騰訊員工爆氣開罵「慢性殺人當榮譽激勵」　連續加班害25歲男腦出血過世

大陸知名科技公司騰訊近日出現壓榨勞工的事件，一名應屆畢業生加入騰訊後，發現惡性加班問題嚴重，直接在公司群組中嗆高層主管，質疑是把「慢性殺人當作榮譽激勵」，更標記公司產品部負責人，引發熱議也讓騰訊出面回應，將針對加班問題做出具體解決方案。

據陸媒《澎湃新聞》報導，一名社會新鮮人加入騰訊後，發現公司常造成員工惡意加班的狀況，讓他爆氣的原因為騰訊產品部在企業微信中，公布「突破自我獎」名單，在評語中提到為了內評項目上線，有員工「連續20多個小時進行設計和開發，在企業微信和微信客服官網4.0項目中，持續1週高強度完成超過200項產品，和設計修改」。

這讓新鮮人不滿，是否內評延期一天，企業微信就會馬上倒閉，官網延後一天上線，客戶是否就立刻去找別家公司，非要讓開發人員加20幾小時的班，才會讓高層滿意，大批高層做任務時間規畫時沒有考慮過員工感受，更透露去年有位25歲的程序員，才畢業半年就在凌晨腦出血送醫，3日後就過世，「我們離ICU真的就只有『再加一次班』的距離」。

他也批評騰訊把「慢性殺人當作榮譽激勵」，這樣的批評曝光後，也立刻在網路上產生熱議，產品部負責人黃鐵鳴也在騰訊內部論壇上，回應這個狀況，表示已經和該員工領導、其他高層與該員工進行溝通，「今天的事情也再次提醒了我們，持續高強度的急行軍是不持久的，也勢必會影響到大家的工作與生活平衡，以及健康。」。