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走鐘獎剛結束就爆資遣員工 她曝勞資關係破裂原因:各說各話

走鐘獎 網紅 HOOK YouTuber 資遣
YouTuber HOOK走紅卻爆出資遣員工的狀況,受到網友討論後,她也解釋勞資關係破裂真相。(圖/翻攝自HOOK臉書)

YouTuber HOOK走紅卻爆出資遣員工的狀況,受到網友討論後,她也解釋勞資關係破裂真相。(圖/翻攝自HOOK臉書)

實驗型YouTuber HOOK以「一週挑戰」系列影片走紅,頻道追蹤人數高達140萬人,今年更在日前拿下剛舉辦完的走鐘獎的最大獎「年度最佳創作者」,但就傳出她和工作團隊發生問題,甚至頻道的小幫手都被資遣,雙方也取消社群追蹤,被網友認為內情不單純,她也對此做出回應,而小幫手也回應並認為分開原因不用細說,因為一定是各說各話。

HOOK解釋,是在雙方溝通下才資遣對方。(圖/翻攝自HOOK臉書)
HOOK解釋,是在雙方溝通下才資遣對方。(圖/翻攝自HOOK臉書)

才剛拿下走鐘獎最大獎的網紅HOOK,被網友發現她工作團隊中的「拉拉」已經離開團隊,拉拉和她工作許久,是看她頻道的粉絲都會知道的重要一員,網友也指出拉拉表示是被資遣離開的,且發現雙方社群網站也不再互相追蹤,認為兩人的勞資關係破裂不單純。

文章造成許多HOOK的粉絲轉傳,也讓她本人在社群上出面解釋,她表示年初時就發現對方狀況不好,年中時希望立下一段時間來磨合,但對方就表示「如果這樣不如直接離開休息」,因此交接完就支付剩餘薪資,並表示對方主動提出離職,仍給了資遣費,讓對方可以在這段時間沒有壓力地好好休息,並表示自己沒有退追任何人,是被退的一方。

拉拉也隨後做出回應,先謝謝HOOK對金錢方面的大氣,至於「資遣」一事則不願多談,「原因一定是各說各話,真的要解釋的話,我也只能說關於自己的事實」,另外資遣說她也認為對方說立下一段時間,就是資遣預告期,還不如直接資遣算錢,因此才說不用雙方立一段時間。她最後也表示,資遣費已經拿去買手機跟出國玩。

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