疫情升 餐飲業雖未禁內用 但無薪假仍比上波最高點多
![疫情燒,餐飲業也受到衝擊,政府雖不禁內用,但內用人數不若以往,並反應在餐飲業無薪假統計數字上,後續影響值得觀察(圖/方萬民攝)](https://static.ctwant.com/images/cover/77/183877/md-7a15fb3e491a6b1dc904c3e6e6c882fc.jpg)
疫情燒,餐飲業也受到衝擊,政府雖不禁內用,但內用人數不若以往,並反應在餐飲業無薪假統計數字上,後續影響值得觀察(圖/方萬民攝)
國內疫情快速升溫,對部分產業也再度造成不良影響,其中尤以餐飲住宿業首當其衝。根據勞動部昨日公布最新企業實施減班休息(俗稱無薪假)統計數字,不僅實施人數再破一萬五千人,其中的住宿餐飲業無薪假名單,人數甚至比三月時的最高點還多了一百多人,由於目前外界對於這波疫情預測看法並不一致,政府是否會再度針對餐飲住宿業提出緊急紓困方案,受到矚目。
新冠疫情確診人數攀升,也讓餐飲業再拉警報。業者表示,去年本土疫情三級警戒時,餐廳禁內用,儘管這一批迄今迄今仍未禁內用,門市消費狀況也比去年三級警戒時要好,但從五月疫情爆發以來,已經大減逾五成,總體而言,宴會取消狀況與去年相差不大,雖然可以靠外賣勉強貼補,但業者都很擔心若疫情蔓延到暑假,全年業績恐比去年差,若政府不設法補助,餐飲業及住宿業恐怕又將重創。
新冠疫情影響所及,再度反應到無薪假人數統計上。勞動部最新公布勞雇雙方協商減少工時的企業家數共2,369家,實施人數15,013人,與五月九日公布數字相較,這次無薪假企業家數增加83家、人數增加624人,多數事業單位的實施人數在50人以下,實施期間多數為六個月以上。
勞動部勞動條件及就業平等司司長黃維琛說明,最新無薪假統計增加的實施家數及人數中,大多是多是前期無薪假到期後繼續放無薪假。其中,最值得注意的是,「住宿餐飲業」中這一期增加23家、261人,扣除續申請因素外,發現其中有六家小型餐飲業者,是曾在去年三級警戒期間實施過減班休息的,之後雖恢復營運,但受此波疫情升溫影響重新協議實施,影響人數約六十多人。
他並且提醒,「住宿餐飲業」無薪假統計還有另一個觀察重點,也就是今年以來實施人數的高點出現在今年三月底,當時統計共1,295人,但最新通報卻是178家、1,396人,人比三月底的高點還多了一百餘人,顯示小型餐飲業的確受到內用人數減少衝擊,造成營運壓力增大,儘管政府沒有禁止內用,但業者仍決定實施減班休息。
但黃維琛也說,每日確診人數雖有數萬人,目前社會仍持續運作,氛圍並未如去年三級警戒時緊繃,觀察此次重新實施減班休息的企業,與員工協議簽署的休息期間,也大多僅有一個月或二個月,凸顯企業對疫情的發展不算悲觀,只是先暫時休息等待恢復營運的契機。