培育保險業標竿：IDA對保險從業人員的引領

隨著2023國際龍獎IDA年會全球峰會在台北隆重舉行，全球近4,000位保險菁英齊聚一堂，共同迎向「保險新世界」。IDA作為世界華人保險業界的奧斯卡，對於保險從業人員而言，具有重要且特殊的意義。

國際龍獎IDA年會是保險菁英們引頸以待的盛事。每一年來自17個國家與地區、200多家金融保險機構的保險公司高層主管、保險從業人員們齊聚於此，探討趨勢、分享經驗，蓄力出保險業的智慧與力量。

國際龍獎IDA為世界華人保險業的榮譽獎項，IDA會員的價值不僅是體現在獲獎，更體現在他們透過專業化的經營，引領著保險行業的發展，推進行業的進步，促進國家與社會的繁榮。在這個匯聚世界華人保險業的菁英盛會中，IDA主辦方透過精心策劃的主分場演講、論壇、分享會和頒獎典禮，為保險從業人員提供一個頂級的交流和學習平台。同時，每年大會如約舉開IFOF國際金融前瞻論壇，邀請海內外的保險公司高層主管，共同探討行業的趨勢發展，解析出保險業可能的發展未來與樣貌。

引領行業的典範標竿，IDA用標準創造行業價值

國際龍獎IDA推動著保險業的專業發展，達成IDA會員必須符合2個條件︰一是符合當地國家地區的FYC標準（First Year Commission，首年度佣金）；二是每年必須完成36件長期壽險新契約。每一年保險從業人員只要在銷售上達成了FYC與件數的標準並提出申請，則為該年度的IDA會員。在世界上，很少有這樣一個國際獎項，其標準可以貫穿保險從業的每一個細節，在追求獎項過程的同時，推動著行業的進步。

因此，相較於以多元保險收入作為國際獎項的標準評比，國際龍獎IDA的FYC標準要求，往往真實反映了保險從業人員其銷售的穩定性與有效性；而36件長期壽險新契約標準，強化了保險經營路上的持續發展和客戶長期關係的培養，並激勵保險從業人員提供客戶具有長期、保障功能的保險產品，以滿足客戶對於風險規避和保險保障的需求。

這種長期主義的視角，將協助保險從業人員更專注於人壽保險的功能與意義，鼓勵保險從業人員建立穩健的客戶基礎，注重與客戶之間的長期關係，並提供全方位的保障規劃，不僅是追求單一的業績數字，更重要的是評估保險從業人員對於行業的價值和理念的傳承，藉此強調保險對於個人、家庭以及社會國家的重要性，也讓IDA會員在行業內具有指標性與引領性。

關注人才培育、組織發展，致力於可持續發展與進步

除了表揚優秀的保險業務菁英外，國際龍獎IDA也透過「IDA優秀主管獎」特別表揚在「人才培育」和「經營續效」上有卓越貢獻的金融保險團隊主管，他們為保險行業帶來積極影響和榜樣效應。IDA主管獎項鼓勵行業內的團隊領軍人物在持續提升團隊能力和管理水準的同時，更加關注人才培育、組織發展，並致力於保險業的可持續發展與進步。也因此在每年，可以看見有許多行業內保險菁英透過IDA的認證，獲得專業的肯定，藉此增強他們的信心與專業形象。

24年來，國際龍獎IDA已有超過14萬人次申請，每年IDA的申請者與年俱增，因為在IDA獎項榮譽的背後，是保險從業人員對於個人、家庭乃至整個國家社會的風險管理與理財規劃的責任與使命！