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執行公務摔斷門牙不能給付 周春米批「最沒道義的雇主」
![立委周春米表示,現行法規讓政府成為「最沒道義的雇主」。(圖/周春米辦公室提供)](https://static.ctwant.com/images/cover/76/91976/md-1cecc4ed956c8cf6a0e42328e19c5854.jpg)
立委周春米表示,現行法規讓政府成為「最沒道義的雇主」。(圖/周春米辦公室提供)
立委周春米今(21日)質詢時披露,有公務員執行公務受傷,摔斷四顆門牙,卻因為相關法規的缺漏,無法請領任何的給付或慰問;她當場要求銓敘部研議修訂相關法規,別讓政府成為「最沒道義的雇主」。
周春米接獲投訴,有一位農政單位的公務員執行公務稽查時,因不慎從高處跌落,導致輕微腦震盪以及四顆門牙斷裂,後續歷經看診、補牙及回診等各種折騰,卻因為法規上的限制,導致無法請領任何的國家給付,只能摸摸鼻子自認倒楣。
「這一切肇因於《公務人員執行職務意外傷亡慰問金發給辦法》,該辦法規定,公務員要請領慰問金,最少要連續住院未滿十四日或未住院而須治療七次以上,才發給新臺幣一萬元。」周春米說,這位公務員牙齒斷裂又腦震盪,卻只因為沒有住院醫療,也就診未達七次,因此沒有獲得任何的給付,政府儼然成了「最沒道義的雇主」。
周春米指出,依現行法規,公務員只有因公死亡、失能,才能獲得獲得國家的給付;住院治療14天以上,或是治療7次以上才則可以請領慰問金。她認為,以就診次數作為是否給予慰問金的標準不合理,要求銓敘部檢討,應該是用傷勢的嚴重性、危害性以及對生活的影響來做區分。銓敘部則回應,目前這個部分已經開了多次會議,正在做發給辦法的研修,三天內會說明未來慰問金發放標準的修正方向。