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女員工痛訴被高管灌酒後性侵 阿里巴巴解雇還批「違反員工紀律」
![阿里巴巴一名女員工痛訴遭高管性侵。(圖/達志/路透社)](https://static.ctwant.com/images/cover/36/156136/md-9f45a6dbc3fc7cbcd91bc4fffb49b321.jpg)
阿里巴巴一名女員工痛訴遭高管性侵。(圖/達志/路透社)
今年8月中國大陸電商巨頭阿里巴巴爆出女員工遭到上司灌酒、性侵爭議,引發外界關注,不料近日傳出,這名女員工遭到公司辭退,理由則是釋放「遭到高管性侵、公司知情不處理等虛假消息」,違反員工紀律守則,該名女員工對此表示心寒,並稱會持續透過其他法律手段維權。
阿里巴巴一名已婚周姓女員工今年8月發出千字文痛訴,出差時被男主管逼迫陪酒,害她慘遭客戶猥褻,最後還被男主管性侵;事件發生後,她原本想通過公司內部程序解決,沒想到多次反應給人資部門卻未獲得回應,只好豁出去將事件公諸網路。事件曝光後引發輿論熱議,不過警方調查後認為,女員工上司並未涉犯性侵,僅存在「不構成犯罪之猥褻行為」,因此對她上司處以15天行政拘留,並逮捕涉犯強制猥褻罪的客戶;阿里巴巴最後也將該女員工上司開除。
![周女控訴遭到男主管強迫陪酒,以致她被客戶猥褻。(圖/翻攝自陸網)](https://static.ctwant.com/images/content/36/156136/fbac3c832874860cfd90e9dc4c9f44ca.jpg)
不過根據「新浪財經」報導,周女表示在上月25日收到公司的解雇通知,原因則是透過在公司食堂拉布條、發傳單、用擴音器高喊,以及用內網論壇發帖等方式,散佈「遭到高管性侵、公司知情不處理」等虛假訊息,給公司帶來負面影響,違反阿里巴巴員工紀律守則。
對此周姓女員工委屈表示,自己從來只在公司內部維權,從未對外發表不當言論,此事會對公司造成負面影響,是因為公司相關人員不作為導致,「事件發酵後,各級高管發文道歉,已明確表示了公司管理階層處理事情時存在問題,現如今又甩鍋給身為被害者的我,要以此開除我,真是讓我覺得心酸又無奈」。
周女強調,自己從未發表不實言論、故意捏造虛假事件,且在工作上沒有犯任何過錯,阿里巴巴無權開除自己,「我肯定是不接受這個結果的,後續會用法律手段維護自己的權益」;對此,阿里巴巴目前尚未給出任何評論。