寵溺的嬌嬌女。許典雅在57年前離家北上打拼，從家具店的學徒做起，退伍後和親戚合開家具店，做為創業開端；年近40歲時，和大舅子（美麗華黃家兄弟）一同轉而經營建設公司。許瑜容回憶起童年時光：「他們每天早出晚歸，家裡只有保母，不常看到父母，但我很清楚，他們很疼我，尤其爸爸對我更是到了溺愛的程度。」她記得小時候曾去新加坡念書。「父親因為太想念我們就飛來新加坡，帶我們去買文具。」還有一次去日本，父親給她一千日幣，讓她自己去買東西，並約定一小時後在賣場門口見。雖然金額數目不大，但那種「讓妳自己決定想要什麼，想買什麼，完全不干涉不左右的教育方式，這是對小孩很大的尊重。」許瑜容說：「我學會對自己的選擇負責，這就是父親給我的觀念。」許瑜容透露念小一時，許典雅夫婦迷上高爾夫球，球場成了第二個家。「我的童年不是在學校，就是在高爾夫球場度過，我差點就變成高爾夫選手。」她興高采烈地說。就在許瑜容高中快畢業時，家裡又開了高爾夫球場。兩年後，許瑜容取得美國柏克萊加州大學經濟碩士學位回國，一開始先在高爾夫球場做管理工作，一做就是十幾年。十年前進入楊昇建設，目前擔任公司的執行總監一職。（待續）被友人戲稱是「台北市第一恰」的許瑜容，工作時經常展現強悍的一面。（攝影／王永泰） 更多精采內容，詳見最新出刊278期《周刊王》和2164期《時報周刊》。《周刊王》與《時報周刊》聯姻，一套雙雜誌僅需「旺透價39元」，2019/08/07起全省4大超商、全聯及美廉社強勢上架。想追蹤最勁爆消息、想掌握最Fashion、最IN的娛樂流行資訊，請點讚粉絲團：https://www.facebook.com/want.ctw/